Accueil » Offres d'emplois » Chef de Projet Appui M365 F/H
Nous sommes à la recherche d'un appui pour un projet chez l'un de nos clients du secteur de l'énergie.
Vous serez chargé d'accompagner les utilisateurs dans la migration de leurs documents vers les outils collaboratifs (SharePoint, Teams, OneDrive) et de les aider à adopter ces solutions.
Notre client, acteur majeur du secteur énergétique en France, engage des projets stratégiques au sein de sa branche dédiée à la production d’énergie hydraulique. Ces initiatives visent à moderniser les pratiques documentaires et collaboratives dans ses unités opérationnelles situées dans le centre et le sud-est.
Projet Travailler Sans Serveur (T2S) :
Ce projet a pour objectif de transférer les documents stockés sur des serveurs partagés vers des espaces collaboratifs déployés ou à déployer, ou vers la GED. Cette démarche s’inscrit dans une volonté de :
- Accessibilité optimisée : rendre les documents accessibles à tout moment, notamment en mobilité, via Microsoft Teams, SharePoint Online et OneDrive, ainsi que dans la nouvelle GED à venir.
- Maîtrise documentaire renforcée : simplifier et structurer les fonds documentaires en éliminant les doublons et les versions obsolètes, tout en respectant la note de gestion documentaire interne.
- Collaboration enrichie : tirer parti des outils collaboratifs pour fluidifier les échanges et le travail en équipe dans un contexte multi-sites.
Ce contexte offre une opportunité unique de participer à des projets combinant transformation digitale, gestion documentaire et amélioration des pratiques collaboratives, au cœur de la transition énergétique et de l’innovation dans le domaine de l’hydroélectricité.
Missions confiées :
- Accompagner les chefs de projet unité : participer à l'animation, au pilotage, et au déploiement des actions liées au projet.
- Effectuer les audits techniques : réaliser des analyses documentaires et des extractions spécifiques en lien avec la DSI pour accompagner le tri et la migration des documents entre les solutions.
- Créer et configurer les espaces collaboratifs :
- Superviser ou réaliser la création des espaces Teams et SharePoint en collaboration avec les acteurs métiers et SI.
- Paramétrer les espaces pour répondre aux besoins des utilisateurs conformément au cadre général de l’entreprise et spécifique de l’unité.
- Piloter les migrations documentaires : formuler les demandes de migration auprès de la DSI, suivre leur avancement, coordonner la recette de migration et accompagner la recette aux métiers.
- Accompagner les utilisateurs dans l’adoption des outils collaboratifs cibles.
Pour mener à bien cette mission, le futur appui front office collaboratif pourra s’appuyer sur :
- Une bonne maîtrise des outils collaboratifs Microsoft, notamment SharePoint, Teams et OneDrive.
- Une expérience passée dans le domaine de la gestion documentaire et/ou collaboratif.
- Un sens relationnel important lui permettant de mobiliser et accompagner des acteurs métiers et SI.
- Une bonne capacité de reporting lui permettant d’assurer le suivi de ses activités avec le chef de projet SI de son unité et le management de la mission.
- Aptitude à accompagner des projets nécessitant une compréhension des aspects techniques, sans expertise approfondie requise.
Bienvenue chez Activus Group
Saisissez l’opportunité de rejoindre notre groupe qui vous permettra d’atteindre un niveau d’excellence tout en travaillant dans une bonne ambiance !
Nous rejoindre c’est intégrer un groupe humain ayant pour domaines d’expertise :
– Intelligence Artificielle et Big Data
– Conseil & Audit
– Infrastructure et cloud
– Applications digitales
– SSI/Cyber sécurité
– Digitalisation de la production
Nous puisons notre force dans une équipe de Femmes et d’Hommes passionnés et ambitieux, toujours prêts à relever de nouveaux défis !
Ecoute, proximité, réactivité et efficacité se retrouvent dans notre management quotidien : bénéficiez d’un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière.
Parce que nous remportons en permanence de nouveaux projets, nous saurons vous trouver LE poste, que ce soit en interne au sein de notre pôle édition ou chez un de nos clients.
Alors, ferez-vous partie de l’aventure ACTIVUS Group ? Nous n’attendons plus que vous !
Manager en ingénierie informatique spécialisation cybersécurité (Apprentissage)
Manager en ingénierie informatique spécialisation développement sécurisé par applications (Apprentissage)
Manager en ingénierie informatique spécialité cybersécurité (Apprentissage)
3780 heures en entreprise
Titre professionnel administrateur d’infrastructures sécurisées option cybersécurité (Apprentissage)
1200 heures en entreprise
Manager de projets informatiques spécialité cyber et haute disponibilité (Apprentissage)
1395 heures en entreprise
Manager de projets informatiques spécialité expert IT application intelligente et big data (Apprentissage)
1395 heures en entreprise
Chef de projet logiciel et réseau
Manager de la stratégie et de la performance commerciale
Chargé de développement marketing et commercial (Apprentissage)
Manager de la communication et stratégie digitale
Chef de projet logiciel et réseau (Apprentissage)
Titre professionnel concepteur développeur d’applications
Titre professionnel concepteur développeur d’applications
Titre professionnel concepteur développeur d’applications
BTS conception et réalisation de systèmes automatiques (Apprentissage)
1680 heures en entreprise
Titre professionnel concepteur développeur d’applications
210 heures en entreprise
Assistant PME/TPE d’administration et de communication commerciales
105 heures en entreprise
Titre professionnel concepteur développeur d’applications (Apprentissage)
1260 heures en entreprise
NUM : Titre professionnel concepteur développeur d’applications
175 heures en entreprise
Titre professionnel développeur web et web mobile
350 heures en entreprise
BTS management commercial opérationnel
Responsable d’affaires agroalimentaires (Apprentissage)
BTS management commercial opérationnel (Apprentissage)
Responsable marketing commerce et expérience client
Manager marketing et développement commercial
BTS management commercial opérationnel
BTS management commercial opérationnel (Apprentissage)
Tosa WordPress – Concevoir votre site web e-commerce
Manager des stratégies marketing et communication
Manager du marketing et de la performance commerciale (Apprentissage)
Titre professionnel développeur web et web mobile
Conception Industrial IoT (approfondissement)
Réseaux sociaux, maitriser sa communication digitale
BTS management commercial opérationnel (Apprentissage)
2540 heures en entreprise
BTS management commercial opérationnel (Apprentissage)
2010 heures en entreprise
BTS management commercial opérationnel (Apprentissage)
2290 heures en entreprise
BTS management commercial opérationnel (Apprentissage)
3400 heures en entreprise
BTS MCO – Management commercial opérationnel
2300 heures en entreprise
BTS management commercial opérationnel (Apprentissage)
2300 heures en entreprise
BUT spécialité informatique parcours réalisation d’applications : conception, développement, validation
600 heures en entreprise
Chargé de développement d’activités touristiques
560 heures en entreprise
Manager des organisations (Apprentissage)
2640 heures en entreprise
BTS systèmes numériques option A informatique et réseaux (Apprentissage)
1680 heures en entreprise
Master mention informatique parcours ingénierie des réseaux et des systèmes (Apprentissage)
1260 heures en entreprise
NUM : Titre professionnel développeur web et web mobile
189 heures en entreprise
BTS management commercial opérationnel (Apprentissage)
4110 heures en entreprise
Technicien systèmes et réseaux
280 heures en entreprise
Technicien systèmes et réseaux
280 heures en entreprise
Titre professionnel développeur web et web mobile module codage
280 heures en entreprise
BTS management commercial opérationnel (Apprentissage)
2540 heures en entreprise
Titre professionnel technicien supérieur systèmes et réseaux
280 heures en entreprise
Responsable marketing opérationnel
560 heures en entreprise
Responsable de projets marketing communication (Apprentissage)
BTS services informatiques aux organisations option A : solutions d’infrastructure, systèmes et réseaux
BTS communication (Apprentissage)
BTS services informatiques aux organisations option A : solutions d’infrastructure, systèmes et réseaux (Apprentissage)
Manager en stratégies des communications (Apprentissage)
Manager des stratégies marketing et communication (Apprentissage)
BTS services informatiques aux organisations option A : solutions d’infrastructure, systèmes et réseaux (Apprentissage)
1680 heures en entreprise
Technicien de maintenance informatique
Technicien fibre optique + Caces nacelle + habilitations électriques + SST
70 heures en entreprise
NUM : Titre professionnel technicien d’assistance en informatique
140 heures en entreprise
Titre professionnel technicien d’assistance en informatique (Apprentissage)
1260 heures en entreprise
Titre professionnel technicien d’assistance en informatique
210 heures en entreprise
Titre professionnel technicien d’assistance en informatique
280 heures en entreprise
Titre professionnel technicien d’assistance en informatique
280 heures en entreprise
Rapprochez vous de votre agence Pôle Emploi et adhérez à la French Tech Grande Provence