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Description du poste
Analyse des besoins clients et cartographie des processus métiers existants.
Conception des solutions fonctionnelles du projet.
Etre l’interface des différents intervenants (métiers, supports, équipes IT).
Priorisation des besoins et formalisation des backlogs
Rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques.
Benchmark et analyse comparative des solutions proposées
Études de faisabilité technique et fonctionnelle.
Pilotage de projet.
Profil recherché
Qualifications
Diplômé(e) d’une école d’ingénieurs ou d’un Master 2 en informatique, vous justifiez d'une première expérience réussie en gestion de portefeuille de projets et avez une solide compréhension de la dimension technique et fonctionnelle de projets IT.
Vous êtes curieux(se), adepte des méthodes agiles, vous aimez travailler en équipe... and you are fluent in english !
En rejoignant Devoteam, vous aurez la possibilité de vous connecter avec vos pairs, de partager leur expérience et de développer vos compétences en rejoignant une de nos communautés partagées par nos 18 pays.
Informations supplémentaires
Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ? Il comporte 2 à 3 entretiens :
- Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d'anglais et de valider vos éléments de motivation
Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d'un échange avec un expert métier
Leadership Interview : il permet d'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre évolution au sein de Devoteam.
Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité...) peuvent vous être adressés.
Si votre candidature est retenue, nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions d'embauche. En cas d'acceptation, le contrat de travail est formalisé.
Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.
Avec 1 450 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale. Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers. Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons vers la transition écologique et le développement durable.
Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir. Chez SG, faites
grandir vos ambitions.
Responsable d’affaires agroalimentaires (Apprentissage)
BTS management commercial opérationnel
BTS management commercial opérationnel (Apprentissage)
BTS management commercial opérationnel
BTS management commercial opérationnel (Apprentissage)
Chargé de développement marketing et commercial (Apprentissage)
Manager des stratégies marketing et communication
BTS management commercial opérationnel (Apprentissage)
2540 heures en entreprise
BTS management commercial opérationnel (Apprentissage)
2010 heures en entreprise
BTS management commercial opérationnel (Apprentissage)
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2540 heures en entreprise
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Chef de projet logiciel et réseau (Apprentissage)
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Manager en ingénierie informatique spécialité cybersécurité (Apprentissage)
3780 heures en entreprise
BTS MCO – Management commercial opérationnel
2300 heures en entreprise
Manager de projets informatiques spécialité cyber et haute disponibilité (Apprentissage)
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Manager de projets informatiques spécialité expert IT application intelligente et big data (Apprentissage)
1395 heures en entreprise
Manager de la stratégie et de la performance commerciale
Responsable marketing commerce et expérience client
Tosa WordPress – Concevoir votre site web e-commerce
Manager du marketing et de la performance commerciale (Apprentissage)
Titre professionnel concepteur développeur d’applications
Titre professionnel concepteur développeur d’applications
Titre professionnel concepteur développeur d’applications
Réseaux sociaux, maitriser sa communication digitale
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Assistant PME/TPE d’administration et de communication commerciales
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Manager des organisations (Apprentissage)
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Titre professionnel concepteur développeur d’applications (Apprentissage)
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NUM : Titre professionnel concepteur développeur d’applications
175 heures en entreprise
Titre professionnel développeur web et web mobile
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Responsable marketing opérationnel
560 heures en entreprise
Responsable de projets marketing communication (Apprentissage)
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Communication visuelle et numérique
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Manager des stratégies marketing et communication (Apprentissage)
Marketing digital – Référencement internet SEO
Community manager : maîtrise des technologies de l’information pour animer les réseaux sociaux et les sites internet
Chargé de développement d’activités touristiques
560 heures en entreprise
Titre professionnel administrateur d’infrastructures sécurisées option cybersécurité (Apprentissage)
1200 heures en entreprise
Community manager
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