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Experis recherche un Chef de projet MOA/Business Analyst (H/F) sur Marseille.

En tant que Chef de projet MOA / Business Analyst, votre mission consiste à organiser, planifier et conduire des projets digitaux depuis leur définition jusqu'à leur mise en production dans le respect des délais, coûts et qualité.

Job description :

• Comprendre et analyser les enjeux et besoins métiers via la mise en place d'ateliers et d'audits
• Rédiger les dossiers de spécifications fonctionnelles et animer les ateliers de conception
• Être le point de contact avec les métiers et les équipes techniques (Chef de projets, architectes et leader technique)
• Contribuer à la validation des spécifications de la MOE
• Garantir la cohérence des évolutions proposées avec les standards et roadmap du SI
• Suivre la performance et la fiabilité du produit
• Suivre les demandes de correction et d'évolution avec les équipes concernées
• Elaborer un protocole de qualification et assurer les tests associés
• Rédiger les documentations destinées aux utilisateurs
• Accompagner les utilisateurs en matière de conduite du changement

Technical skills :

• Vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans en tant que Chef de projets MOA / Business Analyst
• Vous disposez d'expérience au sein de clients grands comptes
• Vous disposez de compétences techniques IT généralistes
• Vous disposez (idéalement) d'expérience en environnement anglophone

Soft skills :

• Très bonne communication
• Rigueur, autonomie et pro-activité
• Esprit de synthèse
• Esprit collaboratif et bon relationnel
• Capacité à argumenter afin de convaincre et susciter l'adhésion
• Capacité à reporter et alerter

L'Humain, l'Expertise et l'Innovation, voilà ce qui caractérise l'ADN d'Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2023. Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.

A travers la formation, Experis investit continuellement dans l'acquisition de connaissances de ses Talents afin d'anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements. Experis vous propose d'associer vos compétences techniques et comportementales pour franchir la prochaine étape de votre carrière.

Chiffres clefs France :

• 4 000 Talents
• 18 agences nationales
• 400 clients
• 260 millions d'euros de CA en 2021

NOS AVANTAGES

Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée,

Vos abonnements de transports locaux publics pris en charge à 100% par Experis ; services publics de location de vélo inclus.,

Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo,

Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%,

Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse,

Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût.

Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences

Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus,

Pour profiter de vos vacances, jours de congés, notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d'achats…

Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition « Action Logement» où un accompagnement personnalisé vous sera proposé,

Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation,

Depuis 7 ans la Mission Handicap de Experis valorise les démarches autour de l'accueil, l'accompagnement des personnes en situation de handicap et la sensibilisation auprès de tous.

Un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité,

Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la Reconnaissance en Qualité de Travailleurs Handicapés des chèques CESU d'une valeur faciale de 500 euros.

Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d'une prime pour toute personne embauchée grâce à vous.