Sous la responsabilité de la directrice du développement, vous gérez vos projets en autonomie. Les principales missions du poste sont :o Le suivi des études environnementales et agricoles préalables au dépôt des demandes d'autorisation, en coordination avec les Bureaux d'Étude mandatés ou les demandes d'exemptions au cas par cas.o Le suivi des études techniques et de dimensionnement des centraleso La gestion des demandes de raccordement au réseau électrique et du relationnel avec les services d'Enedis et de RTEo L'instruction des autorisations administratives, notamment les Permis de Construire et les Déclarations Préalables, en veillant à une bonne concertation avec les services instructeurs en amont du dépôt et pendant toute l'instruction du dossiero La constitution et l'entretien d'un réseau autour de chaque projet, avec l'ensemble des acteurs locaux concernés (collectivités, syndicats, monde agricole, etc?)o La réflexion autour du modèle économique pour la valorisation de la production de la future centrale, notamment par la réponse aux Appels d'Offres nationauxo L'accompagnement des projets sur les phases de financement puis de construction, jusqu'à l'organisation d'une inauguration qui sera l'aboutissement du projet. Des missions transverses pourront être envisagées. Plus que votre niveau de formation initiale, c'est la thématique étudiée (urbanisme, patrimoine, développement durable, gestion contrôle qualité, gestion de projets, etc), votre personnalité et une première expérience réussie dans le développement de projets qui feront la différence.Des compétences avérées en gestion de qualité projets avec une appétence et une rigueur pour le suivi de dossiers administratifs seront vos atouts. Une formation dans le domaine des énergies renouvelables (Type BTS ou Master), des circuits courts et du développement durable de manière générale seront les bienvenues. Le travail en autonomie (télé travail) et l'utilisation de logiciels et outils de communication digitaux seront votre quotidien. Vous êtes adaptable, organisé et disposez d'une excellente expression orale et écrite. Votre aisance relationnelle vous permet de créer un climat de confiance avec des interlocuteurs variés.  Ténacité, créativité et rigueur vont de pair avec votre sens du résultat. Une bonne maîtrise des outils IT est nécessaireVous êtes fortement motivé à l'idée de rejoindre une équipe ambitieuse, très impliquée sur ses projets et ayant une forte éthique de travail pour faire aboutir des projets de territoire n'étant pas uniquement guidés par une logique financière.  Poste en CDI, exercé en intégralité en télétravail sauf réunions mensuelles ou ponctuelles avec l'équipe.A pourvoir dès que possible.Salaire fixe entre 35 et 40Keuro en fonction de l'expérienceFerme Solaire est une entreprise innovante en plein essor dans le secteur des énergies renouvelables, spécialisée dans l'identification et la qualification de sites pour la construction de centrales solaires. Avec déjà plus de 40 développeurs partenaires, Ferme Solaire se positionne comme le leader sur ce marché en expansion. À ce jour, nous avons sécurisé avec nos partenaires des sites solaires dont la capacité énergétique répond aux besoins annuels de plus d'un million de citoyens français, marquant ainsi notre engagement envers une empreinte énergétique durable et significative. Avec une croissance du chiffre d'affaires de 300 % entre 2022 et 2023, nous recherchons à accélérer encore, avec le recrutement d'un Chef de projet développement. Vous souhaitez poursuivre votre métier de chef de projet au sein d'une équipe jeune et dynamique, une PME solide et agile, qui connaît une forte croissance et offrira des possibilités d'évolution de carrière ? Rejoignez-nous ! 

[18289] Centre Hospitalier d'Avignon - Henri Duffaut Le Responsable du Système d'Information développe et maintient le système d'information hospitalier, en cohérence avec la stratégie du Centre Hospitalier et selon le schéma directeur des systèmes d'information. L'amélioration du SIH est son principal axe de travail et constitue la base des réflexions et projets en cours et à venir. Les projets sont co-construits et articulés autour des compétences de l'équipe existante (étude du besoin, élaboration du cahier des charges, phasage de déploiement, formation utilisateurs, paramétrage, déploiement technique, assistance au démarrage, suivi opérationnel), en fonction des moyens de réalisation (humains, technologiques et financiers) et selon les projets de l'établissement et du GHT. Sous la responsabilité du Directeur des Systèmes d'Information du GHT du Vaucluse, les missions du RSI sont : MANAGEMENT DES RESSOURCES HUMAINES : - Encadrement d'un service d'une vingtaine de personnes composé de 3 équipes (« Applications métiers », « Support & gestion de parc » et « Infrastructure ») - Elaboration des plannings et suivi des éléments de paie - Définition, attribution et suivi de la charge de travail, - Définition, suivi et vérification de l'adéquation du développement personnel avec les projets de service et d'établissement, - Organisation du support client, - Evaluation annuelle des agents, - Evaluation continue de la politique d'astreintes, - Accessibilité, disponibilité et écoute des agents et de leurs suggestions. GESTION DE PROJETS : - Elaboration, mise à jour et suivi du schéma directeur en adéquation avec la stratégie de l'établissement, - Définition des orientations technologiques, - Pilotage des projets informatiques, dans leur composante métier ou réglementaire, - Missions de conseils au DSI du GHT84, - Planification des investissements : étude, budgétisation et programmation, - Amélioration et réorganisation des processus transversaux, de l'architecture technique et de l'exploitation informatique, - Veille technologique et réglementaire. MISE EN ŒUVRE OPÉRATIONNELLE : - Analyse des recensements de besoins avec les Directions Fonctionnelles, - Contrôle de la cohérence des projets par rapport à la stratégie de l'établissement et au schéma directeur, - Etudes techniques et fonctionnelles, élaboration des cahiers des charges, arbitrage des offres, - Planification des travaux et des interventions, - Contrôle du respect des objectifs globaux, - Communication interne/externe des réalisations, - Support second niveau sur les domaines techniques, administratifs et médicaux, - Relation avec les fournisseurs et les éditeurs. GESTION BUDGÉTAIRE : - Cadrage et optimisation du budget relatif au système d'information, - Participation à l'élaboration de l'EPRD, - Choix des modalités de passation de commande et élaboration des marchés, - Supervision de l'ensemble des achats liés au SIH, - Gestion et évaluation des fournisseurs, des sous-traitants et des contrats de maintenance. CONAISSANCES REQUISES : - Fonctionnement d'un service informatique hospitalier, - Fonctionnement d'un hôpital, - Organisation d'un GHT, - Gestion de projets informatiques hospitalière, - Compréhension techniques (virtualisation de serveurs, réseaux LAN et Wifi, gestion de bases de données relationnelles, fonctionnement d'un EAI, fonctionnement d'un MPLS, etc.). Description du profil recherché: PROFIL ET CAPACITÉS : - Ingénieur expérimenté en système d'information de santé, - Expérience en milieu hospitalier recherchée - Rigueur intellectuelle, méthode, organisation, sens des priorités et des échéances, - Capacité au travail en équipe comme en autonomie, - Aptitude à manager des équipes pluridisciplinaires et à travailler en lien étroit avec d'autres directions du CH d'Avignon et du GHT du Vaucluse, - Réactivité, disponibilité et diplomatie, - Polyvalence, - Capacité d'adaptation, - Communicant, - Esprit d'initiative, - Objectivité, - Ethique professionnelle Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein (avec période d'essai), avec rémunération selon le profil et expérience ou par voie de mutation/détachement pour les titulaires de la fonction publique.

Vous avez une appétence forte à la culture digitale et Business ? Vous faites preuve d’initiatives, d’autonomie, de capacité à embarquer un collectif ? Vous aimez travailler dans un environnement agile et d’ailleurs, vous êtes convaincu.e que c’est un levier permettant d’augmenter la performance ? Rejoignez l’écosystème CA e-Développement, une structure agile de soixante-dix personnes au service des 39 Caisses régionales du Crédit Agricole et de quelques structures du Groupe, basée à Aix-en-Provence et Paris, et participez à la croissance et au développement e-Business du Crédit Agricole Au sein de l’équipe managériale, vous aurez pour mission principale de garantir la performance de bout en bout et l’atteinte des objectifs Business fixés par les 39 Caisses régionales pour le développement de leur l’acquisition digitale Assurance. Véritable « intrapreneur.se », une équipe d’experts vous sera dédiée pour réussir ! En tant que Business Owner Assurance, vous interviendrez sur les missions suivantes :· A partir des objectifs Business fixés par les Caisses régionales, piloter la co-construction de la stratégie et la tactique de l’activité Business digitale Assurance en activant l’ensemble des leviers (Mix plan média, Expérience Utilisateur, organisation distributive et pilotage, UX/UI, évolutions de parcours liés à des évolutions d’offres, transformation gestion des leads, pilotage) ; · Proposer et faire valider par la Gouvernance de CA e-Développement, les budgets annuels mais aussi les stratégies et plans d’actions activés pour atteindre les objectifs fixés ; · S’engager auprès des Caisses régionales sur la performance et la rentabilité de l’activité. Pour ce faire, vous pourrez vous appuyer sur une équipe transverse de 4-5 personnes au sein de CA e-Développement couvrant toutes les compétences nécessaires à la gestion d’une activité e-Business (acquisition digitale-plan média, parcours/UX, accompagnement des Caisses régionales et pilotage) afin de :· Bâtir un pilotage de bout en bout répondant aux besoins d’audit précis de la performance de l’activité et son amélioration, mais aussi, de pilotage de l’activité chez nos clients Caisses régionales ; · Gérer opérationnellement avec l’équipe CA e-Développement, l’activité au quotidien et accroître la performance de l’activité ; · Animer une communauté de Caisses régionales et d’autres entités de l’écosystème digital lors de réunions d’information et de mobilisation sur la performance et l’amélioration de l’activité ; · Être à l’écoute des évolutions, des innovations marché et groupe, tendances du marché ; · Mobiliser l’écosystème au niveau du Groupe Crédit Agricole en faisant émerger des consensus et des plans de marche pour que les projets puissent être validés par les différentes instances du Groupe et conduits par la suite ; · Rendre compte de l’activité et de sa rentabilité auprès des Caisses régionales et des instances de Gouvernance de CA e-développement et du Groupe.Le métier de Business Owner Assurance est fait pour vous si vous avez : · L’esprit d’entreprise ; · La capacité à bâtir une vision globale tournée Business tout en appréhendant la déclinaison opérationnelle qui en découle ; · Une bonne connaissance du Groupe Crédit Agricole ; · La capacité à convaincre les organes de décision et les opérationnels des autres entités en adoptant une posture assertive et humble ; · Des qualités oratoires et de présentation ; · La capacité à embarquer et à fédérer les équipes ; · Une approche pédagogique des sujets en vous adaptant à votre interlocuteur (vocabulaire métier et maîtrise des grands items de l’activité).Avantages :  · Rémunération : Entre 65 000 € et 75 000 € selon profil et expérience · Accord d’intéressement · Télétravail proposé : 2 jours par semaineCompétences informatiquesDigitalLe groupe Crédit Agricole est l'un des tout premiers acteurs bancaires en Europe. Premier bancassureur, leader de la banque universelle de proximité en France, le Crédit Agricole est la banque d'1 particulier sur 3, d'une entreprise sur 2 et de 9 agriculteurs sur 10. Fort de ses fondements coopératifs et mutualistes, de ses 150 000 collaborateurs et 31 000 administrateurs des Caisses locales et régionales, le groupe Crédit Agricole est une banque responsable et utile, au service de 49 millions de clients, 7,4 millions de sociétaires et 1,2 million d'actionnaires. La Caisse Régionale du Crédit Agricole Alpes Provence est présente sur l'ensemble du territoire des Bouches du Rhône, Hautes Alpes et du Vaucluse au travers de ses 2 300 collaborateurs et de ses 208 agences. Nos réseaux spécialisés accompagnent les besoins spécifiques des particuliers, professionnels, agriculteurs, institutionnels, collectivités publiques, entreprises, clients patrimoniaux, en finançant chaque jour 190 projets pour ses 685 000 clients.

La Direction Programmes et Méthodes ouvre un poste de chef de projet senior en CDI.Au sein du Pôle Numérique, cette direction transverse a pour mission de piloter les projets techniques stratégiques et sensibles. Elle a également la mission de définir les méthodologies, de piloter le SMQ et de gérer les risques opérationnels du Pôle.En rejoignant le département programmes, vous assurez la coordination de projets sensibles à forte visibilité pour le Groupe. Vous réalisez le pilotage stratégique des projets, coordonnez une équipe dédiée et participez à la mise en oeuvre. Vous intervenez sur des projets infrastructures. Ex : déménagement datacenter, revue de PRA/PCA, renouvellement de solutions de sauvegarde, solution ITSM etc. Vos missions : Définir avec les directions le modèle de gouvernance projet- Participer au cadrage du projet : Analyse du besoin client en intégrant les contraintes réglementaires et les aspects sécurité- Audit de l'existant, définition des objectifs et des processus, identification des parties prenantes - Participer aux orientations techniques et aux choix des solutions- Prendre en charge la phase de maitrise d' des projets (MOE)- Rédiger le plan projet et le modèle d'intégration (lotissement, phases, adhérences...)- Définir la gouvernance et identifier les parties prenantes - Définir les moyens techniques- Définir le budget du Projet et les coûts de chaque étape- Définir le périmètre et les objectifs du projet, les livrables- Construire le planning, définir les taches à réaliser (WBS), niveau de qualité attendue- Définir le plan de ressources (Moyens humains)- Définir le plan de communication et la comitologie - Analyser les risques - Piloter l'ensemble des phases du projet jusqu'à la mise en production- Préparer, organiser et animer les comités projet, comités de pilotage, opérationnel, participer aux réunions décisionnaires d'engagement projets- Mettre en place les indicateurs de performance- Être garant de la documentation associée aux processus- Établir des rapports et présentations détaillés auprès de la direction (CODIR, COMEX)- Assurer la mise en conformité du projet (ISO 27001, eIDAS, RGPD)- Anticiper les impacts des transformations et conduire l'accompagnement au changement- Participer à l'élaboration de la roadmap pluriannuelle- Des actions plus opérationnelles auprès des équipes techniques seront attendues sur ce poste pour garantir le respect des objectifs définis.Vous disposez d'une expérience solide de plus de 10 ans d'expérience en management de projets techniques et stratégiques.Expérience sur un niveau de reporting auprès de membres du COMEXMaitrise du monde de la production, de l'infrastructure et disposant d'une vision des impacts sur la sécurité, vous pouvez challenger des orientations techniques sur le périmètrePrise de recul indispensable, Qualités organisationnelles obligatoires, vous êtes orienté résultats Connaissances d'un environnement règlementaire à fort enjeu exemple : Normes ISO 27 001, Eidas ...Les atouts de votre candidature : certifications en gestion de projet de type PMP, PMI, Prince2Rejoignez un collectif tourné vers l'excellence qui, chaque jour, agit pour l'intégrité et la protection des données des Français.Nous rejoindre, c'est s'engager dans une mission à responsabilité envers les notaires et professions réglementées, qui permet à chacun de cultiver ses talents, au sein d'un groupe de + de 500 collaborateurs, soucieux d'offrir un environnement de travail privilégié.Les valeurs du Groupe : Conscience professionnelle, ouverture, cohésion et humilité Le Groupe ADSN s'inscrit dans une démarche handi-accueillante.

Le poste :Tech Valley renforce ses équipes de consultants/consultantes. Afin de répondre aux besoins de nos clients et dans le cadre de nos projets d'évolution, nous recrutons un(e) Administrateur(trice) / Ingénieur(e) Système Linux/Windows à Aix-Marseille.Vos missions :Analyse, suivi et traitement des incidents Participation au support niveau 2/3Garantir le maintien en condition opérationnelle des systèmes Linux / UnixAssurer l'administration, le maintien et la sécurité des serveursRéalisation de procédures techniques et mise à jour du référentiel documentaire d'exploitation/administrationConseiller et proposer des solutions d'optimisation des infrastructures systèmeRéaliser le reporting de l'activitéDe formation Bac +2 à Bac +5 Ingénieur ou formation équivalente en informatique, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire.Vous êtes à l'aise dans l'environnement technique suivant :OS: Linux CentOS-RedHat / WindowsVirtualisation: VMWareStockageIndustrialisation: Ansible, Gitlab, DockerBonne capacité d analyse (incidentologie)Anglais, habilitationExpérience : 3 ans minimum hors stage et alternanceRémunération selon profilCet environnement technique vous parle et vous souhaitez vous investir sur des missions innovantes ? N'attendez plus et envoyez votre CV pour rejoindre nos équipes.Tech Valley est une société de consulting et d'ingénierie des systèmes d'information (SI), créée par un consultant, pour des consultants. C'est le fruit d'une expertise de plus de 25 ans dans le métier qui a permis à Tech Valley de voir le jour en 2014.Rejoindre Tech Valley c'est rejoindre une équipe experte, technique et ambitieuse, composée de 85 consultants sur le terrain et d'une équipe back-office de 20 spécialistes du métier consulting IT à leur service, présente dans les villes phares de France : Aix-Marseille, Toulouse, Montpellier, Nantes, Rennes, Lyon...Nos consultants interviennent sur différents projets : le développement, la sécurité, la gestion de projet, l'administration de système et réseau, le management, l'intégration et exploitation de solution.Nos engagements :Une proximité et une écoute des managers avec un réel accompagnement au quotidien, des conseils et formationsUne sélection de clients variés offrant des sujets divers dans un cadre de travail en adéquation avec votre état d'espritUne entraide entre passionnés, qui partagent leurs savoirs, expériences et même leurs astucesUne rémunération cohérente avec vos compétences, votre expérience et le marchéSociété à taille humaine, nous sommes une communauté de talents passionnés où notre valeur principale est le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs dans un cadre convivial à travers le respect, la sincérité et l'esprit de cohésion !Si vous êtes passionnés par votre métier et voulez mettre à profit et tester vos compétences, intégrer TECH VALLEY c'est investir dans une société en pleine évolution, s'engager pleinement dans des projets qui ont du sens et vivre une aventure humaine et numérique unique.N'attendez plus, rejoignez-nous, Tech Valley vous correspond !

Chez ADNOV, entité du Groupe ADSN*, nous commercialisons des solutions de pointe en matière de cybersécurité, réseaux sécurisées, visioconférence, protection des données, téléphonie, immobilier et communication pour des professions réglementées.Nous protégeons déjà plus de 1800 clients.Dans ce cadre, nous sommes à la recherche d'un talent qui sera responsable de nous accompagner dans la création et gestion de nos différents services.Rejoignez notre équipe développement produits de 5 collaborateurs : chefs de produits, assistants chefs de produits en alternance.Nous recherchons un/e Chef/ffe de Produits expérimenté/e pour rejoindre notre équipe d'experts et piloter notre portefeuille d'offres en cybersécurité. En tant que chef d'orchestre des offres cybersécurité, vous serez responsable du cycle de vie complet des produits, depuis la conception jusqu'au lancement et au suivi post-lancement, en lien avec les besoins et attentes des cleints et partenaires.Vos missions :Identifier et prioriser les besoins utilisateurs de nos clients en fonction de la Road MapLancer les nouvelles offres en s'assurant qu'elles répondent aux besoins des clients, du marchéTraduire les besoins en fonctionnalité produit, formaliser les User Stories, définir les cas d'usage, suivi du backlog produitAnimer les projets en coordonnant les équipes interfonctionnelles (Marketing, Commerce, technique, exploitation...)Former les équipes internes sur le parcours client, garantir une excellente expérience clientFormer les utilisateurs, créer les process interne d'utilisation des servicesAgréger l'ensemble des informations issues des services commerciaux, marketing et technique afin d'optimiser les connaissances internes du marché et l'évolution de nos offres.Communiquer et partager les informations pertinentes auprès des équipes internes, partenaires et clientsParticiper au développement et au maintien du modèle économique des offres en collaborationAssurer une veille technologique et concurrentielle pour anticiper les évolutions du marchéÊtre le garant de la rentabilité des offresAssurer le bon niveau de reporting en mettant en évidence les résultats obtenus et les défis rencontrés afin de faciliter des prises de décision éclairées.Il est indispensable pour ce poste d'avoir plusieurs expériences réussies en lancement de produits technologiques, cybersécurité.De formation supérieure, vous avez déjà minimum 4 ans d'expérience sur un poste similaire dans le domaine de la cybersécurité, télécom, IT dans un environnement BUSINESS avec une double compétence en marketing produitConnaissances approfondies des pratiques et tendances en cybersécuritéCompétences en gestion de produits en environnement TECH, Cyber, et capacité à travailler en collaboration en transverseCapacité à former et à inspirer les équipes sur le parcours clientCompétences analytiques pour développer et gérer des modèles économiques efficacesDémontrer sa capacité à soutenir des projets de croissance et de soutien aux produits, dans un environnement réglementaire et qualité en constante évolution.Autonome et force de proposition, vous avez la capacité de challenger l'existantPersonne proactive, organisée et rigoureuse, vous faites preuve de d'efficacité au quotidien et savez mener à bien plusieurs projets simultanémentA l'écoute, vous savez travailler en équipe en co-construction, et en alignement avec les stratégies et autres services du groupe. Vous favorisez la collaborationFédérateur et bon communiquant, vous savez embarquer un collectif dans l'adhésion des scénarios préconisésPourquoi nous rejoindre et notre processNos clients sont notre priorité... Si vous accordez cette même importance à la satisfaction clients alors n'attendez plus, postulez et rejoignez nos équipes !Venez améliorer avec les équipes, la disponibilité des services qui permettent à nos clients de profiter pleinement des bénéfices de la digitalisation, grâce aux solutions de pointe en matière de cybersécurité, réseaux sécurisés, visioconférence, protection des données, téléphonie, immobilier et communication.Contribuer à mettre en Place une Stratégie de Sécurité pour nos clientsNotre Process :Une fois votre candidature sélectionnée, un collaborateur du Pôle recrutement vous contactera par téléphone pour un premier échange. Si vous êtes sélectionnés, vous serez convié à un entretien RH + Opérationnel :Entretien de vision, de motivation, évaluation des prérequis (RH + Futur manager)Tests d'aptitudes - Mise en situationRejoignez un collectif tourné vers l'excellence qui, chaque jour, agit pour l'intégrité et la protection des données des Français.Nous rejoindre, c'est s'engager dans une mission à responsabilité envers les notaires et professions réglementées, qui permet à chacun de cultiver ses talents, au sein d'un groupe de + de 500 collaborateurs, soucieux d'offrir un environnement de travail privilégié.Les valeurs du Groupe : Conscience professionnelle, ouverture, cohésion et humilitéLe Groupe ADSN s'inscrit dans une démarche handi-accueillante.

Tes missionsTu auras pour missions principales de créer, développer et intégrer des applis full stack avec les dernières versions Java et Angular.Tu testeras les applis et régleras les petits soucis qui peuvent survenir.Tu seras garant de la bonne pratique des méthodologies et process de dev.Tu mettras en place les best practices pour assurer un développement au top.Tu guideras les utilisateurs afin qu’ils s'y retrouvent facilement.Tu t’’assureras de l’intégration du logiciel et de son déploiement en continu. Évidemment, la documentation sera un élément essentiel de ta mission. On te gâte aussi !·       Mutuelle prise en charge à 100%·       On te rembourse ton essence ou ta carte de transport à hauteur de 45€ par mois·       Internet et téléphone ? C'est pour notre pomme à hauteur de 50€ par mois·       9€ de tickets resto par jour travaillé·       Un CSE qui te donne accès à des milliers de réductions où nous te faisons bénéficier d’une cagnotte créditée de 80€ chaque mois·       Un afterwork cool chaque mois !Si tu veux bosser dans une ambiance sympa, relever des défis et être fier(e) de représenter ces valeurs, c'est chez nous que ça se passe.Alors, ready pour l'aventure LINK Ingénierie ? ‍ ‍Tu es issu(e) d’une formation supérieure (Bac+5) dans le domaine de l’informatique et tu justifies de minimum 3 ans d’expériences dans le développement Java/Angular.Link ingénierie est une jeune société de conseils dans l'IT mais dont le succès ne s'est pas fait attendre ! Basée sur un modèle novateur, bienveillant et surtout attractif, Link Ingénierie peut aujourd'hui se vanter d'une belle croissance avec 50 collaborateurs.Nous intervenons dans le développement logiciel, la DATA, l'infra & réseaux, le Cloud, la cybersécurité et les environnements fonctionnels (chef de projet, product owner, scrum master).L'art du recrutement est aujourd'hui l'essence même de notre avenir ! Faire face à un marché concurrentiel tout en s'entourant de personnes qui partagent nos valeurs est un vrai challenge, mais surtout un sentiment de fierté !Si tu as envie de faire partie de la Fami'Link voici quelques infos utiles.

Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d'expertise et d'innovation en prenant part à l'aventure Econocom.A travers sa marque Workplace Infra Innovation, Econocom s'affirme comme la 1ère entreprise du digital en Europe, la 7ème ESN de France et le leader de l'infogérance Workplace.Au sein de l'activité Services en région PACA, nous accompagnons plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d'activité dans la transformation de leur système d'information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. Ce qui vous attend : Pour l'un de nos clients, grand acteur du domaine bancaire, vous intégrez une équipe spécialisée en environnement Microsoft Poste de Travail, composée d'ingénieurs systèmes. Vous jouez un rôle majeur et prenez part à un projet de migration des données personnelles vers le Cloud Microsoft (140 000 personnes).Vos responsabilités :·        Analyser les besoins du client et mettre en oeuvre les processus adaptés·        Appréhender et adapter des scénarios de migrations automatisées·        Développer des scripts ou programmes de migration·        Réaliser des opérations techniques et de migration·        Traiter les incidents et réaliser le support N3·        Accompagner les utilisateurs dans leurs gestes de migration·        Rédiger des procédures et manuels d'utilisation·        Suivre les engagements, livrables et planning de déploiement·        Reporter auprès des responsables client Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l'audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l'écoute et de proximité, ainsi qu'une ambiance familialeContrat : en CDI, avec un démarrage selon vos disponibilitésLocalisation : prestation de client grand compte sur Les Milles, 2 à 3 jours de télétravail par semainePackage rémunération & avantages :· Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences· Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, CSE, RTT, plan d'épargne, prime de participation· Nos plus : forfait mobilité douce & Green, cooptation, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels· Votre carrière : plan de carrière, formation/certifications, Microsoft Learn· La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSEQualification : un diplôme d'une formation supérieure en informatique est requis (Bac+2 minimum)Expérience : vous justifiez d'un parcours en tant qu'administrateur systèmes et plus particulièrement sous environnement Windows. Une expérience en administration systèmes Poste de Travail est requise.Technical Skills : Administration des infrastructures on-premise et cloud sous environnement Windows, Automatisation et scripting PowerShell, Maitrise des environnements techniques connexes (Active Directory, réseaux, etc.), Contribution au maintien et à l'évolution de la politique de sécurité du SI, Déploiement de solution, Etude de nouvelles solutions et réalisation de tests, Gestion des problèmes et résolution d'incidents, Accompagnement au changement, Gestion de la relation client, Production de la documentation, Conduite de projets ou de portefeuille de projets, Formation et transmission de connaissancesSoft Skills : Vous êtes une personne rigoureuse et organisée. Votre esprit d'analyse, votre agilité et votre réactivité vous permettent de gérer les priorités et les situations dites stressantes. Vous êtes un bon communiquant et appréciez le travail en équipe.Première Entreprise Générale du Digital en Europe (EGD), le groupe Econocom conçoit, finance et facilite la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques.Rejoindre Econocom, c'est rejoindre un groupe international de 8 750 collaborateurs, avec un CA de 2,7 milliards d'euros, qui couvre l'ensemble de la chaîne des métiers du numérique : des équipements, aux services et jusqu'au financement. C'est autant de possibilités d'évolution !C'est aussi être un acteur engagé de la révolution digitale : vous avez envie de montrer votre savoir-faire, d'évoluer en intégrant les équipes d'un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l'entrepreneur de votre carrière ! Ce qui va suivre : 1.       Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l'un de nos partenaires2.      Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez la chargée de recrutement en premier rendez-vous3.      Si votre profil la séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d'un responsable technique sur un second rendez-vousNous mettons un point d'honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste-ci n'est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant ! Votre chargée de recrutement : Clémentine DENISOT-PARISOTLe groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

RESPONSABILITÉS : Vos missions ? 🌐 Nous recherchons un(e) Responsable QA (H/F) afin de réaliser les missions suivantes : - Management des équipes de Qualité - Mise en place de la stratégie de test - Animer et coordonner la rédaction du plan de test - Piloter et suivre l'exécution des tests - Avancement des tests - Suivi de la production des livrables - Création des fiches de non-conformité - Valider le déploiement et l'installation avant livraison. PROFIL RECHERCHÉ : Le profil d'un Amiltonien Diplômé Bac+4/5 (Master, Doctorat ou école d'ingénieur), issue d'un poste en tant qu'ingénieur tests et QA, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en tant que Responsable QA. La certification ISTQB est impérative. Toujours sur le qui-vive des nouveautés technologiques, vous êtes force de proposition sur des technos, des outils ou des process qui permettent d'améliorer la qualité du code et la stabilité de nos applications.

Pour notre client Marseillais nous sommes à la recherche d'un responsable infrastructure :Le responsable infrastructure est chargé de garantir le bon fonctionnement, la sécurité et l’évolution des infrastructures techniques d’une organisation. Il/elle pilote la gestion des réseaux, des systèmes, des serveurs et assure leur disponibilité ainsi que leur performance.Gestion de l’infrastructure : Superviser, maintenir et améliorer les systèmes d'information (serveurs, réseaux, stockage, virtualisation, etc.).Sécurité des systèmes : Mettre en place et suivre les mesures de sécurité nécessaires pour protéger les données et les équipements contre les menaces.Gestion des incidents : Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques liés à l’infrastructure.Gestion des projets : Conduire les projets d’évolution ou de migration des infrastructures (cloud, virtualisation, mise à jour des technologies, etc.).Veille technologique : Assurer une veille technologique pour identifier les évolutions possibles des infrastructures.Gestion des fournisseurs : Négocier avec les fournisseurs et assurer la gestion des contrats et des prestations externes.Reporting : Suivre les indicateurs de performance et produire des rapports sur l’état de l’infrastructure.Formation : Bac+4/5 en informatique ou équivalent (ingénieur ou Master en informatique).Expérience : minimum 5 ans d'expérience dans la gestion d'infrastructures informatiques.Compétences techniques :Maîtrise des systèmes d'exploitation (Windows, Linux, etc.).Expertise en virtualisation (VMware, Hyper-V).Compétences en réseaux (TCP/IP, LAN/WAN, firewall).Connaissances en cybersécurité.Connaissances en solutions Cloud (AWS, Azure, Google Cloud).Qualités personnelles :Sens de l'organisation et de la gestion des priorités.Bonnes capacités de communication et de management.Esprit d'analyse et de synthèse.Capacité à gérer des incidents critiques.Bienvenue chez Altea ! Nous sommes une société de services informatiques basée dans les Bouches-du-Rhône, engagée à être proche de nos clients et à valoriser nos collaborateurs.Chez Altea, nous offrons bien plus qu'un simple emploi. Nous vous invitons à rejoindre une équipe dynamique et engagée, où l'ambiance décontractée et le soutien des dirigeants contribuent à créer un environnement de travail stimulant.Si vous recherchez une expérience professionnelle enrichissante dans un environnement où votre contribution est valorisée et où vous pouvez vous épanouir, alors Altea est l'endroit idéal pour vous.Rejoindre notre équipe signifie également rejoindre une entreprise reconnue comme une "Great Place to Work", où le bien-être des collaborateurs est une priorité absolue. De plus, nous sommes fiers d'être signataires de la Charte de la Diversité depuis 2022, ce qui témoigne de notre engagement envers l'inclusion et la diversité.Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et à contribuer au succès d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de vous rencontrer et d'envisager ensemble les opportunités qu'Altea peut vous offrir.Rejoignez-nous dès maintenant et faites partie de notre aventure passionnante !

Au sein de notre Direction SI Applicatif, nous recherchons notre futur(e) Chef de projet Informatique (H/F).Vous rejoignez le pôle Projets et plus particulièrement le portefeuille " Authenticité et Services de Confiance ". Ce portefeuille comporte aujourd'hui 20 collaborateurs/trices dédiés dont un responsable portefeuille, chefs de projets, intégrateurs, architectes, développeurs logiciels et qualifieurs.L'objectif de ce portefeuille est le développement, l'intégration et le maintien en conditions opérationnelles des produits de l'infrastructure de confiance.Voici des exemples de projets que vous allez piloter :-          L'outil de signature électronique,-          La validation de signature-          Les projets d'intégration de l'Infrastructure de confiance (délivrance de certificats, jetons d'horodatage, ...).D'autre part, vous serez amené à participer à la préparation et au déroulement des audits de certification (eIdas..).Vos missions :Prendre en charge de l'analyse du besoin et de la conception jusqu'au déploiement en s'appuyant sur des ressources internes et externes Rédiger les spécificationsCommuniquer, coordonner et assurer l'interface entre tous les intervenants (Direction technique et Direction Métier)Identifier au plus tôt les difficultés/ risques, alerter et proposer des solutions Pilote l'équipe, coordonner et mesurer l'état d'avancement (création des tableaux de bord, suivi des indicateurs etc.)Suivre les incidents de productionPiloter la relation avec les fournisseursEffectuer une veille technologique, fonctionnelle et réglementaire Participer à l'amélioration continue de nos pratiquesLivrables attendus :Plan projet - Spécifications fonctionnelles détaillées / Dossier de conception - Points projets - Planning de réalisation - Indicateurs - Suivi des restes à produire -des livrables - Validation d'aptitude au bon focntionnement VABF - Vérification de service régulier VSRPilotage de projets complexes et transverses contraints par les délaisCapacité à reprendre des projets en coursGestion des risquesPlanificationSuivi des réalisationsFormation supérieure,Justifier d'au moins 10 ans d'expérience dans la fonction de Chefferie de Projets en situation de responsabilité et d'autonomie.(projets informatiques)Avoir piloté des projets de type : PCA/PRA, API Security management, Orchestration de conteneurs, Web Application Firewall, solution de gestion de secrets...Très bonnes capacités relationnellesSens du service client, capacité de travail en équipe et à opérer en transversalVous êtes par ailleurs orienté(e) résultats, et qualité du service proposé.Vous êtes curieux d'apprendre et devrez monter en compétences sur les normes autour de la signature électrosoins fonctionnels et techniquesnique (eIDAS, ANSSI, ETSI EN 319 132,..).Environnement technique : HSM, PKI, OCSP, LDAP, outils de signature et validation de signature, horodatage, authentification, Card Management System, carte à puce...Pour vous, l'agilité est un état d'esprit, une manière de vous adapter à une situation donnée.Bonne connaissance sur les outils de type Jira, ConfluenceCompétencesConfluenceJiraRejoignez un collectif tourné vers l'excellence qui, chaque jour, agit pour l'intégrité et la protection des données des Français.Nous rejoindre, c'est s'engager dans une mission à responsabilité envers les notaires et professions réglementées, qui permet à chacun de cultiver ses talents, au sein d'un groupe de + de 500 collaborateurs, soucieux d'offrir un environnement de travail privilégié.Les valeurs du Groupe : Conscience professionnelle, ouverture, cohésion et humilitéLe Groupe ADSN s'inscrit dans une démarche handi-accueillante.

Nous recherchons un chef de projet pour piloter les activités d'une équipe de sécurité opérationnelle. Le rôle consiste à organiser et animer les instances de gouvernance, suivre les projets en cours, et assurer le reporting sur les indicateurs clés de performance (KPIs) de l'équipe. - Missions principales :Organisation de la comitologie de l’équipe (comité projet, comité de pilotage)Production des KPIs de l’équipe sécurité : nombre d’incidents, actes réalisés, demandes traitées, etc.Suivi des vulnérabilités et relance auprès des équipes opérationnelles pour garantir leur traitementSuivi de l’avancement des projets (statut, relances)2-3 jours de télétravail- Profil recherché :Expérience de minimum 3 ans dans la gestion de projets en sécurité opérationnelleCapacité à animer des comités et à produire des reportings précisBonnes compétences en gestion de la relation avec les équipes opérationnellesAutonomie, rigueur et capacité d'organisation  Bienvenue chez Altea ! Nous sommes une société de services informatiques basée dans les Bouches-du-Rhône, engagée à être proche de nos clients et à valoriser nos collaborateurs.Chez Altea, nous offrons bien plus qu'un simple emploi. Nous vous invitons à rejoindre une équipe dynamique et engagée, où l'ambiance décontractée et le soutien des dirigeants contribuent à créer un environnement de travail stimulant.Si vous recherchez une expérience professionnelle enrichissante dans un environnement où votre contribution est valorisée et où vous pouvez vous épanouir, alors Altea est l'endroit idéal pour vous.Rejoindre notre équipe signifie également rejoindre une entreprise reconnue comme une "Great Place to Work", où le bien-être des collaborateurs est une priorité absolue. De plus, nous sommes fiers d'être signataires de la Charte de la Diversité depuis 2022, ce qui témoigne de notre engagement envers l'inclusion et la diversité.Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et à contribuer au succès d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de vous rencontrer et d'envisager ensemble les opportunités qu'Altea peut vous offrir.Rejoignez-nous dès maintenant et faites partie de notre aventure passionnante 

Créée en 2021 à Lyon, Kali Group est une start-up qui vient bousculer le monde du conseil. Parce que chez Kali, nous croyons aux rencontres, à l'importance de saisir les opportunités et d'avancer comme on le souhaite dans sa vie professionnelle, nous voulons être les premiers à proposer un modèle d'accompagnement basé sur la liberté. Ainsi, l'assistance technique peut être un véritable propulseur de réussite, levier de recrutement, pour une collaboration pérenne entre ingénieurs et industriels. Notre modèle novateur porte déjà ses fruits, avec des équipes en hyper-croissances, et l'ouverture de deux nouvelles agences en région. Le poste : Rejoignez une entreprise de pointe dans le secteur nucléaire et de la machine spéciale, située dans la région d'Orange ! En tant que Chef de projet Technique, vous intégrerez une équipe dynamique et innovante, et serez chargé de piloter des projets techniques complexes depuis leur conception jusqu'à leur réalisation, au sein du Bureau d'Etudes. Missions : - Planifier, coordonner et superviser l'ensemble des activités des projets techniques, en respectant les délais et les budgets impartis. - Participer à la conception et au développement des pièces et systèmes mécaniques. - Définir les spécifications techniques des projets et assurer leur conformité avec les normes et les exigences réglementaires. - Collaborer avec les équipes multidisciplinaires (conception, production, qualité, etc.) pour garantir la bonne exécution des projets. - Assurer la communication avec les clients, comprendre leurs besoins et garantir leur satisfaction tout au long du projet. - Gérer les ressources internes et externes, y compris les sous-traitants et les fournisseurs, pour assurer le bon déroulement des projets. - Effectuer un suivi rigoureux de l'avancement des projets, identifier les risques potentiels et proposer des actions correctives. - Participer aux revues de projet, analyser les résultats et ajuster les plans en conséquence. - Documenter toutes les phases du projet et préparer des rapports détaillés pour la direction. Profil recherché : Apportez vos compétences : - Diplôme en ingénierie (mécanique, électrique, ou un domaine connexe). - Expérience significative en gestion de projets techniques, de préférence dans le secteur nucléaire ou des machines spéciales. - Solides compétences en planification, organisation et gestion de ressources. - Maitrise du logiciel Solidworks. - Maîtrise des outils de gestion de projet (MS Project, Primavera, etc.). - Capacité à travailler de manière autonome, à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les délais. - Aptitude à communiquer efficacement avec les équipes multidisciplinaires et à contribuer à des solutions innovantes. - Esprit analytique et rigoureux, capable de résoudre des problèmes techniques complexes. - Excellentes compétences en gestion des relations clients et en négociation. Rencontrons-nous : Si vous vous reconnaissez dans les missions et le profil, n'hésitez plus et postulez. Nous serons ravis de discuter de votre parcours et de construire ensemble votre avenir professionnel !

Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d'expertise et d'innovation en prenant part à l'aventure Econocom.A travers sa marque Workplace Infra Innovation, le groupe Econocom s'affirme comme la première entreprise du digital en Europe, la 7ème ESN de France et le leader de l'infogérance Workplace depuis 4 années.Au sein de l'activité Services en région Provence-Alpes-Côte d'Azur, nous accompagnons plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d'activité dans la transformation de leur système d'information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques.  Ce qui vous attend : Intégré(e) au sein de la DSI de notre client, acteur majeur dans le domaine nucléaire, vous êtes en charge d'assurer le MCO/MCS des infrastructures Windows et également force de proposition dans le cadre de l'amélioration continue du SI.Vos responsabilités :·       Maintenir en conditions opérationnelles les environnements de production et de service des infrastructures matérielles et logicielles·       Mesurer et optimiser les performances du système, et signaler ses obsolescences ou risques d'altération·       Développer et mettre en oeuvre des automatisations de procédures afin d'améliorer l'industrialisation de la production·       Assurer les mises à jour, mises hors service et montées de version, en accord avec les règles définies·       Gérer les droits d'accès aux systèmes, bases de données et applications·       Analyser et traiter les incidents et les demandes escaladées·       Signaler les obsolescences et les risques d'altération de la performance ou de la sécurité du système·       Proposer des solutions d'évolution ou de remplacement·       Installer, tester et mettre en production les nouvelles solutions·       Etablir et mettre à jour les documents techniques nécessaires au maintien des infrastructures·       Assurer le reporting nécessaire à vos activités.L'environnement technique : Windows, AD, SCCM, Exchange, Virtualisation VMWARE et/ou HyperV, Powershell, Veeam, Azure. Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l'audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l'écoute et de proximité, ainsi qu'une ambiance familialeContrat : en CDI, démarrage selon vos disponibilitésLocalisation : Aix en Provence (13)Package rémunération & avantages :· Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétencesQualification : Un diplôme d'une formation supérieure en informatique ou en management de projet est requis (Bac+4/5).Expérience : Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans l'administration d'infrastructures Microsoft en situation de responsabilité et d'autonomie.Technical Skills : Administration des infrastructures sous environnement Microsoft,  Automatisation et scripting, Contribution au maintien et à l'évolution de la politique de sécurité du SI, Déploiement de solution, Etude de nouvelles solutions et réalisation de tests, Gestion des problèmes et résolution d'incidents.Soft Skills : Vous vous caractérisez par votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre autonomie. Votre écoute et votre capacité d'analyse vous permettent d'anticiper les événements et de vous adapter facilement à de nouvelles situations. Vous êtes une personne organisée et réactive, ce qui vous permet d'être agile dans la réalisation de vos missions.Première Entreprise Générale du Digital en Europe (EGD), le groupe Econocom conçoit, finance et facilite la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques.Rejoindre Econocom, c'est rejoindre un groupe international de 8 750 collaborateurs, avec un CA de 2,7 milliards d'euros, qui couvre l'ensemble de la chaîne des métiers du numérique : des équipements, aux services et jusqu'au financement. C'est autant de possibilités d'évolution !C'est aussi être un acteur engagé de la révolution digitale : vous avez envie de montrer votre savoir-faire, d'évoluer en intégrant les équipes d'un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l'entrepreneur de votre carrière !  Ce qui va suivre : 1.       Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l'un de nos partenaires2.      Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez la chargée de recrutement en premier rendez-vous3.      Si votre profil la séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d'un responsable technique sur un second rendez-vousNous mettons un point d'honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste-ci n'est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant !Votre chargée de recrutement : Clémentine DENISOT-PARISOTLe groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous recherchons un Testeur (F/H) pour intégrer notre partenaire Grand Compte sur Aix-en-Provence (en hybride).Les principales missions sont :· Rédaction de plans de tests· Exécution de campagnes de tests manuels · Saisie des anomalies dans l’outil de suivi. · Analyse de problème et support à la recette· Fourniture de livrables et support aux équipes de production (fourniture de modes opératoires de déploiement, PV, ...) Issu d’une formation BAC+2 à BAC+5 en informatique, vous détenez 3 ans d'expérience à minima sur un poste similaire et vous avez les compétences de tests :- ISTQB - Maitrise de tests d’intégration et qualification (stratégie de tests)- Rédaction et déroulement de campagnes de tests d’integration (acceptance, qualification)- Rédaction, analyse et qualification d'anomalies techniques• Compétences techniques indispensables :- Connaissances de base sur UNIX (Trouver des fichiers, filtrer le contenu d’un fichier)- Connaissances en SQL pour analyser les données en BDD- Savoir lire un contrat d’interface (swagger ou autre) et le tester.Bon relationnelTravail en équipe Créée en 1998, Proxiel est une société de services numériques. Proxiel est une société française basée à Montpellier et Paris. Proxiel a développé son expertise pour fournir une gamme de service complète qui va de l’étude à la réalisation, dans le domaine de la maintenance informatique, du développement de logiciel et de solutions informatiques.Proxiel, fort de son expérience, délègue également, son savoir au cœur des organisations, au niveau national. Depuis plusieurs années le Groupe Proxiel s’est doté d’un Pôle Formation, pour conseiller, mettre en œuvre et accompagner ses collaborateurs et partenaires, dans le développement de leurs compétences.Nous sommes experts dans le recrutement de profils tech. Nos consultants se donnent à fond pour entrer en contact avec vous !Notre politique se poursuit lors de la contractualisation, le service ressources humaines est à la disposition de l’ensemble des collaborateurs.Chez Proxiel, nous valorisons la collaboration et la proximité, tout en laissant place à l’autonomie.Nos avantages : Mutuelle entreprise – Prévoyance - Tickets restaurants - Prime de vacances –– Jours de congés supplémentaires – Télétravail

Activus Group recherche un Ingénieur Développeur FullStack Angular/Java H/FAu sein d’un éditeur de logiciel qui intègre des solutions technologiques de sûreté (Contrôle d’accès, vidéosurveillance, détection périphérique, hypervision) pour des sites sensibles, vous intervenez dans des équipes de développement pour prendre le lead sur des briques logicielles clé de notre solution, vos missions seront les suivantes :- Réaliser des développements en dominante Front-end et avec du Back-end et les documenter- Apporter son expertise Cyber au développement et à l’équipe- S'appuyer sur les socles et pratiques existantes- Préparer les livrables et les déployer sur des environnements de test- Corriger les anomalies- Assurer la génération des versions - Participer aux rituels des projets Environnement technique :- Suite bureautique : Office 365- IntelliJ, Android SDK - Java, HTML, CSS, ANGULAR - Hibernate, Git- Oracle, SQL server - BashVous avez une formation technique solide : Ecole d’ingénieur, bac +5 ou équivalent et êtes résolument technophile.Vous avez eu une expérience en développement Java/Angular- Vous avez des compétences en cyber sécurité d’application web, - Vous avez des compétences en développement d’application AndroidBienvenue chez Activus GroupSaisissez l’opportunité de rejoindre notre groupe qui vous permettra d’atteindre un niveau d’excellence tout en travaillant dans une bonne ambiance !Nous rejoindre c’est intégrer un groupe humain ayant pour domaines d’expertise :– Intelligence Artificielle et Big Data– Conseil & Audit– Infrastructure et cloud– Applications digitales– SSI/Cyber sécurité– Digitalisation de la productionNous puisons notre force dans une équipe de femmes et d’hommes passionnés et ambitieux, toujours prêts à relever de nouveaux défis !Ecoute, proximité, réactivité et efficacité se retrouvent dans notre management quotidien : bénéficiez d’un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière.Parce que nous remportons en permanence de nouveaux projets, nous saurons vous trouver LE poste, que ce soit en interne au sein de notre pôle édition ou chez un de nos clients.Alors, ferez-vous partie de l’aventure ACTIVUS Group ? Nous n’attendons plus que vous !+ : Vous n’êtes pas de la région ? Un accompagnement au re-logement en cas de déménagement vous est proposé par notre partenaire, le Groupe Mobility.

Contexte de la mission ?Dans le cadre de nos projets auprès de grands acteurs du secteur public, nous cherchons un(e) chef de projet sénior dans les systèmes de défense (systèmes d’information opérationnels).Le chef de projet sénior H/F sera en charge en tant qu’adjoint au directeur de programme de le suppléer dans la gouvernance tout au long du cycle de vie du programme et de prendre en propre certains projets spécifiques rattachés. La mission et responsabilités que l’on vous confie ?    Vous devrez :Être le point privilégié de contact pour le client et gérer les interactions clés avec Eviden,Mener les projets confiés (Build, Transformation, TMA, MCO …) conformément au budget, au planning, avec la satisfaction du client,Gérer le P&L et assurer l'atteinte des objectifs financiers (commandes, revenu, marge, cash),Construire et rédiger des propositions convaincantes pour stimuler la croissance des revenus pour Atos dans le cadre des projets confiés,Veiller à ce que les évolutions soient maitrisées en termes de coût et délai,Veiller à ce que les risques soient suivis et réduits par des plans d’actions efficaces,Reporter en permanence le niveau d'avancement du projet au management d'Eviden,Conduire les réunions des comités ou revues de pilotage internes et externe du projet,Maintenir et optimiser le processus et la performance,Fournir des indicateurs périodiques pour piloter l’activité,Piloter les ressources appropriées pour livrer à temps, en qualité et dans les coûts du projet (demandes de ressources, affectation des tâches, évaluation des collaborateurs),Lever les alertes en cas de manque de ressources (qualité, quantité ...) et communiquer les analyses d'impacts,Veiller à ce que les tableaux de bords et livrables (livrables, documentation, planification, registre des risques, contrats, comptes rendus de réunions, etc …) soient mis à jour et maintenus.Gérer les sous-traitants internes et externes.Ces projets allient les dimensions fonctionnelles et techniques des applications réalisées dans des environnements très variés doivent cohabiter et communiquer. Une excellente compréhension du métier de nos clients est indispensable. Ce poste nécessite une habilitation "secret" et de se déplacer occasionnellement en France ou à l'étranger sur les sites du client final.Votre profil pour réussir ?  Vous avez des expériences réussies de minimum 10 ans en direction de projets critiques, et de préférence dans un contexte Défense.Vous êtes très impliqué(e) et opérationnel dans le suivi des activités techniques, tant au niveau de la relation client (cadrage des besoins, négociation, contractualisation) qu’au niveau du projet (pilotage des équipes, du planning, du financier)Vous êtes capables de vous investir sur un projet et de vous intégrer rapidement au sein de notre équipe.Vous êtes mobile, dynamique et rigoureux.  Qualités requisesVous êtes reconnu(e) pour vos qualités organisationnelles, vos capacités d'écoute, d'analyse et de synthèse.Vous êtes force de proposition et vous savez vous adapter à vos interlocuteurs.Vous avez un fort leadership.Vous avez un bon niveau d’anglais et vous aimez les projets innovants.Une connaissance du monde militaire est un plus appréciable.Eviden regroupe les activités Digital, Cloud, Big Data et Sécurité d’Atos et sera un leader international d’une transformation numérique fiable, durable et basée sur les données. Acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité, Eviden fera bénéficier de son expertise l’ensemble des secteurs d’activités, dans plus de 53 pays. L'orchestration de technologies de pointe sur l'ensemble du continuum numérique, combinée à l’expertise de ses 57 000 talents, permettra à Eviden d'étendre le potentiel des solutions à la disposition des entreprises et des autorités publiques, contribuant ainsi à façonner leur avenir numérique. Au sein du groupe Atos, le chiffre d'affaires annuel des activités d’Eviden est d'environ 5 milliards d'euros.

NOOEH, Entreprise de Service du Numérique basée à Aix-en-Provence, recherche pour le compte d'un de ses clients situés à Marseille un(e) Chef de Projet.Vous serez en charge de piloter et de garantir la réussite de projets complexes de développement logiciel du SI (nouvelles offres, évolutions d’offres, évolutions fonctionnelles, etc), en assurant la livraison dans les délais impartis et avec la qualité attendue.Missions principales :Garantir la réussite du projet en assurant la livraison à la date prévue avec la qualité attendue.Piloter les équipes projet sans management direct et suivre le planning, les avancements, les livrables, et les risques.Assurer une communication régulière avec l’ensemble des parties prenantes (managers, développeurs, QA, métiers, etc.).Gérer des projets avec engagement de résultat (délais, qualité).Construire des roadmaps, estimer les charges et consolider les estimations des équipes de développement.Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées et s’assurer de leur validation par les métiers.Travailler en méthodologie Agile, en participant aux cérémonies Scrum, et en retranscrivant les spécifications sous forme d’EPIC et d’US. Vous bénéficiez d'une expérience de plusieurs années sur un poste similaire en gestion de projets IT, de préférence dans un environnement similaire (DSI, développement de logiciels, etc.), le profil idéal doit avoir de solides compétences en gestion de projets IT et en méthodologies Agile. Une certification PMP serait un gros plus.Compétences Techniques et Expérience :Expérience en Gestion de Projet : Plusieurs années d'expérience en gestion de projets IT, de préférence dans un environnement similaire (DSI, développement de logiciels, etc.). Compétence avérée dans la gestion de projets en mode hybride (traditionnel et Agile).Connaissances en Méthodologies Agile : Expérience pratique avec les méthodologies Agile (Scrum, Kanban). Capacité à rédiger des EPICs et User Stories (US) et à participer activement aux cérémonies Agile.Compétences en AMOA (Assistance à Maîtrise d’Ouvrage) : Capacité à comprendre les besoins des métiers et à rédiger des spécifications fonctionnelles détaillées. Connaissance des processus métiers et capacité à agir comme référent fonctionnel.Compétences en Product Ownership (PO) : Expérience en gestion de backlog, rédaction de spécifications sous forme d'EPICs et US, et validation des critères DOR (Definition of Ready) et DOD (Definition of Done).Connaissance des Outils de Gestion de Projet : Maîtrise des outils de gestion de projet et de collaboration (Jira, Confluence, MS Project, Trello).Certification PMP : La certification PMP est un atout important.Nooeh est une startup de la HR Tech, notre vision est de briser l'immobilisme français et permettre à TOUS les profils IT même les plus capés de vivre leur carrière comme un Indépendant qui propose son expertise.Parce que Nooeh part d'un constat, 70% de nos experts Français ne bougent pas car le risque est trop élevé après 50 ans !Et si on dynamisait tout ça ? Et si on leur redonnait confiance ? Et surtout L'envie?Nooeh casse les codes en sortant de cet effet « tunnel » et en prônant l esprit collaboratif ainsi que le partage  ! La plateforme Nooeh dynamiserait les talents même en poste, et vous donnerait une vue du champ de compétences sur lesquels nos entreprises Françaises peuvent s'appuyer!Affranchissons nous du Kilometrage, du contrat de travail, focus performance!!!Nous poussons la circulation des compétences, une vision qui vous aidera plus  !

Contexte de la mission :Viveris accompagne ses clients dans la conception et la fabrication d'équipements de haute technologie à destination des secteurs critiques.Dans ce cadre, nous recherchons Chef de Projet expérimenté à la gestion de projets critiques dans le domaine de la défense aéronautique. Rattaché directement au Directeur de Projets, vous aurez en charge la direction d'une équipe pluridisciplinaire pour assurer le succès des projets assignés.Responsabilités : - Assurer la gestion de l'ensemble du cycle de vie des projets, de la planification à l'exécution, en passant par le suivi et le reporting ; - Coordonner les différentes parties prenantes internes et externes, y compris les équipes de développement, les fournisseurs et les clients ; - Assurer le respect des délais, du budget et des exigences de sûreté de fonctionnement des projets ; - Identifier et gérer les risques potentiels tout au long du projet ; - Communiquer efficacement avec les parties prenantes pour garantir une compréhension claire des objectifs et des progrès du projet.Profil recherché :Diplômé d'une formation supérieure en informatique, vous avez au moins 7 ans d'expérience dans un environnement de production informatique.Compétences techniques : - Expérience avérée dans la gestion de projets dans le secteur de la défense, de préférence dans le domaine aéronautique ; - Connaissance approfondie des processus de développement de produits et des normes de sécurité dans le domaine de la défense ; - Excellentes compétences en leadership, en communication et en résolution de problèmes.Habilitations : - Une habilitation secret défense est exigée pour ce poste ; - Certification en gestion de projet (PMP, PRINCE2, etc.) serait un plus.Si vous êtes passionné par l'aéronautique et que vous avez l'expérience nécessaire pour relever ce défi, nous vous invitons à postuler dès maintenant en nous envoyant votre CV.Nos avantages : - Rémunération attractive et évolutive ; - Mutuelle familiale à garantie haute ; - Tickets restaurant pris en charge à 60% ; - 100% titre de transport urbain remboursé ; - Primes d'intéressement, de participation et de cooptation ; - 2 jours de télétravail par semaine ; - Formation continue avec LinkedIn Learning et nos communautés techniques.Viveris est un groupe de conseil et d'ingénierie spécialisé dans la conduite et la réalisation de projets dans les domaines de l'informatique et de l'électronique.S'engager avec Viveris, c'est l'assurance de relever des défis techniques et humains tout en travaillant sur des projets innovants dans un environnement collaboratif et solidaire.

Contexte de la mission :Viveris apporte son expertise à ses clients pour la gestion et l'exploitation des serveurs du périmètre bureau technique, dans le but de maintenir les infrastructures opérationnelles à un niveau optimal en termes de qualité, de productivité et de sécurité.Dans ce cadre, nous recherchons un Chef de projet technique. Sa principale mission consistera à assurer le bon fonctionnement des systèmes de production bancaire, en garantissant leurs disponibilités, leurs performances et leurs sécurités.Intégré au sein du département Infrastructures, vous serez chargé de diriger et de coordonner les projets liés à l'infrastructure technique, en veillant à leur succès dans un environnement dynamique et en constante évolution.Responsabilités : - Diriger la mise en place et le déploiement des infrastructures techniques en respectant les délais, les budgets et les normes de qualité ; - Superviser les tests et les phases de validation pour garantir la conformité aux normes et aux standards de sécurité ; - Contribuer à la création des livrables nécessaires au projet ; - Assurer la transition vers l'exploitation (phase de build-to-run) ; - Analyser les risques, piloter le plan du projet/programme, évaluer les ressources disponibles et à venir ainsi que les tâches associées, et proposer des optimisations et des réaffectations si nécessaires.Profil recherché :Diplômé d'une formation d'ingénieur ou équivalent dans le domaine de l'informatique, vous avez au moins 7 ans d'expérience en gestion de projets d'infrastructures techniques.Compétences techniques : - Maîtrise des méthodologies de gestion de projet (ex : Agile, Prince2) ; - Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs projets simultanément ; - Compétences en communication, en leadership et en gestion d'équipe ; - La connaissance des technologies et des normes de sécurité spécifiques au secteur bancaire serait un plus apprécié.Nos avantages : - Rémunération attractive et évolutive ; - Mutuelle familiale à garantie haute ; - Tickets restaurant pris en charge à 60% ; - 100% titre de transport urbain remboursé ; - Primes d'intéressement, de participation et de cooptation ; - 2 jours de télétravail par semaine ; - Formation continue avec LinkedIn Learning et nos communautés techniques.Viveris est un groupe de conseil et d'ingénierie spécialisé dans la conduite et la réalisation de projets dans les domaines de l'informatique et de l'électronique.S'engager avec Viveris, c'est l'assurance de relever des défis techniques et humains tout en travaillant sur des projets innovants dans un environnement collaboratif et solidaire.

Contexte de la mission :Viveris, un acteur majeur de la transformation numérique, s'engage à soutenir ses clients dans la sécurisation de leurs infrastructures, qu'il s'agisse de l'informatique de gestion ou de l'informatique industrielle.Dans ce cadre, nous recherchons un Project Manager Officer (PMO) spécialisé dans le domaine de la data et du cloud. Sa mission consiste à collaborer étroitement avec nos clients pour élaborer et mettre en oeuvre des solutions novatrices dans le cloud, avec pour objectif d'optimiser la performance et la sécurité de leurs environnements informatiques.En tant que membre intégré au sein de l'équipe Data Cloud, vous occuperez une position clé en tant que Project Management Officer (PMO) spécialisé dans les projets liés aux données pour un client grand compte à l'échelle internationale.Responsabilités : - Assurer la gestion opérationnelle des projets Data Cloud en collaboration avec les chefs de projet ; - Élaborer et mettre en oeuvre des plans de projet détaillés, en assurant un suivi rigoureux des jalons et des échéanciers ; - Coordonner les différentes phases du projet, de la collecte des besoins à la mise en production ; - Gérer les indicateurs de performance, produire des rapports et fournir une visibilité claire sur l'avancement des projets ; - Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques, les chefs de projet et les parties prenantes métier.Profil recherché :Diplômé d'une formation supérieure en gestion de projet ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative en tant que PMO, idéalement dans le domaine des projets liés aux données.Compétences techniques : - Excellente maîtrise des techniques de gestion de projet ; - Bonne compréhension des enjeux liés aux projets Data Cloud ; - Capacité à collaborer efficacement avec des équipes multidisciplinaires ; - Excellentes compétences en communication et en reporting ; - Rigoureux, organisé et capable de gérer plusieurs projets simultanément.Langues : -  La maîtrise d'un anglais professionnel (lu, écrit et parlé) est exigée.Nos avantages : - Rémunération attractive et évolutive ; - Mutuelle familiale à garantie haute ; - Tickets restaurant pris en charge à 60% ; - 100% titre de transport urbain remboursé ; - Primes d'intéressement, de participation et de cooptation ; - 2 jours de télétravail par semaine ; - Formation continue avec LinkedIn Learning et nos communautés techniques.Viveris est un groupe de conseil et d'ingénierie spécialisé dans la conduite et la réalisation de projets dans les domaines de l'informatique et de l'électronique.S'engager avec Viveris, c'est l'assurance de relever des défis techniques et humains tout en travaillant sur des projets innovants dans un environnement collaboratif et solidaire.

 Pour notre Région Sud- Est (sites de Sophia Antipolis (6) et Vitrolles (13)) , nous recrutons un directeur de projets senior afin de piloter des solutions de services IT End To End (couvrant l'Assistance à Maîtrise d'Ouvrage, le développement et la MCO).Rattaché(e) à un Directeur de Projets Senior, vos missions seront les suivantes:-Piloter le Delivery d'un portefeuille de projets (environ 100 ETP) dans une démarche d'amélioration continue (Qualité, Coût, Délai) : Estimer les charges et délais de réalisationStructurer, planifier les activités et suivre les compétences allouées aux projetsOrganiser et animer les instances de pilotageRéaliser la gestion financière de ses projets : définir, suivre et tenir le budgetAnimer l'équipe projet fonctionnellement, en relation avec le Responsable Commercial   -Identifier et conduire des offres techniques en phase d'avant-vente, en collaboration avec le pôle commercial :   Qualifier l'offre et évaluer la capacité bénéfices/risques ALTEN à répondreContribuer à la rédaction de la partie technique de l'offre, en estimer les coûts et les risquesPréparer et soutenir les offres   -En fonction de votre expérience, manager hiérarchiquement une équipe de chefs de projets et/ou de directeurs :   Être référent pour des projets à forte complexité techniqueTransmettre son savoir et assurer une montée en compétences de son équipe Diplômé(e) d'une école d'Ingénieur, vous justifiez de plus de 8 ans min d'expérience dont une première expérience dans la direction de projets, dans des environnements industriels et services différents, avec de forts enjeux d'engagement. Vous bénéficiez d'une expérience réussie en management direct et/ou animation d'un portefeuille de projets de plus de 60 personnes.Reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre orientation service et une appétence au développement commercial, vous saurez exercer votre leadership à bon escient, dans les phases d'avant-vente et de Delivery, auprès des clients internes et externes de l'entreprises en veillant au développement de vos collaborateurs et aux intérêts de l'entreprise.Déplacements à l'étranger ponctuels.La maîtrise de l'anglais est un prérequis.Les + Vous avez pour appui une équipe support projets pour vous accompagner dans les process, méthodes et outils de gestions de projets internes innovants.Vous bénéficiez d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive. En fonction de votre expérience et de vos appétences, vous pourrez adresser des projets techniques variés, prendre la responsabilité complète d'un service au sein d'une Direction de projets (région, secteur, périmètre client, etc.,), changer de domaine technique, contribuer au développement de nos activités internationales nearshore/offshore, etc.     Rejoindre ALTEN, c'est la promesse de participer, en France comme à l'International, aux projets technologiques les plus passionnants, dans un environnement dynamique et stimulant !      Leader mondial de l'Ingénierie et du Conseil en Technologies (ICT) présent dans plus de 30 pays, ALTEN réalise des projets de haut niveau sur l'ensemble de la chaîne de valeur des acteurs les plus prestigieux des secteurs aéronautiques & Spatial, Défense & naval, Sécurité, Automobile, Ferroviaire, Energie, Sciences de la vie, Finance, Retail, Télécommunications et Services.Dans ce contexte de forte croissance, ALTEN enrichit ses modes d'intervention et poursuit son développement des contrats de services à engagements de résultats au sein d'une direction dédiée : la Direction des Projets structurés. Cette dernière recrute des profils expérimentés en management de projets, qui intègreront une équipe évoluant dans un écosystème technique riche et complexe, façonnant le monde de demain. 

Vous intégrez notre client dans le secteur du transport et participez à la mise en place d’un nouveau système d’information dans le cadre d’un grand programme de transformation. Le Chef de Projet H/F doit assurer la coordination et la mise en place des solutions dans les délais impartis, le respect du budget et de la qualité. En tant que Chef de Projet SI H/F, vous aurez en charge le pilotage et la coordination de divers modules et vous travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe projet dans un environnement Agile.Vous serez également un contact privilégié pour les parties prenantes IT en centralisant les informations et facilitant la communication. Les principales missions sont :- Vous assurer que les solutions sont livrées dans le respect de la vision globale du projet et les objectifs du projet- Partager des informations et maintenir des canaux de communication clairs entre acteurs du projet tels que PM IT, PO, Test Lead, Change Lead, PMO…- Prioriser les tâches et déléguer les responsabilités de travail, fournir des lignes directrices et méthodologie pour assurer le succès de l’équipe et du projet- Vous assurer que les solutions répondent aux exigences du métier- Surveiller les délais et les jalons du projet- KPI & Progress Tracking : définir des métriques appropriées pour mesurer l'avancement du projet et surveiller les performances- Fournir des rapports et des présentations réguliers sur l'état et les avancées du projet- Identifier les inefficacités et prévenir les risques du projet de progresser et mettre en œuvre des moyens pour les résoudre Environnement technique- Office (Excel, Power Point)- Jira, Orchestra- Sharepoint A noter qu’une présence sur site à Marseille 3 jours par semaine est requise dans le cadre de cette mission.De formation supérieure en informatique, vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire.Compétences requises- Leadership et expérience avérée de collaboration avec des équipes inter-fonctionnelles, tant internes qu’externes. Capacité à favoriser une collaboration et un esprit de coopération, un environnement positif de travail, déléguer efficacement les tâches, arbitrer et résoudre les conflits.- Excellentes aptitudes en communication en français et en anglais, capacité à transmettre des idées à un public technique et non technique.- Capacité à identifier de façon proactive les risques potentiels et problèmes, analyser des problèmes complexes, étudier les causes profondes, proposer et mettre en œuvre plans d’atténuation.- Expérience de travail dans des environnements agiles.- Capacité à s’adapter aux exigences changeantes du projet dans un environnement dynamique et rapide.- Connaissances et expériences antérieures dans le domaine du transport maritime seraient appréciées.Labellisé Best Workplace Expérience, le groupe Reactis entre en 2022 dans le top 30 du classement. ESN (Entreprise de Services Numériques) et éditeur de logiciels d'environ 400 collaborateurs, Reactis a 20 ans d'existence et la ferme volonté de poursuivre sa croissance, en France et à l'international, par la qualité de ses prestations et partenariats. Initiatrice d'un GIE (groupement d'intérêt économique) permettant de répondre à des appels d'offre d'envergure, Reactis est ainsi capable de rivaliser avec les plus grandes ESN.Nos experts interviennent pour nos clients Grands Comptes et PME innovantes, notamment dans les secteurs de l'aéronautique, de l'industrie, des services, de la finance et de la protection sociale. Nos bureaux sont situés à Aix-en-Provence (siège), Marseille, Paris, Massy, Lyon, Nantes, en Italie et au Canada. 

SII Aix Méditerranée, accompagne ses clients dans l’intégration des nouvelles technologies, procédés et méthodes de management de l’innovation pour contribuer au développement de leurs futurs produits ou services et faire évoluer leurs systèmes d’information. Nous conjuguons de manière durable et vertueuse la satisfaction de nos clients avec le bien-être et l’épanouissement de nos collaborateurs tout en délivrant un haut niveau de performance.Au travers de notre entité composée de quatre-vingts consultants et de leurs expertises liées au développement logiciel, au test et à la chefferie de projet, nous intervenons aujourd’hui sur des projets à forte valeur ajoutée, ambitieux et à l’international autour des secteurs du numérique, de l’industrie et des services en assistance technique et/ou en engagement. Nous couvrons un vaste secteur vous permettant de trouver une opportunité proche de chez vous : nous disposons d’opportunités sur Aix-en-Provence, Venelles, Marseille, Gémenos ou encore Avignon.Vous aurez le choix de rejoindre une équipe ambitieuse, talentueuse et engagée sur des sujets tels que : la conception d’une carte à puce implantée dans des documents biométriques, le développement d’une application de livraison de colis, l’innovation dans le suivi de cargos maritimes ou bien encore le développement d’applications de gestions d’évènements autoroutiers ou de plateforme monétique. Rencontrons-nous et valorisons ensemble les métiers de l’ingénieur et son rôle de « Changeur de Monde ». Dans le cadre de l’accompagnement de nos clients grands comptes (monétique, bancaire, maritime, aéronautique), nous disposons d’opportunités de Chef de projet technique / applicatif F/H sur Aix-en-Provence et Marseille !Votre rôle sera de piloter les évolutions fonctionnelles et réglementaires des solutions clients, du cadrage au déploiement en production. A ce titre, vos principales missions consistent à :Assister l’avant-vente et le commerce dans la conception et le chiffrage des nouvelles offres,Planifier et garantir la tenue du planning et l’implication des ressources sur le projet,Organiser les phases de cadrage avec le(s) client(s),Coordonner les équipes internes dans les phases de spécification, de développement, de corrections d’anomalies et de mise en productionAppliquer les méthodologies standard de gestion de projetEffectuer un reporting régulier au management,Fournir un soutien technique,Garantir le respect des engagements budgétaires en contrôlant les coûts, délais et qualités,Animer les comités de pilotage et comités réguliers avec le(s) client(s)Accompagner le client dans ses phases de recette,Gérer le projet jusqu’à sa mise en production,Communiquer en interne et avec le(s) client(s)Vous êtes idéalement diplômé(e) d’un master en informatique ou d’une école d’ingénieurs ou équivalent. Vous bénéficiez d’une expérience minimum de 5 ans en Gestion de Projet.Vous maitrisez parfaitement la méthodologie de gestion de projet, vous avez piloté des projets au sein d’une DSI depuis le cadrage jusqu’au déploiement en production. Vous êtes très bon(ne) communicant(e) .Vous maitrisez également l’anglais à l’oral comme à l’écrit.Le groupe SII est une société d’ingénierie et de conseil en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN) créée en 1979 par Bernard HUVÉ, ingénieur de formation.Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 21 pays au travers de 100 implantations de proximité et recrute chaque année en moyenne plus de 4 000 consultants et ingénieurs qui agissent au quotidien pour intégrer et développer de nouvelles technologies et faire évoluer les systèmes d’information.Toujours soucieux d’apporter des solutions à valeur ajoutée et innovantes, SII intervient auprès de grands groupes dans des secteurs d’activité variés tels que l’Aéronautique, le Spatial et la Défense, la Banque-Assurance, les Télécommunications, l’Energie, le Retail, les Transports et l’Industrie. Notre mission : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la conception et au développement des futurs produits ou services de nos clients !Chez SII, la proximité du management est un enjeu interne important. Et ça, nous l’avons bien compris. Chaque agence SII gère ses collaborateurs avec une grande autonomie ce qui permet un meilleur suivi et des cycles hiérarchiques courts. Cela correspond à notre façon de travailler, en méthode Agile : des cycles courts, des réponses rapides, un accès au management simplifié et une bonne réactivité.Labellisé EcoVadis Gold, Great Place To Work pour la septième année consécutive et parmi le Palmarès Best Workplaces des entreprises de plus de 2500 salariés, le groupe SII se démarque par sa politique sociétale en faveur d’un monde numérique et durable et par une culture d’entreprise ancrée en faveur de la qualité de vie au travail et de l’inclusion. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante.SII puise sa force dans les hommes et les femmes qui composent le Groupe. Nos collaborateurs sont des ingénieurs passionnés souvent porteurs d’idées novatrices. L’intrapreneuriat est une valeur forte chez SII. Il insuffle de nombreuses initiatives professionnelles et personnelles. Quel que soit le background de nos collaborateurs, tous sont animés par la même soif de transmettre et d’apprendre. Nos domaines d’expertise sont nombreux.Rejoignez-nous ! 

Nous recherchons un(e) Chef de Projet Technique pour rejoindre notre Direction SI Applicatif, et plus spécifiquement le pôle Authenticité et Services de Confiance. Cette équipe, composée de 20 professionnels (chefs de projets, architectes, développeurs, etc.), est dédiée au développement, à l’intégration et au maintien en conditions opérationnelles des infrastructures de confiance.Vous interviendrez sur des projets variés et complexes, tels que la gestion des outils de signature électronique, la validation des signatures, ou encore l’intégration des infrastructures de confiance (certificats, jetons d’horodatage). Vous participerez également aux audits de certification (eIDAS, ANSSI...).Vos principales missions :Piloter les projets techniques, de l’analyse du besoin jusqu’au déploiement en collaboration avec les équipes internes et externes.Rédiger des spécifications techniques et assurer la coordination entre les différentes parties prenantes.Identifier et anticiper les risques pour proposer des solutions adaptées.Suivre l’avancement des projets via des indicateurs de performance et tableaux de bord.Gérer les incidents de production et piloter la relation avec les fournisseurs.Assurer une veille technologique et réglementaire pour améliorer en continu nos pratiques.Contribuer à la préparation et au suivi des audits de certification (eIDAS...). Formation : Bac+5 en informatique ou diplôme d’ingénieur.Expérience : minimum 5 ans dans la gestion opérationnelle de projets complexes en environnement technique et fonctionnel. Une expérience dans des projets d’intégration est un atout majeur.Compétences techniques : Connaissance des environnements HSM, PKI, OCSP, outils de signature électronique, systèmes d'authentification et de gestion de cartes à puce (Card Management System).Outils : Bonne maîtrise de Jira, Confluence.Qualités : Véritable chef d’orchestre, vous savez jongler entre coûts, délais et qualité. Doté(e) d'excellentes capacités relationnelles, vous comprenez les enjeux techniques et fonctionnels. Autonome, flexible et proactif(ve), vous savez être force de proposition et avez un sens aigu du service client.Langues : Français courant (C1/C2). Openmind Services est une start-up française « Digital Nomad ». Nous sommes officiellement partenaire Amazon Web Services pour la zone EMEA. La société a pour objet en France et à l’étranger sous son nom propre ou sous des noms de marques commerciales.Le Conseil en systèmes et logiciels informatiquesLe Développement applicatifLa formation et la certification de consultantsLe recrutement en propre ou pour le compte de clientsLa promotion de toute action visant à sensibiliser le recrutement féminin dans l’ITLe développement de bureaux internationaux de recrutementLa production et l’édition de contenus audio-visuels

Société Notre client est délégataire de gestion en assurance depuis 2002. Spécialisé exclusivement dans les offres en assurance vie, retraite et prévoyance individuelle et collective, il propose à ses clients de traiter et gérer leur back-office. Il externalise également les besoins des assureurs en mettant à leur disposition leur propre logiciel interne lors de pic d'activité important. Avec 400 collaborateurs dans leurs locaux près d'Avignon, il a réalisé un chiffre d'affaires en 2023 de 20 millions d'euros, il est aujourd'hui numéro 1 sur son marché. En vu de leur croissance et de leurs nombreux challenges, il souhaite recruter un nouveau Testeur manuel pour les accompagner dans leurs projets. Poste Au sein de la direction logicielle de 80 personnes et plus précisément au sein du service solutions client, vous allez évoluer dans un squad de 5 à 8 personnes en méthodologie Agile Scrum avec des sprints de 2 semaines. Les projets sur lesquels vous allez vous investir porterons sur les évolutions liées à la réglementation, aux projets de migration, aux nouveaux produits ou encore aux nouveaux clients assureurs. Vos missions : - Rédiger des cas de tests - Participer à l'élaboration de la stratégie de test - Exécuter les campagnes de tests manuels, analyser les résultats, le suivi et les corrections. - Être force de proposition et participer aux cérémonies agiles Environnement technique : Jira - Squash - Confluence - Java 17 - Angular 13 - API REST - Docker/Kubernetes - Gitlab - SonarQube -Oracle - Linux - PL/SQL Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Accéder à un parcours d'évolution interne : formations sur-mesure et possibilité d'accéder à des postes de Lead ou de Scrum Master - Participer à de nombreux événements d'entreprise : challenge sportif, massage sur le temps de travail, séminaire 1 fois par an. - Avantages sociaux : 2 à 3 jours de TT + 12 RTT + Ticket restaurant de 9 euros (60%) + Mutuelle (70%) + Epargne salariale (900 euros d'abondement par an) + Contrat prévoyance + Prime mobilité douce jusqu'à 500 euros + flexibilité horaire (10h/16h de présence obligatoire)

POSTE : Administrateur Réseau L2 H/F DESCRIPTION : Objet du poste - Maintenir en Condition Opérationnelles les infrastructures (Datacenter + sites) Missions - Être garant du bon fonctionnement des infrastructures centralisées (Datacenter) et décentralisées (sites) - Suivre et traiter les tickets d'incidents & Demandes de Services - Avoir un mindset « Customer-Oriented » - Maîtriser les socles technologiques du domaine technique o WAN o LAN o Wifi o Firewall o Téléphonie IP / DECT - Connaître les solutions de l'entreprise (Cisco, Fortinet, F5, Microsoft, Office 365) - Être un garant de la sécurité IT selon profil PROFIL : Compétences - Connaissance forte des fondamentaux Réseaux - Capacité à être force de proposition - Compréhension de l'environnement et des activités de l'entreprise, des besoins et des contraintes des utilisateurs - Réactivité et capacité à appréhender plusieurs sujets en même temps

Nous recherchons un Lead Développeur FullStack avec au moins 8 ans d’expérience, expert dans les environnements PHP (Laravel) et JavaScript/TypeScript (NuxtJS), pour encadrer et accompagner notre équipe technique.En plus de contribuer activement aux projets, vous aurez un rôle clé dans l’amélioration continue des processus de développement, dans la montée en compétences de l’équipe, et dans la recherche de la qualité à toutes les étapes du cycle de vie des projets.Vous évoluerez dans une équipe agile (SCRUM) où vous serez un acteur majeur de la transformation technique et organisationnelle.Missions :- Encadrement technique de l’équipe : Accompagner, conseiller et coacher les développeurs sur les bonnes pratiques de développement et d’architecture logicielle- Garantir la qualité du code produit et des solutions mises en œuvre via la mise en place de standards de développement (revue de code, tests automatisés, CI/CD)- Améliorer les processus : Proposer et implémenter des améliorations continues des méthodes de travail (optimisation des pipelines CI/CD, réduction des cycles de développement)- Conception et développement des applications back-end en PHP (Laravel) et front-end en NuxtJS, tout en s’assurant que les performances et la sécurité soient optimales- Référent technique : Être le point de contact pour les décisions technologiques, les choix d’architecture et les résolutions de problèmes complexes- Favoriser la montée en compétences de l’équipe : Organiser des ateliers, des sessions de pair programming, et encourager la formation continue- Participer à la réflexion concernant l’externalisation des ressources avec le directeur IT et le directeur des opérations afin de garantir l’efficience de l’équipe- Participer activement à l’innovation en introduisant de nouvelles technologies et en expérimentant avec des approches innovantes- Veille technologique : Suivre les évolutions des technologies PHP, JavaScript, TypeScript, NuxtJS, SSR, Vercel et autres outils afin de maintenir une approche avant-gardisteVenez nous rejoindre pour :Relever les défis digitaux du marketing de demain à nos côtés, au sein d’un Groupe en plein développement de son offre Média et Activation nommé Agence Marketing Digital innovante 2022 et Best Workplace Experience 2023Intégrer une équipe qui a un objectif commun : prendre du plaisir en travaillant !Green Addict, nous avons la passion de nos métiers, l’engagement respecté envers nos clients, la bienveillance et l’esprit tribal dans toutes nos actions !Expérience : 8 ans min en développement FullStack, avec une expérience avérée dans le leadership technique et la gestion d’équipes de développementMaîtrise des technologies suivantes :- Back-end : PHP (Laravel)- Front-end : JavaScript, TypeScript, NuxtJS- Autres compétences techniques : SSR (Server Side Rendering), Vercel, CI/CD, GitLab- Environnement : LinuxLeadership avéré : Capacité à fédérer et motiver une équipe interne et externe, tout en assurant la montée en compétence des collaborateursExpérience significative en méthodologie Agile (SCRUM) et en gestion de projets techniques complexesPassion pour la qualité logicielle et l’optimisation des processus de développementExcellente maîtrise des outils de versioning (Git) et des environnements de déploiement automatisés (CI/CD)Bon relationnel, rigueur et capacité à prendre des décisions stratégiques AvantagesPosté basé à Rousset (15 minutes d’Aix-en-Provence)Ticket Restaurant / Carte Swile + Mutuelle et Prévoyance attractives + prime conventionnelle de vacances Syntec + possible participation aux résultats de l’Agence.Environnement de travail flexible, avec possibilité de télétravailLe groupe QWAMPLIFY & BESPOKE, cocréé en 1997 par Cédric Reny notre actuel PDG, est un groupe de conseil en Marketing Digital européen :Composé de 250 collaborateurs,Avec plus de 180 clients reconnus : Michelin, Bureau Vallée, Biocoop, Dodo, Kärcher, Delonghi, Décathlon, Disneyland, Stellantis, EDF, Galerie Lafayette…Le groupe est composé de 2 pôles :Qwamplify : Créateurs d’impulsions : Nous sommes experts dans l’accélération de la décision d’achat (#e-commerce #drive to store #in store #prescripteurs)Bespoke : Vous êtes singulier, soyez remarquable : L’agence conseil en Stratégie, Contenu et Média, qui accompagne les marques en quête de distinction (#sea, #seo, #analytics, #social media)Nos bureaux : Paris, Aix, Nice, Lille, Bordeaux, Helsinki, Oslo et Stockholm. 

Aerospace & Defense Electronics recherche un(e) Chef de projet intégration MCO pour contribuer à la conception et au développement d’algorithmes de traitement du signal appliqué aux radiocommunications (HF, VUHF, cellulaire, satellite, IoT…), et au signal RADAR. Concrètement, l’équipe ? Vous rejoindrez des équipes projet à faible effectifs dynamiques et orientés réalisation, constituées de profils expérimentés et polyvalents. Le bureau d’étude spécialisé dans la guerre électronique et la cybersécurité dispose d’une composante R&D forte, permettant de renouveler régulièrement nos gammes de produits, systèmes et solutions, et d’anticiper les besoins futurs de nos clients du secteur de la Défense.  La mission et responsabilités que l’on vous confie ?    En relation avec les équipes industrielles (Production/Supply Chain/Achat), support technique (R&D) et Maintenance en Condition Opérationnelle, le Chef de Projet assure pour les affaires qu’il a en charge : La relation client et sa satisfaction, La livraison dans les délais des références produit et des services à fournir, La mise en production ou l’achat des références produit à livrer, Le suivi de production, intégration et des Achats, Le suivi des déploiements et recettes sites, Le suivi des maintenances et de l’avancement du soutien, L’élaboration des devis pour les compléments/modifications au contrat, La négociation des avenants avec les clients en collaboration avec l’équipe commerciale, La gestion des coûts, des plannings de livraison et de la qualité des produits/services fournis, Le reporting interne sur ses affaires. Votre profil pour réussir ?  Quelqu’un au relationnel client et à la capacité d'écoute développée. Dynamique et organisé et bon animateur d’équipe multi-disciplinaire en transverse. A l’aise avec les ERP et outils informatiques bureautiques. Avec le goût des produits techniques en particulier électroniques et des services qui peuvent y être associés. Avec une expérience dans les intégrations et Maintenance de Systèmes ainsi que les Installations sur sites. Mobilité pour déplacements (missions) sur sites client (métropole et export). Dans un contexte de process industriel multi-unitaire. Formation d’Ingénieur ou Bac + 2 très expérimenté avec un bon niveau d’Anglais. Vous êtes curieux, autonome et bien organisé.  Le poste nécessitant l’accès à des informations relevant du secret de la défense nationale, des habilitations de type « Confidentiel Défense » et/ou « Secret Défense » seront requises. Le poste est à pourvoir sur notre site d'Aix en Provence.Eviden regroupe les activités Digital, Cloud, Big Data et Sécurité d’Atos et sera un leader international d’une transformation numérique fiable, durable et basée sur les données. Acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité, Eviden fera bénéficier de son expertise l’ensemble des secteurs d’activités, dans plus de 53 pays. L'orchestration de technologies de pointe sur l'ensemble du continuum numérique, combinée à l’expertise de ses 57 000 talents, permettra à Eviden d'étendre le potentiel des solutions à la disposition des entreprises et des autorités publiques, contribuant ainsi à façonner leur avenir numérique. Au sein du groupe Atos, le chiffre d'affaires annuel des activités d’Eviden est d'environ 5 milliards d'euros.

Notre SI est aujourd’hui fonctionnel et repose sur des bases saines. Il rend un service apprécié de tous. Cependant, la croissance des effectifs et la volonté de se diriger vers une conformité ISO27001 nécessitent une rationalisation des méthodes de travail. Votre rôle sera de donner un nouveau souffle au SI face à la croissance de Systerel et aux nouveaux défis liés à la cybersécurité.Vous réaliserez les missions suivantes en coordination avec la direction technique :Répondre aux besoins utilisateurs en identifiant et sélectionnant des outils internes ou externes. Organiser leur déploiement et leur maintenance,Développer ou réaliser des évolutions sur des outils web internes (Python, Java,…),Identifier et mettre en œuvre les moyens organisationnels et techniques pour converger vers une conformité ISO27001,Analyser le mode de fonctionnement actuel et proposer des pistes techniques et organisationnelles d’amélioration afin de gagner en efficacité et en maîtrise,Piloter l’équipe SI (management humain, technique et fonctionnel) constituée à ce jour de 2 personnes.Ce poste nécessite :Une première expérience (de minimum 2 ans) en tant que RSI/DSI ou poste équivalent au sein d'une PME (< 500 salariés),</li>Une appétence et des connaissances sur les techniques liées au SI et avec les systèmes d’exploitation Unix, Windows et MacOS,Une forte affinité pour l'écosystème linux et l'open-source ainsi que pour les questions et détails techniques,D'être complètement à l’aise avec l’anglais technique,D'être rigoureux, curieux et d'avoir le goût du challenge.Rejoindre Systerel, c’estAdhérer à des valeurs telles qu’excellence, engagement, bienveillance et équité,Bénéficier d’un encadrement de qualité,Un parcours professionnel personnalisé et évolutif : parrainage, mobilité interne, formations…Un package de rémunération et des avantages attractifs : 27 jours de congés, RTT, intéressement, plan d’épargne d’entreprise, compte épargne temps, pack famille, tickets restaurant,Du télétravail et une véritable recherche d’équilibre vie pro / vie perso,Un engagement RSE fort.Alors n’hésitez plus à nous faire parvenir votre candidature !Notre cœur de métier est le développement de systèmes critiques principalement pour le ferroviaire, l'industrie ou l'énergie.Un système critique est un système pour lequel une défaillance peut avoir des conséquences graves en termes de vies humaines, d’impact financier ou environnemental.Nous recherchons de nouveaux collaborateurs motivés par les challenges techniques et l’envie d’apprendre dans un environnement stimulant et innovant.Notre croissance offre de réelles opportunités d’évolution dans une structure à taille humaine.

SII Aix Méditerranée, accompagne ses clients dans l’intégration des nouvelles technologies, procédés et méthodes de management de l’innovation pour contribuer au développement de leurs futurs produits ou services et faire évoluer leurs systèmes d’information. Nous conjuguons de manière durable et vertueuse la satisfaction de nos clients avec le bien-être et l’épanouissement de nos collaborateurs tout en délivrant un haut niveau de performance.Au travers de notre entité composée de quatre-vingts consultants et de leurs expertises liées au développement logiciel, au test et à la chefferie de projet, nous intervenons aujourd’hui sur des projets à forte valeur ajoutée, ambitieux et à l’international autour des secteurs du numérique, de l’industrie et des services en assistance technique et/ou en engagement. Nous couvrons un vaste secteur vous permettant de trouver une opportunité proche de chez vous : nous disposons d’opportunités sur Aix-en-Provence, Venelles, Marseille, Gémenos ou encore Avignon.Vous aurez le choix de rejoindre une équipe ambitieuse, talentueuse et engagée sur des sujets tels que : la conception d’une carte à puce implantée dans des documents biométriques, le développement d’une application de livraison de colis, l’innovation dans le suivi de cargos maritimes ou bien encore le développement d’applications de gestions d’évènements autoroutiers ou de plateforme monétique. Rencontrons-nous et valorisons ensemble les métiers de l’ingénieur et son rôle de « Changeur de Monde ». Dans le cadre de l’accompagnement de nos clients grands comptes (monétique, bancaire, maritime, aéronautique), nous disposons d’opportunités de Chef de projet technique / applicatif F/H sur Aix-en-Provence et Marseille !Votre rôle sera de piloter les évolutions fonctionnelles et réglementaires des solutions clients, du cadrage au déploiement en production.                                   A ce titre, vos principales missions consistent à :Assister l’avant-vente et le commerce dans la conception et le chiffrage des nouvelles offres,Planifier et garantir la tenue du planning et l’implication des ressources sur le projet,Organiser les phases de cadrage avec le(s) client(s),Coordonner les équipes internes dans les phases de spécification, de développement, de corrections d’anomalies et de mise en productionAppliquer les méthodologies standard de gestion de projetEffectuer un reporting régulier au management,Fournir un soutien technique,Garantir le respect des engagements budgétaires en contrôlant les coûts, délais et qualités,Animer les comités de pilotage et comités réguliers avec le(s) client(s)Accompagner le client dans ses phases de recette,Gérer le projet jusqu’à sa mise en production,Communiquer en interne et avec le(s) client(s)Vous êtes idéalement diplômé(e) d’un master en informatique ou d’une école d’ingénieurs ou équivalent. Vous bénéficiez d’une expérience minimum de 5 ans en Gestion de Projet.Vous maitrisez parfaitement la méthodologie de gestion de projet, vous avez piloté des projets au sein d’une DSI depuis le cadrage jusqu’au déploiement en production. Vous êtes très bon(ne) communicant(e).Vous maitrisez également l’anglais à l’oral comme à l’écrit. Notre processus de recrutement Conçu pour être rapide, transparent et équitable. Voici les étapes :1. Contact téléphonique (15 minutes) : Si votre CV est retenu, nous vous contacterons pour un échange téléphonique de 15 minutes.2. Entretien RH (1 heure) : Un rendez-vous d'une heure avec un membre de l’équipe RH pour discuter de votre parcours, de vos compétences et de ce qu’SII peut vous apporter.3. Entretien avec un Business Manager : Une rencontre avec un de nos business managers pour un échange plus technique et spécifique sur les missions du poste.4. Rencontre avec notre partenaire ou notre chef de projet : Si le poste est au sein de l'un de nos Centres de Services, un rendez-vous sera organisé avec l’un de nos chefs de projet. Sinon vous rencontrerez notre partenaire/client pour finaliser l'évaluation.5. Décision finale et suite du processus : Après le dernier entretien, nous vous informerons de notre décision. Si celle-ci est positive, une proposition de collaboration vous sera transmise par téléphone. En cas de non-conformité avec les attentes du client ou du chef de projet, nous vous expliquerons les raisons de l’arrêt du processus de recrutement.Nous nous engageons à vous tenir informé(e) à chaque étape du processus de recrutement.                      Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.

SII Aix Méditerranée, accompagne ses clients dans l'intégration des nouvelles technologies, procédés et méthodes de management de l'innovation pour contribuer au développement de leurs futurs produits ou services et faire évoluer leurs systèmes d'information. Nous conjuguons de manière durable et vertueuse la satisfaction de nos clients avec le bien-être et l'épanouissement de nos collaborateurs tout en délivrant un haut niveau de performance.Au travers de notre entité composée de quatre-vingts consultants et de leurs expertises liées au développement logiciel, au test et à la chefferie de projet, nous intervenons aujourd'hui sur des projets à forte valeur ajoutée, ambitieux et à l'international autour des secteurs du numérique, de l'industrie et des services en assistance technique et/ou en engagement. Nous couvrons un vaste secteur vous permettant de trouver une opportunité proche de chez vous : nous disposons d opportunités sur Aix-en-Provence, Venelles, Marseille, Gémenos ou encore Avignon.Vous aurez le choix de rejoindre une équipe ambitieuse, talentueuse et engagée sur des sujets tels que : la conception d'une carte à puce implantée dans des documents biométriques, le développement d'une application de livraison de colis, l'innovation dans le suivi de cargos maritimes ou bien encore le développement d'applications de gestions d'évènements autoroutiers ou de plateforme monétique. Rencontrons-nous et valorisons ensemble les métiers de l'ingénieur et son rôle de « Changeur de Monde ». Dans le cadre de l'accompagnement de nos clients grands comptes (monétique, bancaire, maritime, aéronautique), nous disposons d'opportunités de Chef de projet technique / applicatif F/H sur Aix-en-Provence et Marseille !Votre rôle sera de piloter les évolutions fonctionnelles et réglementaires des solutions clients, du cadrage au déploiement en production. A ce titre, vos principales missions consistent à :Assister l avant-vente et le commerce dans la conception et le chiffrage des nouvelles offres,Planifier et garantir la tenue du planning et l implication des ressources sur le projet,Organiser les phases de cadrage avec le(s) client(s),Coordonner les équipes internes dans les phases de spécification, de développement, de corrections d anomalies et de mise en production,Appliquer les méthodologies standard de gestion de projet,Effectuer un reporting régulier au management,Fournir un soutien technique,Garantir le respect des engagements budgétaires en contrôlant les coûts, délais et qualités,Animer les comités de pilotage et comités réguliers avec le(s) client(s),Accompagner le client dans ses phases de recette,Gérer le projet jusqu'à sa mise en production,Communiquer en interne et avec le(s) client(s).Vous êtes idéalement diplômé(e) d'un master en informatique ou d'une école d ingénieur ou équivalent. Vous bénéficiez d'une expérience minimum de 5 ans en Gestion de Projet.Vous maitrisez parfaitement la méthodologie de gestion de projet, vous avez piloté des projets au sein d'une DSI depuis le cadrage jusqu'au déploiement en production. Vous êtes très bon(ne) communicant(e) .Vous maitrisez également l'anglais à l'oral comme à l'écrit.Le Groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés.En 2024, nous avons été labellisés Great Place To Work pour la 7e année consécutive. Nous sommes très fiers d’obtenir cette reconnaissance de nos salariés !Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.Rejoins le mouvement #fungenieur dans lequel la passion pour la technologie, la créativité, la proximité et l’esprit d’équipe sont mis à l’honneur.Notre nouvel accord télétravail permet de l’appliquer jusqu’à 50% du temps de travail en fonction de la mission.Le Groupe SII est une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la diversité en entreprise.

SII Aix Méditerranée, accompagne ses clients dans l’intégration des nouvelles technologies, procédés et méthodes de management de l’innovation pour contribuer au développement de leurs futurs produits ou services et faire évoluer leurs systèmes d’information. Nous conjuguons de manière durable et vertueuse la satisfaction de nos clients avec le bien-être et l’épanouissement de nos collaborateurs tout en délivrant un haut niveau de performance.Au travers de notre entité composée de quatre-vingts consultants et de leurs expertises liées au développement logiciel, au test et à la chefferie de projet, nous intervenons aujourd’hui sur des projets à forte valeur ajoutée, ambitieux et à l’international autour des secteurs du numérique, de l’industrie et des services en assistance technique et/ou en engagement. Nous couvrons un vaste secteur vous permettant de trouver une opportunité proche de chez vous : nous disposons d’opportunités sur Aix-en-Provence, Venelles, Marseille, Gémenos ou encore Avignon.Vous aurez le choix de rejoindre une équipe ambitieuse, talentueuse et engagée sur des sujets tels que : la conception d’une carte à puce implantée dans des documents biométriques, le développement d’une application de livraison de colis, l’innovation dans le suivi de cargos maritimes ou bien encore le développement d’applications de gestions d’évènements autoroutiers ou de plateforme monétique. Rencontrons-nous et valorisons ensemble les métiers de l’ingénieur et son rôle de « Changeur de Monde ». Dans le cadre de l’accompagnement de nos clients grands comptes (monétique, bancaire, maritime, aéronautique), nous disposons d’opportunités de Chef de projet technique / applicatif F/H sur Aix-en-Provence et Marseille !Votre rôle sera de piloter les évolutions fonctionnelles et réglementaires des solutions clients, du cadrage au déploiement en production. A ce titre, vos principales missions consistent à :Assister l’avant-vente et le commerce dans la conception et le chiffrage des nouvelles offres,Planifier et garantir la tenue du planning et l’implication des ressources sur le projet,Organiser les phases de cadrage avec le(s) client(s),Coordonner les équipes internes dans les phases de spécification, de développement, de corrections d’anomalies et de mise en productionAppliquer les méthodologies standard de gestion de projetEffectuer un reporting régulier au management,Fournir un soutien technique,Garantir le respect des engagements budgétaires en contrôlant les coûts, délais et qualités,Animer les comités de pilotage et comités réguliers avec le(s) client(s)Accompagner le client dans ses phases de recette,Gérer le projet jusqu’à sa mise en production,Communiquer en interne et avec le(s) client(s)Vous êtes idéalement diplômé(e) d’un master en informatique ou d’une école d’ingénieurs ou équivalent. Vous bénéficiez d’une expérience minimum de 5 ans en Gestion de Projet.Vous maitrisez parfaitement la méthodologie de gestion de projet, vous avez piloté des projets au sein d’une DSI depuis le cadrage jusqu’au déploiement en production. Vous maitrisez également l’anglais à l’oral comme à l’écrit. Notre processus de recrutement Conçu pour être rapide, transparent et équitable. Voici les étapes :1. Contact téléphonique (15 minutes) : Si votre CV est retenu, nous vous contacterons pour un échange téléphonique de 15 minutes.2. Entretien RH (1 heure) : Un rendez-vous d'une heure avec un membre de l’équipe RH pour discuter de votre parcours, de vos compétences et de ce qu’SII peut vous apporter.Gan Prévoyance, filiale du Groupe Groupama, est une entreprise à taille humaine spécialisée depuis plus de 70 ans dans le domaine de l'assurance de personnes et qui fait de la satisfaction clients sa priorité. 

Vous aurez le choix de rejoindre une équipe ambitieuse, talentueuse et engagée sur des sujets tels que : la conception d’une carte à puce implantée dans des documents biométriques, le développement d’une application de livraison de colis, l’innovation dans le suivi de cargos maritimes ou bien encore le développement d’applications de gestions d’évènements autoroutiers ou de plateforme monétique. Rencontrons-nous et valorisons ensemble les métiers de l’ingénieur et son rôle de « Changeur de Monde ». Dans le cadre de l’accompagnement de nos clients grands comptes (monétique, notariat, bancaire, identité et sécurité) nous disposons d’opportunités de Développeurs JAVA F/H sur Aix-en-Provence & Marseille ! A ce titre, vos principales missions consistent à :Analyser et développer les composants en utilisant les langages appropriés : Java, Spring, Hibernate, MavenAssurer le développement et la réalisation des applicationsCollaborer avec les équipes fonctionnelles et définir les spécifications techniquesHarmoniser et industrialiser l’ensemble des composants et applicationsDocumenter les applications pour les développements ultérieurs et la mise en production.Réaliser les tests unitairesVous êtes idéalement diplômé(e) d'un Master en Informatique ou d'une école d'ingénieurs ou équivalent. Vous disposez idéalement d'une expérience de 6 ans minimum en développement JAVA. Vous maitrisez les technologies suivantes : JAVA JEE, Angular, Spring, Maven, Hibernate, SQL Server. Vous êtes rigoureux/se, autonome et force de proposition. Notre processus de recrutement Conçu pour être rapide, transparent et équitable. Voici les étapes :1. Contact téléphonique (15 minutes) : Si votre CV est retenu, nous vous contacterons pour un échange téléphonique de 15 minutes.2. Entretien RH (1 heure) : Un rendez-vous d'une heure avec un membre de l’équipe RH pour discuter de votre parcours, de vos compétences et de ce qu’SII peut vous apporter.3. Entretien avec un Business Manager : Une rencontre avec un de nos business managers pour un échange plus technique et spécifique sur les missions du poste.4. Rencontre avec notre partenaire ou notre chef de projet : Si le poste est au sein de l'un de nos Centres de Services, un rendez-vous sera organisé avec l’un de nos chefs de projet. Sinon vous rencontrerez notre partenaire/client pour finaliser l'évaluation.5. Décision finale et suite du processus : Après le dernier entretien, nous vous informerons de notre décision. Si celle-ci est positive, une proposition de collaboration vous sera transmise par téléphone. En cas de non-conformité avec les attentes du client ou du chef de projet, nous vous expliquerons les raisons de l’arrêt du processus de recrutement.Nous nous engageons à vous tenir informé(e) à chaque étape du processus de recrutement.                                                                                                                    Le Groupe SII est une société d'ingénierie et de conseils en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN)Nous sommes au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés.Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 21 pays.En 2024 pour la 7e année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work et s'est hissée au Palmarès Best Work Places dans la catégorie des entreprises de plus de 2 500 salariés. Nous sommes très fiers d’obtenir cette reconnaissance de nos salariés !Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.En fonction de la mission, il est possible de réaliser jusqu'à 50% de télétravail grâce à notre accord dédié.En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la charte d'engagement LGBT+ avec l'association l'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante.Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !Qualités requises :Bon relationnelAvantages :Tranings & MOOCsMutuelle et prévoyanceTickets restaurantGan Prévoyance, filiale du Groupe Groupama, est une entreprise à taille humaine spécialisée depuis plus de 70 ans dans le domaine de l'assurance de personnes et qui fait de la satisfaction clients sa priorité. 

A travers sa marque Workplace Infra Innovation, le groupe Econocom s'affirme comme la première entreprise du digital en Europe, la 7ème ESN de France et le leader de l'infogérance Workplace depuis 4 années.Au sein de l'activité Services en région Provence-Alpes-Côte d'Azur, nous accompagnons plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d'activité dans la transformation de leur système d'information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. Ce qui vous attend : Au sein d'une prestation d'ingénierie cybersécurité délivrée pour un client grand compte, vous intégrez une équipe Sécurité Opérationnelle.1.     S'assurer du fonctionnement optimal de sécurité?        Définir les configurations des solutions de sécurité en conformité avec les normes et standards?        Contribuer aux paramétrages des solutions de sécurité et accompagner les changements complexes?        Assurer un suivi des actions et une documentation de processus, notamment les modes opératoires pour les niveaux 1 et 2?        Maintenir et faire évoluer les solutions de sécurité dans un objectif de qualité, de productivité et de sécurité2.     Garantir la partie exploitation de sécurité?        Valider l'installation et le bon fonctionnement des outils dans l'environnement de production?        Créer des suggestions d'amélioration / demandes de correction et suivre leurs réalisations?        Participer au traitement des incidents en support aux équipes du Pôle Numérique.Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l'audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l'écoute et de proximitéContrat : en CDI, démarrage selon vos disponibilitésLocalisation : Venelles (13), 2 jours de télétravail/semaine.Package rémunération & avantages :· Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences· Les basiques : mutuelle familiale, prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE, RTT, plan d'épargne, prime de participation· Nos plus : forfait mobilité douce & Green, prime de cooptation de 1000 euro brut, e-shop de matériel informatique· Votre carrière : dispositifs de formation, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn· La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements collaboratifs, accompagnement handicap, engagements RSEQualification : Un diplôme d'une formation supérieure en informatique ou en management de projet est requis (Bac+5).Expérience : Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en Cellule Opérationnelle de Sécurité sur un poste similaire d'administrateur d'outils de cybersécurité.Technical Skills : Conception et refonte de l'architecture. Contribution au maintien et à l'évolution de la politique de sécurité du SI et à sa documentation. Mise en application des référentiels de sécurité. Proposition d'axes de sécurisation de l'information en cohérence avec la stratégie de la sécurité établie. Technique d'audit fonctionnel. Maitrise des outils Splunk ES, EDR, IDS/IPS, firewall et Varonis.Soft Skills : Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre esprit d'analyse, et possédez un excellent sens de l'organisation et de la communication. Vous savez travailler en équipe comme en autonomie, anticiper les risques et êtes réactif face aux situations.Première Entreprise Générale du Digital en Europe (EGD), le groupe Econocom conçoit, finance et facilite la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques.Rejoindre Econocom, c'est rejoindre un groupe international de 8 750 collaborateurs, avec un CA de 2,7 milliards d'euros, qui couvre l'ensemble de la chaîne des métiers du numérique : des équipements, aux services et jusqu'au financement. C'est autant de possibilités d'évolution !C'est aussi être un acteur engagé de la révolution digitale : vous avez envie de montrer votre savoir-faire, d'évoluer en intégrant les équipes d'un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l'entrepreneur de votre carrière ! Ce qui va suivre : 1.       Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l'un de nos partenaires2.      Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez la chargée de recrutement en premier rendez-vous3.      Si votre profil la séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d'un responsable technique sur un second rendez-vousNous mettons un point d'honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste-ci n'est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant !Votre chargée de recrutement : Clémentine DENISOT-PARISOTLe groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Rejoignez notre client, un acteur international majeur, reconnu mondialement en tant qu'expert en calcul d'itinéraires et applications de mobilité. En pleine expansion, notre client recrute pour sa filiale, spécialisée dans le digital, son nouveau talent en tant que Testeur Fonctionnel F/H. Avec une équipe de plus de 170 collaborateurs travaille sur une gamme innovante de logiciels dédiés à faciliter la mobilité et l'utilisation des Transports en Commun, tels que des sites web, des applications mobiles, des calculateurs d'itinéraires multimodaux, des systèmes d'information géographique, et bien plus encore.En tant que Testeur Fonctionnel, vous serez rattaché(e) au Directeur Etudes et Innovation, travaillant en étroite collaboration avec les équipes de développement, UX et chefs de projet. Vos missions, si vous les acceptez, incluront : L'exécution de tests et l'analyse des résultats, Le suivi des anomalies et la rédaction de rapports de test, La rédaction de cas de test en accord avec les spécifications et les besoins du client, La participation active aux réunions de projet/produit.Votre parcours : Vous êtes titulaire d'une formation supérieure et justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans dans le domaine du test. Vous avez développé des compétences sur des outils tels que Squash TM, JIRA, Sharepoint, Confluence, SQL, et Swagger. Vos compétences : Compétences avérées en tests fonctionnels pour les logiciels web et applications mobiles (iOS et Android), Compétences en rédaction de tests (scénarios, données), Maîtrise de l'exécution des tests et du reporting, Maîtrise du suivi et de la priorisation des anomalies. Vos talents cachés : Connaissances du monde de la mobilité, Connaissances en API REST, Certification ISTQB, Des connaissances sur Postman Si vous avez soif de nouveaux challenges et de sensations fortes, et que vous vous reconnaissez dans ce profil et ces missions, n'hésitez pas !Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Informatique & Télécommunications mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Delivery Manager pour renforcer notre équipe. Le poste peut-être basé à La Ciotat, Montpellier ou Paris.Le Customer Success Manager, appelé également responsable du succès client, responsable clientèle ou responsable du service client, a pour mission d'entretenir une bonne relation client.Il a en charge la démarche d'amélioration de la satisfaction et du parcours clients (service après-vente).Il doit développer le portefeuille de clients tout en se focalisant sur leur satisfaction pour accroître leur fidélisation.Il identifie les besoins et élabore des stratégies grâce à des analyses approfondies, pour accompagner et fidéliser le client dans l'utilisation du centre de services confié à SEATPILe CSM est le garant que ce qui est délivré par SEATPI est bien ce qui est attendu par le client.Le CSM a également un rôle de conseil quant aux solutions innovantes et susceptibles d'améliorer la satisfaction client.Enfin, il est l'interlocuteur privilégié de la clientèle lors des réclamations.Notre rôle est d'accompagner nos clients dans leurs usages du SI afin qu'ils en tirent le maximum de valeurs. Directement rattaché à la direction du Service Client,  vous aurez pour principale mission le suivi du/de : ·       Contrat/Engagement/Delivery·       Parcours client / Satisfaction·       Expérience usage utilisateurdes prestations pour les centres de services qui vous seront affectés. Vos missions : ·       Assurer la maîtrise d'oeuvre des prestations dans le respect des engagements contractuels de service et des niveaux de marges convenus·       Assurer la gestion de la relation client·       Négocier et contractualiser les modifications ou extensions de service·       Mise en place et suivi des tableaux de reporting internes et externes (client)·       Préparer et animer les comités de pilotage·       Préparer et animer les comités stratégiques concernant les évolutions·       Gérer les activités associées à l'exécution des prestations de service·       Participer activement à la gestion du P&L de vos comptes clients·       Participer aux différentes phases du cycle d'une affaire (Avant-vente, Transition, Probatoire, Run et Réversibilité)·       S'assurer que les moyens et les ressources sont au bon niveau·       Gérer les risques opérationnels·       Participer à l'élaboration des contrats et de la liasse contractuelle (Conventions de Service, PAQS, PAS,..)Mettre en centre de vos activités l'Expérience Utilisateur Connaissances Techniques :  Bonne compréhension du système d'information de l'entrepriseMaîtrise de l'architecture du système de production informatique et de son fonctionnementMaîtrise des différents types de systèmes d'exploitationBonne connaissance des procédures de sauvegarde des données et plus largement des contraintes de sécuritéMaîtrise des méthodes et des normes de production (ITIL)De formation supérieure, vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire. Vous avez aussi une bonne maîtrise de la relation client. Vous bénéficiez d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous êtes doté d'un bon esprit de synthèse.Poste basé à La Ciotat (13) ou Montpellier (34) ou Paris ( Bercy).SEA TPI s'engage à promouvoir l'égalité d'opportunités pour tous en matière d'emploi. Nos Avantages :Rémunération : Fixe + VariableTicket Restaurant : 7euro ( 50% part patronale)Mutuelle d'entreprise ( 50% prise en charge)Prime de Participation et d'intéressementPrime de VacancesChèque cadeau pour NOEL Processus de recrutement : Entretien téléphonique,Entretien avec le Manager + Test technique en fonction des postesEntretien avec le client (si mission chez l'un de nos clients)Le processus de recrutement, chez SEA TPI, dure en moyenne 1 mois.Si votre profil nous intéresse, vous serez recontacté dans les 72h pour un 1er entretien téléphonique.SEA TPI accompagne les plus grandes entreprises dans la mise en oeuvre de Centres de Services IT innovants, couvrant 100% du Run des productions informatiques.Fondée il y a 27 ans, SEA TPI a su rapidement s'imposer comme un acteur de référence sur le marché par son approche pragmatique associant savoir-faire technologique et réponse à des attentes métier.

Description du poste : Entreprise de recrutement CDD/CDI, Adéquat Recrutement recherche un RESPONSABLE CHEF DE PROJET (F/H) EN CDI pour son partenaire, acteur majeur de la sous-traitance cosmétique. Ce poste est basé à Valréas (84) avec des déplacements à Carpentras (84). Vos missions : - Manager l'équipe en place. Elaborer et suivre le budget de son équipe, et assurer le respect du budget des projets. - Participer et animer les réunions de décision projet et assurer la bonne communication entre les équipes opérations, les équipes commerciales, les équipes R&D et achats - Évaluer la complexité et la dimension du projet en lien avec les commerciaux, la production, la R&D (si nouvelle formule), la finance et la Supply Chain et répartir les projets au sein de l'équipe en place. - Superviser les cotations du produit pour définir son prix de revient et la marge réalisée en lien avec la production et la finance - Être le point de contacts des clients comptes clés et assurer les rétroplannings. - Coordonner les plannings prévisionnels des essais et d'affectation des ressources (experts) en lien avec le planning, la production, la maintenance et les acteurs participant à l'essai - Suivre les KPI globaux de l'équipe, en s'assurant du respect des coûts / délais des projets (lead time, prochains jalons, taux d'adhérence par rapport au planning, cout du projet versus budget) - Animer les réunions de lancement du projet, le suivi et la clôture du projet - Définir et mettre en place les plans d'action en cas d'écart constaté par rapport au planning fixé. Associer l'ensemble des fonctions clés pour définir le plan d'action à mettre en oeuvre Vos avantages : - Salaire attractif (environ 60K). - 1 jour de télétravail possible ; 2 jours négociables selon situation géographique.

Au sein de l'activité Services en région Provence Alpes Côté d'Azur, nous accompagnons plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d'activité dans la transformation de leur système d'information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques.  Ce qui vous attend : Au sein d'un grand groupe du secteur de l'énergie, dans un environnement de haute disponibilité, vous participez au déploiement ainsi qu'au maintien en condition opérationnelle de l'infrastructure sous environnement Linux.Maintenir en conditions opérationnelles les infrastructures matérielles, virtuelles et systèmesMesurer et optimiser les performances du systèmeDévelopper et mettre en oeuvre des automatisations et des scripts afin d'améliorer l'industrialisation de la productionAssurer les mises à jour, mises hors service, et montées de versionGérer les droits d'accès aux systèmesAnalyser et traiter les incidents et les demandes escaladéesSignaler les obsolescences et les risques d'altération de la performance ou de la sécurité du systèmeProposer des solutions d'évolution ou de remplacementInstaller, tester et mettre en production les nouvelles solutionsAssurer la traçabilité et l'exploitation des évènements survenus au sein du systèmeEtablir et mettre à jour tous les documents techniques nécessaires au maintien de l'infrastructureAssurer l'assistance technique et le transfert de compétences aux équipes d'exploitationAssurer le reporting de ses activitésEnvironnement technique : RedHat Entreprise, CentOsS, Shell, Ansible, Phyton Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l'audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l'écoute et de proximité, ainsi qu'une ambiance familialeContrat : En CDI, avec un démarrage selon vos disponibilitésLocalisation : prestation de client grand compte sur Saint-Paul-Lès-DurancePackage rémunération & avantages :Le salaire : rémunération annuelle brute selon profilLes basiques : mutuelle familiale/prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, CSE, RTT, plan d'épargne, participationNos plus : forfait mobilité douce & Green, cooptation de 1000 euro brut, e-shop de matériel informatique à prix préférentielsVotre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft LearnLa qualité de vie au travail : évènements collaboratifs, handicap et santé au travail, RSEQualification : un diplôme d'une formation supérieure en informatique est requis (Bac+2 minimum)Expérience : vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en tant qu'administrateur systèmes Linux pendant laquelle vous avez participez à des projets d'évolutionTechnical skills : Administration des infrastructures sous environnement Linux, Automatisation et scripting (Shell et Ansible), Contribution au maintien et à l'évolution de la politique de sécurité du SI, Déploiement de solutions, Résolution d'incidents N3, Etude de nouvelles solutions et réalisation de tests, Connaissance de l'architecture matérielle d'une infrastructure, Gestion de la relation client, Production de la documentationSoft skills : vous vous caractérisez par votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre autonomie. Votre écoute et votre capacité d'analyse vous permettent d'anticiper les événements et de vous adapter facilement à de nouvelles situations. Vous êtes une personne organisée et réactive, ce qui vous permet d'être agile dans la réalisation de vos missionsPremière Entreprise Générale du Digital en Europe (EGD), le groupe Econocom conçoit, finance et facilite la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques.Rejoindre Econocom, c'est rejoindre un groupe international de 8 750 collaborateurs, avec un CA de 2,7 milliards d'euros, qui couvre l'ensemble de la chaîne des métiers du numérique : des équipements, aux services et jusqu'au financement. C'est autant de possibilités d'évolution !C'est aussi être un acteur engagé de la révolution digitale : vous avez envie de montrer votre savoir-faire, d'évoluer en intégrant les équipes d'un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l'entrepreneur de votre carrière ! Ce qui va suivre : 1.       Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l'un de nos partenaires2.      Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez la chargée de recrutement en premier rendez-vous3.      Si votre profil la séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d'un responsable technique sur un second rendez-vousNous mettons un point d'honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste ci n'est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant ! Votre chargée de recrutement : Gaëlle MASSELLe groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Dans le cadre de sa nouvelle organisation, la DSI s'agrandit et souhaite recruter un/une Ingénieur Développement Java JEE sur notre siège social d'Avignon (centre-ville). Missions : Au sein du Pôle applicatif, nous recherchons une personne capable d'assurer la gestion des développements, de l'analyse du besoin, en passant par la rédaction des spécifications, le développement et la phase de test. Le but étant d'avoir une architecture applicative agile, avec des différentes briques de plusieurs éditeurs, interconnectées via un middleware maison. Certaines briques étant développées en interne en fonction des contraintes opérationnelles. La personne devra également effectuer les actions et processus d'administration courante du SI dans toute sa globalité (formation, gestion des incidents, satisfaction, qualité de service, contrats, assistance.). Activités principales (liste non exhaustive) : Gestion des développements - Analyse et la conceptualisation des besoins - Rédaction des spécifications - Développement et tests - Garantir l'interopérabilité : maintenir les interfaces - Contribuer au support utilisateurs selon son domaine de compétences Gestion des projets métiers et informatiques de son périmètre - Assurer l'Assistance à Maitrise d'Ouvrage - Gérer les projets sous sa responsabilité (coût, qualité, délai) Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) - Gérer les demandes d'évolution et les mises à jour applicatifs en lien avec les éditeurs - Assurer la formation et tenir à jour de la documentation utilisateurs - Assurer la qualité de service, la disponibilité et l'évolutivité du SI Gestion des risques - Veiller au respect de la politique sécurité - Participer à la mise à jour et aux tests réguliers du Plan de Reprise d'Activité (PRA) Autres - Gérer la relation avec les prestataires externes - Assurer la veille technologique selon son domaine de compétences et proposer des solutions innovantes adaptées au contexte du Groupe CAPL Compétences métiers : - Maîtrise du langage Java ou équivalent - Connaissance des principaux framework (Spring, Hibernate) - Autonomie et et qualités organisationnelles - Maitrise des méthodologies de projet - Rédactions des spécifications technique - Appétences pour l'open source (ODOO) Compétences comportementales : - Responsabilité, rigueur, organisation et autonomie - Orientation client - Esprit d'équipe - Sens de l'écoute et capacité à synthétiser - Proactivité et réactivité - Capacités de communication écrite et orale ; aisance relationnelle - Sens de l'analyse et force de proposition Vous êtes au minimum titulaire d'un Bac + 3 en informatique, associé à une connaissance en ERP. Une expérience en développement ODOO serait un plus. Vous bénéficiez d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Faites-nous le savoir, à compétences égales, une priorité vous sera donnée ! Type de contrat et rémunération : - Autres avantages : Mutuelle (coût et garanties intéressants), Comité Social et Economique (ex CE), aide à la mobilité, école de formation interne, 13ème mois, intéressement et participation - Prise de poste : dès que possible Postuler : Si vous êtes passionné(e) par l'informatique et que vous souhaitez rejoindre une entreprise tournée vers l'avenir où vous pourrez mettre à profit vos compétences, veuillez-nous communiquer votre CV, lettre de motivation ainsi que vos éventuelles lettres de recommandations à l'adresse suivante. Nous sommes impatients de vous rencontrer et d'accueillir un nouveau membre dans notre équipe informatique !Compétences :Application webConcevoir une application webDéterminer des mesures correctivesRecueillir et analyser les besoins clientRédiger un cahier des charges, des spécifications techniquesSavoir-être professionnels :Faire preuve d'autonomieFaire preuve de rigueur et de précisionPrendre des initiatives et être force de proposition

Nous sommes à la recherche d'un développeur BI pour notre client partenaire, entreprise spécialisée dans l’infogérance et l’assistance de services informatiques.En intégrant la Direction des Systèmes d'Information (DSI), vous ferez partie d'une équipe dynamique chargée de concevoir et de gérer des solutions de veille stratégique et analytique, transformant ainsi les données en informations exploitables.Vos responsabilités consisteront à :- Analyser les besoins des différents services pour en extraire les spécifications techniques.- Concevoir, implémenter et déployer des solutions BI.- Effectuer des tests unitaires et résoudre les problèmes qui surviennent.- Créer et exécuter des requêtes SQL, ainsi que réaliser des analyses de données.- Produire des visualisations et des rapports conformes aux exigences des projets.- Assurer le développement et la maintenance de la documentation technique.- Assister les utilisateurs en extrayant les données et en répondant à leurs requêtes.Diplômé(e) d’un Bac +3/5 en informatique ou en ingénierie, vous justifiez d’une première expérience dans un rôle comparable.Compétences techniques requises :- Excellente maîtrise des bases de données et des techniques d'exploration des données.- Expérience avec des outils de reporting BI tels que Tableau Software, Power BI, ou Oracle BI.- Capacité à rédiger et exécuter des requêtes SQL, que ce soit sur Oracle ou SQL Server.N’hésitez pas à nous transmettre votre Cv !Créé en France en 1990, GroupAgora est un acteur national de l ingénierie informatique et du recrutement IT, implantés à Paris, Lyon, Marseille, Montpellier et Nantes.Multi-spécialiste, GroupAgora couvre l ensemble des projets IT pour répondre aux enjeux de ses clients en Infrastructure, Développement, Digital & Data.Riche de valeurs fortes, GROUPAGORA est une ESN reconnue pour la qualité de l accompagnement de ses collaborateurs et clients (grands comptes, scales-up, licornes et pme).

Dans le cadre de sa nouvelle organisation, la DSI s'agrandit et souhaite recruter un/une Gestionnaire applicatif ERP & outils connexes sur notre siège social d'Avignon (centre-ville). Missions : - Contribuer au fonctionnement et participer à la gestion et à l'évolution du système d'information pour la mise en cohérence avec les orientations, les modes de fonctionnement et les processus définis. - Assurer l'optimisation des solutions applicatives de son pôle. - Effectuer les actions et processus d'administration courante du SI dans toute sa globalité (formation, gestion des incidents, satisfaction, qualité de service, contrats, assistance ). Activités principales (liste non exhaustive) : - Gestion des applications de son périmètre : ERP et outils connexes - Assurer et suivre le développement de nouvelles fonctionnalités liées aux applicatifs du pôle - Concevoir les évolutions de ses systèmes applicatifs - S'assurer de la cohérence entre les applications du pôle - Garantir l'interopérabilité : développer / faire développer et maintenir les interfaces - Contribuer au support utilisateurs selon son domaine de compétences Gestion des projets métiers et informatiques de son périmètre - Assurer l'Assistance à Maitrise d'Ouvrage - Gérer les projets sous sa responsabilité (coût, qualité, délai) Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) - Gérer les demandes d'évolution et les mises à jour applicatifs en lien avec les éditeurs - Assurer la formation et tenir à jour de la documentation utilisateurs - Assurer la qualité de service, la disponibilité et l'évolutivité du SI - Administrer les Bases De Données. S'assurer de la qualité des données, archivage et suppression périodique dans le respect de la RGPD Gestion des risques - Veiller au respect de la politique sécurité - Participer à la mise à jour et aux tests réguliers du Plan de Reprise d'Activité (PRA) Autres - Gérer les nouveaux utilisateurs - Gérer la relation avec les fournisseurs / prestataires externes - Assurer la veille technologique selon son domaine de compétences et proposer des solutions innovantes adaptées au contexte du Groupe CAPL Compétences métiers : - Parfaite connaissance des systèmes d'information - Maitrise des méthodologies de projet - Connaissance des métiers du groupe - Analyse des besoins des utilisateurs et traduction en spécifications techniques - Développements : maitrise du langage Python - Appétences pour l'open source (ODOO) Compétences comportementales : - Responsabilité, rigueur, organisation et autonomie - Orientation client - Esprit d'équipe - Sens de l'écoute et capacité à synthétiser - Proactivité et réactivité - Capacités de communication écrite et orale ; aisance relationnelle - Sens de l'analyse et force de proposition Vous êtes au minimum titulaire d'un Bac + 3 en informatique, associé à une connaissance en ERP, si possible le logiciel ODOO. Vous bénéficiez d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Faites-nous le savoir, à compétences égales, une priorité vous sera donnée ! Type de contrat et rémunération : - CDI - Rémunération : selon profil, de 35 000 € à 38 000 € annuel brut sur 13 mois - Autres avantages : Mutuelle (coût et garanties intéressants), Comité Social et Economique (ex CE), aide à la mobilité, école de formation interne, 13ème mois, intéressement et participation - Prise de poste : dès que possible Postuler : Si vous êtes passionné par l'informatique et que vous souhaitez rejoindre une entreprise tournée vers l'avenir où vous pourrez mettre à profit vos compétences, veuillez-nous communiquer votre CV, lettre de motivation ainsi que vos éventuelles lettres de recommandations. Nous sommes impatients de vous rencontrer et d'accueillir un nouveau membre dans notre équipe informatique !Savoir-être professionnels :Faire preuve d'autonomieFaire preuve de rigueur et de précisionTravailler en équipe

Activus Group recherche un Ingénieur DevOps H/FLes principales missions sont :• Votre maitrise des chaînes CI/CD contribuera à la qualité de la construction et du déploiement de nos systèmes applicatifs• Votre expertise technique vous permettra d’éprouver le système et de participer à son amélioration• Vous participerez à l’intégration technique du système applicatif déployé et à la mise en place des bonnes pratiques depuis l'environnement de développement jusqu'à l’exploitation• Intégrer, configurer et déployer les applications PSPDV dans un contexte de DEV et Intégration SI• Modifier, optimiser les configurations des différents environnements (DEV / INT / PERF)• Gérer une dizaine de composants et leurs versions à travers les chaines CI/CD• Suivies des anomalies dans l’outil de suivi de la FDJCompétences Techniques requises : • CI/CD, Rancher, Kubernetes, Gitlab• Unix• Requêtes SQL Oracle• Kafka (notions)• API RestBienvenue chez Activus GroupSaisissez l’opportunité de rejoindre notre groupe qui vous permettra d’atteindre un niveau d’excellence tout en travaillant dans une bonne ambiance !Nous rejoindre c’est intégrer un groupe humain ayant pour domaines d’expertise :– Intelligence Artificielle et Big Data– Conseil & Audit– Infrastructure et cloud– Applications digitales– SSI/Cyber sécurité– Digitalisation de la productionNous puisons notre force dans une équipe de femmes et d’hommes passionnés et ambitieux, toujours prêts à relever de nouveaux défis !Ecoute, proximité, réactivité et efficacité se retrouvent dans notre management quotidien : bénéficiez d’un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière.Parce que nous remportons en permanence de nouveaux projets, nous saurons vous trouver LE poste, que ce soit en interne au sein de notre pôle édition ou chez un de nos clients.Alors, ferez-vous partie de l’aventure ACTIVUS Group ? Nous n’attendons plus que vous !+ : Vous n’êtes pas de la région ? Un accompagnement au re-logement en cas de déménagement vous est proposé par notre partenaire, le Groupe Mobility.

Notre client, industriel reconnu, recherche son nouveau Responsable BE (H/F) pour manager une équipe de 10 personnes en contexte international. N'attendez plus et rejoignez les ! Au quotidien, vous managez les équipes du Bureau d'étude chargées de la conception des produits ( Nomenclature, Plans, Simulation, Définition, Processabilité,. ) : 10 à 15 personnes. Vous vous assurerez que la conception soit réalisée suivant les normes et spécifications des clients, - Vous suivez les objectifs de qualité, de coût et de temps - Vous vous assurerez que les Outils et Méthodes Groupe soient utilisés de façon appropriée - Vous planifiez les travaux d'études - Vous organiserez des circuits de communication et d'information - vous veillez au respect des règles de confidentialité, - Vous êtes en relation avec des prestataires de services et les Bureaux d'Etudes Clients et Fournisseurs. - Vous mettrez en place des actions visant à l'amélioration continue Ce poste est fait pour vous si : - Ingénieur Technique vous avez une expérience de 5 ans dans la conception de pièces plastiques pour le transfert des fluides chez un équipementier automobile - vous pouvez vous appuyer sur votre leadership et sur votre capacité à animer une équipe pluridisciplinaire - vous avez un bon niveau d'anglais (obligatoire) - vous maitrisez Catia V5, la CAO, l'analyse fonctionnelle, AMDEC... CDI - Monteux 4500-5000€ brut mensuel

Au sein de l'activité Services en région Provence-Alpes-Côte d'Azur, nous accompagnons plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d'activité dans la transformation de leur système d'information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. Ce qui vous attend : Intégré au sein de la DSI de notre client, acteur majeur dans le domaine de la défense, vous êtes en charge d'assurer le maintien en conditions opérationnelles et le maintien en conditions de sécurité des infrastructures Windows.Vos responsabilités :·       Assurer le MCO des environnements de production et de service des infrastructures matérielles et logicielles·       Mesurer et optimiser les performances du système et signaler ses obsolescences ou risques d'altération·       Développer et mettre en oeuvre des automatisations de procédures afin d'améliorer l'industrialisation de la production·       Assurer les mises à jour, mises hors service et montées de version, en accord avec les règles définies·       Gérer les droits d'accès aux systèmes, bases de données et applications·       Analyser et traiter les incidents et les demandes escaladées·       Signaler les obsolescences et les risques d'altération de la performance ou de la sécurité du système·       Proposer des solutions d'évolution ou de remplacement·       Installer, tester et mettre en production les nouvelles solutions·       Etablir et mettre à jour les documents techniques nécessaires au maintien des infrastructures·       Assurer le reporting nécessaireL'environnement technique : Windows, Active Directory, SCCM, VMWare, Hyper-V, Veeam Ce que nous vous proposons : Contrat : en CDI, avec un démarrage selon vos disponibilitésLocalisation : prestation de client grand compte sur Saint-Paul-Lès-Durance (13)Package rémunération & avantages :· Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences· Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE, RTT, plan d'épargne, prime de participation· Nos plus : forfait mobilité douce & Green, prime de cooptation de 1000 euro brut, e-shop de matériel informatique à prix préférentiels· Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn· La qualité de vie au travail : évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSEQualification : Un diplôme d'une formation supérieure en informatique (Bac+2 minimum).Expérience : Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans l'administration d'infrastructures Microsoft en situation de responsabilité et d'autonomie. Idéalement, vous avez déjà travaillé dans des environnements de haute sécurité, nécessitant des habilitations.Technical Skills : Administration des infrastructures sous environnement Microsoft, Virtualisation et sauvegarde, Automatisation et scripting, Contribution au maintien et à l'évolution de la politique de sécurité du SI, Déploiement de solution, Etude de nouvelles solutions et réalisation de tests, Gestion des problèmes et résolution d'incidents.Soft Skills : Vous vous caractérisez par votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre autonomie. Votre écoute et votre capacité d'analyse vous permettent d'anticiper les événements et de vous adapter facilement à de nouvelles situations. Vous êtes une personne organisée et réactive, ce qui vous permet d'être agile dans la réalisation de vos missions. Vous êtes une personne de confiance, à qui l'on peut confier de grandes responsabilités.Première Entreprise Générale du Digital en Europe (EGD), le groupe Econocom conçoit, finance et facilite la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques.Rejoindre Econocom, c'est rejoindre un groupe international de 8 750 collaborateurs, avec un CA de 2,7 milliards d'euros, qui couvre l'ensemble de la chaîne des métiers du numérique : des équipements, aux services et jusqu'au financement. C'est autant de possibilités d'évolution !C'est aussi être un acteur engagé de la révolution digitale : vous avez envie de montrer votre savoir-faire, d'évoluer en intégrant les équipes d'un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l'entrepreneur de votre carrière ! Ce qui va suivre : Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l'un de nos partenairesSi votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez la chargée de recrutement en premier rendez-vousSi votre profil la séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d'un responsable technique sur un second rendez-vousNous mettons un point d'honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste-ci n'est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant !Votre chargée de recrutement : Marie ROUGALLELe groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.