Ce qui vous séduira dans ce poste...  Dans le cadre de la croissance de nos activités de développement au sein du département Factory, nous recherchons un chef de projet développement. Vous assurez la conduite et le suivi des projets auprès des clients et pilotez les équipes de développement sur l’ensemble des phases des projets : analyse du besoin client, rédactions des spécifications techniques, développements, tests jusqu’à la recette finale et la mise en production de la solution. Dans un environnement de travail collaboratif, en relation étroite avec les experts techniques ou fonctionnels, vous pilotez des projets résolument orientés vers les technologies standard actuelles : C#.NET, architecture SOA webservices, plateformes web et Power Platform. Vous prenez également en charge les phases de développement les plus complexes dans le cadre des projets que vous gérez. Par ailleurs, vous accompagnez les équipes de développement dans leur montée en compétences et dans la résolution des problèmes rencontrés. Vos missions sont suivantes : L'élaboration et la rédaction des spécifications techniques et fonctionnellesL'estimation de charge et le chiffrage, jusqu’à la soutenance en avant-venteLe build de la solution dans le respect des engagements contractuelsLa définition et la réalisation des phases de test et de recette La formalisation de la livraison des développements réalisésLa validation du passage en runL’animation des réunions de gouvernance : weekly, comité projet, comité de pilotage Le reporting de pilotage du projet Et ce que nous apprécierons chez vous...  Issu(e) d’une formation supérieure, vous justifiez d’une expérience réussie en chefferie de projets de développement d’applicatifs en relation avec les SI de gestion financière, commerciale et CRM du marché. Vous êtes le / la garant(e) du bon déroulement et de la qualité des projets de développements qui vous sont confiés, conformément aux engagements contractuels pris et dans le respect des normes en vigueur au sein de la société. Vous connaissez un ou plusieurs environnements de développement back-end, front-end et de base de données, idéalement dans l’environnement Microsoft : Visual Studio, c#, .net… L'Anglais technique est apprécié. Une expérience des bonnes pratiques Azure DevOps est un plus. Vous êtes doté(e) de la rigueur et d’un niveau de communication qui inspirent la confiance à vos interlocuteurs. Vous savez identifier les problèmes, anticiper les risques et servir le juste niveau de qualité. Vous avez la capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d’une grande autonomie. Vous possédez un très bon sens relationnel. Vous êtes force de proposition pour engager les clients et les contributeurs des projets. Absys Cyborg s’engage à promouvoir et maintenir un environnement inclusif et respectueux des diversités, au travers notamment d’actions de promotion de la diversité et mixité dans le numérique. #MoreThanAJob Nos avantagesCompte Épargne Temps (CET) pour monétiser ou épargner vos RTT, jours de repos, jours de congés et d’anciennetéMutuelle collaborateur prise en charge à hauteur de 60% par Absys CyborgCarte déjeuner Swile prise en charge à hauteur de 60% par Absys CyborgPrime de participation et Plan d’épargne entreprisePrime vacancesCharte de télétravailDes places en crèche grâce à notre partenaire Maison BleueUn programme d'intégration et de formation adaptéJours/heures d'absence rémunérées par l'entreprise (enfant malade, rentrée scolaire, engagement associatif, enseignement, déménagement, ancienneté)Depuis plus de 35 ans, la réussite et le développement d’Absys Cyborg reposent sur le talent de ses équipes et la satisfaction de ses clients. Absys Cyborg se positionne comme un acteur incontournable dans le domaine du conseil et du service de haut niveau pour accompagner les PME et ETI dans la transformation de leur système d’information et l’intégration de leurs solutions de gestion. Partenaire privilégié Sage & Microsoft en France et dans le monde, nous menons des projets à forte valeur ajoutée grâce à notre communauté de plus de 600 experts et notre réseau de 13 agences en France et 2 à l’international.    

Les missions :Vous serez amené à encadrer une équipe de consultants et vous serez l’interface du client tout au long du projet.Vos missions seront les suivantes :Le cadrage du projet :Recueil et analyse des besoins des directions métiers,Aide à la priorisation des besoins (valeur / coûts / risques)Le pilotage du projet :Mise en place de la gouvernance du projetDéfinition des KPI de succès du projetÉlaboration et suivi du planningSuivi de l'avancement global du projetAnimation des instances (comité projet, comité de pilotage, ateliers …)Suivi des risques, des dépendances et des arbitragesSuivi budgétaireLa conduite d’appel d’offres commande publique pour la sélection des fournisseursAide à la rédaction des pièces techniques du marchésContribution à l’analyse des offres et à la sélection du prestataireLa rédaction des livrables du projet :Note de cadrageExpression de besoins (EB)Spécifications fonctionnelles générales (SFG)User storiesRoadmap du serviceL’animation et coordination des parties prenantes du projet pendant la phase de réalisationLes tests, recette et l’accompagnement à la mise en productionDéfinition de la stratégie de recetteOrganisation et pilotage des tests fonctionnelsCoordination de la recette utilisateur (UAT)Validation de la conformité aux besoins métierAccompagnement à la mise en production et au déploiement (stores)Coordonner le déploiement du projet et assurer le suivi des corrections des anomalies,D’accompagner le changementPréparation des supports utilisateursContribution à la formationAide à la communication interne / externeMesure de l’adoption post-lancementDe mettre en place une organisation d’amélioration continue du service une fois lancéDéfinition de KPITableau de bord de l’état du serviceIdentification des irritantsProposition de plan d’actionsMesure de la performance des actions menéesDe piloter la rentabilité de vos projets ainsi que le plan de charge des consultants affectés à vos projets.Vous participerez également au développement stratégique et commercial de l’entreprise et à ce titre vous serez amené à :Participer à des réunions d’avant-vente,Rédiger des propositions commerciales,Répondre à des appels d’offre,Le package proposé est le suivant : Une rémunération de 50 – 70 K€ brut / an (selon profil)Un statut cadreDes remboursements de vos frais au réelUn ordinateur et un smartphoneUne mutuelle individuelle ou familialeAccès à l’intéressementDes tickets restaurants et un Plan d’Epargne EntrepriseUn accord de télétravail.LE POSTE EST BASE A GEMENOS (13) près de Marseille.De formation supérieure de type Ingénieur, vous disposez d’une expérience significative dans la conduite de projets numériques à destination du grand public et d’une bonne connaissance des applications mobiles.Vous avez une expérience significative en direction de projets SI, au sein d'acteurs majeurs de la mobilité, du paiement, ou des services aux collectivités.Qualités et compétences :Méthodologie de conseilExcellente communication écrite et orale Français/Anglais,Excellent relationnel : capacité d’écoute, vous aimez animer des équipes, faire de la pédagogie auprès des clientsCapacité de leadership qui vous permettra de vous intégrer et de coordonner des équipes pluridisciplinaires.Connaissance métier du secteur de la mobilité et du transport public et de la billettique en particulier serait un vrai plusCompétences en environnement mobile & digitalBonne connaissance de l’écosystème mobile : iOS / AndroidCompréhension des architectures mobiles : API, Backend, CloudConnaissance des contraintes mobiles : Stores (Apple / Google), performance, sécurité, RGPDSensibilité UX/UI et design thinking La société :MONETECH est une société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les technologies mobiles et les transactions sécurisées.Notre expertise permet de mettre en place pour le compte de nos clients des projets numériques complexes en les accompagnant depuis la formalisation de leur besoin jusqu’au déploiement de leurs services.MONETECH c’est aussi une équipe de consultants répartis entre les deux agences de Gémenos et de Toulouse.En nous rejoignant vous mettrez en œuvre des projets tels que le ticket de transport sur mobile, le paiement sur mobile, l’Open Payment, l’Account Based Ticketing (ABT) ou la mobilité servicielle (Maas).https://www.monetech.fr/

LEA Recrutement présente une nouvelle offre d'emploi : CDI chez client final. Notre partenaire, entreprise industrielle innovante implantée du côté de Gallargues le Montueux, recherche un Développeur systèmes embarqués H/F pour renforcer son bureau d'études. Vous intégrez une structure solide, spécialisée dans les équipements de Travaux Publics, et contribuez à la conception logicielle de systèmes électromécaniques complexes.Votre rôle et missions :Analyser les besoins fonctionnels et rédiger le cahier des charges.Concevoir l'architecture logicielle des systèmes embarqués.Développer en langage structuré, intégrer les protocoles CAN BUS.Participer à la validation, aux essais et à l'analyse des résultats.Documenter les exigences et assurer la traçabilité des évolutions. Les avantages côté entreprise :Mutuelle et épargne salarialeChèques vacancesProjets R&D à fort enjeuEnvironnement de travail agréable et dynamique !Rémunération : de 40000€ à 45000€ Postulez ! #learecrutementCe que nous attendons de vous :Bac+5 en informatique industrielle ou électronique.Expérience de 2 ans minimum en développement embarqué.Maîtrise du développement applicatif métier et des protocoles de communication.Anglais courant requis pour les échanges techniques.Bonus : connaissances en électrohydraulique et modélisation mécanique.Le Pôle IT se tient à disposition pour échanger avec vous !La confidentialité de votre candidature est assurée.

En tant que Chef de Projet F/H au sein du département Systèmes Temps Réel, vous prendrez en charge les missions suivantes :Identification et analyse des besoins clients,Définition et planification des tâches,Pilotage de l'ensemble des phases du projet (suivi de l'avancement, planning, gestion des risques),Coordination et animation de l'équipe projet,Mise en place des indicateurs de suivi et reporting régulier interne et auprès du client,Participation à l'amélioration continue des projets (méthodes, indicateurs, outils).A chaque étape, vous aurez à appliquer des méthodes de travail rigoureuses.Vous travaillerez en étroite collaboration avec un Responsable Qualité Projet et serez encadré par un Responsable de Département expert dans son domaine qui saura vous aider à monter en compétence.De formation Ingénieur et/ou diplôme universitaire à dominante informatique, vous justifiez de 5 ans minimum en gestion de projets informatiques.Vous maîtrisez les métiers du développement et du test logiciel.Vous maîtrisez parfaitement le cycle en V.Vous êtes complètement à l'aise avec l'anglais technique.Vous avez un excellent relationnel.Vous êtes autonome, organisé, rigoureux, curieux et avez le goût du challenge.La connaissance des normes aéronautiques ou ferroviaires serait un plus.Rejoindre Systerel, c’estAdhérer à des valeurs telles qu’excellence, engagement, bienveillance et équité,Bénéficier d’un encadrement de qualité,Un parcours professionnel personnalisé et évolutif : parrainage, mobilité interne, formations…Un package de rémunération et des avantages attractifs : 27 jours de congés, RTT, intéressement, plan d’épargne d’entreprise, compte épargne temps, pack famille, tickets restaurant,Du télétravail et une véritable recherche d’équilibre vie pro / vie perso,Un engagement RSE fort.Alors n’hésitez plus à nous faire parvenir votre candidature !Notre cœur de métier est le développement de systèmes critiques principalement pour le ferroviaire, l'industrie ou l'énergie.Un système critique est un système pour lequel une défaillance peut avoir des conséquences graves en termes de vies humaines, d’impact financier ou environnemental.Nous recherchons de nouveaux collaborateurs motivés par les challenges techniques et l’envie d’apprendre dans un environnement stimulant et innovant.Notre croissance offre de réelles opportunités d’évolution dans une structure à taille humaine.

Sous la responsabilité du Directeur des Opérations, vous assurez la bonne marche du projet du bon de commande jusqu’au déploiement et la recette client, conformément au cahier des charges et dans les délais attendus, en respectant le budget défini. Vous êtes directement impliqué dans le déploiement et la mise en œuvre de nos systèmes auprès de nos clients.Vos principales tâches :Prendre en charge le projet depuis le cahier des charges jusqu’à la recette client et le déploiementPiloter la réalisation du projet (besoin client, spécification fonctionnelle, lotissements, livrables, critères de réception…) dans un objectif de respect des coûts et délaisConstituer, organiser, et animer l’équipe projet selon le cahier des charges (demande client, budget, délais…)Gérer le contrat avec le client ainsi que le CA, marge, avenants etc…Assurer le suivi auprès du clientResponsable de la qualité de son projet Reporter les besoins clients pouvant donner lieu à des amendements,Participer à l’AVV,Assurer le suivi du Tableau de bord Projet,Animer les réunions Projets,Participer à des Salons, Démonstrations.Profil recherchéDe formation Bac+5 dans le domaine informatique, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum dont 2 ans au moins sur des projets "logiciels" dans le domaine de la Défense.Curieux(se), autonome, organisé(e) et méthodique, vous aimez résoudre des problèmes et vous savez prendre des initiatives. Votre sens de la communication écrite et orale est un véritable atout. Compétences techniques requises :Gestion de Projet, Gestion des RisquesQualités rédactionnellesReportingL’Habilitation « Confidentiel Défense » est à prévoir dans le cadre de nos contrats. Le contrat à pourvoir est un CDI.LVCim est une société dynamique, entreprenante et innovante. Née de la compétence et de la connaissance du marché de la simulation de ses fondateurs, LVCim développe ses produits logiciels dans le domaine de la Défense, destinés aux marchés en France ainsi qu’à l’export. LVCim offre la possibilité d’exercer ses compétences sur des projets innovants, et permet aux talents entreprenants de s’épanouir et d’évoluer dans un cadre stimulant et valorisant. La structure « Start Up » de LVCim mise sur les valeurs de solidarité, d’initiative et de responsabilité dans un fonctionnement majoritairement en télétravail et tourné vers l’écoute et la satisfaction de ses clients. Dans le cadre de son développement, LVCim recherche un(e) chef de projet technique.

La division IT de PROMAN EXPERTISE recrute, un(e) INGENIEUR RESEAUX TELECOM H/F en CDI à Marseille.Notre client est une Entreprise de Services Numériques, présente dans plus de 60 pays, qui accompagne les entreprises (PME, grands comptes des secteurs publics et privés) dans la gestion de leur parc informatique mais également leur transformation digitale.Intégré au Centre de service, vous intervenez en toute autonomie sur les projets qui vous sont confiés allant de la phase de conception, la mise en œuvre de la solution proposée, la maintenance tout en travaillant en collaboration étroite avec vos clients.Vos missions sont les suivantes :Analyse du besoin client, animation de réunions, participation aux comités de pilotageQualifier les incidents : analyse, traitement, proposition de solutionTraitement / remontée des incidents critiques / failles de sécuritéParticipation aux missions de déploiement / mise en place de nouveaux outils chez vos clients avec transfert de compétences auprès des équipesRédaction / mise à jour de la documentation technique associée.Référent technique sur votre périmètre, vous intervenez en tant que support technique auprès des équipes et participez ainsi à leur montée en compétences.Environnement technique : OS Windows et Linux, VMware, Hyper-V, Mitel, Cisco, Lan, firewallDe formation Bac+5 en Informatique, télécommunications, vous justifiez d’une première expérience significative en réseaux/télécom, notamment acquise dans le secteur de la téléphonie.Vous maitrisez parfaitement les infrastructures réseaux et communications unifiée.Curieux, vous maintenez une veille technologique active.En dehors de vos compétences techniques, vous savez travaillez en équipe, faites preuve de rigueur, d’autonomie et savez être force de proposition.Cette offre vous intéresse et vous souhaitez en savoir plus sur notre client ? Envoyez-nous vite votre CV et après un 1er échange téléphonique nous vous exposerons les détails complets de cette très belle opportunité d'emploi !Le GROUPE PROMAN est un acteur majeur dans le domaine de l'intérim et des RHs. Premier acteur français indépendant, nous sommes 4ème sur le marché du travail temporaire et du recrutement en France.Notre groupe a été fondé en 1990 et nous sommes présents maintenant en France et à l'international dans 17 pays avec 1.000 agences (dont 400 en France). Nous sommes aujourd'hui 5.000 collaborateurs permanents pour 100.000 collaborateurs intérimaires en mission chaque jour.Nous mettons l'accent sur la proximité et l'engagement au service de nos intérimaires et clients.  Notre différence ? C'est notre forte culture familiale qui s'appuie sur des valeurs essentielles que sont le travail, l'audace, l'agilité, la bienveillance, le bon sens et surtout le plaisir !Créé en 2007, le réseau d'agences PROMAN EXPERTISE est spécialisé dans le recrutement de profils qualifiés, Bac+2/3 à Bac+5 ou en pénurie. Dans ce cadre, nous recrutons pour nos clients (Grands Comptes, entreprises régionales ou TPE/PME) leurs futurs collaborateurs en intérim ou en CDD/CDI.Afin de mieux répondre aux besoins de nos clients, nous disposons de 3 filières qui interviennent spécifiquement dans les domaines suivants :Fonctions administratives et support : Comptabilité – Finance, RH – Paie – Juridique, Assistanat – Gestion – Commercial, Banque – AssuranceIngénierie de l'industrie et de la construction : Conception – R&D, Réalisation – Production, Maintenance – Méthodes, Logistique – Achats – QHSEInformatique et télécommunications : Infrastructure, Web – NTIC, Systèmes d'information, Logiciels embarqués / Temps réel, Cybersécurité N'attendez plus pour donner un nouvel élan à votre projet professionnel : envoyez-nous vite votre candidature!

 Le posteDans le cadre du renforcement de son pôle Qualité Logicielle, votre futur employeur recherche un(e) Responsable Test logiciel / QA (Quality Assurance), il s’agit d’une création de poste rattaché au directeur technique.Vous managerez une équipe de 9 ingénieurs tests Qualité, amélioré les performances du service, son organisation et la qualité des livraisons de nouvelles fonctionnalités ou de nouvelles offres logiciel de l’éditeur. Vous faites, avec votre équipe évoluer les stratégies et les opérations de tests fonctionnels et techniques. Vous minimalisez les anomalies en production, participez à l’amélioration et garantissez la fiabilité des applications. Vos missions :Management & CoordinationPiloter et fédérer une équipe QA (Quality Assurance) (9 ingénieurs de tests-qualité), en assurant la montée en compétences tout en garantissant la cohésion autour des bonnes pratiquesOrganiser la répartition de la capacité de test en fonction de la chargeAssurer la communication fluide entre les équipes et veiller à la bonne application des engagementsS’assurer de la diffusion et de la promotion des bonnes pratiquesProduire et suivre les indicateurs de performance, KPI et communiquer sur des derniersPiloter l’analyse des résultats des tests et les actions d’amélioration continue Organisation, Stratégie, Pilotage Définir la stratégie globale des tests et de qualité logicielle, la décliner en plans d’action Accompagner la bonne compréhension des besoins de la DSI, de la Direction Tech et des enjeux métiersFaire des propositions pour améliorer la proposition de valeur des produits logicielsFaire évoluer, préconiser les outils et méthodes les plus adaptés avec l’équipe et la directionMettre en place et suivre les projets et outils d’automatisation de testsFaire évoluer les procédures de qualitéGarantir la conformité réglementaire des produits tout au long de leur cycle de vie Opérationnel Test & Qualité : faire ou faire faireAccompagner la rédaction et suivre la mise en place de tests (techniques et fonctionnels)Accompagner la définition, l’élaboration, la rédaction et le suivi des tests fonctionnels lié aux User Stories (US)Accompagner l’améliorer, la rédaction et le suivi des tests d’intégrationSuperviser la rédaction et le suivi des tests de non-régression (TNR), assurer le suivi du cataloguePiloter la correction des anomaliesValider les versions avant leur mise en production en se coordonnant avec les équipes techniques et métiersGarant de votre domaine d’expertise, vous interviendrez directement sur tout ou partie des projets   Votre profil : Diplômé.e de BAC +3 à BAC +5 en informatique d’université ou d’école d’ingénieur, vous justifiez d’une expérience significative en pilotage de tests et management d’équipe QA, idéalement acquise dans un environnement d’édition logicielle ou dans une équipe de développement interne d’une certaine taille.Vous avez une expérience du management. Vous savez fédérer vos équipes, et les équipes intervenantes sur votre périmètre, encourager l’amélioration continue et instaurer une culture qualité durable. Vous avez déjà structuré et amélioré une organisation de test à la fois rigoureuse et flexible, idéalement sur des projets organisés en méthodologies Agile/Scrum.Vous maîtrisez le cycle de vie des logiciels et la gestion de projet.Vous êtes à l’aise avec les outils de gestion et d’automatisation de tests (ex. : JIRA, Confluence, Selenium, Postman ou JMETER…). Vous maîtrisez certains outils de ticketing (ex. : type JIRA/Confluence…). Vous êtes sensible aux nouvelles technologies. Vous avez des connaissances en développement informatique (langage objet ex : Java, Angular et/ou API (Rest …) et/ou Script). Vous avez une bonne maîtrise des tests fonctionnels et techniques. Connaissez les normes et procédures liées à votre métier. Vous savez construire un cahier des charges et délivrer des livrables de qualité.Vous êtes communicant, avez d’un bon relationnel vos qualités d’écoute et votre sens du client sont développés. Vous êtes rigoureux, organisé et proactif. Vous aimez travailler sur des projets stimulants, à impact et en forte croissance.Omniciel, cabinet de recrutement spécialisé en Informatique et Digital, recherche un Responsable Test Logiciel / QA Manager pour le compte d’un de ses clients, éditeur de logiciels dont les équipes Tech sont toutes basées à Avignon (recrutement confidentiel)Notre client, votre futur employeurNotre client, éditeur de logiciels en croissance constante depuis plusieurs années, compte aujourd’hui une équipe Tech de 130 collaborateurs répartis entre le développement, le support et le produit.Les solutions sont entièrement conçues et développées par les équipes en interne et l’offre logiciel de cet éditeur « made in France » est utilisée au quotidien par des dizaines de milliers d’utilisateurs.

Vos missions ? Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, vous interviendrez en tant que Développeur C#.Net (H/F), vous assurerez les missions suivantes : - La participation à la refonte technique du code et à la mise en place des tests unitaires. - La rédaction des spécifications détaillées - La conception et l'implémentation des nouvelles fonctionnalités du logiciel - La maintenance et l'amélioration de l'architecture et des fonctionnalités existantes - La rédaction de la documentation des développements effectués - Le support technique et la maintenance corrective et évolutive La stack technique : - Technologie : C# .Net (client lourd) - BDD : MongoDB ou PostgreSQL - Outils : Git, Jenkins, Jira Alors ? Prêt à devenir Amiltonien ? N'hésitez pas à postuler si vous vous reconnaissez : Diplômé Bac+2 minimum, vous disposez d'une première expérience en tant que Développeur C#.Net. De nature curieuse vous aimez découvrir de nouveaux contextes fonctionnels et comprendre les objectifs des applications que vous testez. A l'aise dans une organisation agile, vous faites preuve de rigueur et appliquez les standards de qualité Amiltone durant toute la durée des développements. Outre vos compétences techniques, nous nous intéressons également à votre potentiel et votre motivation. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Qui sommes-nous ? Nous sommes passionnés par les nouvelles technologies, et vous ?  Rejoindre Amiltone, c'est intégrer des équipes dynamiques et soudées dans le cadre de projets novateurs et ambitieux. Nous relevons les challenges techniques de nos clients et les accompagnons dans leur transformation digitale. Pourquoi choisir Amiltone ?   Amiltone, plus qu'une entreprise, un état d'esprit ! Notre objectif ? Votre épanouissement professionnel ! Nous avons à cœur de : Vous accompagner au mieux au travers d'un suivi personnalisé Vous faire monter en compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrière Comprendre vos besoins et respecter nos engagements Vous proposer des missions de qualité avec des technologies innovantes Cultiver votre potentiel grâce à notre programme de développement personnel Addvise Votre bien-être passe aussi par des activités extraprofessionnelles, c'est pourquoi nous vous proposons des séances sportives animées par nos coachs, soirées pour se retrouver et animations (à l'agence ou en visio), Gaming nights...

Pour quoi ? Dans le cadre de nos projets stratégiques, nous renforçons nos équipes et recrutons un(e) Responsable IVVQ pour piloter les activités d'intégration, de vérification, de validation et de qualification dans le cadre de projets critiques pour le secteur de la défense.Vos Missions :Piloter les activités IVVQ : définir la stratégie, planifier les jalons et coordonner les équipes pour garantir la conformité des livrables aux exigences du client.Superviser la rédaction et la mise à jour des plans IVVQ : définir les protocoles de tests et les processus en lien avec les normes applicables.Coordonner l’exécution des tests et analyses : superviser les phases de validation fonctionnelle et de qualification des systèmes, en lien avec les spécifications techniques.Assurer la traçabilité des exigences : mettre en place et exploiter des outils pour garantir la couverture complète des besoins exprimés par le client.Conduire les revues de projet avec les parties prenantes internes et externes, en assurant un suivi rigoureux des résultats et des actions correctives.Gérer les interfaces techniques avec le client et les sous-traitants, pour assurer une communication fluide et anticiper les risques.Animer une équipe pluridisciplinaire : accompagner les ingénieurs IVVQ dans la montée en compétences et le respect des objectifs fixés.Garantir le respect des standards qualité et sécurité : application des normes (ISO, DO-178C, EN 9100) et conformité aux attentes spécifiques du secteur de la défense.Pour qui ?Vous êtes diplômé(e) d'une formation Bac+5 en École d’Ingénieur ou équivalent universitaire ‍‍, avec une expérience confirmée en IVVQ, idéalement dans le secteur de la défense ou dans un domaine à fortes contraintes techniques et sécuritaires.Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à piloter des équipes, structurer des processus et garantir la conformité technique dans un environnement exigeant.Rigueur, leadership, organisation et sens de la communication sont vos principaux atouts !Votre profil :Formation et expérience : Bac+5 en École d’Ingénieur ou Université, avec au moins 5 ans d’expérience en IVVQ, dont une expérience significative en gestion de projets complexes.Compétences techniques :Maîtrise des processus IVVQ dans un environnement exigeant.Expertise dans les outils de gestion de tests, traçabilité, et validation.Connaissance des normes applicables au secteur de la défense (ISO 9001, DO-178C, AQAP).Compréhension des systèmes embarqués, logiciels critiques, et protocoles de communication.Soft Skills : Leadership, rigueur, autonomie, et capacité à fédérer une équipe autour d’objectifs ambitieux.Habilitation : Habilitable , ou prêt(e) à lancer les démarches.Pourquoi nous rejoindre ? Une rémunération attractive, avec un package complet d’avantages. Une opportunité unique de travailler sur des projets sensibles et stratégiques dans le domaine de la défense. Un environnement stimulant, valorisant la technicité, l’innovation, et l’excellence.Comment nous contacter et participer à ce beau projet ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant pour cette opportunité clé ! Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à des projets critiques où vos compétences feront la différence.Adentis est une société de conseil spécialisée dans les systèmes embarqués, l'IT et la cybersécurité.Créée en octobre 2000, Adentis rejoint le groupe MoOngy en 2013.Depuis 2014, Adentis se développe au niveau national. Après nos succès à Paris, Toulouse, Grenoble et Rennes, nous élargissons notre présence en ouvrant une nouvelle agence à Sophia Antipolis.Cette croissance est le fruit d'un développement organique et des succès des prestations réalisées avec nos partenaires et clients, d'un travail d'équipe au quotidien et des fortes relations de confiance que nous avons su créer avec nos partenaires et clients au fil des années.Adentis en chiffres :- 540 collaborateurs en France- 36 millions d'Euros de CA en 2023- 26% de croissance chaque année depuis 4 ans

Dans l’objectif de créer de la valeur sur les données de nos clients industriels, nous intervenons sur toute la chaine de cheminement de la donnée depuis les capteurs jusqu’à la supervision, puis sa mise en valeur via des solutions IA.Dans ce cadre, vous aurez pour tâches principales :1. Cadrage & DéfinitionAnalyser et formaliser les besoins métier/clientDéfinir le périmètre, objectifs et livrables du projetÉtablir le budget prévisionnel et le planning initialIdentifier les risques et contraintes techniquesS’assurer du traitement de l’exhaustivité des exigences contractuelles et cadrer l’expression de besoins nouveaux. Participer aux chiffrages projet et travaux supplémentaires2. Planification & OrganisationDécouper le projet en phases/sprints (méthodes agiles ou cycle en V)Définir les jalons et critères de validationÉlaborer le plan de communication projet3. Coordination d'ÉquipeAnimer les objectifs et la communication au sein de l’équipe projetOrganiser les rituels projetsGérer les conflits et arbitrer les décisions techniquesAssurer le reporting auprès du responsable technique 4. Pilotage & SuiviSuivre l'avancement (burndown, KPIs, tableaux de bord)Gérer le backlog et prioriser les fonctionnalitésContrôler budget, reste à faire, délais et qualitéAnticiper et traiter les dérives5. Interface Parties PrenantesCommuniquer régulièrement avec le clientOrganiser comités de pilotage et points techniquesGérer les changements de périmètre Valider les livrables avec les utilisateurs finaux6. Qualité & MéthodologieGarantir le respect des standards de développement et du cycle en VSuperviser les tests (unitaires, intégration, validation)Assurer la documentation technique et fonctionnellePiloter les revues de code et audits qualité7. Livraison & ClôtureOrchestrer les mises en production (déploiements)Organiser la formation utilisateursAssurer la transition vers le support/maintenanceTraiter les sujets de garantieRéaliser le bilan projet et capitaliser les retours d'expérienceDe formation Bac+5 en IT, vous disposez d'une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire. Vous êtes organisé(e), motivé(e), rigoureux(se), avez le gout du challenge.Vous êtes également reconnu(e) pour être force de proposition et appréciez le travail d’équipe.Compétences appréciées :- Modélisation (UML,MERISE…)- Connaissance du milieu nucléaire (Suivi d’exigences, connaissance du cycle en V)- Connaissance des règles SSE - Maitrise de la rédaction de documentVous souhaitez rejoindre une entreprise en constante croissance et intervenant sur des thématiques d’avenir ? Travailler avec des professionnels dans une ambiance dynamique avec un cadre de travail agréable est un critère déterminant pour vous ?Alors rejoignez nos équipes pour commencer votre nouvelle vie professionnelle ! Intégrateur de solutions numérique et robotique, nous nous appuyons sur une large palette de compétences pour accompagner nos clients dans leur transformation numérique : Data Science, Ux/Ui, IT, Cloud, Cybersécurité, Automatisme, Internet des Objets, Robotique et Cobotique. iQanto réunit les compétences et les savoir-faire numériques et robotiques de près de 900 collaborateurs dans une chaîne de valeur intégrée et élargie autour de notre cœur de métier : la transformation numérique. En pleine croissance, nous recrutons tout au long de l’année des ingénieurs pour participer à des projets de grande envergure. Rejoignez une équipe composée d’experts en nouvelles technologies et tournée vers l’innovation. Vous souhaitez combiner les avantages d'une PME avec de fortes valeurs humaines qui offre la sécurité d'un grand groupe ? N'hésitez plus et transmettez-nous votre candidature!En tant qu'employeur responsable, la société s'engage à promouvoir la diversité. Ce poste est ouvert à toutes et à tous.

Dans le cadre du renforcement de son pôle Qualité Logicielle, votre futur employeur recherche un(e) Ingénieur(e) Test logiciel / QA, il s’agit de la création d’un poste rattaché au responsable d’équipe.Vous serez dans une équipe de 5 collaborateurs tests Qualité, vous travaillez sur la qualité des différentes livraisons. En fonction des projets confiés vous travaillez avec différents membres des équipes de développement, de PO et les référents métiers.Vous travaillez sur trois périmètres :Livraisons de nouvelles offres logicielles utilisées par les clients de l’éditeur (B to B)Nouvelles fonctionnalités des différents applicatifs livrés,Logiciels existants : projet d’amélioration ou de correction Vous garantissez la qualité de vos tests fonctionnels et techniques. Vous minimalisez les anomalies en production, participez à l’amélioration et garantissez la fiabilité des applications qui vous sont confiées. Vos missions :Missions quotidiennes Test & Qualité : Rédiger et mettre en place des tests (techniques et fonctionnels)Définir, élaborer, rédiger et suivre des tests fonctionnels liés aux User Stories (US)Faire, rédiger et suivre des tests d’intégrationRédiger et suivre des tests de non-régression (TNR), mettre à jour le catalogueEffectuer des tests automatiquesCorriger certaines anomalies, ou transmettre les anomalies et suivre les résolutionsParticiper à la validation de versions avant leur mise en production en relation avec les personnes des équipes techniques et métiersGestion de vos projets : Recueillir les besoins des utilisateurs en fonction des projetsAssurer la communication fluide entre les équipes et veiller à la bonne application des engagementsIntervenir sur des projets à différentes phases du cycle de vie des logicielsOrganiser votre travail, communiquer sur l’avancée de vos projetsRespecter les procédures de qualitéProposer des améliorations d’organisation, veille sur votre périmètre Le poste est fortement évolutif en fonction de votre profil et de vos souhaits, par exemple dans l’accompagnement de junior ou la communication entre service. Garant de votre domaine d’expertise, vous interviendrez directement sur tout ou partie des projets.   Diplômé.e de BAC +3 à BAC +5 en informatique d’université ou d’école d’ingénieur, vous justifiez d’une expérience significative en pilotage de tests et management d’équipe QA, idéalement acquise dans un environnement d’édition logicielle ou dans une équipe de développement interne d’une certaine taille.Vous avez une expérience du management. Vous savez fédérer vos équipes, et les équipes intervenantes sur votre périmètre, encourager l’amélioration continue et instaurer une culture qualité durable. Vous avez déjà structuré et amélioré une organisation de test à la fois rigoureuse et flexible, idéalement sur des projets organisés en méthodologies Agile/Scrum. Vous maîtrisez le cycle de vie des logiciels et la gestion de projet.Vous êtes à l’aise avec les outils de gestion et d’automatisation de tests (ex. : JIRA, Confluence, Selenium, Postman ou JMETER…). Vous maîtrisez certains outils de ticketing (ex. : type JIRA/Confluence…). Vous êtes sensible aux nouvelles technologies. Vous avez des connaissances en développement informatique (langage objet ex : Java, Angular et/ou API (Rest …) et/ou Script). Vous avez une bonne maîtrise des tests fonctionnels et techniques. Connaissez les normes et procédures liées à votre métier.Vous savez construire un cahier des charges et délivrer des livrables de qualité.Vous avez un bon relationnel, des facilités en communication équipe et clients. Vos qualités d’écoute sont reconnues. Vous êtes rigoureux, organisé et proactif.Vous aimez travailler sur des projets stimulants, à impact et en forte croissance.  Omniciel, cabinet de recrutement spécialisé en Informatique et Digital, recherche un Ingénieur Test Logiciel / QA (Quality Assurance) pour le compte d’un de ses clients, éditeur de logiciels, poste basé à Avignon (recrutement confidentiel).Notre client, votre futur employeurNotre client, Éditeur de logiciels reconnu, conçoit et développe des solutions à forte valeur ajoutée utilisées par des acteurs de premier plan. Basé dans le Sud-Est de la France, il s’appuie sur une expertise technique éprouvée et une forte culture produit. L’entreprise place la qualité, l’innovation et la fiabilité au cœur de ses développements.

Dans le cadre des projets propre à notre client : Réalisation d'applications métier sur mesure. Cette mission a pour objectifs de participer aux étapes de définition des architectures logicielles, développements informatiques, et encadrement de développeurs. - Conception, et rédaction du document décrivant l'architecture logicielle - Développement informatique - Encadrer et accompagner les autres développeurs de l'équipe projet (entre 1 et 6) - Gérer les branches de développement - Réaliser des tests techniques automatisés (tests unitaires, tests de validation de plateforme) - Déployer en environnement d'intégration et effectuer des tests d'intégration - Effectuer des tests de pré-qualification - Communiquer les contenus des releases et des livraisons en qualification - Préparer les demandes de changement (s'assurer que tous les aspects d'une nouvelle version soient pris en considération) pour les mises en production - Assistance et support technique à l'équipe de qualificationD'expérience minimale de 5 ans Qualités : Polyvalence, autonomie, rigueur, esprit d'équipe COMPETENCES REQUISES : .Net 6 (C#), Web API, Angular  Entity Framework Git / GitLab / Intégration continue Visual Studio, MSTest SQL Server et/ou Oracle Docker, Kubernetes, , Kafka Forte capacité d'apprentissage Bon relationnelSynanto est une ESN à taille humaine avec un management de proximité, une culture et des valeurs qui inscrivent nos collaborateurs au cœur de son développement. En effet, la relation avec nos consultants est un des leviers de notre proposition de valeur nous permettant d'instaurer une relation durable, tout en les accompagnant à devenir des experts. En ce sens, intégrer Synanto - devenir un Talent ∑ - c'est l'assurance de se voir proposer des missions stimulantes et d'évoluer en ayant un véritable plan de carrière. Nos secteurs d'intervention sont variés (Industrie, Energie, Transports, Distribution, Edition de logiciels ou Secteur public), avec une expertise qui reste dominante dans le secteur Banque, Finance et Assurance. Aujourd'hui, Synanto, ce sont : • 4 agences en France (Paris, Lyon, Aix-en-Provence et Montpellier) et 2 à l'étranger (Luxembourg et Tunisie) • 150 collaborateurs • 1 spécialisation dans le domaine Banque | Finance | Assurance • 1 promesse : Vos Projets, Nos Talents, Une Rencontre • 5 valeurs fortes : Synergie, Entraide, Transparence, Diversité, Optimisme De nombreux talents ont déjà rejoint notre équipe, pour une vision différente, des opportunités de carrière et des projets innovants. Pourquoi pas vous !?... Venez écrire l'histoire d'une entreprise, experte des SI à dimension humaine.

Ton Rôle : Expert(e) SEA/SMA & Analyse Catalogue E-commerceAu sein de l'équipe Opérations et sous la responsabilité d'un Team Lead, tu seras le référent pour un portefeuille de clients e-commerce. Ton rôle va au-delà de la gestion de campagnes : tu plongeras dans leurs données et leurs catalogues produits pour identifier des leviers de performance concrets. Tes Missions :Pilotage et Optimisation des Campagnes SEA/SMA :Gérer activement les campagnes sur Google Ads (Search, Shopping, PMax), Meta Ads, Microsoft Ads, etc.Analyser en profondeur les données de campagnes et les performances du catalogue produit (via Google Merchant Center, les flux produits, les données de vente) pour identifier les opportunités (produits stars, potentiels cachés) et les risques (produits moins rentables, problèmes de stock).Proposer et mettre en œuvre des ajustements stratégiques et opérationnels (structure des campagnes, ciblages, budgets, créas) basés sur ces analyses, et pas seulement sur l'atteinte d'un ROAS cible.Analyse & Conseil Client :Expliquer clairement tes analyses et recommandations à tes clients (des PME pour la plupart), en t'appuyant sur des données factuelles.Les aider à comprendre les performances de leurs produits en ligne et comment optimiser leur stratégie d'acquisition en conséquence.Reporting & Suivi :Suivre rigoureusement les KPIs clés (ROAS, COS, CA, Marge quand disponible).Réaliser des reportings clairs et utiles pour tes clients et pour l'équipe.Veille Technique :Te tenir informé(e) des évolutions des plateformes publicitaires, des outils (Analytics, GTM, GMC) et des bonnes pratiques e-commerce.Tester de nouvelles approches pour améliorer les résultats. Ton Profil :Tu as au moins 3 ans d'expérience concrète en gestion de campagnes SEA/SMA pour des e-commerçants (en agence ou chez l'annonceur).Compétences Techniques Solides :Excellente maîtrise de Google Ads (Shopping inclus), Meta Ads, Microsoft Advertising.Très bonne connaissance de Google Analytics (GA4), Google Merchant Center (GMC), et des outils de gestion de flux.Tu es très à l'aise avec Excel (ou Google Sheets) pour analyser des données.Approche Analytique & Orientée E-commerce :Tu aimes analyser les chiffres pour comprendre ce qui fonctionne et ce qui ne fonctionne pas.Tu sais comment un catalogue produit e-commerce fonctionne et tu es capable d'utiliser ces informations pour affiner tes stratégies publicitaires (identifier les produits à forte marge, les saisonnalités, les best-sellers à pousser, etc.).Tu cherches à comprendre les problématiques business de tes clients pour leur proposer des solutions pragmatiques.Qualités Essentielles :Bon contact client : Tu sais communiquer clairement et établir une relation de confiance.Rigueur et organisation : Tu gères tes campagnes et tes analyses avec méthode.Autonomie et proactivité : Tu sais prendre des initiatives et trouver des solutions.Curiosité et envie d'apprendre : Le marketing digital évolue vite, et ça te motive.WORKSOFT est un cabinet de recrutement IT en région PACA au rayonnement national. Nous proposons uniquement des postes en CDI chez nos clients, embauche directe client final. (Pas de missions, pas de pré-embauche, pas de freelance, pas d'ESN).Notre client est un expert en optimisation publicitaire pour l'e-commerce. Depuis 10 ans, il développe une plateforme technologique SaaS qui, combinée à son expertise humaine, analyse et optimise les campagnes d'acquisition (SEA, SMA) de ses clients e-commerçants 

Nous recherchons actuellement un développeur confirmé JAVA pour renforcer l'équipe R&D de notre client. Dans le cadre du développement d'une solution de traçabilité, nous vous proposons les missions suivantes : - Participation à l'analyse des besoins et aux choix des solutions techniques ; - Conception et développement de projets client ou produit, dans le respect des engagements de délai et de qualité ; - Tests de validation de la solution logicielle ; - Maintenance logicielle évolutive ou corrective des solutions déployées ; - Veille technologique ;Compétences techniques requises: - Maîtrise des langages suivants : JAVA, Spring boot. React est un plus - Maîtrise des bases de données PostgreSQL - Connaissances : cycle de vie logiciel, GitLab, CI/CD, conteneurs - Compétences UI/UX appréciées Formation et connaissances : Niveau Bac +5 en informatique, au moins 8 ans d'expérience professionnelle Anglais technique à l'écrit obligatoire Bon relationnel, rigueur, autonomie, curiosité, créativité, esprit d'équipeSynanto est une ESN à taille humaine avec un management de proximité, une culture et des valeurs qui inscrivent nos collaborateurs au cœur de son développement. En effet, la relation avec nos consultants est un des leviers de notre proposition de valeur nous permettant d'instaurer une relation durable, tout en les accompagnant à devenir des experts. En ce sens, intégrer Synanto - devenir un Talent ∑ - c'est l'assurance de se voir proposer des missions stimulantes et d'évoluer en ayant un véritable plan de carrière. Nos secteurs d'intervention sont variés (Industrie, Energie, Transports, Distribution, Edition de logiciels ou Secteur public), avec une expertise qui reste dominante dans le secteur Banque, Finance et Assurance. Aujourd'hui, Synanto, ce sont : - 4 agences en France (Paris, Lyon, Aix-en-Provence et Montpellier) et 2 à l'étranger (Luxembourg et Tunisie) - 260 collaborateurs - 1 spécialisation dans le domaine Banque | Finance | Assurance - 1 promesse : Vos Projets, Nos Talents, Une Rencontre - 5 valeurs fortes : Synergie, Entraide, Transparence, Diversité, Optimisme De nombreux talents ont déjà rejoint notre équipe, pour une vision différente, des opportunités de carrière et des projets innovants. Pourquoi pas vous !?... Venez écrire l'histoire d'une entreprise, experte des SI à dimension humaine.

En tant que Business Analyst SAP, vous serez responsable de l'analyse, de la conception et de la mise en œuvre de solutions SAP pour améliorer nos processus métiers. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différentes équipes opérationnelles pour identifier les besoins, proposer des solutions adaptées et assurer leur déploiement efficace.Vos principales responsabilités seront :Analyser les processus métiers existants et identifier les opportunités d'amélioration via des solutions SAPCollaborer avec les parties prenantes pour recueillir et documenter les exigences fonctionnellesConcevoir, configurer et tester des solutions SAP répondant aux besoins identifiésAssurer la formation et le support aux utilisateurs finauxParticiper à la gestion de projets liés à l'implémentation ou à la mise à jour de modules SAPVeiller à la conformité des solutions avec les standards et les meilleures pratiques de nos clients dans le secteur de l'aéronautiqueDiplôme universitaire en informatique, en gestion ou dans un domaine connexe.Expérience significative en tant qu'analyste business ou consultant SAP, idéalement dans le secteur aéronautique ou industriel.Maîtrise des modules SAP pertinents pour les processus industriels et de gestion.Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe.Esprit analytique et orienté vers la résolution de problèmes.Maîtrise de l'anglais et du français, tant à l'oral qu'à l'écrit.Vous souhaitez vous lancer dans une aventure enrichissante et pleine de nouveaux défis ? Vous souhaitez travailler dans une entreprise française, sur des projets à haute valeur ajoutée ?ALTEN, c’est :Un leader européen dans l’ingénierie et le conseil ;52 000 collaborateurs à travers le monde repartis sur 12 agences en France et au sein de 33 pays ;Une labélisation en 2022 « Top employeur » pour la 11-ème année consécutive ;Des postes exclusivement en CDI ;Une réelle volonté de développer les talents de chacun.

Mission longue | Marseille | 100 % sur siteDans le cadre d’un programme de transformation du support CATI au sein d’une administration publique, nous recherchons un Chef de projet AMOA en appui direct de la responsable du programme GRU.➤ Objectifs de la mission :Structurer et piloter le support CATI (process, outils, gouvernance).Améliorer la performance du support via le suivi des incidents et des indicateurs.Accompagner les équipes dans l’adoption des évolutions.➤ Missions principales :Piloter la gouvernance du support (COTECH, COSUI, COSTRAT) et animer les instances.Assurer l’interface entre les métiers (MOA) et les équipes techniques (MOE).Mettre en place les outils de pilotage et de reporting (tableaux de bord, indicateurs).Analyser les incidents et demandes afin d’identifier les axes d’amélioration.Recueillir et cadrer les besoins métiers liés à GLPI et aux processus associés.Piloter et suivre les chantiers d’évolution en lien avec la feuille de route GRU.Contribuer à l’accompagnement au changement et à l’évolution des pratiques.➤ Environnement & outils :Ticketing : GLPIDécisionnel / BI : Power BIDomaines : support, gestion des incidents, gouvernance, conduite du changementProfil recherché :5+ ans d’expérience en AMOA et pilotage de projets transverses.Bonne connaissance des centres de services et activités de support.Expérience en conduite du changement.Maîtrise d’un outil de ticketing (GLPI ou équivalent).Capacité à analyser des données et produire des reportings (Power BI ou équivalent).Excellentes capacités de communication et de coordination.Rigueur, autonomie et esprit de synthèse.À la recherche d’un emploi ? RH Select est une plateforme de recrutement dédiée aux candidats, basée à Guyancourt, où des d’offres d’emploi sont publiées chaque jour. Trouvez facilement le poste qui correspond à vos compétences et postulez en quelques clics. Votre prochain emploi est à portée de main, commencez dès maintenant !

Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d'expertise et d'innovation en prenant part à l'aventure Econocom.L'activité Services en région PACA accompagne plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d'activité dans la transformation de leur système d'information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques.Ce qui vous attend : Dans un contexte international et multiculturel, de haute technologie scientifique, vous rejoignez une équipe d'administrateurs et ingénieurs réseaux.Vos responsabilités :-        Réaliser le câblage fibre optique et cuivre-        Administrer les réseaux locaux de haute-disponibilité (switching / routing)-        Administrer les équipements de sécurité (UTM gateways, Email Security, Application Delivery Controllers, ?)-        Participer à l'automatisation de tâches en réalisant des scripts-        Déployer de nouvelles solutions-        Etudier de nouvelles solutions et réaliser les tests-        Assurer le support aux utilisateurs L2 et L3-        Produire la documentation technique-        Prendre part aux différents projets liés à l'évolution de l'infrastructure réseauEnvironnement technique : Cisco, UTM Gateway, Email Security, Application Delivery ControllerCe que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l'audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l'écoute et de proximité, ainsi qu'une ambiance familialeContrat : en CDI, avec un démarrage selon vos disponibilités (nous acceptons les préavis)Localisation : prestation de client grand compte sur Saint-Paul-Lès-Durance (13)Package rémunération & avantages :·        Le salaire : rémunération annuelle brute incluant variable·       Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu'à 12 par an), plan d'épargne, prime de participation·       Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 euro brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.)·     Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn·        La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSEQualification : un diplôme d'une formation supérieure en informatique est requis (Bac+2 minimum). L'obtention de certifications CCNA ou CCNP sont un plus.Expérience : vous justifiez de minimum 2 ans d'expérience sur des postes en administration réseau, durant lesquelles vous avez participé à des projets d'évolutionLangue : l'anglais est un indispensable, oral et écritCompétences techniques : administration des équipements réseau sous CISCO, automatisation, gestion de projets technique, support aux utilisateurs, production de documentation, connaissance en sécuritéSoft skills : vous vous caractérisez par votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez développé des facultés d'adaptation et savez être force de proposition. Vous savez gérer les priorités et êtes organisé.Première Entreprise générale du Digital en Europe et 7ème ESN de France, le groupe Econocom est précurseur dans la création de solutions globales, durables et circulaires, permettant d'accompagner la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Ces solutions sont centrées sur le développement et la transformation de la workplace, des infrastructures et de l'audiovisuel, ainsi que sur le financement d'assets stratégiques.Riche d'une histoire de plus de 50 ans avec un chiffre d'affaires de 2,7 milliards d'euros, nous sommes l'un des seuls acteurs européens à pouvoir coordonner et réaliser toute la chaîne d'expertises d'un projet digital : depuis la conception et le design jusqu'au déploiement des équipements et leur infogérance, en passant par l'achat ou la location et le reconditionnement.Vous avez envie de montrer votre savoir-faire et évoluer en intégrant un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l'entrepreneur de votre carrière !Ce qui va suivre : 1.       Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l'un de nos partenaires2.      Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez un chargé de recrutement en premier rendez-vous3.      Si votre profil le séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d'un responsable technique sur un second rendez-vousNous mettons un point d'honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste ci n'est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant !  

Description   Vous intégrer l’une des équipes de développement pour l’un de nos grands comptes. L’écosystème technique sera principalement sur des stacks technologiques Java & Angular. En plus de votre participation aux différentes phases de l’un de nos projets en Agile, vous pourrez :•    Intégrer des communautés (Agile, DevOps, Mobile…) •    Participer à des conférences techniques internes •    Echanger avec vos pairs Vous pourrez également à terme travailler sur des sujets plus transverses tel que : •    Le recrutement •    L’accompagnement de profils technique •    Participer à des avant-vente (Chiffrage, Conception) •    Participer à des ateliers sur l’IT de demain (GreenIT, IoT, Mobilite…) •    Animation de partage techniqueProfil Votre rôle sera de :  Concevoir l’architecture technique des applications Rédiger les spécifications techniques Aider l'équipe à surmonter les défis du quotidien : humains, organisationnels et techniques Participer aux phases de réalisation, d'évolution et de maintenance à l'application ainsi qu'aux phases de test des fonctionnalités développées. Assurer la veille technique grâce à l’ensemble des outils Capgemini à votre disposition   ENVIRONNEMENT TECHNIQUE   Nos équipes de développement travaillent sur plusieurs des technologies listées ci-dessous : Langages Back-end : Java (SpringBoot/Spring Cloud, Quarkus), Kotlin, python, .Net Langages Front/Mobile :Angular, React, Electron, Ionic, Flutter Flux/échange de données : Webservices (Rest, Soap, GraphQL), Spring Batch Integration/ BigData : Spark, Kafka, ElasticSearch Test : JUnit, Mockito, Cypress, Karma/Jasmine DevOPS : Kubernetes, Docker, Ansible CI-CD: Azure DevOps, Jenkins, Sonar, Maven, Nexus … Cloud : AWS, Azure, Tanzu, OpenShift Base de données : MongoDB, Cassandra, Oracle, Postgres, MySQL, h2 et db2 Outil de gestion du code source : Git, SVN Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif

En tant que Data Engineer, vous jouerez un rôle central dans l'exploitation et la valorisation des données.Votre mission : fournir à la direction des informations fiables, structurées et exploitables pour accompagner les prises de décisions stratégiques.Vous serez garant.e de la qualité, de l'intégrité et de la sécurité des données, tout en contribuant à la mise en place d'une gouvernance data robuste et alignée sur les objectifs du groupe.Vous évoluerez dans un environnement stimulant, multisectoriel, en plein essor digital.Ce que vous ferezGérer et structurer les données : superviser la collecte, le stockage et l'organisation des données internes et externes.Collaborer avec les équipes métiers : RH, exploitation, commerce, finance? Vous recueillerez et prioriserez leurs besoins data.Réaliser des projets BI : piloter ou contribuer à des projets stratégiques et en garantir la livraison dans les délais.Fournir des analyses stratégiques : présenter des recommandations claires auprès des parties prenantes, dont la direction.Sensibiliser et former : accompagner les équipes sur les bonnes pratiques et sur l'usage des outils data.Effectuer une veille technologique : suivre les évolutions BI, data engineering, architectures data, outils de reporting.Formation : Bac+5 en informatique, statistiques, mathématiques, économie ou équivalent.Expérience : Minimum 2 ans sur un poste similaire.Ce poste est fait pour vous si?? vous maîtrisez la gestion et l'exploitation de bases SQL, les outils BI (Tableau, Power BI, Oracle BI), et les requêtes SQL (Oracle, SQL Server).? vous avez une forte capacité à analyser de grands volumes de données et à en extraire des insights exploitables.? vous faites preuve d'un esprit analytique aiguisé, d'autonomie et de rigueur.Votre futur environnementVous rejoindrez une équipe conviviale de 4 personnes et collaborerez chaque jour avec les services transverses et opérationnels du groupe.À propos de vos avantagesLes mêmes avantages que le poste Développeur, adaptés pour cohérence ? car vous rejoignez la même équipe :Carte Ticket Restaurant EdenredLocaux modernes au siège du Groupe Capelle à VézénobresPossibilité de faire du sport à proximité (padel, footing, etc.)Table de ping-pong à dispoCafé & thé à volontéLe process de recrutement ? 3 étapes1. L'entretien téléphoniqueUn premier échange avec Anaëlle ou Astrid de notre service recrutement.2. L'entretien fonctionnelRencontre avec le DSI et un membre de l'équipe pour évaluer vos compétences techniques.3. L'entretien culturelDiscussion avec Sarah, DRH, pour aborder les aspects logistiques/financiers et vérifier l'alignement culturel.Il est temps de postuler !Ne reportez pas à demain : envoyez votre CV et devenez un acteur clé de notre transformation digitaleChez E-SI, on ne fait pas ?juste de l'informatique?.On conçoit, héberge, sécurise et maintient des infrastructures critiques pour des entreprises qui ne peuvent pas se permettre l'à-peu-près.Depuis plus de 10 ans, notre équipe basée à Vézénobres (30) accompagne des clients exigeants dans le transport, la santé, et l'industrie, avec une obsession : la fiabilité et la sécurité.Nos environnements sont certifiés ISO 27001 et HDS, et on continue de repousser les limites pour rester à la pointe.Ici, la technique n'est pas un support : c'est le coeur du business.

En tant que Chef de Projet Réseau Junior (H/F), vous serez au cœur de l'organisation et du suivi des migrations.Ce rôle vous offrira de nombreuses opportunités pour développer vos compétences et évoluer au sein d'une équipe dynamique situé sur Marseille. Missions principales :1. Organisation et suivi des migrations :Être le point de contact pour toutes interventions liées au projet.Alerter sur toute anomalie susceptible de retarder une production.Proposer des évolutions techniques pour garantir le maintien en conditions opérationnelles (montée de version, évolution d'infrastructure, etc.).2. Reporting et suivi d'avancement :Animer des réunions de suivi régulières avec les opérateurs et l'équipe de proximité CGF.Établir un reporting hebdomadaire de l'avancement des migrations.3. Participation active à la vie du support :Assurer l'escalade des incidents liés aux migrations du projet.Veiller à ce que toutes les procédures à destination du support N1/N2 soient réalisées, validées et prises en compte par les équipes concernéesTechnical skills :Expérience en gestion de projets, idéalement dans le domaine des réseaux.Compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.Réactivité et aptitude à résoudre les problèmes.Bonne communication en français et en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.Capacité à travailler en équipe et à coordonner des intervenants multiples.Pourquoi nous rejoindre ?Développement des compétences : Accédez à des formations continues pour améliorer vos connaissances techniques et en gestion de projet.Opportunités d'évolution : Progresser rapidement grâce à des projets stimulants et une politique de promotion interne.Environnement collaboratif : Travaillez avec des experts passionnés et bénéficiez d'un encadrement personnalisé pour atteindre vos objectifs professionnels.Innovation : Participez à des projets innovants qui impactent positivement notre entreprise et nos clients.L'Humain, l'Expertise et l'Innovation, voilà ce qui caractérise l'ADN d'Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025.Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN.Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.A travers la formation, Experis investit continuellement dans l'acquisition de connaissances de ses Talents afin d'anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements.

Votre futur employeur : Éditeur de logiciels souverains spécialisé en sécurité numérique, acteur de référence sur son marché, basé à Marseille et regroupant aujourd’hui une trentaine de collaborateurs passionnés (Paris, Marseille, Tunis). * Croissance prévue de +40% de CA en 2025* Objectif de 100 collaborateurs d’ici 2029* Solution citée et identifiée par Gartner* Clients grands comptes, institutionnels et acteurs de la Tech* En développement actif en France et à l’international L’entreprise atteint aujourd’hui une phase de maturité, tout en gardant un contexte d’innovation forte.  Le poste : Il s’agit d’une création de poste.Rattaché(e) directement au CEO -PDG, vous prenez la responsabilité des domaines : ✔ Infrastructure✔ Sécurité interne (corporate)✔ DevOps Vous encadrez une équipe actuelle de 3 personnes, avec des prestataires spécialisés en support ponctuel. Votre rôle sera à la fois « Stratégique et Opérationnel » : * Garant(e) du fonctionnement, de la disponibilité et de l’évolution de l’infrastructure* Pilote de la sécurité interne* Architecte des transformations futures* Responsable du Run et du Build  Responsabilités clés :  Direction et stratégie technique : Définir les orientations technologiques, schéma directeur et roadmap Infrastructure & SécuritéPiloter les projets d’évolution, d’amélioration et d’automatisationDimensionner l’architecture et garantir sa cohérenceAssurer le suivi de la performance (KPI, tableaux de bord, SLA, sécurité) ManagementEncadrer l’équipe (DevOps, Infra, Sécurité) et soutenir ses montées en compétenceOrganiser les activités opérationnelles et la priorisationGérer les prestataires et négocier les contrats techniques Missions opérationnellesInfrastructure & DevOpsSupervision du CI/CD, automatisation, conteneurisation, observabilitéPilotage des environnements internes (Cloud, On-premise, VM…)Systèmes & RéseauxAdministration, supervision, MCO et optimisationsGestion des accès, droits, environnements de dev et productionSécurité interneDéfinition et application de la PSSIAnalyse des risques et vulnérabilitésAccompagnement sur les référentiels (ISO 27001, NIS2, bonnes pratiques d’éditeurs logiciels)Participation à la mise en place de PRA/PCI  Vous justifiez : ✔ d’au moins 7 ans d’expérience sur un poste similaire :* Responsable Infra / DevOps* Responsable Sécurité interne* Architecte Infra & Sécurité* Directeur de projets IT Infrastructure ✔ d’une expérience structurante dans :* DevOps CI/CD, automatisation, conteneurs (Docker / Kubernetes)* Systèmes Windows et Linux* Réseaux LAN / WAN / VPN / DNS* Administration ou exploitation Cloud (type AWS, Azure, OVH, Scaleway, GCP…)* Sécurité – Cybersécurité : accompagnement dans la structuration ✔ d'une capacité à :* piloter en simultané Run et Build* diriger des sujets sensibles* structurer, décider et communiquer Une expérience en environnement éditeur de logiciels est un plus. Omniciel, cabinet de recrutement spécialisé IT & Digital, recrute en exclusivité un(e) Responsable Référent Infrastructure Devops, Sécurité pour un éditeur de logiciels français reconnu dans le domaine de la cybersécurité. Ce recrutement nous est confié en exclusivité par notre client. LE CLIENT, votre futur employeur, contexte de cette création de poste :Votre futur employeur est un éditeur de logiciel incontournable proposant des solutions cyber, son siège social est à Marseille, il regroupe 30 collaborateurs passionnés en France et en Méditerranée. Cet éditeur, propose des solutions Européenne, et réalise une croissance de 40 % de CA en 2025. Il est porté par le développement des enjeux cyber, leurs évolutions, la règlementation et la qualité de ses solutions, dans un écosystème IT et cyber de plus en plus mature. Cet éditeur prévoit d’être 100 collaborateurs d’ici 2029.  Le siège social de votre futur employeur est à Marseille, la société regroupe 30 personnes Tech. Leader sur ses 2 marchés en France, l’entreprise fondée il y a plus de 10 ans atteint sa maturité. Intégrée à l’écosystème Cybersécurité riche, ces points d’entrée chez ses clients sont dans les services informatique-numérique. Les clients de l’éditeur sont des entreprises et institutionnels de premier plan et des grands noms de la Tech. Votre futur employeur se développe à l’international, il porte 2 des 11 solutions existantes au niveau mondial selon un classement Gartner, ce sont les 2 seules offres souveraines de ce classement. 

En tant que Business Analyst, vous serez l’interface entre les équipes métiers et les équipes techniques. Votre mission principale sera de comprendre les enjeux opérationnels, d’analyser les besoins fonctionnels et de participer à la mise en œuvre de solutions performantes et adaptées. Vos responsabilités :Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers.Rédiger les cahiers des charges, user stories ou spécifications fonctionnelles.Contribuer à la définition des processus cibles et à l’amélioration continue.Collaborer avec les équipes IT pour assurer la bonne traduction des besoins.Participer à la stratégie de tests (plan de tests, cas de tests, recettes).Accompagner le changement et assurer la conduite de formations ou d’ateliers.Suivre les indicateurs de performance et produire des reportings réguliers.Bac+4/5 en informatique, gestion, économie ou école d’ingénieurs.Une première expérience (ou plus) en tant que Business Analyst ou dans un rôle similaire.Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de communication.Bonne connaissance des méthodologies projet (Agile/Scrum, cycle en V).Maîtrise d’outils de modélisation ou de documentation (BPMN, UML, Confluence, Jira...).Une appétence pour les outils BI ou data est un plus.Kapa IT, ESN présente sur le territoire national, recherche au profit d'un de nos clients à dimension internationale  

En tant que Business Analyst, vous serez l’interface entre les équipes métiers et les équipes techniques. Votre mission principale sera de comprendre les enjeux opérationnels, d’analyser les besoins fonctionnels et de participer à la mise en œuvre de solutions performantes et adaptées. Vos responsabilités :Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers.Rédiger les cahiers des charges, user stories ou spécifications fonctionnelles.Contribuer à la définition des processus cibles et à l’amélioration continue.Collaborer avec les équipes IT pour assurer la bonne traduction des besoins.Participer à la stratégie de tests (plan de tests, cas de tests, recettes).Accompagner le changement et assurer la conduite de formations ou d’ateliers.Suivre les indicateurs de performance et produire des reportings réguliers.Bac+4/5 en informatique, gestion, économie ou école d’ingénieurs.Une première expérience (ou plus) en tant que Business Analyst ou dans un rôle similaire.Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de communication.Bonne connaissance des méthodologies projet (Agile/Scrum, cycle en V).Maîtrise d’outils de modélisation ou de documentation (BPMN, UML, Confluence, Jira...).Une appétence pour les outils BI ou data est un plus.Kapa IT, ESN présente sur le territoire national, recherche au profit d'un de nos clients à dimension internationale  

ContexteDans le cadre du renforcement de ses équipes IT, agap2IT accompagne un grand acteur international du transport et des opérations maritimes dans la gestion et le support de ses environnements informatiques critiques.Vous interviendrez au sein d’une équipe IT opérationnelle en charge du support, du run et de la maintenance des systèmes informatiques d’environnements distribués, avec une forte dimension internationale et opérationnelle.Votre rôleEn tant que Administrateur systèmes et réseaux, vous assurez le bon fonctionnement des systèmes IT, la continuité de service et le support aux utilisateurs finaux dans des environnements exigeants.Vos missions principalesAssurer le support niveau 2 et 3 sur les systèmes IT et applications métiersGarantir la maintenance et la disponibilité des infrastructures informatiquesGérer les activités de run, les incidents critiques et les problématiques récurrentes (analyse, coordination, RCA)Superviser les performances des systèmes (monitoring, alerting, troubleshooting)Proposer et mettre en place des process d’industrialisation, de sauvegarde, de reprise et de sécuritéDéployer et maintenir les systèmes et applications IT sur les environnements opérationnelsVeiller à la sécurité des postes de travail et à la conformité logicielleCoordonner les interventions avec les fournisseurs et équipes de support externesGérer le backlog d’activités (build, support, incidents, problèmes)Participer à la gestion de l’obsolescence, des capacités et des vulnérabilitésAssurer la coordination avec les différentes équipes IT (locales et internationales)Contribuer à l’IT Asset ManagementLivrables attendusRédaction de procédures et documentations techniquesMise en place de process d’industrialisation et de sécuritéStructuration des activités de support (niveaux, priorités, services)Contribution à la définition d’un catalogue de services ITEnvironnement techniqueSystèmes : Windows, Linux, macOS, environnements virtualisésOutils de ticketing (ex : ServiceNow)Réseaux : LAN / Wi-Fi / Switch / FirewallBonnes pratiques cybersécuritéScripting & automatisationMonitoring, alerting et gestion des logsEnvironnement à forte exigence de disponibilité (possible 24/7)Formation en informatique ou équivalentExpérience confirmée en support IT niveau 2/3Solides compétences techniques systèmes, réseaux et postes de travailCapacité d’analyse, de synthèse et de gestion des prioritésExcellent relationnel et sens du serviceAutonomie, rigueur et sens des responsabilitésAnglais professionnel courant indispensableCapacité à évoluer dans un environnement international et opérationnelQui sommes-nous ? Experte et passionnée, notre communauté de consultants accompagne les secteurs industriel et tertiaire à travers quatre grands domaines technologiques : Infrastructure & Cloud, Développement & Applications, Data et Conseil.Grâce à notre approche transversale, nous répondons e­xactement aux enjeux de nos clients dans des domaines clés tels que la gestion de projet, la cybersécurité et l’intelligence artificielle. En collaboration avec les prescripteurs technologiques (éditeurs de logiciels, fournisseurs cloud et intégrateurs) nous contribuons activement à l’évolution professionnelle et à la montée en compétences de nos équipes. Chez agap2IT, la dynamique interne est un pilier essentiel de notre identité. Nous cultivons un esprit collectif fort, ou le partage des connaissances, la curiosité technologique et l’entraide sont au cœur de notre quotidien.Tout au long de l’année, nos équipes se retrouvent lors de temps forts conviviaux et fédérateurs : afterworks, workshops, challenges internes, autant d’occasions d’échanger, d’apprendre et de renforcer la cohésion.Nous croyons profondément au pouvoir de l’intelligence collective. C’est pourquoi nous développons des initiatives permettant a chacun de s’exprimer et de contribuer activement à l’évolution d’agap2it :Des espaces collaboratifs dédiés au partage d’expertise et a l’innovation,Des communautés techniques et laboratoires d’idées pour expérimenter, innover et progresser ensemble,Des dispositifs de reconnaissance valorisant les parcours, les compétences et les réussites,Et un programme de mentoring favorisant la transmission, l’accompagnement et le développement professionnel.Chez agap2IT, nous avançons ensemble avec audace, exigence et engagement, convaincus que la performance IT passe avant tout par l’épanouissement des femmes et des hommes qui la construisent.

Descriptif du posteVotre mission, si vous l’acceptez : rendre la tech mobile plus fluide, plus fiable, plus utile.Nous recrutons un(e) Technicien(ne) Support Technique et Test – Applications Mobiles & Web (H/F) pour notre agence de Gémenos.Au sein de l’équipe Support Technique et Test, vous travaillerez en binôme avec le responsable d’équipe qui assurera votre montée en compétences progressive sur les projets et les outils.Vous interviendrez sur des services numériques innovants (mobilité, paiement, services dématérialisés) déployés pour le compte de grands clients. Vos responsabilités clésTests & qualité logicielleParticiper à la définition de la stratégie de test (fonctionnelle, régression, non-régression)Rédiger les plans de tests, cas de tests et scénariosExécuter des tests manuels et automatisés sur applications mobiles (Android, iOS) et webContribuer à l’automatisation des campagnes de tests et à l’analyse des résultats Support technique & suivi des anomaliesDéclarer, qualifier et suivre les anomalies jusqu’à leur correctionCollaborer étroitement avec les développeurs et les équipes projetParticiper au support technique autour des applications testées Amélioration continueParticiper à l’amélioration des processus qualité et des méthodes de testSuivre les évolutions fonctionnelles et techniques des projets Profil recherchéFormation Bac+2 / Bac+3 en informatique, qualité logicielle ou systèmes numériques🧪 Première expérience en tests logiciels (stage, alternance ou premier poste)Intérêt marqué pour les environnements mobiles et webRigueur, curiosité, esprit d’analyse et envie d’apprendreÀ l’aise en français à l’écrit comme à l’oral (anglais technique apprécié)  Connaissances appréciées en :Tests fonctionnels, régression, non-régressionAutomatisation de tests (Selenium, Appium, Cypress, Playwright ou équivalent)Outils de suivi des anomalies et de tests (JIRA)Tests API (Postman) Pourquoi nous choisir ?✅ CDI basé à Gémenos (13)RTT, tickets restaurant, mutuelle santéAccompagnement et montée en compétencesTélétravail partiel possible (1 jour par semaine) Rémunération :Salaire fixe brut annuel [28–34K€] selon profilPrime sur objectifs (jusqu’à 10%)Intéressement + PEE avec abondement  Formation Bac+2 / Bac+3 en informatique, qualité logicielle ou systèmes numériques🧪 Première expérience en tests logiciels (stage, alternance ou premier poste) Intérêt marqué pour les environnements mobiles et web Rigueur, curiosité, esprit d’analyse et envie d’apprendre À l’aise en français à l’écrit comme à l’oral (anglais technique apprécié)   Connaissances appréciées en :Tests fonctionnels, régression, non-régressionAutomatisation de tests (Selenium, Appium, Cypress, Playwright ou équivalent)Outils de suivi des anomalies et de tests (JIRA)Tests API (Postman) Rejoignez Monetech et façonnez la mobilité de demain ! Qui sommes-nous ? Monetech, est une société d’ingénierie et de conseil : nous sommes des experts passionnés des technologies mobiles et des transactions sécurisées, engagés dans des projets à fort impact au service de la mobilité numérique.De nos agences de Gémenos (13) et Toulouse (31), nous accompagnons de grands comptes depuis la définition de leurs besoins jusqu’au lancement de services innovants : paiement mobile, ticket dématérialisé, solutions MaaS (Mobility as a Service)… Vous les utilisez peut-être déjà sans le savoir !  Pourquoi rejoindre Monetech ?Un poste à responsabilités, au cœur de projets concrets et utilesUn environnement technique stimulant, avec une équipe expérimentée et bienveillanteDes perspectives d’évolution claires dans une entreprise en pleine croissanceIntégrer la la MoneTEAM une équipe soudée qui partage les mêmes valeurs : esprit d’équipe, professionnalisme, dynamisme, bonne humeur, défis sportif et convivialité.

️ [CDI] Responsable Infrastructure IT – Marseille (13)Nous recrutons un(e) Responsable Infrastructure pour rejoindre un groupe en pleine transformation digitale à Marseille.Poste non ouvert au travailleur étranger (changement de statut, sans autorisation de travail en France...)Votre mission : Piloter l'ensemble des infrastructures IT d'une entreprise multi-sites, encadrer une équipe de 5 collaborateurs, garantir la performance, la résilience et la sécurité du SI.Environnement technique stimulantVMware, SD-WAN, Office 365, SharePointRéseaux LAN/WAN, Wi-Fi, StormshieldAD, PRA/PCA, supervision, ticketing JiraMéthodes ITIL – gestion des incidents, procédures, KPIVous êtes à l’aise avecLe management d’équipe techniqueLa gestion de projets d'infrastructureLa culture du service et la rigueur opérationnellePoste basé à Marseille – déplacements très occasionnels et ponctuels en France et à l’internationalCDI – Statut CadreRémunération : 60K - 65K€ selon profil Intéressé(e) ? Discutons-en en toute confidentialité.#InfrastructureIT #ResponsableIT #ITManager #Virtualisation #VMware #Office365 #ITJobs #Cybersecurity #GestionProjet #ITIL #SysAdmin #SystèmesEtRéseaux #MarseilleJobs #EmploiIT #RecrutementIT #CloudComputing #PRA #InfrastructureManager #OffreEmploi #JobsInTech #TeamManagement #KPI #Jira #LeadershipTech Vous avez une expérience d'au moins 3 ans sur ces 3 points :Le management d’équipe techniqueLa gestion de projets d'infrastructureLa culture du service et la rigueur opérationnelleJeune cabinet de management de transition, réactivité et engagement sont une partie de nos valeurs mais c’est avant tout des femmes et des hommes sincères, simples, synthétiques qui aiment leurs métiers.  

Dans un contexte de structuration, de priorisation et d'amélioration continue, nous recrutons un(e) Responsable Infrastructure IT capable de piloter l'activité, d'accompagner l'équipe et de faire évoluer le service vers plus d'efficacité et de qualité. Missions principales Management & pilotageManager et accompagner l'équipe réseau et systèmesDéfinir les priorités, planifier les activités et assurer le suivi opérationnelValoriser les compétences et favoriser le développement des talentsAssurer la coordination avec les équipes sécurité et cyber Administration des systèmes et réseauSuperviser l'infrastructure Windows et AzureGarantir la disponibilité, la performance et la sécurité des systèmesParticiper à l'architecture, aux évolutions et aux projets d'infrastructureAssurer la conformité et les bonnes pratiques en sécurité IT3. Sécurité & cybersécuritéMettre en œuvre et suivre les politiques de sécuritéÊtre force de proposition sur les axes de cybersécuritéIdentifier et anticiper les risques techniques et sécuritairesCollaborer avec les équipes sécurité pour la remédiation des incidents Gestion de projets & amélioration continuPiloter les projets d'évolution et d'optimisation de l'infrastructureMettre en place des processus robustes pour les incidents et changementsVeiller à la documentation et aux standards techniquesExpérienceExpérience confirmée en administration systèmes et réseauxExpérience en management d'équipe techniqueConnaissance des environnements Windows, Azure et idéalement IBMi / AS400Compétences techniques:Administration et sécurité Windows / Active Directory / AzureRéseaux : Cisco, Fortinet, Juniper, Huawei, SD-WANBonnes pratiques de cybersécurité et gouvernance ITCapacité à analyser et résoudre des incidents complexesSofts Skills :Leadership et capacité à fédérer l'équipeRigueur et organisationExcellent relationnel et communicationSens de l'anticipation et gestion des priorités Compléments:Localité : Salon-de-ProvenceRémunération : 80K€- 85K€ annuelTélétravail : 2 jours par semaineFab Group recherche pour son client, acteur international dans la supply chain & logistique, un(e) Responsable Infrastructure IT.

Nous recherchons pour le compte de notre client éditeur de logiciel, un Chef de Projet Applicatif Confirmé (F/H)Éditeur de logiciels en pleine croissance, l'entreprise conçoit des applications Web et Mobiles critiques pour des secteurs d'activité exigeants (distribution, services financiers et gestion de réseaux). Elle se distingue par des solutions métiers innovantes, centrées sur l'expérience utilisateur et déployées à l'échelle mondiale. Le/la titulaire du poste porte la vision produit et garantit le succès des projets, de la phase de cadrage jusqu'à la mise en production. Interface stratégique, il/elle assure la cohérence entre les besoins clients, la stratégie de la direction et la réalisation technique. Le rôle inclut une dimension opérationnelle forte avec des missions de déploiement à l'international. Missions Clés Stratégie & Roadmap : Définir la vision produit et la traduire en une feuille de route alignée sur les objectifs business. Pilotage de Backlog : Recueillir et challenger les besoins des parties prenantes, rédiger les user stories et prioriser les développements selon la valeur métier. Suivi Opérationnel : Garantir la qualité des livrables, respecter les délais et budgets, et piloter les indicateurs de performance (KPIs). Déploiement Terrain : Piloter et participer aux lancements des solutions sur site à l'étranger, incluant l'accompagnement des équipes locales et la formation des utilisateurs. Coordination Transverse : Fédérer les équipes techniques, design et métiers autour d'une compréhension commune des objectifs.Expérience : Minimum 5 ans en gestion de projet digital ou Product Management, idéalement sur des logiciels B2B complexes. Expertise : Maîtrise confirmée des méthodologies Agiles (Scrum) et des outils de pilotage (Jira). Compétences : Capacité à dialoguer avec des équipes techniques, excellentes facultés d'analyse et aisance rédactionnelle pour vulgariser des sujets complexes. Soft Skills : Leadership naturel, sens du collectif et capacité à prendre des décisions en environnement complexe. Anglais courant indispensable pour assurer les missions de déploiement à l'international. CDI chez l'éditeur. Quelques déplacements à prévoir. Pas de télétravailExpectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Informatique - Intégration vous proposent des opportunités de carrière.

Dans le cadre du renforcement de l’équipe « Projet », notre client recherche 1 Analyste Développeur PL/SQL pour participer à l’intégration complète des packages de déploiement destinés à l’exploitation.L’équipe « Projet » (8 personnes) prend en charge l’ensemble du cycle de développement : Compréhension du besoin et rédaction des spécifications techniquesDéveloppement et optimisation des bases de donnéesRéalisation et suivi des tests (unitaires, d’intégration)Livraison et transmission des packages à l’équipe d’exploitationMaintenance préventive et corrective des applicationsVos missions :Développer et optimiser les applications métiers, interfaces et outils en PL/SQLMaintenir les bases de données OracleEffectuer les tests unitaires et d’intégration des développementsAssurer la qualité et la conformité des livrables par rapport aux spécificationsGérer la maintenance évolutive et corrective des applicationsCommuniquer régulièrement avec des interlocuteurs à l’étranger (20% du temps) Environnement TechniqueBase de données : OracleOutils : TOAD, SVNApplications : WMS, ERP, Middleware OpenText (Liaison ECS)Méthodologie : Développement, intégration et maintenanceFormation supérieure en informatique (ou expérience équivalente)Expérience de 3 ans minimum en développement PL/SQL et T-SQLMaîtrise des procédures stockées, Oracle Forms et Oracle TOADConnaissance des outils SVN, WMS, ERP et Middleware OpenText (Liaison ECS)Anglais intermédiaire attendu : bonne compréhension et capacité à communiquer (échanges réguliers avec des interlocuteurs étrangers – 20% du temps)Capacité à travailler en équipe et en collaboration avec les équipes métiers et exploitationRigueur, autonomie et sens du détailLabellisé Best Workplace Expérience, le groupe Reactis entre en 2022 dans le top 30 du classement. ESN (Entreprise de Services Numériques) et éditeur de logiciels d'environ 400 collaborateurs, Reactis a 20 ans d'existence et la ferme volonté de poursuivre sa croissance, en France et à l'international, par la qualité de ses prestations et partenariats. Initiatrice d'un GIE (groupement d'intérêt économique) permettant de répondre à des appels d'offre d'envergure, Reactis est ainsi capable de rivaliser avec les plus grandes ESN.Nos experts interviennent pour nos clients Grands Comptes et PME innovantes, notamment dans les secteurs de l'aéronautique, de l'industrie, des services, de la finance et de la protection sociale. Nos bureaux sont situés à Aix-en-Provence (siège), Marseille, Paris, Massy, Lyon, Nantes, en Italie et au Canada. 

CITECH recrute !  Si vous souhaitez mettre vos compétences au service d’un projet stratégique de transformation du système d’information, nous avons LA mission qu’il vous faut ! Nous recherchons un(e) Chef de Projet ERP (H/F)  Vous interviendrez au sein d’un groupe industriel international, acteur majeur de la distribution et de la transformation de métaux, présent dans de nombreux pays et reconnu pour la solidité de son modèle, sa culture de la performance et son orientation client. Dans ce contexte, vous prendrez part à un projet structurant de rationalisation du SI, visant à migrer plusieurs ERP internes vers une solution de gestion unique, au cœur de la stratégie IT du groupe.Description du poste  Vous aurez donc les missions principales suivantes :  Pilotage du projet ERPPilotage global du projet de migration ERP en binôme étroit avec le CIODéfinition de la stratégie projet : planning, budget, ressources et gouvernanceParticipation active aux phases d’analyse et d’arbitrage pour le choix de la solution cible (ERP du marché ou solution de la maison mère américaine)Supervision de la reprise de données, de l’intégration des flux et de la mise en production  Management d’équipeManagement hiérarchique direct d’une équipe technique pluridisciplinaire de 12 personnes :5 profils Infrastructure5 Développeurs2 profils Support ERP / ApplicatifPilotage de la charge, allocation des ressources et montée en compétences des équipesAnimation des réunions d’équipe et des comités de pilotage  Coordination & conduite du changementInterface entre les équipes techniques, le CIO et les directions métiersReporting régulier sur l’avancement, les risques et les indicateurs projetAccompagnement du changement auprès des utilisateurs finauxContribution à l’amélioration continue des processus IT et métiers⚙️ Les compétences attendues sont les suivantes :De formation supérieure en informatique, vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire.✔️ ERP : maîtrise d’au moins un ERP majeur du marché (SAP, Microsoft Dynamics, Oracle, Sage…)✔️ Méthodologies projet : Cycle en V, Agile, outils de pilotage associés✔️ Culture technique : bonne compréhension des enjeux infrastructure et développement pour dialoguer efficacement avec les équipes☑️ Votre sens du service, votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre créativité associée à un esprit de méthode vous permettront de réussir à ce poste.Pourquoi rejoindre CITECH ? 🤔Une ambiance conviviale avec des afterworks réguliers ! 🤗Des missions de longue duréeDes formations adaptées à vos enviesUne mobilité selon votre choix Un accompagnement personnalisé autour d’un café ou d’un thé Une mutuelle avantageuse pour vous et votre famille Une flexibilité sur la gestion des repas Un statut Cadre et une convention collective SYNTEC

NEXTON recrute un Administrateur ORACLE / PostgreSQL H/F, en CDI, à Aix-en-Provence !Ton futur environnement de travail : Tu intègres une équipe exploitation technique d’une dizaine de personnes, évoluant dans un environnement Cloud hybride, structuré et exigeant. Tu travailles sur des infrastructures critiques, avec des enjeux forts de sécurité, disponibilité et industrialisation.Tes missions : Construction et maintien en conditions opérationnelles (MCO) des bases de données et infrastructures Cloud Administration des bases de données (Oracle, PostgreSQL, MySQL/MariaDB) Support N2/N3 systèmes et bases de données Administration systèmes Linux et Windows Gestion du PRA et de la continuité de service Mises en production et accompagnement des phases de déploiement Automatisation et scripting des tâches d’exploitation Déploiement Cloud via Infrastructure as Code Supervision, métrologie et optimisation des performances Rédaction de la documentation d’exploitation et des procédures associées Participation aux astreintes de production Veille technologique et homologation des plateformes De formation supérieure en informatique, tu justifies d’une expérience significative en exploitation et administration de bases de données. Compétences techniques attendues : Administration PostgreSQL Oracle MySQL / MariaDB Cloud Infrastructure as Code et automatisation Qui sommes-nous ? Rejoindre NEXTON, c'est intégrer une entreprise où convergent l'esprit d'un cabinet de conseil, la créativité d'une agence et la dynamique d'une ESN ! Grâce à notre expertise, nous accompagnons des clients grands comptes et des pure players tels que SNCF, Orange, et BNP Paribas dans leurs stratégies d'évolution et d'innovation digitale. Fondée en 2011, NEXTON réunit aujourd'hui une équipe de plus de 450 experts spécialisés dans le digital, le design, l'agilité, le produit et le développement. Ensemble, ils créent un écosystème riche en connaissances et en compétences diversifiées. Pourquoi choisir NEXTON ?  Nous te proposons des avantages et des opportunités pour enrichir ton expérience professionnelle et personnelle tout au long de l'année : ▶ Des communautés dynamiques pour t'accompagner dans ton parcours. ▶ Des Meet Up pour développer tes compétences. ▶ Des formations pour te réinventer et progresser. ▶ Des événements sportifs et festifs pour t'épanouir. ▶ Un forfait mobilité durable pour faciliter ton quotidien et encourager la mobilité douce. ▶ Un téléphone de dernière génération pour rester connecté. Prêt à nous rejoindre ? Rencontrons-nous !

Contexte Dans le cadre du renforcement de notre pôle SAP, nous recherchons un Développeur ABAP confirmé capable de prendre en charge les développements tout en assurant une montée en compétence de profils plus debutants. Vous interviendrez dans un environnement dynamique et stimulant, sur des projets à forts enjeux techniques et métiers. ✅ Vos missions - Réaliser des développements ABAP standards : reports, interfaces, batch inputs, enhancements, formulaires (Smartforms, SAPScript…). - Assurer la qualité technique des livrables et le respect des bonnes pratiques de développement. - Être un point de référence pour l'équipe technique : soutien aux développeurs moins expérimentés, relecture de code, bonnes pratiques. - Participer aux réunions techniques avec les équipes fonctionnelles. - Documenter les développements réalisés et maintenir la base de connaissances technique.️ Compétences recherchées Très bonne maîtrise d'ABAP et ABAP objet Développements classiques : ALV, BAPI, BDC, User-Exits, Smartforms/SAPScript Environnements SAP ECC6 (S/4HANA serait un plus) Bonne connaissance des modules FI/CO, MM, SD (environnement fonctionnel) Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et pédagogie Profil Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en développement ABAP Vous avez le goût du travail bien fait et aimez partager vos connaissances Vous êtes force de proposition et autonome dans vos développements Vous appréciez les environnements projets avec une dimension humaine et collaborativeSynanto est une ESN à taille humaine avec un management de proximité, une culture et des valeurs qui inscrivent nos collaborateurs au cœur de son développement. En effet, la relation avec nos consultants est un des leviers de notre proposition de valeur nous permettant d'instaurer une relation durable, tout en les accompagnant à devenir des experts. En ce sens, intégrer Synanto - devenir un Talent ∑ - c'est l'assurance de se voir proposer des missions stimulantes et d'évoluer en ayant un véritable plan de carrière. Nos secteurs d'intervention sont variés (Industrie, Energie, Transports, Distribution, Edition de logiciels ou Secteur public), avec une expertise qui reste dominante dans le secteur Banque, Finance et Assurance. Aujourd'hui, Synanto, ce sont : • 4 agences en France (Paris, Lyon, Aix-en-Provence et Montpellier) et 2 à l'étranger (Luxembourg et Tunisie) • 260 collaborateurs • 1 spécialisation dans le domaine Banque | Finance | Assurance • 1 promesse : Vos Projets, Nos Talents, Une Rencontre • 5 valeurs fortes : Synergie, Entraide, Transparence, Diversité, Optimisme De nombreux talents ont déjà rejoint notre équipe, pour une vision différente, des opportunités de carrière et des projets innovants. Pourquoi pas vous !?... Venez écrire l'histoire d'une entreprise, experte des SI à dimension humaine.

Dans le cadre de sa croissance, notre client, acteur reconnu de son secteur, recherche un Tech Lead Java expérimenté pour renforcer ses équipes et piloter des projets à forte valeur ajoutée. Vos missionsEn lien direct avec les équipes techniques et métier, vous aurez pour principales responsabilités :Concevoir l’architecture technique des applicationsEncadrer et accompagner une équipe de développeursParticiper activement au développement Java (back-end)Garantir la qualité du code (revues, bonnes pratiques, tests, performance)Être force de proposition sur les choix technologiquesAssurer la veille technologique  Profil recherchéFormation Bac+3 à Bac+5 en informatiqueMinimum 5 ans d’expérience en développement JavaExpérience confirmée en lead techniqueSolides compétences en architecture logicielleLeadership, pédagogie et esprit d’équipeAutonomie, rigueur et sens des responsabilitésKapa IT, ESN présente sur le territoire national, recherche au profit d'un de nos clients à dimension internationale  

Dans le cadre de projets menés dans le domaine de la défense appliquée aux systèmes embarqués aéronautiques, un poste d'Ingénieur validation système électronique est ouvert au sein d’équipes projet à taille humaine, orientées réalisation et innovation technologique. TâchesAssurer le respect et la traçabilité des exigences techniques tout au long du cycle en VDéfinir les architectures de bancs de tests au niveau système et au niveau carteIdentifier les besoins en moyens matériels et en ressources associéesÉlaborer les procédures de tests pour la validation fonctionnelle et l’évaluation des performancesPlanifier les campagnes d’essaisRéaliser les essais en interne et/ou au sein de laboratoires partenaires agréésRédiger la documentation technique associée aux activités IVVQFormer les équipes de production et les sous-traitants lors des phases d’industrialisationProposer des solutions techniques optimisées afin de maîtriser les coûts, délais et niveaux de qualitéMinimum 2 ans d’expérience en IVVQ ou validation de systèmes embarquésDiplôme Bac +5 / Master ou équivalentConnaissances des systèmes embarqués aéronautiques et des normes associées telles que DO178, DO254, DO160Maîtrise de l’architecture des bancs de tests et des outils du marchéAisance relationnelle et capacités de communicationEsprit d’initiative, dynamisme et force de propositionCapacité à obtenir une habilitation de type Confidentiel Défense et/ou Secret DéfenseLH&TECH est une société de conseil en ingénierie et recrutement, spécialisée dans les systèmes intelligents, connectés et sécurisés. LH&TECH Recruitment est un cabinet de recrutement expert des secteurs pénuriques. Nous accompagnons nos candidats qui privilégient des opportunités au sein de startups, PME, ETI et grands Groupes. Nous proposons à nos clients de bénéficier de notre maîtrise du marché des ingénieurs. LH&TECH Engineering a pour vocation de faire grandir nos collaborateurs en favorisant un écosystème stimulant. Nous sommes convaincus qu'une société de conseil en ingénierie peut répondre à nos enjeux humains et technologiques : Nos enjeux humains : le monde du travail évolue vite. Nous souhaitons plus de flexibilité (télétravail, poste en full remote...), avoir le sentiment que notre travail a du sens, qu'il soit une source d'inspiration, de gratification et favorise la création d'un groupe soudé. Nous avons créé une communauté bienveillante, où le temps et le financement de la formation sont un droit et un devoir ; où son plan individuel d'évolution de carrière stimule est un contrat signé avant l'arrivée dans l'entreprise ; et enfin, où le partage du savoir-faire et de la valeur est au cœur de notre entreprise. Nos enjeux technologiques : Les systèmes sont de plus en plus hybrides entre le Digital et notre monde physique. Ils sont incontournables pour nous apporter des services de plus en plus proches de notre quotidien, nos usages et nos besoins. Nous les rendrons de plus en plus SMART, à condition qu'ils soient intelligents, connectés et sécurisés. Si vous souhaitez relever ses enjeux avec nous, alors rejoignez-nous !

ITESOFT recherche un Tech Lead Développeur (CDI) à Aimargues Pourquoi nous avons besoin de vous ? Ce recrutement s'inscrit dans le cadre de la structuration de l’équipe R&D dont les effectifs se sont développés. Principaux Objectifs du Poste: En tant que Tech Lead Développeur vous serez responsable de la conception applicative, de la qualité des développements et du pilotage technique de proximité de l’équipe de développement.De par vos rôles de référent technique et de développeur confirmé, vous garantissez la production de solution maintenables, performantes, évolutives et sécurisées. Ce que vous ferez : Conception et pilotage technique applicatifEn coordination avec le Tech Lead Intégration & Cloud, préconiser les choix techniques et s’assurer de leur mise en application,Valider les choix architecturaux proposés par les équipes de développement,Former et accompagner les développeurs sur les nouvelles solutions techniques retenues,S’assurer de la cohérence transverse des choix architecturaux,Anticiper les évolutions en faisant de la veille technologique,Travailler en étroite collaboration avec les Product Managers pour décider du choix des évolutions technologiques. Développement Full-StackDévelopper des fonctionnalités front-end et back-end complexes,Implémenter et consommer des API internes. Sécurité des développementsAppliquer les principes de sécurité dès la conception,Prévenir les vulnérabilités courantes (OWASP),Intégrer la sécurité dans les revues de code. Garantir la qualité des développementsÊtre garant du respect des bonnes pratiques,Réaliser des revues de codes et prévoir les éventuelles actions de correction. Les éléments différenciants chez ITESOFT : Accès à une communauté d'experts : vous serez entouré d'une communauté spécialisée dans la facturation  ce qui vous permettra d'échanger et de monter en compétences sur ce sujet. Un travail valorisé et reconnu en interne : chaque année, nous récompensons les collaborateurs qui incarnent nos valeurs. Cette récompense donne la possibilité de travailler sur des sujets transverses (Innovation, Diversité, RSE, etc.). L'équipe : Vous serez entouré d'une équipe de 20 personnes composée d’ingénieurs développement, d’ingénieurs QA et d’ingénieurs exploitation. Les échanges internes à l’équipe et avec les autres équipes de la BU sont nombreux et fluides. Votre futur manager : Christophe, responsable du département R&D de la Business Unit sera votre manager. Son style de management est direct et bienveillant. Son background technique et sa grande connaissance de l’environnement fonctionnel seront des atouts majeurs pour vous accompagner dans votre prise de poste.De formation Bac+5 minimum en informatique, vous bénéficiez d’une expérience confirmée sur un poste similaire auprès d’un éditeurs de logiciels ou d’ESN.Vous êtes familier avec la stack technique : Java, javascipt, HTML, Angular JS, Angular 2+, Node JS, Docker, PostGreSQL Des connaissances fonctionnelles des métiers de la comptabilité et de la finance seraient un plus. Au-delà de vos compétences techniques, vous pouvez vous appuyer sur :votre leadershipvotre force de proposition et votre curiosité techniquevotre capacité d’organisation et votre rigueurN°1 Français, acteur de la #frenchtech et parmi les leaders mondiaux sur le marché de la digitalisation des processus métier, nous avons l’ambition de devenir la référence européenne sur notre marché. Développées sur la base de technologies d’intelligence artificielle et de robotisation, nos solutions de dématérialisation et d’automatisation des processus d’entreprise (traitement des factures fournisseur, contractualisation en ligne, octroi de crédit…) sont conçues pour les rendre plus efficaces, plus rapides et plus sécurisés : plus de 650 clients dans 35 pays les utilisent quotidiennement. L’innovation est dans notre ADN : Plus de 20% de notre chiffre d’affaires est investi chaque année en R&D. La richesse et le développement d’ITESOFT passent avant tout par ses 200 collaborateurs, réunis autour de nos valeurs communes : Innovation, Fiabilité, Agilité et Ouverture ! ITESOFT : Digital Automation. Smarter. Faster. Safer.     

Dans un contexte de renforcement de la sécurité du système d’information, nous recherchons un Ingénieur Cybersécurité – SOC Niveau 2, qui interviendra dans la détection, l’analyse et la réponse aux incidents de sécurité.Missions principalesAnalyser et qualifier les alertes de sécurité remontées par le SOC N1Investiguer les incidents de sécurité (malware, phishing, intrusion, compromission de comptes, DDoS, etc.)Réaliser des analyses approfondies (logs, flux réseau, endpoints, SIEM)Confirmer ou infirmer les incidents (réduction des faux positifs)Définir et mettre en œuvre les actions de remédiation et de containmentEscalader les incidents critiques vers le SOC N3 si nécessaireEnrichir et optimiser les règles de détection (SIEM, EDR, XDR)Participer à l’amélioration continue des procédures SOC (runbooks, playbooks)Contribuer aux rapports d’incidents et tableaux de bord sécuritéAssurer une veille technologique et sur les nouvelles menaces (threat intelligence)Rôle SOC Niveau 2 au sein d’une cellule SECOPS, avec gestion d’incidents de sécurité et investigation avancée Expertise obligatoire sur Splunk Enterprise Security + SPL et EDR (Microsoft Defender for Endpoint)Mission stratégique et opérationnelle : détection, réponse aux incidents, amélioration continue et automatisation (XSOAR)ResponsabilitésGarantir un traitement efficace et rapide des incidents de niveau 2Assurer la qualité des analyses de sécuritéParticiper au maintien du niveau de sécurité global du SIÊtre force de proposition pour l’amélioration des outils et processus SOC Profil RecherchéFormation: Bac +4/5 en informatique, cybersécurité ou équivalentExpérience:  2 ans minimum et plus en SOC ou en cybersécurité opérationnelle/ Une expérience SOC N1 est fortement appréciéeConnaissance linguistique: Anglais technique requis (lecture et rédaction) Compétences techniques requisesTrès bonne connaissance des concepts de cybersécurité (CIA, kill chain, MITRE ATT&CK)Maîtrise des outils SOC :SIEM (Splunk, QRadar, Sentinel, Elastic…)EDR/XDR (CrowdStrike, Defender, SentinelOne…)Outils de Threat IntelligenceAnalyse de logs systèmes, réseaux et applicatifsBonnes connaissances en :Réseaux (TCP/IP, DNS, HTTP, VPN, Firewall)Systèmes (Windows, Linux)Sécurité Active DirectoryCompréhension des attaques courantes (APT, ransomware, phishing, brute force…)Compétences comportementales (Soft skills)Esprit d’analyse et de synthèse & prise de décision sous pressionRigueur et sens des prioritésCapacité à travailler de manière efficaceBon relationnel et esprit d’équipeCuriosité et goût pour la veille sécuritéCommunication claire (technique & non-technique)Goût pour la veille et l’amélioration continueLa société ETHNOL CONSULTING est spécialisé dans le conseil en système informatique et logiciels informatique, prestation de service en informatique, placement d'ingénieure et d'intervenant informatique, cabinet de conseil et de stratégie en informatique, installation matériels informatiques, programmation en informatique, édition de logiciels et applicatifs en informatique, créations de sites internet et d'application mobile soft bureau d'étude en techniques et société en conseil.   

Vos missions ? En tant que Développeur PHP / Symfony (H/F), vous assurez les missions suivantes : - Le développement des tâches qui vous sont assignées en respectant les spécifications - Le Code Review avec les autres développeurs du projet - L'écriture de tests unitaires et fonctionnels durant vos développements - L'industrialisation de vos développements via notre PIC (Jenkins) - La participation au Daily Scrum Meeting, Sprint Revue, Rétro de Sprint et Planning Poker La stack technique : - Back-End (impératif) : Symfony - Front-End (apprécié) : Vue.JS - BDD : SQL (MySQL, PostgreSQL, SQLServer) et/ou NoSQL (MongoDB, Cassandra, Redis) - Outils : Git, Jenkins, JiraAlors ? Prêt à devenir Amiltonien ? N'hésitez pas à postuler si vous vous reconnaissez : Diplômé Bac+3 à Bac+5 (Licence, Master ou école d'ingénieur), vous disposez de minimum 5 ans d'expérience en développement Php/Symfony. Vous aimez découvrir de nouveaux contextes fonctionnels et comprendre les objectifs des applications que vous développez. A l'aise dans une organisation agile, vous faites preuve de rigueur et appliquez les standards de qualité Amiltone durant toute la durée des développements. Outre vos compétences techniques, nous nous intéressons également à votre potentiel et votre motivation. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Qui sommes-nous ? Nous sommes passionnés par les nouvelles technologies, et vous ?  Rejoindre Amiltone, c'est intégrer des équipes dynamiques et soudées dans le cadre de projets novateurs et ambitieux. Nous relevons les challenges techniques de nos clients et les accompagnons dans leur transformation digitale. Pourquoi choisir Amiltone ?   Amiltone, plus qu'une entreprise, un état d'esprit ! Notre objectif ? Votre épanouissement professionnel ! Nous avons à cœur de : Vous accompagner au mieux au travers d'un suivi personnalisé Vous faire monter en compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrière Comprendre vos besoins et respecter nos engagements Vous proposer des missions de qualité avec des technologies innovantes Cultiver votre potentiel grâce à notre programme de développement personnel Addvise Votre bien-être passe aussi par des activités extraprofessionnelles, c'est pourquoi nous vous proposons des séances sportives animées par nos coachs, soirées pour se retrouver et animations (à l'agence ou en visio), Gaming nights...

Nous recherchons pour notre site à Marseille un Administrateur Systèmes et Réseaux (H/F) en CDI. Objectif du poste : Assure le bon fonctionnement et la sécurité des systèmes informatiques et réseaux, tout en offrant un support technique de qualité aux utilisateurs. Missions principales :Assurer le support aux utilisateurs sur les problèmes matériels, systèmes d’exploitation, logiciels bureautiques et réseauxTraiter les demandes de rétablissement signalées par nos clientsTraiter les incidents support et les demandes remontés par le support hotlineAssurer la maintenance des équipements par des actions de télégestion ou par des interventions sur placePiloter le rétablissement dans le respect des engagements contractuelsCréer et mettre à jour la documentation SI et assurer la diffusion de compte rendu d’interventionAméliorer et automatiser, écrire les process d’administrationParticiper à la détection des besoins et apport de conseil techniques aux clientsGérer des incidents sécurité clientIntervention sur certains des sites de nos clientsApplication de procédures types sur des matériels informatiquesNettoyage interne/externe de matériels informatiques et/ou téléphoniquesRéorganisation de stocks de matériels informatiques et/ou téléphoniquesInstallation de logiciels ou de composants matérielsMise en place de matériels informatiques et/ou téléphoniques sur bureauxTransport de matériels informatiques et/ou téléphoniquesRéalisation de sauvegarde informatique et/ou restaurationSaisie de données sur matériel informatiqueOptimisation de configurations informatiquesAssistance informatique aux utilisateursDépannage informatique de configurations informatiquesAssistance téléphonique des clients (hotline)Prise en mains à distance (télémaintenance)  Profil idéal recherché :Diplôme d’ingénieur en informatique, systèmes d’information ou domaine connexe, complété par des certifications professionnelles pertinentes (ex : CCNP, MCSE).Au moins 5 ans d’expérience dans des rôles avancés de gestion de systèmes et réseaux, avec une expérience probante en leadership technique.Excellentes compétences en gestion de projet, en communication et en résolution de problèmes complexes.Capacité à travailler sous pression, à prioriser les tâches et à mener plusieurs projets de front.Maîtrise approfondie des architectures systèmes et réseaux, incluant les dernières technologies en matière de virtualisation, de cloud computing et de cybersécurité.Expérience confirmée dans la gestion de grands environnements virtualisés et dans l’administration de réseaux complexes.Expertise en matière de conception et d’implémentation de solutions de sécurité avancées, de systèmes de détection et de prévention des intrusions.Solide expérience en scripting et en automatisation pour améliorer les processus opérationnels Compétences techniques :- Maîtrise des systèmes d’exploitation Windows, connaissances en macOS, Linux.- Expérience avec la suite Office 365, Active Directory, SharePoint.- Bonne compréhension des concepts de réseau, virtualisation, et des systèmes de sauvegarde. Ce qui t’attend côté carrière et mobilité - Des possibilités d’évolution de carrière- Accès à des formations en ligne- Mobilité interne entre Paris, Marseille et Papeete (sous conditions) Conditions de travail :Type de contrat : CDI, à pourvoir rapidement.Lieu : Marseille.Salaire : A partir de 33K euros brut annuel. Nos petits plus chez Kincy :10 jours de RTT/anDes jours de congés supplémentaires selon l’anciennetéJusqu’à 2 jours de télétravail par semaine sous conditionsTickets restaurant (Carte Swile, 50% pris en charge par l’employeur)Diverses primes : Cooptation, VacancesEpargne salariale (PEE)Mutuelle / Prévoyance (couverture importante + pack médecine douce)Pris en charge 50% des titres de transportsEt bien sûr, du café à volonté pour recharger les batteries ! ☕️Notre entreprise Kincy, intégrateur et infogérant depuis 2001.Kincy c’est plus de 20 ans d’expérience au service de ses clients : PME, Start-up, ETI, avec ou sans fonction informatique interne. Nous accompagnons nos clients dans la gestion de leur système d’information et pilotons leur fonction IT en adéquation avec leurs enjeux et stratégie d’entreprise.Basée à Paris, Marseille et Papeete (Tahiti), Kincy est une équipe de 65 collaborateurs dévoués de différents profils, organisée autour de 3 pôles de compétences :- Conseil et pilotage de votre SI- Exploitation et maintenance informatique- Gestion et intégration de projets informatiques

ContexteLe développeur JAVA travaillera au sein Au sein de la squad "Établissement de Paiement" composée d’une dizaine de personnes, votre mission consistera à travailler sur les traitements back de gestionde tenue de compte des commerçants.Dans ce contexte, vous aurez la charge du développement des nouvelles fonctionnalités sur des services on-prem et cloud.Missions- Analyser les besoins et proposer des solutions techniques adaptées- Développer des applications en respectant les normes et standards- Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications existantes- Participer à l’amélioration continue des processus de développement- Collaborer avec les équipes projets (Devs, Product Owner, QA, DevOps)- Rédiger et maintenir la documentation techniqueDe formation Bac + 5 en informatique en école d’ingénieur ou cursus universitaire, vous justifiez d’une expérience réussie au sein d’une équipe en tant que développeur Java 8 OU 11 OU 17+.Compétences Requises : - Maîtrise de Java, Frameworks : Spring6, Spring Boot3, Spring batch, Kaflka, API REST et Web Services, Outils de versioning : Git, GitLab, Service on premise : Camunda, Services cloud : EKS, HBase, Kaflka, Base de données : PostgreSQL, Environnements de développement : IntelliJAu-delà des compétences, nous recherchons une personne passionnée par le domaine, qui aime être au fait des dernières actualités dans son domaine et sait proposer des solutions innovantes. Votre rigueur et votre goût pour le travail en équipe, associés à la qualité des projets qui nous sont confiés, offrent de réelles opportunités d'évolution à votre carrière au sein de Randstad Digital.Randstad Digital est un partenaire technologique de premier plan, accompagnant la transformation numérique des entreprises en mettant à leur disposition des talents, des capacités de production et des solutions packagées adaptées à leurs besoins Nos métiers chez Randstad Digital s’articulent autour de plusieurs domaines clés :•  Infrastructures & Cloud : ingénierie système et réseau, migration et gestion du cloud, DevOps, cybersécurité, gestion de projet Infra et Data.•  Services applicatifs : développement et intégration web & mobile, gestion du cycle de vie des applications en mode agile, tests et automatisation.•  Électronique & embarqué : conception, spécification, développement et validation logicielle. Notre agence Randstad Digital Aix rayonne d’Avignon jusqu’à Toulon en passant par Marignane, Marseille et La Ciotat.  Ces activités s’appuient sur des secteurs variés comme la défense, l’aéronautique, les transports maritimes et navals, les télécoms et médias, le tertiaire, ou encore la banque pour proposer des missions longues chez des clients incontournables (Naval Group, Monext, BPCE, FDJ), pour des start-up et sur nos plateaux forfaits.

Dans le cadre du projet de Tech data dont la finalité est de produire de la documentation pour les hélicoptères, nous souhaitons renforcer notre équipe de développement pour la conception et l’implémentation de besoins clients sur des applications Windchill.En tant que Développeur WINDCHILL(H/F), vous aurez les responsabilités suivantes :Participation à la conception de la solution techniqueProduction de chiffrages (estimation de la charge de travail, hypothèses, risques)Mise en œuvre et implémentation de la solution techniqueRéalisation de tests unitairesAnalyse/ corrections d’incidentsParticipation aux différents évènements agiles (daily, Sprint planning, Review, Retrospective, PI planning, refinement)Reporting de l’activitéLe profil recherchéTechnologies : PTC WindchillDiplôme : Bac+3 en informatiqueExpérience minimum : 2 ansLangue : Français, AnglaisMobilité: sur site à Aix-en-provence.Jours de Télétravail possibles Bienvenue chez AXEALAXEAL créée en 2003 se spécialise dans l’ingénierie des systèmes d’information et se positionne comme intégrateur de solutions digitales, partenaire reconnu par Dassault Systèmes pour la digitalisation des processus industriels et la gestion des opérations de production. AXEAL dispose d’un centre de R&D à Lyon, dédié à l’innovation digitale et à l’intégration de l’intelligence artificielle dans l’industrie pour répondre aux enjeux technologiques d’aujourd’hui et de demain.Depuis plus de 21 ans, les références avec General Electric, Dassault Aviation, McPHY, Michelin, Naval Group, TechnicAtome, Orano, Edvance et Framatome témoignent de l’expertise du groupe, de la qualité de ses services et de sa stabilité économique.AXEAL accompagne ses clients au travers de 4 offres de services IT :TechProgram: L’excellence dans le pilotage des projets ITTechIndus: Intégration des solutions Dassault Systèmes 3D EXPERIENCE et DELMIATechOps: Gestion et optimisation des systèmes d'informationTechPlatform :Conception, développement et déploiement de solutions numériques innovantesInfos complémentairesVous bénéficiez d'un parcours d'intégration personnalisé afin de développer vos connaissances et vos compétences.La proximité et la taille humaine de notre organisation vous permettront de rendre visible vos initiatives et d'évoquer facilement vos projets. En parallèle, le dynamisme de l'entreprise et sa croissance perpétuelle multiplieront vos opportunités d'évolution.Vous serez accompagné et suivi par l'équipe RH ainsi que de notre Business Manager Ugo CANTAIS, dans un environnement de travail agréable.Tickets restaurant, Mutuelle et prévoyance, RTT.

Nous recherchons un(e) Ingénieur (e) en Cybersécurité pour intervenir auprès de notre client du secteur du service.A ce titre, vous serez chargé (e) d’(e ) : Mission 1 : Interface sécurité avec les projetsÊtre l’interlocuteur (trice) privilégié du CSIRT auprès des équipes projetsIdentifier, qualifier et formaliser les besoins de sécurité des projets (applications, infrastructures, environnements)Accompagner les projets dans la prise en compte des exigences de sécurité tout au long de leur cycle de vieS’assurer de l’intégration effective des exigences sécurité dans les livrables projetsÊtre garant (e) de la bonne compréhension des attentes sécurité côté projets Mission 2 : Suivi et conformité des exigences de sécuritéAssurer le suivi de la conformité des projets vis-à-vis des exigences de sécurité définies par le CSIRTIdentifier les écarts de sécurité et en assurer le suivi jusqu’à leur résolutionFournir une vision claire de l’état de conformité sécurité des projetsÊtre le point de référence CSIRT pour statuer sur l’avancement sécurité des projets Mission 3 : Réalisation de tâches techniques (build / scripting)Réaliser des actions techniques de type build, automatisation ou scripting selon les besoinsTraduire des besoins sécurité en actions techniques concrètesIntervenir sur des environnements techniques en tenant compte des contraintes et enjeux cybersécuritéS’intégrer dans un environnement SOC / CSIRT en comprenant ses rôles, ses outils et ses processusMission 4 : Amélioration continue des outils et processusProposer des améliorations sur les outils et processus de sécurité existantsParticiper à l’optimisation des workflows entre les projets, le SOC et le CSIRTContribuer à l’industrialisation et à la fiabilisation des pratiques sécuritéCollaborer avec les équipes SOC et CSIRT sur les sujets d’évolution opérationnelle  LivrablesCahier de création des règles de détection (documentation structurée des logiques de détection mises en place)Élaboration du Bluebook associé (scénarios, déclencheurs, réponses attendues)Reporting régulier des événements de sécurité détectée, avec analyse et synthèse des tendances Avantages & Perspectives Lieu : Venelles (Aix-en-Provence)Modalité de réalisation : 100% présentielDate de début souhaitée: 31/03/2026Date de fin souhaitée: 30/12/2026Rémunération : Package global +/- 75K € selon profil (intéressement mis en place en 2015)  Vos atouts Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+4/5 d'une école d'Ingénieur ou d'une Université dans le domaine de l'informatique, des systèmes d'information ou idéalement de la Sécurité des Systèmes d'Information.Vous avez une bonne maitrise de l'outil SplunkES et un retour d’expérience sur l’intégration des outils de cybersécurité.En tant que point de contact cybersécurité auprès du client, vous savez vous adapter à vos interlocuteurs.Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit de synthèse, votre rigueur et votre curiosité naturelle. Vous avez l'esprit d'équipe, vous faites preuve d'initiatives, vous êtes doté(e) d'un très bon sens du relationnel et des responsabilités.  Qui sommes-nous ?Créé en 2011, iDNA est un cabinet de conseil indépendant qui accompagne ses clients de bout en bout sur les domaines clés de l’IT et les aide à créer de la valeur grâce à leur système d’information. Nous intervenons auprès des plus grandes entreprises françaises et proposons des services opérationnels sur mesure, adaptés aux environnements et aux besoins de nos clients. Les + chez iDNA :Possibilité de travailler en distancielPolitique d’intéressement en place depuis 2015 (le taux varie entre 3 et 5%)Prime de cooptation de 1000 € à l’embauche d’un cdiCarte restaurant Swile prise en charge à 60%Billetterie / CSE de SwileMutuelle Alan et divers titres de transport public (trajet domicile - lieu de travail) pris en charge à 50 % Votre plan de carrière :Nous vous inscrirons dans notre plan de formations / certifications,Nous validerons chaque mission/projet avec vous (contenu, localisation etc)Pas ou peu d’intercontrat car nous saurons vous confier des projets intéressants, vous permettant de bâtir votre plan de carrière : nos offres d’emploi - iDNA La vie au sein du groupe iDNA c’est :Rejoindre une équipe à taille humaine et évoluer sur différents projets chez des clients de secteurs variés.Intégrer une équipe d’expert(e)s, et échanger autour de sujets divers.Avoir un réel plan de formation, pouvant favoriser votre montée en compétence sur différents sujets et produits.                                             Vous êtes intéressé(e) ? Alors n’hésitez pas à nous contacter ! 

Dans le cadre de sa croissance, notre client, acteur reconnu de son secteur, recherche un Tech Lead Java expérimenté pour renforcer ses équipes et piloter des projets à forte valeur ajoutée. Vos missionsEn lien direct avec les équipes techniques et métier, vous aurez pour principales responsabilités :Concevoir l’architecture technique des applicationsEncadrer et accompagner une équipe de développeursParticiper activement au développement Java (back-end)Garantir la qualité du code (revues, bonnes pratiques, tests, performance)Être force de proposition sur les choix technologiquesAssurer la veille technologique  Profil recherchéFormation Bac+3 à Bac+5 en informatiqueMinimum 5 ans d’expérience en développement JavaExpérience confirmée en lead techniqueSolides compétences en architecture logicielleLeadership, pédagogie et esprit d’équipeAutonomie, rigueur et sens des responsabilitésKapa IT, ESN présente sur le territoire national, recherche au profit d'un de nos clients à dimension internationale  

En tant que Responsable Adjoint SI (H/F), vous aurez les responsabilités suivantes :- Assurer le pilotage opérationnel du système d'information- Garantir la disponibilité et la performance des infrastructures- Gérer les incidents et coordonner les actions à mener- Encadrer l'équipe IT en organisant les priorités- Mettre en place des procédures et indicateurs de performance- Contribuer à la définition et la mise en œuvre de la politique de cybersécurité (sauvegardes, PRA/PCA, MFA)- Veiller à la conformité RGPD- Piloter des projets stratégiques tels que l'évolution de l'ERP, la digitalisation des processus et l'amélioration des réseaux.Vous êtes amené à travailler en collaboration avec les équipes internes (Direction, Production, R&D, Supply Chain) mais également les prestataires extérieurs (éditeur de logiciel, fournisseurs, .).Par ailleurs, vous intervenez en tant que référent technique auprès de vos collaborateurs notamment en participant à la résolution des incidents critiques.Environnement technique : OS Windows, Windows serveur, Active Directory, VMWare, firewall, VPN, Vlan, SQL, sauvegardes, PRADans le cadre d'une accélération de la transformation numérique : fiabilisation du parc, montée en puissance de la cybersécurité, modernisation ERP, RFID/IoT, standardisation des process.Vous rejoignez une DSI à taille humaine et secondez le Responsable SI actuel, avec une évolution programmée vers le poste de RSI.De formation supérieure dans le domaine des Systèmes d'Informations, vous êtes confirmé dans ce domaine (5 ans minimum d'expérience) avec une expérience en management ou gestion de projet.Vous maitrisez ou avez de bonnes connaissances des normes et méthodologies telles que ISO, ITIL, PRINCE2 ou CMMI.AXEAL créée en 2003 se spécialise dans l’ingénierie des systèmes d’information et se positionne comme intégrateur de solutions digitales, partenaire reconnu par Dassault Systèmes pour la digitalisation des processus industriels et la gestion des opérations de production. AXEAL dispose d’un centre de R&D à Lyon, dédié à l’innovation digitale et à l’intégration de l’intelligence artificielle dans l’industrie pour répondre aux enjeux technologiques d’aujourd’hui et de demain.Depuis plus de 21 ans, les références avec General Electric, Dassault Aviation, McPHY, Michelin, Naval Group, TechnicAtome, Orano, Edvance et Framatome témoignent de l’expertise du groupe, de la qualité de ses services et de sa stabilité économique.AXEAL accompagne ses clients au travers de 4 offres de services IT :TechProgram: L’excellence dans le pilotage des projets ITTechIndus: Intégration des solutions Dassault Systèmes 3D EXPERIENCE et DELMIATechOps: Gestion et optimisation des systèmes d'informationTechPlatform :Conception, développement et déploiement de solutions numériques innovante

Vos missions seront les suivantes : - Concevoir, développer et maintenir des applications et services backend. - Assurer la performance, la scalabilité et la sécurité des solutions. - Travailler avec des bases de données relationnelles et NoSQL. - Rédiger des tests unitaires et fonctionnels pour garantir la qualité du code. - Collaborer avec les équipes techniques et métiers pour assurer une bonne intégration des services. - Participer à l'amélioration continue des processus et bonnes pratiques de développement.Quel profil pour ce poste : - Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+5 (École d'ingénieur, Université ou équivalent …) en informatique - Vous justifiez d'une expérience significative dans un environnement similaire. - Vous accordez de l'importance (et du temps) à la veille Quelles compétences/connaissances pour ce poste : - Expertise en Node.JS - Anglais bilingue - Experience en AWS ou dans un environnement cloud obligatoireact digital est un groupe international de conseil et d'ingénierie qui accompagne ses clients dans leurs projets de transformation numérique. Présent dans 12 pays et fort de plus de 5 600 collaborateurs, nous mettons nos expertises au service de leurs enjeux en développement logiciel, cybersécurité, data, cloud et IA. Notre ambition : devenir le partenaire technologique de confiance des entreprises les plus innovantes, en concevant et sécurisant des systèmes qui renforcent leur performance et leur résilience. Rejoindre act digital France, c'est intégrer une organisation agile et engagée, qui fait avancer les projets avec ses clients pour transformer les idées en résultats concrets, avec pragmatisme et exigence.

Concrètement, l’équipe ? Vous rejoindrez des équipes projet à faible effectifs dynamiques et orientés réalisation, constituées de profils expérimentés et polyvalents. Le bureau d’étude spécialisé dans la guerre électronique et la cybersécurité dispose d’une composante R&D forte, permettant de renouveler régulièrement nos gammes de produits, systèmes et solutions, et d’anticiper les besoins futurs de nos clients du secteur de la Défense. La mission et responsabilités que l’on vous confie ?    Ingénieur système ou ancien opérationnel, intégrateur et valideur dans le domaine des systèmes de Guerre électronique COMINT travaillant au sein d’une équipe projet et en étroite collaboration avec les clients, les sous-traitants, les fournisseurs, les équipes opérationnelles de la Business Unit.Missions :Fort d’une expérience en COMINT (connaissance solide du domaine Télécoms, des enjeux, des clients).Participe à la stratégie et la conception des tests.Garant de la solution de validation et vérification technique en réponse au Cahier des charges client.Analyse et évaluation des exigences utilisateurs, les spécifications et les modules.Rédige, conçoit ou met à jour les procédures de test et les exécute.Capacité à développer des outils logiciels pouvant s’avérer utiles en vérification ou tests (interfaces, fichiers).Interface technique avec le client et les équipes de développement, interface avec le service qualité.Support technique du Chef de Projet durant toute la durée du projet de la spécification à la livraison et support client.Votre profil pour réussir ? Ancien opérationnel COMINT.Bac +2 à +3 ou équivalence, 5 ans minimum expérience (formation technique d’ingénieur).Expérience professionnelle préalable dans la réalisation, le déploiement et la mise en œuvre de système de défense orienté GE / Intelligence Surveillance Reconnaissance / COMINT. Qualités requises :Vous êtes force de propositions de solutions (techniques ; industrielles ; Commerciales …) innovantes pour satisfaire le besoin Client.Vous savez challenger et fédérer les différents contributeurs en exprimant clairement les objectifs permettant d’assurer que le produit livré est conforme aux besoins traduits en spécifications.Dynamique et organisé, solide expérience multidisciplinaire, travail en équipe, esprit d’initiative, sens des responsabilités et du compromis, sens de l’engagement.Familier avec les ERP et outils bureautique (utilisation de MS Office).Avec le goût des produits techniques et des services qui peuvent y être associés.Anglais courant.Des déplacements en France ainsi que des déplacements possibles à l'étranger ponctuels avec flexibilité. Le poste nécessite l’accès à des informations pouvant relever du secret de la défense nationale, des habilitations de type « Secret Défense » sont requises.Bienvenue chez Eviden, là où l’avenir du numérique prend vie ! Avec 1 milliard d’euros de chiffre d’affaires annuel, Eviden est la branche du Groupe Atos pour les produits logiciels et matériels. Acteur clé de la tech de prochaine génération, leader dans les produits de cyber sécurité, du calcul avancé, de l'IA et des systèmes critiques de mission, nous faisons briller notre expertise dans tous les secteurs et sur tout le continuum numérique. Avec des technologies brevetées, une présence dans plus de 36 pays et 4200 talents, nous transformons de manière fiable et durable les opportunités offertes par les données. Innover, imaginer, bâtir un avenir ambitieux : chez Eviden, c’est l’essence de tous nos projets.

En tant qu’ingénieur(e) système et virtualisation senior, vous intervenez dans une démarche ITIL pour garantir la performance, la sécurité et la continuité des services informatiques. Vous apportez votre expertise technique dans le support, les projets et l’évolution des infrastructures. Vos défis au quotidien : Support et maintenanceAssurer le support technique niveau 2/3 et la maintenance en conditions opérationnelles (MCO).Traiter les incidents bloquants et assurer leur escalade auprès des responsables appropriés.Garantir la qualité et la continuité de service.Gestion de projets et documentationParticiper aux projets d’infrastructure nécessitant un haut niveau d’expertise.Contribuer à la création et à la mise à jour de la documentation technique.Conseil, audit et accompagnementRéaliser des audits techniques et fournir des recommandations.Assister et conseiller les équipes dans la mise en œuvre des solutions.Former les utilisateurs aux nouvelles technologies et évolutions systèmes.Veille technologique et amélioration continueEffectuer une veille technologique pour identifier les innovations pertinentes.Proposer et mettre en place des évolutions techniques conformes aux normes de sécurité et qualité.Collaborer avec les experts des autres domaines pour définir les bonnes pratiques et certifier les composants.Expérience d’au moins 5 ans en production informatique.Solides connaissances en virtualisation VMware, environnements serveurs et hyper-convergence.Capacité à analyser et résoudre des incidents complexes.Maîtrise des techniques et outils de traitement des incidents.Rigueur et excellente communication orale et écrite.Anglais technique courant, à l’écrit comme à l’oral. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressementActionnariat salariéNombreux engagements pour la diversité et la mixitéMobilité internePrime vacancesCongés exceptionnels (enfant malade, endométriose)Politique handicap, accord égalité professionnelleCongés paternité et maternité pris en charge à 100%  Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie.Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients.Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France.Nous, c'est SPIE !   Processus de recrutement : Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum.Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement :·       Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil·       Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur·       Entretien de validation avec le manager  Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur.  SPIE ICS, filiale française, accompagne la transformation numérique de ses clients, depuis plus de 20 ans, à travers une offre globale de solutions et de services IT.

Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, vous interviendrez sur un projet de développement front-end : - Le développement des tâches qui vous sont assignées en respectant les spécifications - Le Code Review avec les autres développeurs du projet - L'écriture de tests unitaires et fonctionnels durant vos développements - L'industrialisation de vos développements via notre PIC (Jenkins) - La participation au Daily Scrum Meeting, Sprint Revue, Rétro de Sprint et Planning Poker La stack technique : - Front End : Angular 17 - BDD : MongoDB ou PostGreSQL - Outils : Git, Jenkins, JiraLe profil d'un Amiltonien : Diplômé Bac+4/5 (Master/Ecole d'Ingénieur), vous avez au moins 3 ans d'expérience en développement Angular 17. Toujours sur le qui-vive des nouveautés technologiques, vous êtes force de proposition sur des technos, des outils ou des process qui permettent d'améliorer la qualité du code et la stabilité de nos applications. Outre vos compétences techniques, nous nous intéressons aussi à votre potentiel et votre motivation. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Qui sommes-nous ? Nous sommes passionnés par les nouvelles technologies, et vous ?  Rejoindre Amiltone, c'est intégrer des équipes dynamiques et soudées dans le cadre de projets novateurs et ambitieux. Nous relevons les challenges techniques de nos clients et les accompagnons dans leur transformation digitale. Pourquoi choisir Amiltone ?   Amiltone, plus qu'une entreprise, un état d'esprit ! Notre objectif ? Votre épanouissement professionnel ! Nous avons à cœur de : Vous accompagner au mieux au travers d'un suivi personnalisé Vous faire monter en compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrière Comprendre vos besoins et respecter nos engagements Vous proposer des missions de qualité avec des technologies innovantes Cultiver votre potentiel grâce à notre programme de développement personnel Addvise Votre bien-être passe aussi par des activités extraprofessionnelles, c'est pourquoi nous vous proposons des séances sportives animées par nos coachs, soirées pour se retrouver et animations (à l'agence ou en visio), Gaming nights...

Vos missions ? Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, vous interviendrez sur un projet de développement back-end. Le développement des tâches qui vous sont assignées en respectant les spécifications Le Code Review avec les autres développeurs du projet L'écriture de tests unitaires et fonctionnels durant vos développements L'industrialisation de vos développements via notre PIC (Jenkins) La participation au Daily Scrum Meeting, Sprint Revue, Rétro de Sprint et Planning Poker La stack technique : Back End (impératif) : Java (version 8/11/17) Spring boot ou MVC et Hibernate Front End (apprécié) : Frameworks: Angular 2+ (version 12/15)/ React / Vue.js / Bootstrap / Typescript BDD : SQL (MySQL, PostgreSQL, SQLServer) et/ou NoSQL (MongoDB, Cassandra, Redis) Outils : Git, Jenkins, JiraLe profil d'un Amiltonien : Diplômé Bac +3/5 (Licence, Master ou Ecole d'ingénieur), vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience en développement Java et Angular. Vous appréciez le travail en équipe et avez la capacité de faire progresser vos collaborateurs dans un contexte en constante évolution. Outre vos compétences techniques, nous nous intéressons également à votre potentiel et votre motivation. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Qui sommes-nous ? Nous sommes passionnés par les nouvelles technologies, et vous ?  Rejoindre Amiltone, c'est intégrer des équipes dynamiques et soudées dans le cadre de projets novateurs et ambitieux. Nous relevons les challenges techniques de nos clients et les accompagnons dans leur transformation digitale. Pourquoi choisir Amiltone ?  Amiltone, plus qu'une entreprise, un état d'esprit ! Notre objectif ? Votre épanouissement professionnel ! Nous avons à cœur de : Vous accompagner au mieux au travers d'un suivi personnalisé Vous faire monter en compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrière Comprendre vos besoins et respecter nos engagements Vous proposer des missions de qualité avec des technologies innovantes Cultiver votre potentiel grâce à notre programme de développement personnel Addvise Votre bien-être passe aussi par des activités extraprofessionnelles, c'est pourquoi nous vous proposons des séances sportives animées par nos coachs, soirées pour se retrouver et animations (à l'agence ou en visio), Gaming nights...

Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, vous interviendrez sur un projet de Lead front-end Angular :Vos missions ?En tant que Lead Développeur Angular (H/F), vous avez en charge :- Le développement des tâches qui vous sont assignées en respectant les spécifications- La prise en charge et la formation des équipes de développement- Le Code Review avec les autres développeurs du projet- L'écriture de tests unitaires et fonctionnels durant vos développements- La gestion des sprints en collaboration avec le product owner- La réalisation et la maintenance de la documentation techniqueLa stack technique :- Front End : Angular- BDD : SQL ou NoSQL- Outils : Git, Jenkins, JiraAlors ? Prêt à devenir Amiltonien ?N'hésitez pas à postuler si vous vous reconnaissez !Diplômé Bac+5 (Master ou école d'ingénieur), vous avez au moins 4 ans d'expérience en développement Angular et 1 expérience significative en tant que Tech lead / Lead Développeur Angular.Vous aimez découvrir de nouveaux contextes fonctionnels et comprendre les objectifs des applications que vous développez.A l'aise dans une organisation agile, vous faites preuve de rigueur et appliquez les standards de qualité Amiltone durant toute la durée des développements.Outre vos compétences techniques, nous nous intéressons aussi à votre potentiel et votre motivation.Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Qui sommes-nous ?Nous sommes passionnés par les nouvelles technologies, et vous ? Rejoindre Amiltone, c'est intégrer des équipes dynamiques et soudées dans le cadre de projets novateurs et ambitieux. Nous relevons les challenges techniques de nos clients et les accompagnons dans leur transformation digitale.Pourquoi choisir Amiltone ?  Amiltone, plus qu'une entreprise, un état d'esprit !Notre objectif ? Votre épanouissement professionnel !Nous avons à cœur de :Vous accompagner au mieux au travers d'un suivi personnaliséVous faire monter en compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrièreComprendre vos besoins et respecter nos engagementsVous proposer des missions de qualité avec des technologies innovantesCultiver votre potentiel grâce à notre programme de développement personnel AddviseVotre bien-être passe aussi par des activités extraprofessionnelles, c'est pourquoi nous vous proposons des séances sportives animées par nos coachs, soirées pour se retrouver et animations (à l'agence ou en visio), Gaming nights...

Vous avez une passion pour le marketing BtoB, une appétence pour les innovations technologiques et l’envie de contribuer à la croissance d’une entreprise engagée dans l’excellence ? Rejoignez Gest On Line, éditeur français de logiciels d’audit et de clôture des comptes, et intégrez une équipe où la créativité et la performance se conjuguent au service de nos clients.Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Chargé Marketing pour renforcer notre stratégie multicanale, exploiter les opportunités offertes par l’IA, et accompagner notre positionnement sur le marché.Vos missions (avec un accompagnement personnalisé dès votre arrivée) :Piloter des campagnes marketing multicanales (emailing, réseaux sociaux, webinaires, SEO/SEA) pour générer des leads qualifiésConcevoir et déployer des contenus adaptés aux enjeux de nos cibles (Commissaires aux Comptes, entreprises)Analyser les performances des actions marketing et proposer des optimisations data-drivenCollaborer avec les équipes commerciale et produit pour aligner les messages et les supportsUtiliser des outils d’IA pour automatiser, personnaliser et maximiser l’impact de nos communicationsParticiper à l’organisation d’événements (salons, webinaires) pour renforcer notre visibilitéVeiller aux tendances du marché et proposer des axes d’innovationProfil recherchéNous recherchons un professionnel rigoureux, créatif et orienté résultats, avec une expérience réussie d’au moins 2 ans en marketing BtoB.Maîtrise des leviers marketing digitaux et des outils d’automatisation (Zoho, Marketo, ou équivalents)Expérience avérée dans la gestion de campagnes multicanales et l’analyse de donnéesConnaissance des enjeux de l’IA appliquée au marketing (chatbots, recommandations, analyse prédictive)Excellente expression écrite et capacité à adapter les messages selon les ciblesAutonomie, esprit d’équipe et sens de l’initiativeUne sensibilité aux métiers de la comptabilité, de l’audit ou du conseil serait un plusCe que nous vous proposons :Un environnement dynamique, où l’innovation et la performance sont au cœur de notre cultureUne équipe collaborative et bienveillante, attachée à la qualité et à la satisfaction clientUn rôle stratégique, avec un impact direct sur notre notoriété et notre croissanceDes outils modernes et une entreprise en pleine transformation digitaleEnvie de relever ce défi et de faire grandir notre marque ?Envoyez-nous votre candidature, en précisant vos réalisations concrètes en marketing BtoB et votre vision de l’IA dans ce domaine.Rejoindre Gest On Line, c’est rejoindre une équipe qui aime ce qu’elle fait.Chez Gest On Line, nous développons depuis plus de 25 ans des logiciels d’audit et de clôture des comptes utilisés par des milliers de Commissaires aux Comptes et d'entreprise en France et à l’international. Mais au-delà de la technologie, notre vrai moteur, c’est l’humain.Nous sommes une entreprise à taille humaine, installée à Salon-de-Provence, où chaque idée compte et où la collaboration entre les équipes fait partie de l’ADN. Notre mission : simplifier le quotidien des auditeurs grâce à des outils fiables, ergonomiques et intelligents, et leur redonner du temps pour ce qui compte vraiment : leur expertise.Pourquoi venir travailler chez nous ?Parce qu’ici, l’innovation n’est pas un slogan, c’est une culture. Entre intelligence artificielle, automatisation et refonte UX, nos projets évoluent en permanence. Parce que vous travaillerez dans un environnement stimulant, ouvert et bienveillant, où l’on apprend chaque jour et où la bonne humeur fait partie du quotidien. Parce que nous aimons voir nos collaborateurs grandir, changer de poste, se former, proposer, créer. Et parce que nous croyons qu’on peut être sérieux sans se prendre au sérieux : petits-déjeuners d’équipe, moments conviviaux, Gazette interne et humour maison font partie du décor.Nos métiers, nos forces : développeurs, auditeurs, formateurs, experts support, commerciaux, communicants, chefs de produit… Tous partagent la même envie : faire évoluer la profession d’auditeur grâce au numérique. Nos solutions — RevisAudit, e-Circu, e-Recup, Closing-Report et DreamAudit — accompagnent aujourd’hui plus de 2 000 cabinets et entreprises dans leur transformation digitale.Ce que nous recherchons : des personnes curieuses, impliquées et bienveillantes, prêtes à apprendre et à partager. Des esprits qui aiment comprendre avant d’agir, qui valorisent la qualité et l’esprit d’équipe. Des talents qui ont envie de faire partie d’une aventure humaine et technologique à fort impact.Rejoindre Gest On Line, c’est rejoindre une équipe où l’on se tutoie, où l’on s’entraide, où l’on rit souvent, où l’on travaille sérieusement, mais toujours dans la bonne humeur. Et surtout, c’est participer à construire ensemble l’avenir de l’audit numérique.

Vos missions (avec une vraie autonomie) :Concevoir, développer et maintenir des fonctionnalités backend et frontend sur nos applications web en coopération avec le lead-devParticiper à la conception technique et aux choix d’architectureDévelopper et faire évoluer des APIs performantes et sécuriséesTravailler en étroite collaboration avec les équipes Produit, Support et DocumentationContribuer à l’amélioration continue de la qualité du code, des performances et de l’expérience utilisateurParticiper à la veille technologique et proposer des améliorations techniques ou fonctionnelles Stack technique :Backend : PHP 8 / Symfony 6+ / API PlatformFrontend : React / Next.js / TypeScriptBase de données : PostgreSQL Environnement & outils : Git (GitLab) – workflow feature branches & merge requests / Docker, Kubernetes / CI/CD IA & Recherche (un vrai terrain de jeu) : Nous intégrons progressivement des briques d’intelligence artificielle et des algorithmes de recherche avancés dans nos produits : Classification automatique de documents / Recherche full-text / Suggestions intelligentes et scoringUne appétence pour ces sujets est un vrai plus : Intégration d’APIs externes (Mistral, etc.)Optimisation d’algorithmes de matching ou de recherche Pas besoin d’être expert IA : la curiosité et l’envie d’apprendre priment.Profil recherché :Minimum 3 ans d’expérience en développement webTrès bonne maîtrise de Symfony (API Platform apprécié)Expérience avec React et son écosystème, idéalement Next.jsForte sensibilité aux bonnes pratiques (qualité du code, tests, performance)Autonomie, curiosité technique et capacité à proposer des solutionsIntérêt pour l’IA, le machine learning ou les moteurs de recherche (un plus, pas un prérequis) Ce qu’on vous propose :Une entreprise française innovante et reconnue dans le monde de l’auditDes produits complexes et stimulants, à fort impact métierUne équipe technique engagée, bienveillante et exigeanteDe vraies responsabilités et de l’autonomie dans les choix techniquesUn environnement où la transmission, la collaboration et l’humour font partie du quotidien Vous souhaitez développer des applications utiles, durables et techniquement ambitieuses, tout en continuant à apprendre et à vous challenger ?Rejoignez GestOnLine.Rejoindre Gest On Line, c’est rejoindre une équipe qui aime ce qu’elle fait.Chez Gest On Line, nous développons depuis plus de 25 ans des logiciels d’audit et de clôture des comptes utilisés par des milliers de Commissaires aux Comptes et d'entreprise en France et à l’international. Mais au-delà de la technologie, notre vrai moteur, c’est l’humain.Nous sommes une entreprise à taille humaine, installée à Salon-de-Provence, où chaque idée compte et où la collaboration entre les équipes fait partie de l’ADN. Notre mission : simplifier le quotidien des auditeurs grâce à des outils fiables, ergonomiques et intelligents, et leur redonner du temps pour ce qui compte vraiment : leur expertise.Pourquoi venir travailler chez nous ?Parce qu’ici, l’innovation n’est pas un slogan, c’est une culture. Entre intelligence artificielle, automatisation et refonte UX, nos projets évoluent en permanence. Parce que vous travaillerez dans un environnement stimulant, ouvert et bienveillant, où l’on apprend chaque jour et où la bonne humeur fait partie du quotidien. Parce que nous aimons voir nos collaborateurs grandir, changer de poste, se former, proposer, créer. Et parce que nous croyons qu’on peut être sérieux sans se prendre au sérieux : petits-déjeuners d’équipe, moments conviviaux, Gazette interne et humour maison font partie du décor.Nos métiers, nos forces : développeurs, auditeurs, formateurs, experts support, commerciaux, communicants, chefs de produit… Tous partagent la même envie : faire évoluer la profession d’auditeur grâce au numérique. Nos solutions — RevisAudit, e-Circu, e-Recup, Closing-Report et DreamAudit — accompagnent aujourd’hui plus de 2 000 cabinets et entreprises dans leur transformation digitale.Ce que nous recherchons : des personnes curieuses, impliquées et bienveillantes, prêtes à apprendre et à partager. Des esprits qui aiment comprendre avant d’agir, qui valorisent la qualité et l’esprit d’équipe. Des talents qui ont envie de faire partie d’une aventure humaine et technologique à fort impact.Rejoindre Gest On Line, c’est rejoindre une équipe où l’on se tutoie, où l’on s’entraide, où l’on rit souvent, où l’on travaille sérieusement, mais toujours dans la bonne humeur. Et surtout, c’est participer à construire ensemble l’avenir de l’audit numérique.

Vous recherchez un poste dans lequel :Vous participez à la croissance d'un groupe incontournable dans le monde du PLM et de l'IoTVous vous impliquez dans des projets d'envergure variés et motivants pour des clients grands comptes issus de différents secteurs (aéronautique, spatial, énergie, défense, ?)Vous avez la chance d'évoluer et de vous spécialiser avec des équipes d'experts à vos côtésVous avez l'opportunité d'exprimer votre talent dans une entreprise à taille humaine et à la pointe de l'innovation, tout en évoluant dans un environnement agile et multiculturelCe poste est fait pour vous ! La mission:Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) chef(fe) de projet informatique senior qui interviendra sur des projets de transformation digitale dans le domaine de l'industrie.Vous rejoignez notre Business Unit « Program Management » et prenez en charge, selon vos compétences et appétences, la gestion des projets d'implémentation, de TMA / Support ou de consulting. Votre rôle:Coordonner et suivre le déroulement complet du projet/programme, de son développement à sa mise en productionActeur(rice) de la veille commerciale: identifier, qualifier et remonter des opportunités connexes au périmètre projetAnimer l'interface avec le client et dynamiser la relationSuivre et contrôler le budget alloué au projet et les facturations qui en découlentIdentifier et alerter sur les déviations au contratGarantir la qualité du service fourni, gérer et anticiper les risques et les aléas sur le projetDans le périmètre projet, établir le planning, définir l'équipeMettre en oeuvre des méthodologies AgileOrganiser, préparer et animer les comités du projet Vous travaillez en étroite collaboration avec?la direction de production et/ou le/la responsable du compte pour garantir un travail d'équipe et également l'adéquation entre prestation vendue, prestation réalisée et satisfaction client ?Les responsables de nos entités de conseil et innovation pour apporter notre expertise et développer de nouvelles activitésVotre expérience vous permet également de participer à l'amélioration des processus de pilotage projet au sein de Percall et d'accompagner les équipes dans la mise en oeuvre des bonnes pratiques. Votre profil: -8 ans min d'expérience dans le pilotage de Projets Informatiques industriels ou de transformation digitale-Idéalement sur des Projets PLM, MES ou IoT-Excellentes capacités de communication, coordination, d'analyse, de planification-Esprit d'anticipation-Leadership-Rigueur / autonomie-Dynamique-Anglais courant (écrit / oral)Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur toute la France chez nos clients ou dans nos agences.En rejoignant Percall, vous intégrez à la fois un groupe leader de la transformation digitale avec plus de 25 ans d'expérience, et une équipe à taille humaine où l'innovation, l'autonomie et la force de proposition sont clés.Intégrateur et éditeur de logiciels, partenaire revendeur des solutions clés sur le marché, Percall accompagne plus de 300 clients grands comptes dans les secteurs de l'aéronautique, de la défense, du luxe, de l'automobile, de l'énergie et autres secteurs industriels.Experts(es) reconnus(es) en Europe, nos équipes sont composées de spécialistes des domaines PLM, MOM, IoT, ALM, CAD, XR et Data.Près de 550 collaborateurs basés dans 9 pays (France, Maroc, Pologne, Espagne, Allemagne, Royaume-Uni, Belgique, Île Maurice et Italie) assurent des prestations de conseil, de vente de services et logiciels, d'intégration, de support et maintenance, et d'accompagnement au changement.Vous souhaitez en savoir plus ? N'hésitez pas à aller voir notre Website, notre page LinkedIn et nos vidéos sur YouTube !

ENOVA poursuit son développement et renforce ses équipes en intégrant un(e) Développeur Javascript & Scripting Linux en CDI.Vous rejoindrez notre communauté de consultants et interviendrez en mission longue durée au sein d’un grand compte, dans un environnement stimulant et innovant. La mission s’inscrit dans un contexte industriel, au sein d’une équipe orientée automation. Vous interviendrez sur des sujets mêlant développement web, scripting et exploitation, avec un fort niveau d’autonomie attendu.Les responsabilités principales incluent notamment :Développer et maintenir des scripts sous Linux (et ponctuellement Windows)Intervenir sur des bases de données relationnelles (SGBDR, SQL)Contribuer à des développements applicatifs, notamment en JavaScriptParticiper aux phases de tests unitaires et de validationTravailler en collaboration avec des équipes techniques et des managers projetsProduire et maintenir une documentation technique en anglaisUne présence sur site est requise les 3 premiers mois, puis 2 jours de télétravail par semaine seront possibles.Les compétences attendues :Maîtrise du scripting LinuxBonnes bases en environnement WindowsExpérience sur des bases de données relationnelles et en SQLCompétences en JavaScript (développement ou web scripting)Capacité à travailler de manière autonome et structuréeLes pré-requis :Expérience professionnelle significative sur des environnements techniques similairesAnglais professionnel opérationnel (documentation et échanges ponctuels)Capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinairesLes atouts supplémentaires :Connaissance d’un environnement industrielRigueur, sens de l’analyse et esprit collaboratifAisance dans des contextes techniques exigeants et normésFondée en 2018 à Genève, ENOVA est une société de conseil en technologies de l'information qui se distingue par son approche résolument humaine, agile et réactive. Notre objectif ? Offrir à nos collaborateurs et nos clients une quête constante d'excellence et de performance.Notre engagement : l'excellence au quotidienChez ENOVA, nous privilégions une approche orientée résultats, en mettant l'accent sur :* L'agilité et la réactivité pour répondre aux défis de nos clients* L'expertise pointue et l'innovation constante ⚙️Nous croyons fermement que la réussite repose sur des valeurs fortes : communication ouverte, bien-être au travail, professionnalisme, et égalité pour tous nos collaborateurs, car chacun apporte sa touche unique à notre aventure. ✨Nos domaines d'expertiseNous intervenons dans les compétences IT les plus recherchées et la gestion de projets de bout en bout, en couvrant :* Innovation, stratégie et gouvernance des systèmes d'information* Activités opérationnelles comme l'infrastructure, le développement d'applications et l'intégration de solutionsNotre entité ENOVA Data exploite nos savoir-faire en Cloud et DevOps pour maximiser la valeur des données de nos partenaires grâce à des compétences en data engineering, data analyse et IA générative.Une présence internationale pour mieux vous accompagner !France (Sophia-Antipolis, Aix-en-Provence, Paris, Lyon), Monaco, Suisse, Luxembourg.

ENOVA poursuit son développement et renforce ses équipes en intégrant un(e) Développeur JavaScript / TypeScript – Data & Paiement Digital en CDI. Vous rejoindrez notre communauté de consultants et interviendrez en mission longue durée au sein d’un grand compte, dans un environnement stimulant et innovant. La mission s’inscrit dans un contexte Cybersecurity, identité numérique et services de paiement, au sein d’un pôle dédié aux solutions bancaires digitales. Vous interviendrez sur des produits B2B à fort enjeu, orientés digitalisation des paiements et services dématérialisés. Les responsabilités principales incluent notamment :Développer les interfaces et les liens entre l’applicatif et les couches DataRéaliser des développements en JavaScript et TypeScriptMettre en place et exécuter des tests via des requêtes SQL sur la donnéeCollaborer étroitement avec les équipes techniques et dataParticiper à la qualité, la fiabilité et la performance des flux applicatifsIntervenir sur des produits liés aux paiements digitaux et services dématérialisésL’environnement technique comprend notamment :JavaScript, NodeJS, TypeScriptAWS pour l’hébergementMongoDB pour les bases applicativesSnowflake pour la dataVous justifiez d’une expérience confirmée en développement JavaScript et en interaction avec des environnements data.Les compétences attendues :Maîtrise de JavaScript et TypeScriptExpérience en NodeJSBonne compréhension des interactions applicatif / dataPratique des requêtes SQL pour les tests et validationsCapacité à intervenir dans des environnements techniques complexesLes pré-requis :Formation en informatique ou expérience équivalenteExpérience significative sur des projets de développement applicatifAisance dans un contexte B2B et produitCapacité à travailler en équipe et à communiquer efficacementLes atouts supplémentaires :Connaissances de SnowflakeExpérience dans les domaines du paiement, de la sécurité ou des services digitauxRigueur, autonomie et esprit d’analyseSensibilité aux enjeux de qualité et de fiabilité des donnéesFondée en 2018 à Genève, ENOVA est une société de conseil en technologies de l'information qui se distingue par son approche résolument humaine, agile et réactive. Notre objectif ? Offrir à nos collaborateurs et nos clients une quête constante d'excellence et de performance.Notre engagement : l'excellence au quotidienChez ENOVA, nous privilégions une approche orientée résultats, en mettant l'accent sur :* L'agilité et la réactivité pour répondre aux défis de nos clients* L'expertise pointue et l'innovation constante ⚙️Nous croyons fermement que la réussite repose sur des valeurs fortes : communication ouverte, bien-être au travail, professionnalisme, et égalité pour tous nos collaborateurs, car chacun apporte sa touche unique à notre aventure. ✨Nos domaines d'expertiseNous intervenons dans les compétences IT les plus recherchées et la gestion de projets de bout en bout, en couvrant :* Innovation, stratégie et gouvernance des systèmes d'information* Activités opérationnelles comme l'infrastructure, le développement d'applications et l'intégration de solutionsNotre entité ENOVA Data exploite nos savoir-faire en Cloud et DevOps pour maximiser la valeur des données de nos partenaires grâce à des compétences en data engineering, data analyse et IA générative.Une présence internationale pour mieux vous accompagner !France (Sophia-Antipolis, Aix-en-Provence, Paris, Lyon), Monaco, Suisse, Luxembourg.

Dans le cadre d’une mission chez l’un de nos clients, acteur majeur opérant des plateformes critiques de dématérialisation de services sensibles, nous recherchons un Ingénieur Cybersécurité pour renforcer les équipes sécurité IT.Vos missionsVous interviendrez en Build & Run sur des environnements à forts enjeux de sécurité :Concevoir, déployer et maintenir en condition opérationnelle les infrastructures de sécurité (Firewalls, WAF, Proxy, Bastions)Assurer le durcissement des systèmes selon les standards de sécurité (CIS Benchmarks)Administrer et piloter les solutions EDR (déploiement, configuration, supervision, traitement des alertes)Superviser, qualifier et traiter les incidents de sécuritéRéaliser des scans de vulnérabilités (Tenable/Nessus) et piloter la remédiation avec les équipes techniquesAdministrer et optimiser le SIEM (intégration des logs, tuning des règles de corrélation)Automatiser les tâches de sécurité et le patch management (Python, Bash, PowerShell, Ansible)Contribuer à l’amélioration continue des processus de cybersécurité et aux démarches de conformité Profil recherchéFormation en cybersécurité, systèmes ou réseauxExpérience en sécurité opérationnelle (Build & Run)Bonne maîtrise des enjeux de détection, supervision et gestion des vulnérabilitésÀ l’aise avec les environnements Linux et les outils d’automatisationRigueur, autonomie et esprit d’analyse Si cette mission vous intéresse et correspond à votre expertise, n’hésitez pas à nous transmettre votre cv Créé en France en 1990, GroupAgora est un acteur national de l ingénierie informatique et du recrutement IT, implantés à Paris, Lyon, Marseille, Montpellier et Nantes.Multi-spécialiste, GroupAgora couvre l ensemble des projets IT pour répondre aux enjeux de ses clients en Infrastructure, Développement, Digital & Data.Riche de valeurs fortes, GROUPAGORA est une ESN reconnue pour la qualité de l accompagnement de ses collaborateurs et clients (grands comptes, scales-up, licornes et pme).

Pour l’un de nos clients, nous recherchons un chef de projet technique production applicative (H/F).Les missions confiées seront les suivantes :– Piloter des projets techniques en garantissant le respect des délais, des coûts et de la qualité.– Assurer la coordination entre les équipes techniques et les parties prenantes.– Analyser et résoudre les problématiques techniques rencontrées durant les projets.– Participer à l’évolution et à l’optimisation de notre infrastructure et de nos applications.– Encadrer et former les membres de l’équipe sur les nouvelles technologies et pratiques. De formation Bac+5, vous justifiez d'une première expérience significative sur des environnements similaires.Compétences souhaitées :– Expérience en tant qu’ingénieur de production ou ingénieur infrastructure.– Compétences techniques dans les environnements applicatifs et systèmes.– Savoir travailler en équipe, communiquer efficacement et fédérer autour des objectifs.– Maîtrise des méthodologies de gestion de projet (Agile, Scrum, etc.) est un plus.METSYS est une ESN de 500 collaborateurs, présente sur tout le territoire français, spécialisée dans la cybersécurité, le cloud & infrastructure, le Modern Workplace, le réseau, ainsi que la Data & Business Apps.

Dans un contexte de structuration, de priorisation et d'amélioration continue, nous recrutons un(e) responsable Web capable de piloter l'activité, d'accompagner l'équipe et de faire évoluer le service vers plus d'efficacité et de qualité. Missions principales 1. Management de l'équipe WebAnimer et fédérer l'équipe au quotidienAccompagner les collaborateurs dans leurs missions et leur évolutionMettre en valeur les compétences individuellesFavoriser un climat de confiance, d'entraide et de responsabilisationAdapter son management à des profils seniors et autonomesGérer la charge, la priorisation et l'équilibre de l'équipe 2. Pilotage de l'activité & des projetsOrganiser et structurer le fonctionnement du serviceMettre en place et faire vivre des rituels (daily, planning, suivi, rétrospectives…)Suivre l'avancement des sujets et garantir la visibilité pour les parties prenantesTravailler en coordination avec le PMO transverseAnticiper les risques, retards et points de blocage 3. Gestion et optimisation du backlogAnalyser l'existant (≈400 tickets)Trier,prioriser et rationaliser lebacklog :valeur métierdette techniqueobsolescenceTransformer un backlog volumineux en un outil de pilotage clairAssurer l'alignement entre besoins métiers, priorités et capacités de l'équipe 4. Référent technique & garant de la qualitéApporter une vision technique globale sans se substituer au Lead DevParticiper aux choix d'architecture et aux orientations techniquesChallenger les estimations et les solutions proposéesVeiller à la qualité du code, à la maintenabilité et à la gestion de la dette techniqueIntervenir ponctuellement en support sur des sujets complexes si nécessaire 5. Développement et structuration du serviceIdentifier les axes d'amélioration de l'organisation et des processusProposer des évolutions d'outils, de méthodes et de pratiquesContribuer à la feuille de route du service Web avec la DirectionRépartition indicative du temps60-70 % management, pilotage, organisation, coordination20-30 % expertise technique, support, arbitrages techniquesProfil recherchéExpérienceFormation supérieure en informatique ou équivalentExpérience significative en développement webExpérience confirmée en management d'équipe technique ou rôle équivalent (Lead, Engineering Manager, Responsable technique…) Compétences techniquesBonne culture du développement web (front, back ou fullstack selon contexte)Compréhension des enjeux d'architecture, de dette technique et de maintenabilitéCapacité à analyser un backlog technique et fonctionnelConnaissance des méthodes de gestion de projet (Agile, Scrum, Kanban…) Compétences managériales Leadership naturel et posture de facilitateurDynamisme et sens du collectifCapacité à valoriser les personnes et à développer leurs compétencesRigueur, sens de l'organisation et priorisationExcellente communication avec profils techniques et non techniquesCapacité à gérer la complexité et à prendre des décisionsFab Group recherche pour son client, acteur international dans la supply chain & logistique, un(e) responsable Web.

Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, nous recherchons un Expert Data & Cloud Azure : Objectifs de la mission - Migrer une application data existante vers une architecture cloud Azure moderne - Améliorer les performances, la sécurité et la supervision - Mettre en place des pipelines data robustes et automatisés - Garantir la fiabilité et la maintenabilité de la solution Responsabilités principales - Analyser l'existant et définir l'architecture cible sur Azure - Concevoir et implémenter des pipelines ETL / ELT avec Azure Data Factory / Fabric - Migrer les données et traitements Oracle vers le cloud - Mettre en place les bonnes pratiques DevOps (CI/CD) via GitLab et/ou Azure DevOps - Assurer la supervision des flux et plateformes (monitoring, logs, alertes) - Implémenter les mécanismes de sécurité (RBAC, chiffrement, conformité) - Moderniser et automatiser les scripts et traitements legacy - Rédiger la documentation technique et accompagner le transfert de compétences Compétences techniques requises - Excellente maîtrise de Microsoft Azure - Azure Data Factory / Fabric - Services data et intégration cloud - Forte expérience en migration de solutions data vers le cloud - Expertise confirmée sur bases de données Oracle - Bonne connaissance des pratiques CI/CD et DevOps - Expérience en supervision et sécurisation d'applications cloudLe profil d'un Amiltonien : Diplômé Bac+4/5 (Master/Ecole d'Ingénieur), vous avez au moins 5 ans d'expérience en tant qu'Ingénieur Data & Cloud Azure. Toujours sur le qui-vive des nouveautés technologiques, vous êtes force de proposition sur des technos, des outils ou des process qui permettent d'améliorer la qualité du code et la stabilité de nos applications. Outre vos compétences techniques, nous nous intéressons aussi à votre potentiel et votre motivation. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Qui sommes-nous ? Nous sommes passionnés par les nouvelles technologies, et vous ?  Rejoindre Amiltone, c'est intégrer des équipes dynamiques et soudées dans le cadre de projets novateurs et ambitieux. Nous relevons les challenges techniques de nos clients et les accompagnons dans leur transformation digitale. Pourquoi choisir Amiltone ?   Amiltone, plus qu'une entreprise, un état d'esprit ! Notre objectif ? Votre épanouissement professionnel ! Nous avons à cœur de : Vous accompagner au mieux au travers d'un suivi personnalisé Vous faire monter en compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrière Comprendre vos besoins et respecter nos engagements Vous proposer des missions de qualité avec des technologies innovantes Cultiver votre potentiel grâce à notre programme de développement personnel Addvise Votre bien-être passe aussi par des activités extraprofessionnelles, c'est pourquoi nous vous proposons des séances sportives animées par nos coachs, soirées pour se retrouver et animations (à l'agence ou en visio), Gaming nights...

Ta destination : L’innovation, la créativité ! Rattaché(e) au Responsable de Pôle Solutions Digitales, nous recherchons notre super héros du développement iOS qui interviendra sur nos applications de mobilité.Tes missions si tu les acceptes seront de : Concevoir et réaliser le développement des solutions iOS proposées par Cityway (calcul d’itinéraires, transport à la demande, information voyageur, ticketing,…) dans un contexte multi-apps, multi-domaines, international,Être le garant de la bonne santé des projets et produits (code maintenable, évolutions au rythme des APIs/Frameworks, maintien des bonnes pratiques de propreté et de performance des projets),Assurer la cohérence technique, la pertinence des évolutions, et le support aux Product Owners et services API…), • Mentorer les développeurs juniors de l’équipe,Travailler à l’industrialisation et l’automatisation de la delivery des projets : intégration continue, white label, maintenance et factorisation des version,Participer aux phases d’avant-vente (estimations, challenge technique, validation partenaires et socle technique, etc…).Notre stack technique :Développement natif SWIFT,Utilisation et challenge d’API Rest, SignalR,Frameworks RxSwift, RxCocoa, UIKit, AlamoFire, Realm,Dev patterns : MVVM, Delegate, Strategy, Singleton,WebSockets, Dependency Injection,GIT, CocoapodsCI/CD Bitrise + Fastlane,MapKit, WidgetKit,Chemin parcouru :De formation Bac + 5 en Ecole d’ingénieurs ou Université, tu justifies obligatoirement d’une première expérience de minimum 5 ans dans le développement d’applications natives iOS.Langue : Bon niveau écrit technique et conversationnel en Anglais. Un bon niveau oral serait appréciéTes atouts ?Tu fais preuve de rigueur technique et organisationnelle au regard du développement et du suivi des projets,Tu as à l’aise avec le travail en équipe distribuée, et en anglais,Tu as une bonne vision d’ensemble du cycle de vie d’une app, et de toutes ses interactions externes (SDKs, APIs, 3rd party, Analytics, etc…),Tu as la culture du livrable de qualité et de la vélocité,Tu as une bonne communication avec l’ensemble des intervenants d’un projet: transparence et esprit pédagogue, synthétique,Tu sais faire preuve d’autonomie,Tu es force de proposition et d’amélioration continue.Pour rejoindre notre aventure nous te proposons :Un contrat à durée indéterminée,Un package de rémunération attractif (selon profil et expérience composé d’une rémunération fixe et d’un prime sur objectifs)La possibilité de télétravailler 2 jours par semaine,Une société innovante avec une équipe dynamique.Tu as soif de nouveaux challenges et de sensations fortes ?Tu te reconnais dans le profil et les missions ?N’attends plus et rejoins-nous ! Créée en 2001 à Aix en Provence, Cityway figure parmi les experts mondiaux du calcul d’itinéraires et des applications de mobilité.Filiale en pleine croissance du Groupe Transdev spécialisée dans le digital, et forte de plus de 130 collaborateurs, Cityway développe, maintient et exploite une gamme innovante de logiciels facilitant la mobilité et l’usage des Transports en commun : site internet, application smartphone, calculateur d’itinéraire multimodal, information géographique, etc., ….Le digital est ta passion ? Tu recherches une entreprise à taille humaine, en pleine croissance qui t’offre des projets innovants ? Alors n’hésite plus, Cityway est ta solution !

Pour l'un de nos clients, nous recherchons un Architecte DevSecOps (H/F).Objectifs de la mission :Analyser les usages et environnements de développement existantsDéfinir une cible d’environnements reproductibles, sécurisés et compatibles avec l’IA agentiqueÉlaborer la trajectoire d’évolution vers cette cible ainsi qu’un cadre de dérogationConcevoir et livrer un MVP sur un périmètre piloteCollecter et intégrer les retours utilisateurs pour itérations futuresCompétences requises :Architecture d’environnements de développement conteneurisésGestion des risques, des privilèges et renforcement de la sécuritéConduite du changement technique auprès des équipesForte culture DevSecOps et pratiques de sécurisation intégrée Mission de 4 à 6 moisPossible en temps partiel : 2 à 3 jours par semainePrésentiel requisMETSYS est une ESN de 500 collaborateurs, présente sur tout le territoire français, spécialisée dans la cybersécurité, le cloud & infrastructure, le Modern Workplace, le réseau, ainsi que la Data & Business Apps.