Rattaché(e) au Responsable du pôle Projets, nous recherchons un(e) Chef(fe) de projets RUN.Tu joueras un rôle clé en tant que partenaire stratégique de nos clients.Tu assureras leur satisfaction et leur succès durable après le déploiement des projets, tout en maximisant l’adoption et la valeur de nos solutions.Tes missions si tu les acceptes porteront sur : La relation client & satisfaction : Tu es l’interlocuteur privilégié de tes clients après le déploiement et assures une communication fluide, régulière et proactive. Tu gères les escalades, pilotes les priorités et veilles à anticiper les risques d’insatisfaction ou de désengagement client grâce au suivi des indicateurs de performance (NPS, SLA, qualité de service). Tu assures également le suivi contractuel, notamment la facturation et les avenants.L’adoption & valorisation des solutions : Tu accompagnes les clients dans l’adoption optimale des solutions et organises les formations nécessaires à leur bonne prise en main. Tu garantis la qualité des supports et documentations utilisateurs, animes les comités de suivi (mensuels et trimestriels) et assures le partage des éléments clés liés à la performance du service. Tu analyses les besoins d’évolution et coordonnes leur mise en œuvre avec les équipes internes.Le pilotage opérationnel & RUN : Tu supervises le traitement des incidents et des demandes d’exploitation (niveau 2/3) et assures la qualité de service ainsi que le respect des SLA. Tu garantis la communication client en cas d’incident majeur et pilotes leur résolution. Tu contribues également à l’optimisation continue de la solution en améliorant les flux, les intégrations et les paramétrages.Amélioration continue & coordination : Tu identifies les axes d’amélioration et participes activement à l’optimisation des processus RUN et Support. Tu coordonnes les équipes internes (Support, Produit, Tech, Finance, Juridique) afin d’assurer la fluidité des opérations et la qualité de service. Tu contribues également à la structuration des bonnes pratiques et à leur diffusion.Le développement et la croissance : Tu identifies les opportunités d’évolution et d’extension des services chez les clients. Tu pilotes les demandes d’avenants (chiffrage, négociation, contractualisation) et contribues aux réponses aux appels d’offres ainsi qu’aux propositions commerciales. Tu participes également aux échanges avec les prospects en apportant ton expertise sur la réussite client.La collaboration interne & amélioration continue : Tu participes activement à la structuration des processus internes, partages ton expertise lors des réponses à appels d’offres et soutiens les actions d’amélioration continue.Chemin parcouru : Issu(e) d’une formation Bac +5 (Commerce, Gestion de projets ou équivalent), tu justifies d’une expérience d'au moins 3 ans en gestion de la relation client B2B ou B2G, Customer Success Management ou en gestion de projets complexes.Tes compétences ? Tu maîtrises les principaux concepts de gestion de projet, qu’ils soient menés en mode Agile ou en cycle en V.Tu es à l’aise avec les outils de ticketing et de gestion des incidents (comme Jira ou ServiceNow), tu sais également planifier et suivre les projets à l’aide de solutions telles que Jira Plan, MS Project ou Trello.Tu es à l’aise à l’oral en anglais dans un contexte professionnel.Tes atouts ? Doté(e) d’un vrai sens du leadership, tu fais preuve d’autonomie dans la gestion de ton portefeuille client et sais prendre des décisions stratégiques. Tu aimes fédérer les équipes, coordonner des acteurs aux profils variés et défendre les intérêts du projet grâce à ta capacité à négocier et à influencer.À l’aise dans la communication, tu maîtrises l’anglais à un niveau professionnel et sais animer des réunions, rédiger avec clarté et entretenir une relation client de qualité.Proactif(ve) et orienté(e) résultats, tu anticipes les risques, proposes des solutions concrètes et fais preuve d’un excellent esprit d’analyse et de synthèse pour transformer la complexité en actions claires. Ton sens du service client fait de toi un véritable partenaire de confiance.Pour rejoindre notre aventure nous te proposons : Un contrat en CDIUn package de rémunération attractif (selon profil et expérience composé d'une rémunération fixe et d'une prime sur objectifs),La possibilité de télétravailler 2 jours par semaine,Une société innovante avec une équipe dynamique.  Cityway valorise la diversité sous toutes ses formes et s’engage à créer un environnement de travail inclusif et accessible à tous. Tu disposes d’une RQTH ?Notre équipe RH est à disposition pour discuter des adaptations possibles pour une intégration réussie.Tu as soif de nouveaux challenges et de sensations fortes ?Tu te reconnais dans le profil et les missions ?N’attends plus et rejoins-nous !Acteur majeur du numérique au service de la mobilité, Cityway conçoit et opère des plateformes digitales qui facilitent les déplacements : sites web, applications mobiles, calculateurs d’itinéraires, billettique, information voyageurs, et bien plus encore.Filiale du groupe Transdev, notre mission ? Simplifier la mobilité de millions d’usagers, favoriser l’usage des transports publics et accélérer la transition écologique.Basée à Aix-en-Provence et forte de plus de 140 talents passionnés, Cityway est aujourd’hui un leader reconnu de la mobilité digitale, en France et à l’international.Le digital est ta passion ? Tu recherches une entreprise à taille humaine, en pleine croissance qui t’offre des projets innovants ? Alors n’hésite plus, Cityway est ta solution !Ta destination : L’innovation, la créativité !

Chez adista, nous sommes là pour simplifier la vie des PME, ETI et des collectivités, pas pour leur ajouter un casse-tête de plus. Nous combinons le  meilleur de la tech  et le  meilleur de nos talents  pour livrer des services agiles, adaptés, et vraiment utiles.Et pour ça, nous avons besoin de vous !Marque du groupe inherent, adista est le partenaire de proximité, engagé et expérimenté sur lequel on peut compter. Nous concevons des solutions IT innovantes et sur mesure : Cloud, Cybersécurité, Télécommunications, Services managés. En s’appuyant sur plus de :1 300 collaborateurs et collaboratrices engagés,40 agences et 16 datacenters partout en France,350 M€ de chiffre d’affaires en 2025,Alors, envie de rejoindre le 1er Opérateur cloud et télécom alternatif BtoB français dont on n’a pas fini d’entendre parler ? #Tes futurs  CHALLENGES En intégrant notre Direction Commerciale Région Sud-Est, tu rejoins une agence d'une dizaine de collaborateurs et tu seras en charge de commercialiser des services essentiels au fonctionnement de tes clients (Cloud, Modern Workplace, Télécom et Services Managés...). Tes principales missions consisteront à : Développer et piloter ton portefeuille clients dans une optique de croissance et de fidélité (PME, ETI, collectivités, …),Rédiger des offres commerciales dans le respect de nos conditions de vente et de rentabilité des affaires, Participer à l'élaboration de réponses aux dossier Appels d'Offres, l'élaboration du chiffrage et la mise en forme des propositions,Se positionner en force de conseil pour tes clients/prospects avec la capacité d'analyser leurs besoins et de les accompagner vers de nouveaux projets,Participer à différentes manifestations (réseaux professionnels, salons…) te permettant de gagner en visibilité ou de collecter de l’information (concurrence, marché…).# Les équipes avec lesquelles tu COOPERES au quotidienLes Chargés de Comptes : t'apportent leur assistance sur le suivi clients (commandes, devis et suivis de dossiers) et fournisseurs (suivi des demandes de cotation),Les Ingénieurs Avant-Vente : t'assurent de la garantie et de la faisabilité technique du projet client et t'apportent leur expertise,Les différents experts de l’entreprise (Production, Exploitation, Directeurs d’Offres, Experts) : A tes côtés et ceux de tes clients pendant toute la durée de vie de nos services,Notre équipe Marketing et Communication : au bénéfice du déploiement de campagnes nationales, de campagnes régionales mises en œuvre par votre Responsable Régional des Ventes, ou pour mieux utiliser les outils existants (documents, bases de données …).#Rejoins l’aventure adista ! Le poste est fait pour TOI si… Tu disposes d’une expérience de 5 ans ou plus de vente de solutions informatiques, de produits édités, de services IT/télécoms en B2B,Sur le plan technique, tu maitrises la culture digitale et les évolutions technologiques, Tu aimes travailler en équipe et dans la bonne humeur, Tu as le goût du challenge et la culture du résultat, Tu partages nos 5 principes d'action : l’obsession du client, l’esprit d’équipe, la simplicité, l’écoute, l’innovation.Tu te retrouves dans ce profil alors lis la suite !  Pourquoi choisir adista ?Cadre moderne : agences régulièrement rénovées, bureaux bien équipés, espaces de détentes et café à volonté pour booster ta journée.Equilibre pro/perso : 2 jours de télétravail par semaine si tu préfères ta marque de café.Opportunités d’évolution : formations et certifications pour accompagner ton développement, 15 % de nos postes pourvus en mobilité interne.Mobilité géographique possible grâce à notre réseau de 40 agences en France.Entreprise engagée et reconnue : Forfait de mobilitédurable,labellisée  Ecovadis Gold  et reconnue  Best Managed Company. Congés supplémentaires (sociétal, Politique Handicap,...).Un process de recrutement clair :Clique sur « Postuler » Échange téléphonique avec nos RH Rencontre ton futur manager OlivierComplète notre outils AssessFirst et accède à ton rapport personnalisé Et bienvenue chez adista ! Chez nous, chaque candidature compte : nous valorisons la diversité et assurons un retour à chacun. Prêt(e) à nous rejoindre ?Opérateur national de Services Hébergés, adista est le spécialiste des services informatiques et télécoms destinés aux entreprises et collectivités. Notre mission consiste à produire et délivrer le Système d’Information de nos clients, parfaitement adapté à leur stratégie, avec le respect prioritaire de leurs exigences de performance, d’intégrité et de sécurité. Pour proposer la maitrise de bout en bout du Système d’Information, adista s’appuie sur un savoir-faire unique, qui intègre les expertises des métiers des télécommunications, du cloud, de l’informatique et du développement applicatif.

Nous vous invitons à relever de nouveaux défis et à évoluer sur des projets d'expertise et d'innovation en prenant part à l'aventure Econocom.A travers sa marque Workplace Infra Innovation, l'activité Services en région Provence-Alpes-Côte d'Azur accompagne plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d'activité dans la transformation de leur système d'information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques.Ce qui vous attend : Au sein de l'équipe dédiée au SI interne de notre client, grand acteur du domaine bancaire, vous pilotez et veillez au bon déroulement de projets techniques, notamment autour de sujets de migration des back-offices.Vos responsabilités :Réaliser les analyses d'impact techniques et fonctionnellesAssurer le cadrage des besoins avec les parties prenantesÉvaluer les charges et réaliser les estimations associéesRédiger les cahiers des charges et les spécificationsCoordonner et piloter les phases de réalisationSuivre l'avancement, les risques et les délais des projetsL'environnement technique : généraliste autour de l'infrastructure (exploitation et production)  Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l'audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l'écoute et de proximité, ainsi qu'une ambiance familialeContrat : en CDI, avec un démarrage dès que possibleLocalisation : prestation de client grand compte sur Aix-en-Provence (13), avec 2 jours de télétravailPackage rémunération & avantages :Le salaire : rémunération annuelle brute incluant variableLes basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu'à 12 par an), plan d'épargne, prime de participationNos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 euro brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.)Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft LearnLa qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSEQualification : Un diplôme d'une formation supérieure en informatique est requis (Bac+5)Expérience : Vous justifiez d'une solide expérience dans la gestion de projets SI complexes, autour de environnements d'exploitation et de production.Technical skills : Gestion de projets ou de portefeuille de projets, Compréhension des architectures SI (infrastructure, applicatif, réseaux), Compétences en ingénierie systèmes en environnement Microsoft, Gestion de la relation client, des fournisseurs et des prestataires externes, Communication ascendante et descendante, Conduite de réunionSoft skills : Doté d'un esprit structuré et orienté solutions, vous alliez une forte capacité d'analyse et de structuration à une communication efficace, favorisant une collaboration fluide avec des équipes transverses.Première Entreprise générale du Digital en Europe et 7ème ESN de France, le groupe Econocom est précurseur dans la création de solutions globales, durables et circulaires, permettant d'accompagner la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Ces solutions sont centrées sur le développement et la transformation de la Workplace, des infrastructures et de l'audiovisuel, ainsi que sur le financement d'assets stratégiques.Riche d'une histoire de plus de 50 ans avec un chiffre d'affaires de 2,7 milliards d'euros, nous sommes l'un des seuls acteurs européens à pouvoir coordonner et réaliser toute la chaîne d'expertises d'un projet digital : depuis la conception et le design jusqu'au déploiement des équipements et leur infogérance, en passant par l'achat ou la location et le reconditionnement.Vous avez envie de montrer votre savoir-faire et évoluer en intégrant un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l'entrepreneur de votre carrière !Ce qui va suivre : 1.       Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l'un de nos partenaires2.      Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez un chargé de recrutement en premier rendez-vous3.      Si votre profil le séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d'un responsable technique sur un second rendez-vousNous mettons un point d'honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste-ci n'est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant ! Votre chargée de recrutement : Gaëlle MASSELLe groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous recherchez un poste dans lequel :Vous participez à la croissance d'un groupe incontournable dans le monde du PLM et de l'IoTVous vous impliquez dans des projets d'envergure variés et motivants pour des clients grands comptes issus de différents secteurs (aéronautique, spatial, énergie, défense, ?)Vous avez la chance d'évoluer et de vous spécialiser avec des équipes d'experts à vos côtésVous avez l'opportunité d'exprimer votre talent dans une entreprise à taille humaine et à la pointe de l'innovation, tout en évoluant dans un environnement agile et multiculturelCe poste est fait pour vous !La mission:Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) chef(fe) de projet informatique senior qui interviendra sur des projets de transformation digitale dans le domaine de l'industrie.Vous rejoignez notre Business Unit « Program Management » et prenez en charge, selon vos compétences et appétences, la gestion des projets d'implémentation, de TMA / Support ou de consulting.Votre rôle:Coordonner et suivre le déroulement complet du projet/programme, de son développement à sa mise en productionActeur(rice) de la veille commerciale: identifier, qualifier et remonter des opportunités connexes au périmètre projetAnimer l'interface avec le client et dynamiser la relationSuivre et contrôler le budget alloué au projet et les facturations qui en découlentIdentifier et alerter sur les déviations au contratGarantir la qualité du service fourni, gérer et anticiper les risques et les aléas sur le projetDans le périmètre projet, établir le planning, définir l'équipeMettre en oeuvre des méthodologies AgileOrganiser, préparer et animer les comités du projet Vous travaillez en étroite collaboration avec ?la direction de production et/ou le/la responsable du compte pour garantir un travail d'équipe et également l'adéquation entre prestation vendue, prestation réalisée et satisfaction client ?Les responsables de nos entités de conseil et innovation pour apporter notre expertise et développer de nouvelles activitésVotre expérience vous permet également de participer à l'amélioration des processus de pilotage projet au sein de Percall et d'accompagner les équipes dans la mise en oeuvre des bonnes pratiques.Votre profil: -8 ans d'expérience dans le pilotage de Projets Informatiques industriels ou de transformation digitale-Idéalement sur des Projets PLM, MES ou IoT-Excellentes capacités de communication, coordination, d'analyse, de planification-Esprit d'anticipation-Leadership-Rigueur / autonomie-Dynamique-Anglais courant (écrit / oral)Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur toute la France chez nos clients ou dans nos agences.En rejoignant Percall, vous intégrez à la fois un groupe leader de la transformation digitale avec plus de 25 ans d'expérience, et une équipe à taille humaine où l'innovation, l'autonomie et la force de proposition sont clés.Intégrateur et éditeur de logiciels, partenaire revendeur des solutions clés sur le marché, Percall accompagne plus de 300 clients grands comptes dans les secteurs de l'aéronautique, de la défense, du luxe, de l'automobile, de l'énergie et autres secteurs industriels.Experts(es) reconnus(es) en Europe, nos équipes sont composées de spécialistes des domaines PLM, MOM, IoT, ALM, CAD, XR et Data.Près de 550 collaborateurs basés dans 9 pays (France, Maroc, Pologne, Espagne, Allemagne, Royaume-Uni, Belgique, Île Maurice et Italie) assurent des prestations de conseil, de vente de services et logiciels, d'intégration, de support et maintenance, et d'accompagnement au changement.Vous souhaitez en savoir plus ? N'hésitez pas à aller voir notre Website, notre page LinkedIn et nos vidéos sur YouTube !

Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, vous interviendrez en tant que Tech lead Java.Vos missions :- Concevoir et développer des applications backend en Java (Spring / Spring Boot)- Encadrer et faire monter en compétence une équipe de développeurs- Participer aux choix d'architecture technique et aux décisions stratégiques- Garantir la qualité du code (revues de code, bonnes pratiques, tests)- Assurer la performance, la sécurité et la scalabilité des applications- Collaborer avec les équipes produit, DevOps et UX/UI- Mettre en place et améliorer les processus de développement (CI/CD, agilité)Votre profil :- Expérience significative en développement Java- Première expérience réussie en tant que Tech Lead ou référent technique- Excellente maîtrise de Java, Spring Boot, API REST- Connaissance des architectures microservices- Expérience avec les outils DevOps (Docker, Kubernetes, CI/CD)- Bonne culture des tests (unitaires, intégration)- Leadership, esprit d'équipe et sens de la communicationAlors ? Prêt à devenir Amiltonien ?N'hésitez pas à postuler si vous vous reconnaissez !Diplômé Bac+5 (Master ou école d'ingénieur), vous avez au moins 5 ans d'expérience en développement Java et une expérience significative en tant que Tech lead / Lead Développeur Java.Vous aimez découvrir de nouveaux contextes fonctionnels et comprendre les objectifs des applications que vous développez.A l'aise dans une organisation agile, vous faites preuve de rigueur et appliquez les standards de qualité Amiltone durant toute la durée des développements.Outre vos compétences techniques, nous nous intéressons aussi à votre potentiel et votre motivation.Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Qui sommes-nous ?Nous sommes passionnés par les nouvelles technologies, et vous ? Rejoindre Amiltone, c'est intégrer des équipes dynamiques et soudées dans le cadre de projets novateurs et ambitieux. Nous relevons les challenges techniques de nos clients et les accompagnons dans leur transformation digitale.Pourquoi choisir Amiltone ?  Amiltone, plus qu'une entreprise, un état d'esprit !Notre objectif ? Votre épanouissement professionnel !Nous avons à cœur de :Vous accompagner au mieux au travers d'un suivi personnaliséVous faire monter en compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrièreComprendre vos besoins et respecter nos engagementsVous proposer des missions de qualité avec des technologies innovantesCultiver votre potentiel grâce à notre programme de développement personnel AddviseVotre bien-être passe aussi par des activités extraprofessionnelles, c'est pourquoi nous vous proposons des séances sportives animées par nos coachs, soirées pour se retrouver et animations (à l'agence ou en visio), Gaming nights...

Description de l'entrepriseNotre collectifNous sommes un collectif de plus de 500 collaborateurs qui œuvre au quotidien, depuis plus de quarante ans, à digitaliser la profession des notaires et d’autres professions réglementées.Notre siège social est historiquement situé à Venelles, près d’Aix-en-Provence, dans des bâtiments modernes, équipés et qui favorisent le travail collaboratif. Nous disposons également de locaux à Paris et certaines de nos équipes travaillent en itinérance partout en France.Il y a 40 ans, débutait notre collaboration avec les notaires pour assurer la dématérialisation de leurs services. Depuis le groupe a développé de nombreux outils et applications pour accompagner les notaires dans leurs missions d’officiers publics. L’expertise technologique au service des professions réglementées, et notamment le notariat, constitue la pierre angulaire du Groupe à travers ses 3 entités : ADSN, ADNOV et ADNEXUS. ADSN :  L'excellence technologique au service de l'authenticitéNous accompagnons au quotidien le notaire dans sa mission d’officier public. En véritable partenaire de confiance de la profession, nous sommes engagés à développer des outils numériques sécurisés et à protéger ainsi les données de tous les Français.ADNOV : Le digital efficace, l'humain avant toutGrâce aux 40 ans d’expérience du Groupe ADSN au service du notariat, nous proposons des solutions performantes pour faciliter le quotidien de nos clients et optimiser la productivité des professions réglementées et collectivités.ADNEXUS : Inédit dans le paysage du capital-risque français, notre fonds ADNEXUS s’appuie sur une connaissance fine des secteurs de la cybersécurité, des données et de l’identity management et concentre ses efforts sur trois verticales liées aux métiers du Groupe ADSN : la LegalTech, RegTech et PropTech.Pilotage de projets Piloter un portefeuille de projets d’infrastructures Analyser les besoins, concevoir et coordonner les solutions en collaboration avec les ingénieurs et architectes systèmes & réseau Élaborer le plan projet (planning, budget, charges, ressources) à partir de la note de cadrage Rédiger et valider les spécifications fonctionnelles détaillées Planifier et coordonner les travaux des équipes de conception Assurer le suivi d’avancement, le pilotage des indicateurs et la gestion des risques Animer les réunions projets et comités de pilotage Assurer l’interface entre les directions techniques et métiers, faciliter la collaboration et la prise de décision   Coordination et mise en production Synchroniser les équipes, piloter la production des livrables nécessaires à la mise en production Superviser les phases de recette technique et de sécurité Organiser la phase d’observation et formaliser les PV de validation   Amélioration continue Réaliser une veille technologique, fonctionnelle et réglementaire Contribuer à l’amélioration continue des méthodes et pratiques projetsExpérience de +10 ans en conduite de projets complexes d’infrastructures Maîtrise des méthodologies projet, compréhension des architectures techniques et des processus DevOps Connaissance des outils de gestion de projet et de suivi (Jira, Confluence) Leadership, rigueur, sens du service et de la communication. Vous savez fédérer et embarquer vos interlocuteurs autour d’un objectif commun Curiosité et autonomie : vous aimez contribuer à une dynamique de transformation au sein d’un système d’information à fort impact national Nos valeurs : Conscience professionnelle – Ouverture – Cohésion – Humilité Ces principes guident notre travail collectif pour accompagner, avec fiabilité et engagement, la transformation numérique des Notaires de France.Description de l'entrepriseHARA Consulting est une communauté d’ingénieurs passionnés, animés par le sens du collectif et une expertise technique de haut niveau.Entreprise à mission fondée en 2021, HARA Consulting s’inscrit pleinement dans l’Économie Sociale et Solidaire avec un modèle unique et engagé. Présente dans les principales régions de France, l’entreprise compte plus de 100 salariés et connaît une forte croissance, saluée par plusieurs distinctions pour ses expertises et ses engagements.Nous avons à cœur de redonner du sens à l’entreprise, notamment dans le secteur des ESN, en plaçant l’utilité sociale et l’engagement environnemental au centre de notre action. Nos collaborateurs interviennent à la fois chez nos clients et aux côtés d’associations locales.Notre projet repose sur les 17 Objectifs de Développement Durable de l’ONU. Nous défendons des valeurs fortes : éthique, partage, responsabilité, inclusion, anticipation et action.La RSE est inscrite dans nos statuts. Nous partageons nos richesses, œuvrons pour un numérique responsable et pilotons chaque agence avec une gouvernance participative, animée par des ambassadeurs RSE.Labellisée "Initiatives Remarquables" et "AFNOR Engagée RSE", membre de l’Institut du Numérique Responsable, HARA Consulting est aussi signataire de la charte Inclusion & Diversité et lauréate du trophée RSE "Entreprise inspirante" d’Initiatives Durables.Missionsℹ  Si vous souhaitez vous investir dans une entreprise à votre image qui prend en compte vos préoccupations personnelles et les causes fondamentales que vous voulez soutenir, vous êtes au bon endroit ℹ HARA Consulting est une Entreprise innovante et solidaire dans le Conseil Opérationnel et la Prestation de services en ingénierie informatique.Notre groupe intervient sur des missions à forte valeur ajoutée auprès de clients engagés en régie ou au forfait sur l’ensemble de la France.Nous avons 6 agences de proximité : Strasbourg, Lyon, Dijon, Paris, Aix-en-Provence et Nice.

Contexte : Notre client est un acteur majeur du retail, comptant 500 collaborateurs et disposant d’une équipe tech de 22 personnes organisée autour de plusieurs périmètres produits et métiers.Dans un contexte de modernisation de son système d’information, l’entreprise engage une refonte structurante de son architecture logicielle, accompagnée d’un changement de version .NET et d’une montée en maturité des pratiques techniques.Vous intervenez en tant que Tech Lead .NET / C#, avec un rôle clé dans la définition de la vision technique, l’accompagnement des équipes et la réussite de la transformation.Stack actuelle & cible (indicative) :Back‑end :.NET / C#ASP.NET / ASP.NET CoreAPIs RESTArchitecture :Architecture existante en cours de refonteEnjeux de modularisation, découplage et scalabilitéRéflexions autour d’architectures plus modernes (clean architecture, event‑driven selon cas)Front‑end (selon périmètre) :Applications web métiersBase de données :SQL ServerInfrastructure :Cloud / On‑premise hybride selon les briquesCI/CD en place et en amélioration continueQualité & pratiques :Tests automatisésCode reviewsStandards et bonnes pratiques à structurer et diffuserL’environnement est en pleine transformation, avec des décisions techniques structurantes à prendre à moyen et long terme.Les enjeux : • Piloter la refonte de l’architecture applicative et définir une vision technique claire• Accompagner le changement de version .NET (préconisations, migration, bonnes pratiques)• Garantir la robustesse, la sécurité et la performance des applications critiques retail• Être référent technique auprès des équipes de développement• Encadrer techniquement les développeurs : code reviews, mentoring, montée en compétences• Collaborer étroitement avec les équipes produit, métier et infra• Mettre en place et faire respecter des standards de développement• Anticiper les enjeux de scalabilité et d’évolutivité liés à la croissance de l’activitéCe qui fait la différence : • Un client final retail avec des enjeux concrets et visibles• Un SI cœur de business, à fort impact opérationnel• Un rôle de Tech Lead transverse, avec un vrai pouvoir d’influence• Des projets de refonte et de modernisation structurants• Une équipe tech conséquente, à accompagner dans sa montée en maturité• Un contexte stable combiné à de forts enjeux de transformationAvantages : • Télétravail possible selon la politique interne (jusqu'à 2 jours/semaine), CE, Chèques vacances, PE, PI, RTT• Plan de carrière et évolutions possibles (expertise, architecture, management)• Formation continue et accompagnement à la montée en compétences• Environnement structuré, collaboratif et orienté amélioration continue Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la transformation technique d’un acteur retail, avec des enjeux d’architecture, de modernisation et d’accompagnement des équipes.Vous justifiez d’une solide expérience en .NET / C#, êtes à l’aise avec :les refontes d’architectureles montées de version techniquesle rôle de référent et de leader techniqueVous savez prendre des décisions, les expliquer et les porter auprès des équipes, tout en gardant une vision pragmatique et orientée business.Enfin, vous vous distinguez par votre leadership technique, votre sens de la pédagogie et votre capacité à structurer des pratiques dans des environnements complexes.Opus RS est un cabinet de recrutement IT hautement spécialisé, reconnu pour sa capacité à identifier des experts technologiques pointus et à accompagner les entreprises dans leurs besoins en talents liés au numérique, aux infrastructures, au cloud, à la data et à l’IA.Notre approche :• Un véritable rôle de coach de carrière, pas juste de recruteur• Une compréhension fine de vos aspirations, motivations et objectifs• Un accompagnement personnalisé à chaque étape (positionnement, préparation, prise de décision)Concrètement :• Nous vous aidons à clarifier votre projet professionnel• Nous vous préparons aux entretiens pour maximiser vos chances de réussite• Nous vous conseillons avec transparence sur le marché et les opportunités• Nous restons à vos côtés même après votre prise de posteNotre conviction :Un bon recrutement, ce n’est pas juste un match de compétences.C’est un choix de carrière aligné avec vos ambitions et votre évolution à long terme. 

Intervenez au sein d'une infrastructure stratégique du sud de la France, où performance technologique et continuité de service sont essentielles pour assurer le bon fonctionnement d'un site accueillant plusieurs millions de passagers par an.Dans ce contexte exigeant, nous recherchons un Ingénieur Réseaux senior disposant également de solides compétences en Systèmes, capable d'intervenir sur des environnements techniques complexes, de garantir la fiabilité des infrastructures et de contribuer à l'évolution des systèmes d'information.Conception et évolution des architectures réseau et sécurité : analyser les besoins, proposer des solutions adaptées et faire évoluer les infrastructures existantes.Gestion des incidents majeurs de sécurité : identifier, résoudre et documenter les incidents critiques impactant les réseaux et la sécurité.Définition et mise en oeuvre des politiques de sécurité réseau : élaborer des règles et standards garantissant la protection des infrastructures et des données.Architecture et gestion des infrastructures LAN, Wi-Fi et SD-WAN multi-sites : assurer la performance, la disponibilité et la résilience des réseaux sur l'ensemble des sites.Optimisation des performances et de la disponibilité réseau : analyser les flux, identifier les goulots d'étranglement et proposer des améliorations continues.Conception et déploiement des architectures VPN site-à-site et pour utilisateurs nomades : garantir l'accès sécurisé aux ressources de l'entreprise.Architecture et optimisation des load balancers F5 : assurer l'équilibrage de charge, la haute disponibilité et la performance des applications critiques.Audit, conformité et durcissement des infrastructures réseau : mettre en place des contrôles et recommandations pour renforcer la sécurité et répondre aux normes en vigueur.Intégration avec les outils de supervision et de sécurité : connecter les infrastructures réseau aux systèmes de monitoring et d'alerte pour anticiper les incidents.Définition des standards et procédures RUN réseau et sécurité : rédiger et maintenir les bonnes pratiques opérationnelles et procédures pour l'exploitation quotidienne Les missions énumérées ci-dessus ne sont pas exhaustives, il s'agit des missions principales.De formation Bac+3 à Bac+5, vous avez une expérience significative d'au moins 6 ans au sein d'une DSI.L'anglais technique est nécessaire pour le poste car vous serez amené à échanger en anglais avec des éditeurs anglophones.Compétences Techniques : Réseaux LAN/WAN/SD-WAN multi-sites : conception, déploiement et optimisation des infrastructures réseau.Wi-Fi Enterprise : configuration et sécurisation des réseaux sans fil.VPN et accès distant : conception et mise en oeuvre des VPN site-à-site et utilisateurs nomades.Firewalls et sécurité périmétrique : maîtrise de FortiGate, CheckPoint, StormShield, configuration avancée (NAT, filtrage, VPN, politiques de sécurité).Load Balancers : configuration et optimisation des F5 pour assurer performance et haute disponibilité.Supervision et monitoring réseau : intégration avec les outils de supervision et systèmes de détection d'intrusion (IDS/IPS).Audit et durcissement des infrastructures : sécurisation des réseaux et conformité aux normes et bonnes pratiques.Politiques et standards RUN : définition et application des procédures opérationnelles réseau et sécurité.Systèmes d'exploitation : Windows Server, Linux (Debian, Rocky, Red Hat?).Virtualisation et hyperconvergence : VMware, Nutanix, gestion de clusters, HA/DR.Infrastructure Cloud & SaaS : Microsoft 365, Azure, administration des ressources cloud.Sauvegarde et reprise d'activité : maîtrise des solutions Veeam, Hycu, Rubrik, mise en oeuvre des PRA/PCA. Nos avantages : Rémunération : Fixe + primes astreintesTicket Restaurant : 8euro ( 50% part patronale)Mutuelle d'entreprise ( 50% prise en charge)Prime de Participation et d'intéressementPrime de VacancesChèque cadeau pour NOELTélétravail possible Processus de recrutement : Entretien téléphoniqueEntretien avec le Manager + Test technique en fonction des postesEntretien avec le client (si mission chez l'un de nos clients)SEA TPI s'engage à promouvoir l'égalité d'opportunités pour tous et toutes en matière d'emploi.Gestion des services critiques : Active Directory, DNS, DHCP, services d'annuaire et authentification.SEA TPI accompagne les plus grandes entreprises dans la mise en oeuvre de Centres de Services IT innovants, couvrant 100% du Run des systèmes d'information.Fondée il y a 30 ans, SEA TPI s'est rapidement imposée comme un acteur de référence grâce à une approche pragmatique alliant savoir-faire technologique et réponse aux besoins opérationnels des métiers, portée par des équipes expertes et engagées.

Vos missions Au sein de l'activité Gouvernance, vous accompagnez ou pilotez, au forfait ou en régie, les activités de sécurité suivantes :Schémas directeurs Sécurité, mise en œuvre de SMSI ;Gouvernance de la sécurité, élaboration de tableau de bord, de plan de sensibilisation, rédaction de PSSI ;Gestion des risques Métiers et IT, cartographies et analyses de risques ;Intégration de la sécurité dans les projets, pilotage de projets de sécurité ;Audits et homologations de sécurité.   Quelques raisons de nous rejoindreCommunauté d’experts : intégrez un réseau d’experts en sécurité à l’échelle national et internationale, avec des échanges réguliers, des retours d’expérience et des événements dédiés à la cybersécurité.Campus Cyber : profitez de notre implantation au cœur du Campus Cyber, le hub stratégique de la cybersécurité en France. Un environnement unique pour échanger avec des acteurs majeurs du secteur, participer à des événements exclusifs et rester au plus près des innovations.Projets à fort impact : participez à des missions critiques dans des secteurs sensibles (défense, énergie, finance…), avec des technologies de pointe et des enjeux de sécurité majeurs. Contribuez à nos actions Cyber4Good afin d’avoir un impact sur la société et les innovations de demain.Apprentissage en continu : accédez à des certifications reconnues (ISO 27001, CEH, CISSP, etc.), et à des parcours de formation spécialisés.  Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.Votre profil  De formation supérieure en informatique (bac+5), vous disposez d’une expérience d'au moins 12 ans dans le conseil en Sécurité des SI et vous souhaitez vous investir dans des projets d'envergure. Des certifications ISO 27001 ou 27005 sont un plus.Doté d'un excellent relationnel, vous démontrez de réelles capacités de leadership.Passionné.e de sécurité informatique, vous êtes dynamique, motivé et avez le sens du travail en équipe.Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif.

Missions du poste :En collaboration avec les équipes métier, projet et infrastructure, vous interviendrez sur des sujets variés et transverses.Vos missions principales :Participer aux daily meetings et aux comités projetsTravailler en lien direct avec le chef de projetDévelopper de nouvelles applications et faire évoluer les existantesRéaliser des tests unitaires pour garantir la qualité des développementsRespecter les bonnes pratiques, les performances, les délais et documenter vos livrablesProposer des améliorations et contribuer activement à l’évolution des projetsStack techniqueLangages : PHP, TypescriptFrameworks : Symfony, VueJsOutils / DevOps : GitLab, Docker, Kubernetes, PostgresBonus : Windmill, RancherCompétences & Profil recherchéFormation Bac +2 minimum en développement informatiqueMinimum 2 ans d’expérience sur un poste similaireCapacité à monter rapidement en autonomie sur des projets concretsQualités recherchéesExcellente communication orale et écriteSens du service, du relationnel et esprit d’équipeCuriosité, analyse, synthèseForce de proposition : vous êtes acteur de vos projetsAddixGroup : une aventure humaine et technologique !Nous accompagnons les entreprises dans leurs projets applicatifs, data, cloud et cybersécurité.Au-delà de la technologie, notre mission est d'aider les organisations à se transformer durablement, en construisant des solutions qui ont du sens avec des équipes qui s'épanouissent.Nous croyons que la réussite d'un projet repose avant tout sur les femmes et les hommes qui le réalisent.C'est pourquoi nous faisons grandir nos consultants en leur proposant des missions qui ont du sens, un accompagnement personnalisé, et un environnement propice à la curiosité, à l'apprentissage continu et à la prise d'initiative.Nos équipes participent à des projets innovants, exigeants et responsables, au sein d'entreprises engagées dans une démarche plus éthique et durable.Notre fierté : voir nos talents s'accomplir tout en contribuant à des transformations qui comptent.Nos domaines d'expertise :- Développement & maintenance de produits performants et durables ;- Cybersécurité : audits, pentests et accompagnements à la remédiation ;- Cloud agnostique, pour des solutions flexibles et maîtrisées ;- Data comme levier de performance et d'innovation.Nos valeursHonnêteté, humilité, esprit d'équipe, performance, ouverture d'esprit et esprit fun : des valeurs fortes qui guident notre quotidien et font d'AddixGroup une aventure à la fois exigeante et humaine.« On ne recrute pas des gens intelligents pour leur dire quoi faire, on les recrute pour qu'ils nous disent quoi faire. » - Steve Jobs

Dans le cadre du développement de notre plateforme e-commerce dédiée à la vente de pièces détachées et aux services de maintenance et de réparation, nous recherchons un Business Analyst eCommerce SAP pour renforcer notre équipe.Vous intégrerez l'équipe métier ainsi que l'équipe Methods & Tools, en charge de faire évoluer le service e-commerce. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de développement, dans un environnement agile et exigeant, au cœur du secteur aéronautique.Vos missions :Acteur clé du cycle projet, vous interviendrez sur l'ensemble des phases de la chaîne de valeur :Participer aux phases de découverte et de cadrage du besoin métier auprès des parties prenantesRédiger les spécifications fonctionnelles détailléesRéaliser des maquettes (wireframes / prototypes) afin d'accélérer la prise de décision et la priorisation des évolutionsAccompagner les équipes de développement tout au long des sprints (clarifications, arbitrages)Piloter et exécuter les phases de tests en pré-production et en productionArgumenter et défendre les choix de solutions proposées (standard éditeur vs développements spécifiques) Profil recherché :Compétences techniquesSAP Commerce (SAP CX) : maîtrise indispensableMéthodologie Agile : pratique confirmée du framework Scrum (extended scrum)Outils de collaboration et suivi : Jira, ConfluenceOutils de maquettage : FigmaCompétences fonctionnelles et métierSolide connaissance des processus e-commerce (catalogue, panier, tunnel de commande, gestion des comptes, paiement, etc.)Expérience dans le secteur de l'aéronautique exigéeCapacité à comprendre, challenger et formaliser les besoins métiersCompréhension fine de l'arbitrage entre le standard éditeur et le développement spécifique (custo)Capacité à argumenter avec pédagogie les avantages et inconvénients des solutions envisagéesQualités personnellesExcellent relationnel et sens de la communicationAutonomie et capacité à prendre des initiativesEsprit d'équipe et goût du travail collaboratifProactivité et force de propositionEFFICIENT SOLUTIONUne société à taille humaine qui intervient pour de grands comptes dans le domaine des hautes technologies est à la recherche de talents pour renforcer ses équipes.

LEA Recrutement présente une nouvelle offre d'emploi : CDD chez client final. Entreprise innovante en forte croissance, notre client développe des solutions technologiques à forte dimension industrielle dans un environnement international. Dans le cadre de son expansion, il recrute un Ingénieur Logiciel - Automatisme H/F en CDI. Un poste complet pour un profil confirmé souhaitant intervenir sur des sujets mêlant software, automatisation, outils métiers et architecture globale !Vos missions :Recueillir les besoins métiers et participer aux cahiers des charges.Auditer les solutions existantes et identifier les axes d'amélioration.Concevoir et développer des applications, outils internes et solutions digitales.Garantir la communication entre les différents systèmes et équipements.Réaliser les développements en Python, JavaScript ou technologies équivalentes.Participer aux tests, validations et mises en production.Documenter les projets et formaliser les bonnes pratiques.Accompagner les équipes internes et diffuser les connaissances techniques.Être force de proposition sur les évolutions produit et process. Les avantages côté entreprise :Environnement internationalHoraires flexiblesProjets variés à forte valeur ajoutéeEquipe stable et collaborative Rémunération : de 45000€ à 50000€ Postulez ! #learecrutementVotre profil :Bac+5 en informatique industrielle, systèmes, automatisme ou équivalent.Expérience confirmée de 5 ans minimum sur environnement technique complexe.Maîtrise Python, JavaScript ou autres langages orientés applicatif / outils.Bonne compréhension des architectures systèmes et interconnexions techniques.Capacité à piloter plusieurs sujets simultanément.Esprit analytique, autonomie et pragmatisme.Bon relationnel et goût du travail transverse.Anglais professionnel requis. Le Pôle IT se tient à disposition pour échanger avec vous !La confidentialité de votre candidature est assurée.

Sous la responsabilité du Chef de Projet ou du Responsable Produit, vous serez chargé(e) de la réalisation de nos produits logiciels ou systèmes, principalement dans le domaine de la simulation ou des Liaisons de Données Tactiques (LDT). Vous serez directement impliqué(e) dans le déploiement et la mise en œuvre de nos systèmes auprès de nos clients, en France ou à l’international. Vos principales tâches consisteront en : Récupération, compréhension et analyse des besoins,Conception et architecture logicielle de produits en cours de définition et de développement, Développements en C++/Qt, Responsabilité de l’exécution des tests unitaires, de l’intégration et des tests de performance,Rédaction de documentations techniques (spécifications, manuel d’utilisation, rapport de recette, etc.), Maintien du code source dans l’usine de production logicielle,Suivi de faits techniques, Propositions d’amélioration (architecture/qualité de code), Conformité des travaux de développement aux normes et procédures de l’entreprise, Participation aux réunions de projet, identification des risques et des problèmes dans les délais impartis.Profil recherchéDe formation ingénieur Bac+5 en informatique, vous justifiez de compétences en développement C++ acquises au sein d’une expérience minimum de 5 ans en développement / conception informatique. Vous avez des connaissances en architecture logicielle.Curieux(se), autonome et persévérant(e), vous savez prendre des initiatives permettant d’assurer la qualité de service, et la bonne communication au sein de l’équipe technique. Compétences techniques requises : Systèmes Windows, Architecture logicielle,Langages C++, Qt, OpenGL, ShadersBon niveau d’Anglais technique Langages scriptés type LUA / Python seraient un plusCompétences techniques complémentaires appréciées (au moins une) :Une expérience sur un poste de développeur C++ dans le domaine des Liaisons de Données Tactiques (LDT)Une connaissance ou utilisation de Mission Combat Simulator (MCS)La pratique de simulateurs haute fidélité tels que Digital Combat Simulator (DCS) L’Habilitation « Confidentiel Défense » est à prévoir dans le cadre de nos contrats. LVCim est une société dynamique, entreprenante et innovante. Née de la compétence et de la connaissance du marché de la simulation de ses fondateurs, LVCim développe ses produits logiciels dans le domaine de la Défense, destinés aux marchés en France ainsi qu’à l’export. LVCim offre la possibilité d’exercer ses compétences sur des projets innovants, et permet aux talents entreprenants de s’épanouir et d’évoluer dans un cadre stimulant et valorisant. La structure « Start Up » de LVCim mise sur les valeurs de solidarité, d’initiative et de responsabilité dans un fonctionnement majoritairement en télétravail et tourné vers l’écoute et la satisfaction de ses clients. Dans le cadre de son développement, LVCim recherche un(e) ingénieur(e) Aéronautique.

Sous la responsabilité du Directeur des Opérations, vous assurez la bonne marche du projet du bon de commande jusqu’au déploiement et la recette client, conformément au cahier des charges et dans les délais attendus, en respectant le budget défini. Vous êtes directement impliqué dans le déploiement et la mise en œuvre de nos systèmes auprès de nos clients.Vos principales tâches :Prendre en charge le projet depuis le cahier des charges jusqu’à la recette client et le déploiementPiloter la réalisation du projet (besoin client, spécification fonctionnelle, lotissements, livrables, critères de réception…) dans un objectif de respect des coûts et délaisConstituer, organiser, et animer l’équipe projet selon le cahier des charges (demande client, budget, délais…)Gérer le contrat avec le client ainsi que le CA, marge, avenants etc…Assurer le suivi auprès du clientResponsable de la qualité de son projet Reporter les besoins clients pouvant donner lieu à des amendements,Participer à l’AVV,Assurer le suivi du Tableau de bord Projet,Animer les réunions Projets,Participer à des Salons, Démonstrations.Profil recherchéDe formation Bac+5 dans le domaine informatique, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum dont une expérience impérativement acquise dans le domaine industriel de la Défense/Aéronautique.Curieux(se), autonome, organisé(e) et méthodique, vous êtes capable d’appréhender des problématiques techniques multidisciplinaires, et proposer des solutions adaptées aux besoins et contraintes des clients. Enfin, votre sens de la communication écrite et orale est un véritable atout.Compétences techniques requises :Gestion de Projet, Gestion des RisquesQualités rédactionnellesReportingLe poste à pourvoir est à Aix en Provence (13), avec des déplacements à prévoir sur nos sites client. Le télétravail est possible.L’Habilitation « Confidentiel Défense » est à prévoir dans le cadre de nos contrats. LVCim est une société dynamique, entreprenante et innovante. Née de la compétence et de la connaissance du marché de la simulation de ses fondateurs, LVCim développe ses produits logiciels dans le domaine de la Défense, destinés aux marchés en France ainsi qu’à l’export. LVCim offre la possibilité d’exercer ses compétences sur des projets innovants, et permet aux talents entreprenants de s’épanouir et d’évoluer dans un cadre stimulant et valorisant. La structure « Start Up » de LVCim mise sur les valeurs de solidarité, d’initiative et de responsabilité dans un fonctionnement majoritairement en télétravail et tourné vers l’écoute et la satisfaction de ses clients. Dans le cadre de son développement, LVCim recherche un(e) chef de projet technique.

Contexte de la mission :Viveris accompagne ses clients dans la conception et le développement de systèmes technologiques innovants destinés au secteur de l'énergie : postes sources, supervision, contrôle-commande, solutions embarquées...Dans ce cadre, nous recherchons un Project Manager / Chef de Projet capable de prendre en charge des projets de A à Z, d'en assurer le pilotage complet et la livraison client, tout en coordonnant les équipes techniques et fonctionnelles.Vous serez rattaché directement au Directeur de Projets et travaillerez en étroite collaboration avec les équipes projets, techniques et qualité.Responsabilités : - Piloter l'ensemble des projets : définition, planification, suivi budgétaire, gestion des ressources et des risques ; - Assurer le suivi de l'avancement et le respect des délais, des coûts et de la qualité ; - Être l'interface principale avec le client, préparer et animer les comités de projet et les points de suivi ; - Coordonner les équipes techniques et projets, et assurer la circulation de l'information entre toutes les parties prenantes ; - Assurer le reporting opérationnel et stratégique pour la direction et le client.Profil recherché :Diplômé d'une formation supérieure en gestion de projet, ingénierie ou équivalent, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en gestion de projets complexes, idéalement dans un environnement technique ou industriel.Compétences techniques : - Maîtrise des méthodes de gestion de projet : Agile, cycle en V, PMI ; - Connaissance des secteurs énergie, automatisme ou systèmes industriels ; - Rigueur, sens de l'organisation et capacité d'anticipation ; - Bonne communication écrite et orale (français / anglais professionnel) ; - Esprit d'équipe et leadership naturel pour fédérer les équipes autour des objectifs.Nos avantages : - Rémunération attractive et évolutive ; - Mutuelle familiale à garantie haute ; - Tickets restaurant pris en charge à 60% ; - 100% titre de transport urbain remboursé ; - Primes d'intéressement, de participation et de cooptation ; - 2 jours de télétravail par semaine ; - Formation continue avec LinkedIn Learning et nos communautés techniques.Viveris est un groupe de conseil et d'ingénierie spécialisé dans la conduite et la réalisation de projets dans les domaines de l'informatique et de l'électronique.S'engager avec Viveris, c'est l'assurance de relever des défis techniques et humains tout en travaillant sur des projets innovants dans un environnement collaboratif et solidaire.