Descriptif du posteTu es en quête d’une alternance en communication et marketing au sein d’une entreprise du domaine de la tech ?Tu es intéressé(e) par la communication, l’événementiel et le marketing digital ?Les notions de marketing automation, stratégie de contenus et MQL ne te sont pas inconnues ?Toi qui viens d’hocher la tête à chacune de ces questions, je te propose de nous rejoindre pour une alternance en tant qu’Assistant(e) Communication & Marketing Digital !Au sein de notre département Marketing & Communication et sous la direction de Chloé, notre Responsable Marketing & Communication, tu devras :Organiser les événements clés de l’entreprise : webinaires, salons, ateliers, club utilisateur, …).Participer aux actions de marketing opérationnel : marketing automation, campagnes d’emailing, nurturing, workflows.Soutenir la stratégie de contenus : publication d’articles/posts, mise en page de livres blancs et diffusion sur divers canaux.Créer des visuels pour les réseaux sociaux.Suivre les MQL, gérer la base de données marketing, …Tu mèneras aussi ponctuellement d’autres actions de communication et marketing.Nos outilsWordpress (CMS)Plezi (Marketing Automation)CanvaRéseaux sociaux : LinkedIn, Youtube, InstagramGoogle Analytics, Google Ads, Search ConsoleSuite Google : Drive, Gmail, ChatNos avantages et conditions de travailUn mode de travail hybride (télétravail/présentiel) : 2 jours de télétravail / semaine.Tickets restaurants, Plan Epargne Entreprise, mutuelle familiale, forfait mobilité durable, …Un environnement de travail agréable dans des bureaux tout neufs avec vue sur la Sainte-Victoire (open-space, salle de pause avec canapé et table de ping-pong, cuisine équipée, terrasse, rooftop, cours de yoga …)Profil recherchéTu es en Master au sein d’une école de Commerce, Marketing & Communication ou Événementiel et tu cherches à acquérir une première (ou une nouvelle) expérience professionnelle dans la communication et le marketing.Tu possèdes une certaine affinité avec l’événementiel, tu te sens à l’aise avec les réseaux sociaux et tu fais preuve de bonnes qualités rédactionnellesTu as le sens du détail et une vraie sensibilité artistiqueTu es organisé(e), rigoureux(se), dynamiqueSi tu maîtrises l’anglais et/ou l’espagnol c’est un PLUS !Éditeur de logiciel de tableaux de bord agile à forte croissance, DigDash donne les moyens aux entreprises de piloter leur activité en temps réel, explorer leurs données et les communiquer de manière efficace.Depuis plus de 15 ans, DigDash accompagne ses clients de l'ETI aux grands comptes (Engie, Crédit-Agricole, Orange, Volkswagen, Pôle Emploi, Mairie de Paris, Promod, ) dans le déploiement de sa solution d'analyse et de visualisation des données.Aujourd'hui DigDash est un acteur incontournable de la Business Intelligence et rivalise avec les acteurs majeurs du domaine.Nos collaborateurs travaillent dans un esprit start-up afin de révolutionner le marché grâce à une solution complètement innovante !Notre ambition : Apporter des solutions adaptées et fiables pour permettre à tous les utilisateurs d'exploiter simplement toutes leurs données et ainsi prendre les bonnes décisions au bon moment.

Description de l'entrepriseNotre client, un Groupe dynamique et stratégique, propose des services pratiques et accessibles, adaptés aux besoins de leur clientèle. Engagé pour la qualité et la satisfaction immédiate, il se distingue par son réseau étendu et son efficacité à répondre aux différentes attentes.L'objectif est de les accompagner dans la croissance et le développement de leur équipe informatique, en maximisant leur efficacité et leur performance.MissionsRattaché à l'IT Manager France, au sein d'une DSI de 4 personnes, vos missions d'IT Project Manager France seront les suivantes :Planifier, suivre et coordonner les projets ou le développement d'applications, en garantissant le respect des délais et des objectifs,Collecter, analyser et formaliser les besoins, rédiger des spécifications claires et livrables,Organiser les tests utilisateurs, gérer les phases d'acceptation et veiller à la bonne application des processus de gestion des changements (IT et organisationnels),Coordonner la formation des utilisateurs finaux et assurer la transmission aux équipes de support informatique,Fournir un support fonctionnel et technique, assurer la résolution des incidents et produire la documentation nécessaire,Identifier des opportunités d'amélioration des systèmes et processus,Développer et entretenir des relations professionnelles efficaces avec les prestataires externes, le personnel et les collaborateurs.Rémunération sur 13 mois,2 jours de télétravail par semaine,Prime sur objectif (10%),Tickets restaurant,Mutuelle,CSE.L'équipe de notre client est dynamique et bienveillante, offrant un environnement propice à l'épanouissement professionnel. Il travaille sur des projets variés et innovants, tout en favorisant des opportunités de montée en compétences. De plus, un véritable équilibre entre vie professionnelle et personnelle est pleinement respecté.Profil recherchéVous êtes diplômé en informatique et possédez des compétences en développement, bases de données (SQL Server), intégration de données (ETL, API), systèmes (Windows) et réseaux (LAN/WAN). Vous avez une expérience en gestion de projets IT (applications), avec certification en gestion de projets et au moins 2 ans d'expérience. Vous connaissez le fonctionnement d'un SI, ITSM, méthodes Agiles et êtes bilingue en anglais.Proactif, autonome, avec de solides compétences en communication et gestion d'équipe, vous faites preuve de leadership, d'un sens aigu des responsabilités et de la capacité à prioriser. Vous êtes disponible pour des déplacements à hauteur de 10% du temps.Tekkit est le réseau social professionnel spécialisé dans les métiers de la tech. La plateforme se concentre sur les offres d’emploi, stages, alternances et missions freelance, tout en mettant l'accent sur les événements et le réseautage pour les professionnels du secteur. Tekkit propose des opportunités d'évolution en facilitant la rencontre avec des entreprises partenaires et en organisant des événements, comme des soirées de recrutement et de networking.Avec Tekkit, les utilisateurs peuvent également rejoindre une communauté de professionnels pour échanger et enrichir leur réseau, un service prisé dans le secteur technologique en France.

Description de l'entrepriseLe groupe SII est une société d’ingénierie et de conseil en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN) créée en 1979 par Bernard HUVÉ, ingénieur de formation.Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 20 pays au travers de 100 implantations de proximité et recrute chaque année en moyenne plus de 4 000 consultants et ingénieurs qui agissent au quotidien pour intégrer et développer de nouvelles technologies et faire évoluer les systèmes d’information.Toujours soucieux d’apporter des solutions à valeur ajoutée et innovantes, SII intervient auprès de grands groupes dans des secteurs d’activité variés tels que l’Aéronautique, le Spatial et la Défense, la Banque-Assurance, les Télécommunications, l’Energie, le Retail, les Transports et l’Industrie. Notre mission : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la conception et au développement des futurs produits ou services de nos clients !Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !Mise en œuvre des jeux de donnéesVous êtes idéalement diplômé(e) d’une licence, d’un master type école de commerce, d’ingénieurs ou équivalent. Vous disposez idéalement d’une expérience de 3 ans minimum en tests automatisés. La maitrise d'outils comme Selenium ou Robot framework sont requises. Les qualités indispensables pour cette fonction sont la rigueur, l'anticipation, l'autonomie et la curiosité.Selon le client, une montée en compétences vers de l’automatisation de test est possible. Les profils de testeurs fonctionnels sont également les bienvenus. Le Groupe SII est une société d’ingénierie et de conseils en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN).Nous sommes au cœur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés.Cette promesse représente notre ambition commune : chez SII on ose et on s’engage pour développer des solutions innovantes et impactantes, tout en valorisant le collectif et l’inclusivité.Passionnés avant tout, nous restons à l’affût de la connaissance avec SII Research, et nos deux pôles R&D dédiés «Transport of the Future» et «Future City», au sein desquels nous oeuvrons pour la recherche et bâtissons nos propres offres.Labellisé EcoVadis Platinum, Great Place To Work pour la septième année consécutive et parmi le Palmarès Best Workplaces des entreprises de plus de 2500 salariés, le groupe SII se démarque par sa politique sociétale en faveur d’un monde numérique et durable et par une culture d’entreprise ancrée en faveur de la qualité de vie au travail et de l’inclusion. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante.Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine.Rejoignez-nous !MissionsSII Aix Méditerranée, accompagne ses clients dans l’intégration des nouvelles technologies, procédés et méthodes de management de l’innovation pour contribuer au développement de leurs futurs produits ou services et faire évoluer leurs systèmes d’information. Nous conjuguons de manière durable et vertueuse la satisfaction de nos clients avec le bien-être et l’épanouissement de nos collaborateurs tout en délivrant un haut niveau de performance.Au travers de notre entité composée de quatre-vingts consultants et de leurs expertises liées au développement logiciel, au test et à la chefferie de projet, nous intervenons aujourd’hui sur des projets à forte valeur ajoutée, ambitieux et à l’international autour des secteurs du numérique, de l’industrie et des services en assistance technique et/ou en engagement. Nous couvrons un vaste secteur vous permettant de trouver une opportunité proche de chez vous : nous disposons d’opportunités sur Aix-en-Provence, Venelles, Marseille, Gémenos ou encore Avignon.Vous aurez le choix de rejoindre une équipe ambitieuse, talentueuse et engagée sur des sujets tels que : la conception d’une carte à puce implantée dans des documents biométriques, le développement d’une application de livraison de colis, l’innovation dans le suivi de cargos maritimes ou bien encore le développement d’applications de gestions d’évènements autoroutiers ou de plateforme monétique. Rencontrons-nous et valorisons ensemble les métiers de l’ingénieur et son rôle de « Changeur de Monde ». Dans le cadre de l’accompagnement de nos clients grands comptes (monétique, sécurité numérique, autoroutier, défense...) nous disposons de plusieurs opportunités de testeurs automatisés F/H sur Aix-en-Provence, Gémenos et sur Avignon.Les collaborateurs qui nous rejoindront auront pour mission de mesurer et garantir la qualité logicielle tout au long du cycle de développement et participer à la priorisation des corrections.A ce titre, vos principales missions consistent à :Rédiger la stratégie de tests en fonction du cahier des charges et des spécifications fonctionnelles Scripting et automatisation des scénarios de testMise en place des solutions automatiques pour améliorer l’ensemble du processus (couverture fonctionnelle, rapidité́ d’exécution, évolution...)Tekkit est le réseau social professionnel spécialisé dans les métiers de la tech. La plateforme se concentre sur les offres d’emploi, stages, alternances et missions freelance, tout en mettant l'accent sur les événements et le réseautage pour les professionnels du secteur. Tekkit propose des opportunités d'évolution en facilitant la rencontre avec des entreprises partenaires et en organisant des événements, comme des soirées de recrutement et de networking.Avec Tekkit, les utilisateurs peuvent également rejoindre une communauté de professionnels pour échanger et enrichir leur réseau, un service prisé dans le secteur technologique en France.

Description de l'entrepriseDémantèlement & Services, la référence du secteurOrano est l'un des leaders français des métiers de l'assainissement-démantèlement, de la gestion de déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique, formation aux métiers du nucléaire).Orano s'appuie sur le savoir-faire technique éprouvé de ses équipes, fruit de décennies de réalisation de terrain, pour fournir à ses clients des services de qualité, dans les délais et au juste coût. Le groupe dispose notamment d'une expertise éprouvée en matière de démantèlement, y compris de réacteurs nucléaires au travers de ses filiales allemande et américaine.En savoir plus sur la BU Démantèlement & ServicesMissionsNous recherchons pour notre ICPE TRIADE un Technicien radioprotection, en horaire normal ou en 2x8.A ce titre, vous aurez à  Missions permanentes : Radioprotection hors aléas•       Contrôles radiologiques liés aux transports, flux matières et chantiers,•       Relevé des témoins de zone,•       Collecte des filtres APA et rejets,•       Contrôle périodique du matériel (CPM),•       Conseil, assistance et suivi des chantiers pendant les phases d'opérations à risques (cartographies, mesures de débit de dose, assistance, validation des SAS et boîte à gants),•       Contrôles des sources,•       Contrôles des matériels, véhicules, engins, remorques,•       Rondes liées à la logistique Radioprotection des installations (servantes, niveaux de gaz…),•       Suivi de l’état radiologique de l'installation,•       Gestion et mise en place des zonages radiologiques opérationnels,•       Interventions (maintenance de 1er niveau : ampoules, rouleau papier…) sur matériels RP + avis SAP,•       Gestion du gaz des appareils de contrôle suivants les installations.Missions permanentes : Sécurité hors aléas•       Conseil, assistance et suivi des chantiers pendant les phases d'opérations à risques,•       Participation à la demande aux relevés des faits,•       Analyse des situations dangereuses détectées dans ses installations et proposition des actions correctives associées au référent,•       Participer aux réunions de coordination (PJB, MV). Aléas Radioprotection•       Interventions en cas d'alarmes,•       Contrôles des matériels,•       Traitement des évènements sur personne. Astreinte•       Intervention en cas de besoin suivant planning astreinteCompétencesConseilTekkit est le réseau social professionnel spécialisé dans les métiers de la tech. La plateforme se concentre sur les offres d’emploi, stages, alternances et missions freelance, tout en mettant l'accent sur les événements et le réseautage pour les professionnels du secteur. Tekkit propose des opportunités d'évolution en facilitant la rencontre avec des entreprises partenaires et en organisant des événements, comme des soirées de recrutement et de networking.Avec Tekkit, les utilisateurs peuvent également rejoindre une communauté de professionnels pour échanger et enrichir leur réseau, un service prisé dans le secteur technologique en France.

Description de l'entrepriseLe groupe SII est une société d’ingénierie et de conseil en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN) créée en 1979 par Bernard HUVÉ, ingénieur de formation.Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 20 pays au travers de 100 implantations de proximité et recrute chaque année en moyenne plus de 4 000 consultants et ingénieurs qui agissent au quotidien pour intégrer et développer de nouvelles technologies et faire évoluer les systèmes d’information.Toujours soucieux d’apporter des solutions à valeur ajoutée et innovantes, SII intervient auprès de grands groupes dans des secteurs d’activité variés tels que l’Aéronautique, le Spatial et la Défense, la Banque-Assurance, les Télécommunications, l’Energie, le Retail, les Transports et l’Industrie. Notre mission : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la conception et au développement des futurs produits ou services de nos clients !Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !Cette promesse représente notre ambition commune : chez SII on ose et on s’engage pour développer des solutions innovantes et impactantes, tout en valorisant le collectif et l’inclusivité.Passionnés avant tout, nous restons à l’affût de la connaissance avec SII Research, et nos deux pôles R&D dédiés «Transport of the Future» et «Future City», au sein desquels nous oeuvrons pour la recherche et bâtissons nos propres offres.Labellisé EcoVadis Platinum, Great Place To Work pour la septième année consécutive et parmi le Palmarès Best Workplaces des entreprises de plus de 2500 salariés, le groupe SII se démarque par sa politique sociétale en faveur d’un monde numérique et durable et par une culture d’entreprise ancrée en faveur de la qualité de vie au travail et de l’inclusion. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante.Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine.Rejoignez-nous !MissionsSII Aix Méditerranée, accompagne ses clients dans l’intégration des nouvelles technologies, procédés et méthodes de management de l’innovation pour contribuer au développement de leurs futurs produits ou services et faire évoluer leurs systèmes d’information. Nous conjuguons de manière durable et vertueuse la satisfaction de nos clients avec le bien-être et l’épanouissement de nos collaborateurs tout en délivrant un haut niveau de performance.   Dans le cadre de l’accompagnement de l’un de nos clients grands comptes, nous disposons d'une opportunité de Développeur C embarqué F/H sur Aix-en-Provence ! Les collaborateurs qui nous rejoindront auront pour mission de développer des cartes à puces utilisées dans différentes industries. A ce titre, vos principales missions consistent à :Développer de nouvelles fonctionnalités en CCoder des tests de non régressionCorriger des anomalies (MCO)Travailler dans un environnement Linux (utilisation de bash, Makefile...)Réaliser / maintenir des documentations techniquesVous êtes idéalement diplômé(e) d’un Master en Informatique ou d’une école d'ingénieurs ou équivalent. Vous disposez idéalement d'une expérience de 5 ans minimum dans le développement en C embarqué/firmware. Des compétences Linux sont également nécessaires.Vous êtes curieux, autonome, disposez de bonnes capacités d'analyse et faites preuve de rigueur. Notre processus de recrutement Conçu pour être rapide, transparent et équitable. Voici les étapes :1. Contact téléphonique (15 minutes) : Si votre CV est retenu, nous vous contacterons pour un échange téléphonique de 15 minutes.2. Entretien RH (1 heure) : Un rendez-vous d'une heure avec un membre de l’équipe RH pour discuter de votre parcours, de vos compétences et de ce qu’SII peut vous apporter.3. Entretien avec un Business Manager : Une rencontre avec un de nos business managers pour un échange plus technique et spécifique sur les missions du poste.4. Rencontre avec notre partenaire ou notre chef de projet : Si le poste est au sein de l'un de nos Centres de Services, un rendez-vous sera organisé avec l’un de nos chefs de projet. Sinon vous rencontrerez notre partenaire/client pour finaliser l'évaluation.5. Décision finale et suite du processus : Après le dernier entretien, nous vous informerons de notre décision. Si celle-ci est positive, une proposition de collaboration vous sera transmise par téléphone. En cas de non-conformité avec les attentes du client ou du chef de projet, nous vous expliquerons les raisons de l’arrêt du processus de recrutement.Nous nous engageons à vous tenir informé(e) à chaque étape du processus de recrutement.                                                                                                                    Le Groupe SII est une société d'ingénierie et de conseils en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN)Nous sommes au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés.Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 21 pays.Tekkit est le réseau social professionnel spécialisé dans les métiers de la tech. La plateforme se concentre sur les offres d’emploi, stages, alternances et missions freelance, tout en mettant l'accent sur les événements et le réseautage pour les professionnels du secteur. Tekkit propose des opportunités d'évolution en facilitant la rencontre avec des entreprises partenaires et en organisant des événements, comme des soirées de recrutement et de networking.Avec Tekkit, les utilisateurs peuvent également rejoindre une communauté de professionnels pour échanger et enrichir leur réseau, un service prisé dans le secteur technologique en France.

Description de l'entrepriseLe groupe SII est une société d’ingénierie et de conseil en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN) créée en 1979 par Bernard HUVÉ, ingénieur de formation.Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 20 pays au travers de 100 implantations de proximité et recrute chaque année en moyenne plus de 4 000 consultants et ingénieurs qui agissent au quotidien pour intégrer et développer de nouvelles technologies et faire évoluer les systèmes d’information.Toujours soucieux d’apporter des solutions à valeur ajoutée et innovantes, SII intervient auprès de grands groupes dans des secteurs d’activité variés tels que l’Aéronautique, le Spatial et la Défense, la Banque-Assurance, les Télécommunications, l’Energie, le Retail, les Transports et l’Industrie. Notre mission : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la conception et au développement des futurs produits ou services de nos clients !Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !Cette promesse représente notre ambition commune : chez SII on ose et on s’engage pour développer des solutions innovantes et impactantes, tout en valorisant le collectif et l’inclusivité.Passionnés avant tout, nous restons à l’affût de la connaissance avec SII Research, et nos deux pôles R&D dédiés «Transport of the Future» et «Future City», au sein desquels nous oeuvrons pour la recherche et bâtissons nos propres offres.Labellisé EcoVadis Platinum, Great Place To Work pour la septième année consécutive et parmi le Palmarès Best Workplaces des entreprises de plus de 2500 salariés, le groupe SII se démarque par sa politique sociétale en faveur d’un monde numérique et durable et par une culture d’entreprise ancrée en faveur de la qualité de vie au travail et de l’inclusion. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante.Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine.Rejoignez-nous !MissionsSII Aix Méditerranée, accompagne ses clients dans l’intégration des nouvelles technologies, procédés et méthodes de management de l’innovation pour contribuer au développement de leurs futurs produits ou services et faire évoluer leurs systèmes d’information. Nous conjuguons de manière durable et vertueuse la satisfaction de nos clients avec le bien-être et l’épanouissement de nos collaborateurs tout en délivrant un haut niveau de performance. Dans le cadre de l’accompagnement de l’un de nos clients grands comptes, nous disposons d'une opportunité de Développeur C embarqué F/H sur Aix-en-Provence ! Les collaborateurs qui nous rejoindront auront pour mission de développer des cartes à puces utilisées dans différentes industries. A ce titre, vos principales missions consistent à :Développer de nouvelles fonctionnalités en CCoder des tests de non régressionCorriger des anomalies (MCO)Travailler dans un environnement Linux (utilisation de bash, Makefile...)Réaliser / maintenir des documentations techniquesVous êtes idéalement diplômé(e) d’un Master en Informatique ou d’une école d'ingénieurs ou équivalent. Vous disposez idéalement d'une expérience de 5 ans minimum dans le développement en C embarqué/firmware. Des compétences Linux sont également nécessaires.Vous êtes curieux, autonome, disposez de bonnes capacités d'analyse et faites preuve de rigueur. Notre processus de recrutement Conçu pour être rapide, transparent et équitable. Voici les étapes :1. Contact téléphonique (15 minutes) : Si votre CV est retenu, nous vous contacterons pour un écAu travers de notre entité composée de quatre-vingts consultants et de leurs expertises liées au développement logiciel, au test et à la chefferie de projet, nous intervenons aujourd’hui sur des projets à forte valeur ajoutée, ambitieux et à l’international autour des secteurs du numérique, de l’industrie et des services en assistance technique et/ou en engagement. Nous couvrons un vaste secteur vous permettant de trouver une opportunité proche de chez vous : nous disposons d’opportunités sur Aix-en-Provence, Venelles, Marseille, Gémenos ou encore Avignon.Vous aurez le choix de rejoindre une équipe ambitieuse, talentueuse et engagée sur des sujets tels que : la conception d’une carte à puce implantée dans des documents biométriques, le développement d’une application de livraison de colis, l’innovation dans le suivi de cargos maritimes ou bien encore le développement d’applications de gestions d’évènements autoroutiers ou de plateforme monétique. Rencontrons-nous et valorisons ensemble les métiers de l’ingénieur et son rôle de « Changeur de Monde ».hange téléphonique de 15 minutes.2. Entretien RH (1 heure) : Un rendez-vous d'une heure avec un membre de l’équipe RH pour discuter de votre parcours, de vos compétences et de ce qu’SII peut vous apporter.3Tekkit est le réseau social professionnel spécialisé dans les métiers de la tech. La plateforme se concentre sur les offres d’emploi, stages, alternances et missions freelance, tout en mettant l'accent sur les événements et le réseautage pour les professionnels du secteur. Tekkit propose des opportunités d'évolution en facilitant la rencontre avec des entreprises partenaires et en organisant des événements, comme des soirées de recrutement et de networking.Avec Tekkit, les utilisateurs peuvent également rejoindre une communauté de professionnels pour échanger et enrichir leur réseau, un service prisé dans le secteur technologique en France.

Description de l'entrepriseLe groupe SII est une société d’ingénierie et de conseil en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN) créée en 1979 par Bernard HUVÉ, ingénieur de formation.Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 20 pays au travers de 100 implantations de proximité et recrute chaque année en moyenne plus de 4 000 consultants et ingénieurs qui agissent au quotidien pour intégrer et développer de nouvelles technologies et faire évoluer les systèmes d’information.Toujours soucieux d’apporter des solutions à valeur ajoutée et innovantes, SII intervient auprès de grands groupes dans des secteurs d’activité variés tels que l’Aéronautique, le Spatial et la Défense, la Banque-Assurance, les Télécommunications, l’Energie, le Retail, les Transports et l’Industrie. Notre mission : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la conception et au développement des futurs produits ou services de nos clients !Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !Cette promesse représente notre ambition commune : chez SII on ose et on s’engage pour développer des solutions innovantes et impactantes, tout en valorisant le collectif et l’inclusivité.Passionnés avant tout, nous restons à l’affût de la connaissance avec SII Research, et nos deux pôles R&D dédiés «Transport of the Future» et «Future City», au sein desquels nous oeuvrons pour la recherche et bâtissons nos propres offres.Labellisé EcoVadis Platinum, Great Place To Work pour la septième année consécutive et parmi le Palmarès Best Workplaces des entreprises de plus de 2500 salariés, le groupe SII se démarque par sa politique sociétale en faveur d’un monde numérique et durable et par une culture d’entreprise ancrée en faveur de la qualité de vie au travail et de l’inclusion. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante.Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine.Rejoignez-nous !MissionsSII Aix Méditerranée, accompagne ses clients dans l’intégration des nouvelles technologies, procédés et méthodes de management de l’innovation pour contribuer au développement de leurs futurs produits ou services et faire évoluer leurs systèmes d’information. Nous conjuguons de manière durable et vertueuse la satisfaction de nos clients avec le bien-être et l’épanouissement de nos collaborateurs tout en délivrant un haut niveau de performance.Dans le cadre de l’accompagnement de nos clients grands comptes (monétique, bancaire, maritime, aéronautique), nous disposons d’opportunités de Chef de projet technique / applicatif F/H sur Aix-en-Provence et Marseille !Votre rôle sera de piloter les évolutions fonctionnelles et réglementaires des solutions clients, du cadrage au déploiement en production. A ce titre, vos principales missions consistent à :Assister l’avant-vente et le commerce dans la conception et le chiffrage des nouvelles offres,Planifier et garantir la tenue du planning et l’implication des ressources sur le projet,Organiser les phases de cadrage avec le(s) client(s),Coordonner les équipes internes dans les phases de spécification, de développement, de corrections d’anomalies et de mise en productionAppliquer les méthodologies standard de gestion de projetEffectuer un reporting régulier au management,Fournir un soutien technique,Garantir le respect des engagements budgétaires en contrôlant les coûts, délais et qualités,Animer les comités de pilotage et comités réguliers avec le(s) client(s)Accompagner le client dans ses phases de recette,Gérer le projet jusqu’à sa mise en production,Communiquer en interne et avec le(s) client(s)Vous êtes idéalement diplômé(e) d’un master en informatique ou d’une école d’ingénieurs ou équivalent. Vous bénéficiez d’une expérience minimum de 5 ans en Gestion de Projet.Vous maitrisez parfaitement la méthodologie de gestion de projet, vous avez piloté des projets au sein d’une DSI depuis le cadrage jusqu’au déploiement en production. Vous êtes très bon(ne) communicant(e) Vous maitrisez également l’anglais à l’oral comme à l’écrit. Notre processus de recrutement Conçu pour être rapide, transparent et équitable. Voici les étapes :1. Contact téléphonique (15 minutes) : Si votre CV est retenu, nous vous contacterons pour un échange téléphonique de 15 minutes.2. Entretien RH (1 heure) : Un rendez-vous d'une heure avec un membre de l’équipe RH pour discuter de votre parcours, de vos compétences et de ce qu’SII peut vous apporter.3. Entretien avec un Business Manager : Une rencontre avec un de nos business managers pour un échange plus technique et spécifique sur les missions du poste.4. Rencontre avec notre partenaire ou notre chef de projet : Si le poste est au sein de l'un de nos Centres de Services, un rendez-vous sera organisé avec l’un de nos chefs de projet. Sinon vous rencontrerez notre partenaire/client pour finaliser l'évaluation.5. Décision finale et suite du processus : Après le dernier entretien, nous vous informerons de notre décision. Si celle-ci est positive, une proposition de collaboration vous sera transmise par téléphone. En cas de non-conformité avec les attentes du client ou du chef de projet, nous vous expliquerons les raisons de l’arrêt du processus de recrutement.Tekkit est le réseau social professionnel spécialisé dans les métiers de la tech. La plateforme se concentre sur les offres d’emploi, stages, alternances et missions freelance, tout en mettant l'accent sur les événements et le réseautage pour les professionnels du secteur. Tekkit propose des opportunités d'évolution en facilitant la rencontre avec des entreprises partenaires et en organisant des événements, comme des soirées de recrutement et de networking.Avec Tekkit, les utilisateurs peuvent également rejoindre une communauté de professionnels pour échanger et enrichir leur réseau, un service prisé dans le secteur technologique en France.

Description de l'entrepriseLe groupe SII est une société d’ingénierie et de conseil en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN) créée en 1979 par Bernard HUVÉ, ingénieur de formation.Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 20 pays au travers de 100 implantations de proximité et recrute chaque année en moyenne plus de 4 000 consultants et ingénieurs qui agissent au quotidien pour intégrer et développer de nouvelles technologies et faire évoluer les systèmes d’information.Toujours soucieux d’apporter des solutions à valeur ajoutée et innovantes, SII intervient auprès de grands groupes dans des secteurs d’activité variés tels que l’Aéronautique, le Spatial et la Défense, la Banque-Assurance, les Télécommunications, l’Energie, le Retail, les Transports et l’Industrie. Notre mission : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la conception et au développement des futurs produits ou services de nos clients !Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !Cette promesse représente notre ambition commune : chez SII on ose et on s’engage pour développer des solutions innovantes et impactantes, tout en valorisant le collectif et l’inclusivité.Passionnés avant tout, nous restons à l’affût de la connaissance avec SII Research, et nos deux pôles R&D dédiés «Transport of the Future» et «Future City», au sein desquels nous oeuvrons pour la recherche et bâtissons nos propres offres.Labellisé EcoVadis Platinum, Great Place To Work pour la septième année consécutive et parmi le Palmarès Best Workplaces des entreprises de plus de 2500 salariés, le groupe SII se démarque par sa politique sociétale en faveur d’un monde numérique et durable et par une culture d’entreprise ancrée en faveur de la qualité de vie au travail et de l’inclusion. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante.Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine.Rejoignez-nous !MissionsSII Aix Méditerranée, partenaire majeur de grands comptes du secteur aéronautique, nous développons notre expertise autour des systèmes embarqués et systèmes complexes.A travers nos expertises, l'ingénierie système, l'architecture fonctionnelle et technique, le développement logiciel, les essais et moyens d'essais, nous intervenons aujourd'hui sur des programmes civils et sur des programmes militaires. Au sein de l’un de notre centre de compétences « Apps », nous recherchons activement un IT Project Manager (H/F) sur Vitrolles ayant des compétences orientées vers le pilotage d’infrastructure pour assurer le bon fonctionnement de l’ensemble de projets logiciels en place au sein du bureau d’études. Vos missions seront les suivantes :Déployer les nouvelles infrastructuresAssurer les migrations techniques des infrastructuresSécuriser les déploiements et optimiser les performancesAssurer la veille technologiqueAccompagner les équipes projets et apporter expertise lors des crises ou incidents majeursRéaliser les audits d’infrastructure Compétences requises :Expérience projets transversesExpérience sur projet Infra ITBilingue anglais Notre processus de recrutement Conçu pour être rapide, transparent et équitable. Voici les étapes :1. Contact téléphonique (15 minutes) : Si votre CV est retenu, nous vous contacterons pour un échange téléphonique de 15 minutes.2. Entretien RH (1 heure) : Un rendez-vous d'une heure avec un membre de l’équipe RH pour discuter de votre parcours, de vos compétences et de ce qu’SII peut vous apporter.3. Entretien avec un Business Manager : Une rencontre avec un de nos business managers pour un échange plus technique et spécifique sur les missions du poste.4. Rencontre avec notre partenaire ou notre chef de projet : Si le poste est au sein de l'un de nos Centres de Services, un rendez-vous sera organisé avec l’un de nos chefs de projet. Sinon vous rencontrerez notre partenaire/client pour finaliser l'évaluation.5. Décision finale et suite du processus : Après le dernier entretien, nous vous informerons de notre décision. Si celle-ci est positive, une proposition de collaboration vous sera transmise par téléphone. En cas de non-conformité avec les attentes du client ou du chef de projet, nous vous expliquerons les raisons de l’arrêt du processus de recrutement.Tekkit est le réseau social professionnel spécialisé dans les métiers de la tech. La plateforme se concentre sur les offres d’emploi, stages, alternances et missions freelance, tout en mettant l'accent sur les événements et le réseautage pour les professionnels du secteur. Tekkit propose des opportunités d'évolution en facilitant la rencontre avec des entreprises partenaires et en organisant des événements, comme des soirées de recrutement et de networking.Avec Tekkit, les utilisateurs peuvent également rejoindre une communauté de professionnels pour échanger et enrichir leur réseau, un service prisé dans le secteur technologique en France.

Description de l'entrepriseLe groupe SII est une société d’ingénierie et de conseil en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN) créée en 1979 par Bernard HUVÉ, ingénieur de formation.Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 20 pays au travers de 100 implantations de proximité et recrute chaque année en moyenne plus de 4 000 consultants et ingénieurs qui agissent au quotidien pour intégrer et développer de nouvelles technologies et faire évoluer les systèmes d’information.Toujours soucieux d’apporter des solutions à valeur ajoutée et innovantes, SII intervient auprès de grands groupes dans des secteurs d’activité variés tels que l’Aéronautique, le Spatial et la Défense, la Banque-Assurance, les Télécommunications, l’Energie, le Retail, les Transports et l’Industrie. Notre mission : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la conception et au développement des futurs produits ou services de nos clients !Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !Cette promesse représente notre ambition commune : chez SII on ose et on s’engage pour développer des solutions innovantes et impactantes, tout en valorisant le collectif et l’inclusivité.Passionnés avant tout, nous restons à l’affût de la connaissance avec SII Research, et nos deux pôles R&D dédiés «Transport of the Future» et «Future City», au sein desquels nous oeuvrons pour la recherche et bâtissons nos propres offres.Labellisé EcoVadis Platinum, Great Place To Work pour la septième année consécutive et parmi le Palmarès Best Workplaces des entreprises de plus de 2500 salariés, le groupe SII se démarque par sa politique sociétale en faveur d’un monde numérique et durable et par une culture d’entreprise ancrée en faveur de la qualité de vie au travail et de l’inclusion. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante.Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine.4. Rencontre avec notre partenaire ou notre chef de projet : Si le poste est au sein de l'un de nos Centres de Services, un rendez-vous sera organisé avec l’un de nos chefs de projet. Sinon vous rencontrerez notre partenaire/client pour finaliser l'évaluation.5. Décision finale et suite du processus : Après le dernier entretien, nous vous informerons de notre décision. Si celle-ci est positive, une proposition de collaboration vous sera transmise par téléphone. En cas de non-conformité avec les attentes du client ou du chef de projet, nous vous expliquerons les raisons de l’arrêt du processus de recrutement.Nous nous engageons à vous tenir informé(e) à chaque étape du processus de recrutementRejoignez-nous !MissionsSII Aix Méditerranée, partenaire majeur de grands comptes du secteur aéronautique, nous développons notre expertise autour des systèmes embarqués et systèmes complexes.A travers nos expertises, l'ingénierie système, l'architecture fonctionnelle et technique, le développement logiciel, les essais et moyens d'essais, nous intervenons aujourd'hui sur des programmes civils et sur des programmes militaires. Au sein de l’un de notre centre de compétences « Apps », nous recherchons activement un IT Project Manager (H/F) sur Vitrolles ayant des compétences orientées vers le pilotage d’infrastructure pour assurer le bon fonctionnement de l’ensemble de projets logiciels en place au sein du bureau d’études. Vos missions seront les suivantes :Déployer les nouvelles infrastructuresAssurer les migrations techniques des infrastructuresSécuriser les déploiements et optimiser les performancesAssurer la veille technologiqueAccompagner les équipes projets et apporter expertise lors des crises ou incidents majeursRéaliser les audits d’infrastructure Compétences requises :Expérience projets transversesExpérience sur projet Infra ITBilingue anglais Notre processus de recrutement Conçu pour être rapide, transparent et équitable. Voici les étapes :1. Contact téléphonique (15 minutes) : Si votre CV est retenu, nous vous contacterons pour un échange téléphonique de 15 minutes.2. Entretien RH (1 heure) : Un rendez-vous d'une heure avec un membre de l’équipe RH pour discuter de votre parcours, de vos compétences et de ce qu’SII peut vous apporter.3. Entretien avec un Business Manager : Une rencontre avec un de nos business managers pour un échange plus technique et spécifique sur les missions du poste.Tekkit est le réseau social professionnel spécialisé dans les métiers de la tech. La plateforme se concentre sur les offres d’emploi, stages, alternances et missions freelance, tout en mettant l'accent sur les événements et le réseautage pour les professionnels du secteur. Tekkit propose des opportunités d'évolution en facilitant la rencontre avec des entreprises partenaires et en organisant des événements, comme des soirées de recrutement et de networking.Avec Tekkit, les utilisateurs peuvent également rejoindre une communauté de professionnels pour échanger et enrichir leur réseau, un service prisé dans le secteur technologique en France.

Description de l'entrepriseLe groupe SII est une société d’ingénierie et de conseil en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN) créée en 1979 par Bernard HUVÉ, ingénieur de formation.Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 20 pays au travers de 100 implantations de proximité et recrute chaque année en moyenne plus de 4 000 consultants et ingénieurs qui agissent au quotidien pour intégrer et développer de nouvelles technologies et faire évoluer les systèmes d’information.Toujours soucieux d’apporter des solutions à valeur ajoutée et innovantes, SII intervient auprès de grands groupes dans des secteurs d’activité variés tels que l’Aéronautique, le Spatial et la Défense, la Banque-Assurance, les Télécommunications, l’Energie, le Retail, les Transports et l’Industrie. Notre mission : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la conception et au développement des futurs produits ou services de nos clients !Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !A ce titre, vos principales missions consistent à :Développer de nouvelles fonctionnalités en CCoder des tests de non régressionCorriger des anomalies (MCO)Travailler dans un environnement Linux (utilisation de bash, Makefile...)Réaliser / maintenir des documentations techniquesVous êtes idéalement diplômé(e) d’un Master en Informatique ou d’une école d'ingénieurs ou équivalent. Vous disposez idéalement d'une expérience de 5 ans minimum dans le développement en C embarqué/firmware. Des compétences Linux sont également nécessaires.Vous êtes curieux, autonome, disposez de bonnes capacités d'analyse et faites preuve de rigueur.Cette promesse représente notre ambition commune : chez SII on ose et on s’engage pour développer des solutions innovantes et impactantes, tout en valorisant le collectif et l’inclusivité.Passionnés avant tout, nous restons à l’affût de la connaissance avec SII Research, et nos deux pôles R&D dédiés «Transport of the Future» et «Future City», au sein desquels nous oeuvrons pour la recherche et bâtissons nos propres offres.Labellisé EcoVadis Platinum, Great Place To Work pour la septième année consécutive et parmi le Palmarès Best Workplaces des entreprises de plus de 2500 salariés, le groupe SII se démarque par sa politique sociétale en faveur d’un monde numérique et durable et par une culture d’entreprise ancrée en faveur de la qualité de vie au travail et de l’inclusion. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante.Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Rejoignez-nous !MissionsSII Aix Méditerranée, accompagne ses clients dans l’intégration des nouvelles technologies, procédés et méthodes de management de l’innovation pour contribuer au développement de leurs futurs produits ou services et faire évoluer leurs systèmes d’information. Nous conjuguons de manière durable et vertueuse la satisfaction de nos clients avec le bien-être et l’épanouissement de nos collaborateurs tout en délivrant un haut niveau de performance.Au travers de notre entité composée de quatre-vingts consultants et de leurs expertises liées au développement logiciel, au test et à la chefferie de projet, nous intervenons aujourd’hui sur des projets à forte valeur ajoutée, ambitieux et à l’international autour des secteurs du numérique, de l’industrie et des services en assistance technique et/ou en engagement. Nous couvrons un vaste secteur vous permettant de trouver une opportunité proche de chez vous : nous disposons d’opportunités sur Aix-en-Provence, Venelles, Marseille, Gémenos ou encore Avignon.Vous aurez le choix de rejoindre une équipe ambitieuse, talentueuse et engagée sur des sujets tels que : la conception d’une carte à puce implantée dans des documents biométriques, le développement d’une application de livraison de colis, l’innovation dans le suivi de cargos maritimes ou bien encore le développement d’applications de gestions d’évènements autoroutiers ou de plateforme monétique. Rencontrons-nous et valorisons ensemble les métiers de l’ingénieur et son rôle de « Changeur de Monde ». Dans le cadre de l’accompagnement de l’un de nos clients grands comptes, nous disposons d'une opportunité de Développeur C embarqué F/H sur Aix-en-Provence !Notre processus de recrutement Conçu pour être rapide, transparent et équitable. Voici les étapes :1. Contact téléphonique (15 minutes) : Si votre CV est retenu, nous vous contacterons pour un échange téléphonique de 15 minutes.2. Entretien RH (1 heure) : Un rendez-vous d'une heure avec un membre de l’équipe RH pour discuter de votre parcours, de vos compétences et de ce qu’SII peut vous apporter.3. Entretien avec un Business Manager : Une rencontre avec un de nos business managers pour un échange plus technique et spécifique sur les missions du poste.4. Rencontre avec notre partenaire ou notre chef de projet : Si le poste est au sein de l'un de nos Centres de Services, un rendez-vous sera organisé avec l’un de nos chefs de projet. Sinon vous rencontrerez notre partenaire/client pour finaliser l'évaluation.5. Décision finale et suite du processus : Après le dernier entretien, nous vous informerons de notre décision. Si celle-ci est positive, une proposition de collaboration vous sera transmise par téléphone. En cas de non-conformité avec les attentes du client ou du chef de projet, nous vous expliquerons les raisons de l’arrêt du processus de recrutement.Les collaborateurs qui nous rejoindront auront pour mission de développer des cartes à puces utilisées dans différentes industries. Tekkit est le réseau social professionnel spécialisé dans les métiers de la tech. La plateforme se concentre sur les offres d’emploi, stages, alternances et missions freelance, tout en mettant l'accent sur les événements et le réseautage pour les professionnels du secteur. Tekkit propose des opportunités d'évolution en facilitant la rencontre avec des entreprises partenaires et en organisant des événements, comme des soirées de recrutement et de networking.Avec Tekkit, les utilisateurs peuvent également rejoindre une communauté de professionnels pour échanger et enrichir leur réseau, un service prisé dans le secteur technologique en France.

Description de l'entrepriseLe groupe SII est une société d’ingénierie et de conseil en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN) créée en 1979 par Bernard HUVÉ, ingénieur de formation.Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 20 pays au travers de 100 implantations de proximité et recrute chaque année en moyenne plus de 4 000 consultants et ingénieurs qui agissent au quotidien pour intégrer et développer de nouvelles technologies et faire évoluer les systèmes d’information.Toujours soucieux d’apporter des solutions à valeur ajoutée et innovantes, SII intervient auprès de grands groupes dans des secteurs d’activité variés tels que l’Aéronautique, le Spatial et la Défense, la Banque-Assurance, les Télécommunications, l’Energie, le Retail, les Transports et l’Industrie. Notre mission : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la conception et au développement des futurs produits ou services de nos clients !Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !Cette promesse représente notre ambition commune : chez SII on ose et on s’engage pour développer des solutions innovantes et impactantes, tout en valorisant le collectif et l’inclusivité.Passionnés avant tout, nous restons à l’affût de la connaissance avec SII Research, et nos deux pôles R&D dédiés «Transport of the Future» et «Future City», au sein desquels nous oeuvrons pour la recherche et bâtissons nos propres offres.Labellisé EcoVadis Platinum, Great Place To Work pour la septième année consécutive et parmi le Palmarès Best Workplaces des entreprises de plus de 2500 salariés, le groupe SII se démarque par sa politique sociétale en faveur d’un monde numérique et durable et par une culture d’entreprise ancrée en faveur de la qualité de vie au travail et de l’inclusion. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante.Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine.Rejoignez-nous !MissionsSII Aix Méditerranée, accompagne ses clients dans l’intégration des nouvelles technologies, procédés et méthodes de management de l’innovation pour contribuer au développement de leurs futurs produits ou services et faire évoluer leurs systèmes d’information. Nous conjuguons de manière durable et vertueuse la satisfaction de nos clients avec le bien-être et l’épanouissement de nos collaborateurs tout en délivrant un haut niveau de performance.Dans le cadre de l’accompagnement de l’un de nos clients grands comptes, nous disposons d'une opportunité de Directeur de Projet F/H sur Marseille !A ce titre, vos principales missions consistent à :Etre responsable du respect des délais, du budget et de la qualité de tous les aspects du projet Effectuer l'interface et la coordination entre le client, l'équipe de livraison et les fournisseurs. Construire le plan projet et s'assurer que les activités sont conformes aux engagements contractuels. Valider les exigences des clients dans la spécification des exigences de la solution. Rendre compte de l'avancement du projet à la direction, aux chefs de projet des clients et aux sponsors. Etablir le budget du projet, le piloter et suivre les coûts des projets tout en maintenant la rentabilité Garantir la gestion des livraisons (internes et externes) et du contrat Garantir la gestion des risques et des impacts du projet pendant le projet et communiquer sur ces derniersIdentifier des besoins et demander des moyens pour assurer la livraison du projetEffectuer la coordination avec les centres de livraison d'ingénierie Superviser tous les livrables faisant partie du projet (logiciels, matériels, services, documentation, …) Mettre en œuvre le processus qualité Assurer la bonne réception d'un projet dans les locaux du client Au travers de notre entité composée de quatre-vingts consultants et de leurs expertises liées au développement logiciel, au test et à la chefferie de projet, nous intervenons aujourd’hui sur des projets à forte valeur ajoutée, ambitieux et à l’international autour des secteurs du numérique, de l’industrie et des services en assistance technique et/ou en engagement. Nous couvrons un vaste secteur vous permettant de trouver une opportunité proche de chez vous : nous disposons d’opportunités sur Aix-en-Provence, Venelles, Marseille, Gémenos ou encore Avignon.Vous aurez le choix de rejoindre une équipe ambitieuse, talentueuse et engagée sur des sujets tels que : la conception d’une carte à puce implantée dans des documents biométriques, le développement d’une application de livraison de colis, l’innovation dans le suivi de cargos maritimes ou bien encore le développement d’applications de gestions d’évènements autoroutiers ou de plateforme monétique. Rencontrons-nous et valorisons ensemble les métiers de l’ingénieur et son rôle de « Changeur de Monde ».Assurer la livraison conformément à l’accord contractuel et mettre en œuvre le processus de gestion du changementGérer les opportunités et les demandes de changement de solutions et de services et coordonner la préparation des offres avec le gestionnaire de compte. Influencer les besoins et exigences des clientsTekkit est le réseau social professionnel spécialisé dans les métiers de la tech. La plateforme se concentre sur les offres d’emploi, stages, alternances et missions freelance, tout en mettant l'accent sur les événements et le réseautage pour les professionnels du secteur. Tekkit propose des opportunités d'évolution en facilitant la rencontre avec des entreprises partenaires et en organisant des événements, comme des soirées de recrutement et de networking.Avec Tekkit, les utilisateurs peuvent également rejoindre une communauté de professionnels pour échanger et enrichir leur réseau, un service prisé dans le secteur technologique en France.

Description de l'entrepriseLe groupe SII est une société d’ingénierie et de conseil en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN) créée en 1979 par Bernard HUVÉ, ingénieur de formation.Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 20 pays au travers de 100 implantations de proximité et recrute chaque année en moyenne plus de 4 000 consultants et ingénieurs qui agissent au quotidien pour intégrer et développer de nouvelles technologies et faire évoluer les systèmes d’information.Toujours soucieux d’apporter des solutions à valeur ajoutée et innovantes, SII intervient auprès de grands groupes dans des secteurs d’activité variés tels que l’Aéronautique, le Spatial et la Défense, la Banque-Assurance, les Télécommunications, l’Energie, le Retail, les Transports et l’Industrie. Notre mission : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la conception et au développement des futurs produits ou services de nos clients !Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !Cette promesse représente notre ambition commune : chez SII on ose et on s’engage pour développer des solutions innovantes et impactantes, tout en valorisant le collectif et l’inclusivité.Passionnés avant tout, nous restons à l’affût de la connaissance avec SII Research, et nos deux pôles R&D dédiés «Transport of the Future» et «Future City», au sein desquels nous oeuvrons pour la recherche et bâtissons nos propres offres.Labellisé EcoVadis Platinum, Great Place To Work pour la septième année consécutive et parmi le Palmarès Best Workplaces des entreprises de plus de 2500 salariés, le groupe SII se démarque par sa politique sociétale en faveur d’un monde numérique et durable et par une culture d’entreprise ancrée en faveur de la qualité de vie au travail et de l’inclusion. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante.Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine.Rejoignez-nous !MissionsSII Aix Méditerranée accompagne ses clients dans l’intégration des nouvelles technologies, procédés et méthodes de management de l’innovation pour contribuer au développement de leurs futurs produits ou services et faire évoluer leurs systèmes d’information. Nous conjuguons de manière durable et vertueuse la satisfaction de nos clients avec le bien-être et l’épanouissement de nos collaborateurs tout en délivrant un haut niveau de performance.  Mise en productionMaintenance évolutive et corrective : Analyse, qualification et corrections des anomaliesEn vous appuyant sur vos compétences axées sur le développement PL/SQL ou équivalent (Transact SQL / Dev SQL) / OracleVous êtes idéalement diplômé(e) d'une licence, d'un Master en Informatique ou d'une école d'ingénieurs ou équivalent. Vous disposez idéalement d'une expérience de minimum 5 ans en développement PL / SQL Notre processus de recrutement Conçu pour être rapide, transparent et équitable. Voici les étapes :1. Contact téléphonique (15 minutes) : Si votre CV est retenu, nous vous contacterons pour un échange téléphonique de 15 minutes.2. Entretien RH (1 heure) : Un rendez-vous d'une heure avec un membre de l’équipe RH pour discuter de votre parcours, de vos compétences et de ce qu’SII peut vous apporter.3. Entretien avec un Business Manager : Une rencontre avec un de nos business managers pour un échange plus technique et spécifique sur les missions du poste.4. Rencontre avec notre partenaire ou notre chef de projet : Si le poste est au sein de l'un de nos Centres de Services, un rendez-vous sera organisé avec l’un de nos chefs de projet. Sinon vous rencontrerez notre partenaire/client pour finaliser l'évaluation.5. Décision finale et suite du processus : Après le dernier entretien, nous vous informerons de notre décision. Si celle-ci est positive, une proposition de collaboration vous sera transmise par téléphone. En cas de non-conformité avec les attentes du client ou du chef de projet, nous vous expliquerons les raisons de l’arrêt du processus de recrutement.Nous nous engageons à vous tenir informé(e) à chaque étape du processus de recrutement.                                                                                                                    Le Groupe SII est une société d'ingénierie et de conseils en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN)Nous sommes au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés.Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 21 pays.En 2024 pour la 7e année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work et s'est hissée au Palmarès Best Work Places dans la catégorie des entreprises de plus de 2 500 salariés. Nous sommes très fiers d’obtenir cette reconnaissance de nos salariés !Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.En fonction de la mission, il est possible de réaliser jusqu'à 50% de télétravail grâce à notre accord dédié.En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la charte d'engagement LGBT+ avec l'association l'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante.Tekkit est le réseau social professionnel spécialisé dans les métiers de la tech. La plateforme se concentre sur les offres d’emploi, stages, alternances et missions freelance, tout en mettant l'accent sur les événements et le réseautage pour les professionnels du secteur. Tekkit propose des opportunités d'évolution en facilitant la rencontre avec des entreprises partenaires et en organisant des événements, comme des soirées de recrutement et de networking.Avec Tekkit, les utilisateurs peuvent également rejoindre une communauté de professionnels pour échanger et enrichir leur réseau, un service prisé dans le secteur technologique en France.

Description de l'entrepriseLe groupe SII est une société d’ingénierie et de conseil en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN) créée en 1979 par Bernard HUVÉ, ingénieur de formation.Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 20 pays au travers de 100 implantations de proximité et recrute chaque année en moyenne plus de 4 000 consultants et ingénieurs qui agissent au quotidien pour intégrer et développer de nouvelles technologies et faire évoluer les systèmes d’information.Toujours soucieux d’apporter des solutions à valeur ajoutée et innovantes, SII intervient auprès de grands groupes dans des secteurs d’activité variés tels que l’Aéronautique, le Spatial et la Défense, la Banque-Assurance, les Télécommunications, l’Energie, le Retail, les Transports et l’Industrie. Notre mission : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la conception et au développement des futurs produits ou services de nos clients !Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !Cette promesse représente notre ambition commune : chez SII on ose et on s’engage pour développer des solutions innovantes et impactantes, tout en valorisant le collectif et l’inclusivité.Passionnés avant tout, nous restons à l’affût de la connaissance avec SII Research, et nos deux pôles R&D dédiés «Transport of the Future» et «Future City», au sein desquels nous oeuvrons pour la recherche et bâtissons nos propres offres.Labellisé EcoVadis Platinum, Great Place To Work pour la septième année consécutive et parmi le Palmarès Best Workplaces des entreprises de plus de 2500 salariés, le groupe SII se démarque par sa politique sociétale en faveur d’un monde numérique et durable et par une culture d’entreprise ancrée en faveur de la qualité de vie au travail et de l’inclusion. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante.Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine.Rejoignez-nous !MissionsSII Aix Méditerranée accompagne ses clients dans l’intégration des nouvelles technologies, procédés et méthodes de management de l’innovation pour contribuer au développement de leurs futurs produits ou services et faire évoluer leurs systèmes d’information. Nous conjuguons de manière durable et vertueuse la satisfaction de nos clients avec le bien-être et l’épanouissement de nos collaborateurs tout en délivrant un haut niveau de performance.Mise en productionMaintenance évolutive et corrective : Analyse, qualification et corrections des anomaliesEn vous appuyant sur vos compétences axées sur le développement PL/SQL ou équivalent (Transact SQL / Dev SQL) / OracleVous êtes idéalement diplômé(e) d'une licence, d'un Master en Informatique ou d'une école d'ingénieurs ou équivalent. Vous disposez idéalement d'une expérience de minimum 5 ans en développement PL / SQL Notre processus de recrutement Conçu pour être rapide, transparent et équitable. Voici les étapes :1. Contact téléphonique (15 minutes) : Si votre CV est retenu, nous vous contacterons pour un échange téléphonique de 15 minutes.2. Entretien RH (1 heure) : Un rendez-vous d'une heure avec un membre de l’équipe RH pour discuter de votre parcours, de vos compétences et de ce qu’SII peut vous apporter.Au travers de notre entité composée de quatre-vingts consultants et de leurs expertises liées au développement logiciel, au test et à la chefferie de projet, nous intervenons aujourd’hui sur des projets à forte valeur ajoutée, ambitieux et à l’international autour des secteurs du numérique, de l’industrie et des services en assistance technique et/ou en engagement. Nous couvrons un vaste secteur vous permettant de trouver une opportunité proche de chez vous : nous disposons d’opportunités sur Aix-en-Provence, Venelles, Marseille, Gémenos ou encore Avignon.Vous aurez le choix de rejoindre une équipe ambitieuse, talentueuse et engagée sur des sujets tels que : la conception d’une carte à puce implantée dans des documents biométriques, le développement d’une application de livraison de colis, l’innovation dans le suivi de cargos maritimes ou bien encore le développement d’applications de gestions d’évènements autoroutiers ou de plateforme monétique. Rencontrons-nous et valorisons ensemble les métiers de l’ingénieur et son rôle de « Changeur de Monde ».                                                     3. Entretien avec un Business Manager : Une rencontre avec un de nos business managers pour un échange plus technique et spécifique sur les missions du poste.4. Rencontre avec notre partenaire ou notre chef de projet : Si le poste est au sein de l'un de nos Centres de Services, un rendez-vous sera organisé avec l’un de nos chefs de projet. Sinon vous rencontrerez notre partenaire/client pour finaliser l'évaluation.5. Décision finale et suite du processus : Après le dernier entretien, nous vous informerons de notre décision. Si celle-ci est positive, une proposition de collaboration vous sera transmise par téléphone. En cas de non-conformité avec les attentes du client ou du chef de projet, nous vous expliquerons les raisons de l’arrêt du processus de recrutement.Nous nous engageons à vous tenir informé(e) à chaque étape du processus deTekkit est le réseau social professionnel spécialisé dans les métiers de la tech. La plateforme se concentre sur les offres d’emploi, stages, alternances et missions freelance, tout en mettant l'accent sur les événements et le réseautage pour les professionnels du secteur. Tekkit propose des opportunités d'évolution en facilitant la rencontre avec des entreprises partenaires et en organisant des événements, comme des soirées de recrutement et de networking.Avec Tekkit, les utilisateurs peuvent également rejoindre une communauté de professionnels pour échanger et enrichir leur réseau, un service prisé dans le secteur technologique en France.

Description de l'entrepriseLe groupe SII est une société d’ingénierie et de conseil en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN) créée en 1979 par Bernard HUVÉ, ingénieur de formation.Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 20 pays au travers de 100 implantations de proximité et recrute chaque année en moyenne plus de 4 000 consultants et ingénieurs qui agissent au quotidien pour intégrer et développer de nouvelles technologies et faire évoluer les systèmes d’information.Toujours soucieux d’apporter des solutions à valeur ajoutée et innovantes, SII intervient auprès de grands groupes dans des secteurs d’activité variés tels que l’Aéronautique, le Spatial et la Défense, la Banque-Assurance, les Télécommunications, l’Energie, le Retail, les Transports et l’Industrie. Notre mission : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la conception et au développement des futurs produits ou services de nos clients !Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !Cette promesse représente notre ambition commune : chez SII on ose et on s’engage pour développer des solutions innovantes et impactantes, tout en valorisant le collectif et l’inclusivité.Passionnés avant tout, nous restons à l’affût de la connaissance avec SII Research, et nos deux pôles R&D dédiés «Transport of the Future» et «Future City», au sein desquels nous oeuvrons pour la recherche et bâtissons nos propres offres.Labellisé EcoVadis Platinum, Great Place To Work pour la septième année consécutive et parmi le Palmarès Best Workplaces des entreprises de plus de 2500 salariés, le groupe SII se démarque par sa politique sociétale en faveur d’un monde numérique et durable et par une culture d’entreprise ancrée en faveur de la qualité de vie au travail et de l’inclusion. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante.Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine.Rejoignez-nous !MissionsSII Aix Méditerranée accompagne ses clients dans l’intégration des nouvelles technologies, procédés et méthodes de management de l’innovation pour contribuer au développement de leurs futurs produits ou services et faire évoluer leurs systèmes d’information. Nous conjuguons de manière durable et vertueuse la satisfaction de nos clients avec le bien-être et l’épanouissement de nos collaborateurs tout en délivrant un haut niveau de performance.Au travers de notre entité composée de quatre-vingts consultants et de leurs expertises liées au développement logiciel, au test et à la chefferie de projet, nous intervenons aujourd’hui sur des projets à forte valeur ajoutée, ambitieux et à l’international autour des secteurs du numérique, de l’industrie et des services en assistance technique et/ou en engagement. Nous couvrons un vaste secteur vous permettant de trouver une opportunité proche de chez vous : nous disposons d’opportunités sur Aix-en-Provence, Venelles, Marseille, Gémenos ou encore Avignon.Vous aurez le choix de rejoindre une équipe ambitieuse, talentueuse et engagée sur des sujets tels que : la conception d’une carte à puce implantée dans des documents biométriques, le développement d’une application de livraison de colis, l’innovation dans le suivi de cargos maritimes ou bien encore le développement d’applications de gestions d’évènements autoroutiers ou de plateforme monétique. Rencontrons-nous et valorisons ensemble les métiers de l’ingénieur et son rôle de « Changeur de Monde ». Afin de renforcer ses équipes, notre partenaire dans le secteur Industriel, recherche une personne en qualité d’Architecte DEV/OPS sur Aix en Provence (13).  Vos missions :Travailler avec les équipes Infrastructure et logiciel sur des sujets de Maintien en Condition Opérationnel du SI et d’amélioration des architectures techniques ON PREM et CLOUDMaintenir en Condition Opérationnel et améliorer la chaine CI/CDConcevoir et mettre en place des infrastructures de type DEVOPS et industrialiser cette architecture (Provisionning réseau, sécurité, infra…)Travailler en lien avec les équipes Cybersécurité du groupe sur les différents sujetsGarantir la cohérence des choix architecturaux en lien avec les architectes DEV et OPSParticiper à la résolution dans la résolution de problèmes de production Connaissances souhaitées :CI CD (GitLab ou GitHub ou Jenkins, SonarQube, Ansible, TeraForm) : SpécialisteCompétences infrastructure et réseau (Architecture Windows / Linux /Virtualisé / Conteneurisé) : SpécialisteArchitecture CLOUD (AZUR, AWS) : SpécialisteAutres technologie (Oracle et SQL Server, MONGO DB, ELK…) : MaîtriseArchitecture des systèmes N-tiers : PratiqueArchitecture orientée service : PratiqueArchitecture micro-service : PratiqueCybersécurité des systèmes d’information : PratiqueJAVA 8+ : Pratique Autres compétences :Veille technologiqueAgile et adaptableCommunicantTravail en équipe et en mode projetTekkit est le réseau social professionnel spécialisé dans les métiers de la tech. La plateforme se concentre sur les offres d’emploi, stages, alternances et missions freelance, tout en mettant l'accent sur les événements et le réseautage pour les professionnels du secteur. Tekkit propose des opportunités d'évolution en facilitant la rencontre avec des entreprises partenaires et en organisant des événements, comme des soirées de recrutement et de networking.Avec Tekkit, les utilisateurs peuvent également rejoindre une communauté de professionnels pour échanger et enrichir leur réseau, un service prisé dans le secteur technologique en France.

Description de l'entrepriseLe groupe SII est une société d’ingénierie et de conseil en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN) créée en 1979 par Bernard HUVÉ, ingénieur de formation.Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 20 pays au travers de 100 implantations de proximité et recrute chaque année en moyenne plus de 4 000 consultants et ingénieurs qui agissent au quotidien pour intégrer et développer de nouvelles technologies et faire évoluer les systèmes d’information.Toujours soucieux d’apporter des solutions à valeur ajoutée et innovantes, SII intervient auprès de grands groupes dans des secteurs d’activité variés tels que l’Aéronautique, le Spatial et la Défense, la Banque-Assurance, les Télécommunications, l’Energie, le Retail, les Transports et l’Industrie. Notre mission : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la conception et au développement des futurs produits ou services de nos clients !Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !Cette promesse représente notre ambition commune : chez SII on ose et on s’engage pour développer des solutions innovantes et impactantes, tout en valorisant le collectif et l’inclusivité.Passionnés avant tout, nous restons à l’affût de la connaissance avec SII Research, et nos deux pôles R&D dédiés «Transport of the Future» et «Future City», au sein desquels nous oeuvrons pour la recherche et bâtissons nos propres offres.Labellisé EcoVadis Platinum, Great Place To Work pour la septième année consécutive et parmi le Palmarès Best Workplaces des entreprises de plus de 2500 salariés, le groupe SII se démarque par sa politique sociétale en faveur d’un monde numérique et durable et par une culture d’entreprise ancrée en faveur de la qualité de vie au travail et de l’inclusion. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante.Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine.Rejoignez-nous !MissionsSII Aix Méditerranée accompagne ses clients dans l’intégration des nouvelles technologies, procédés et méthodes de management de l’innovation pour contribuer au développement de leurs futurs produits ou services et faire évoluer leurs systèmes d’information. Nous conjuguons de manière durable et vertueuse la satisfaction de nos clients avec le bien-être et l’épanouissement de nos collaborateurs tout en délivrant un haut niveau de performance.Au travers de notre entité composée de quatre-vingts consultants et de leurs expertises liées au développement logiciel, au test et à la chefferie de projet, nous intervenons aujourd’hui sur des projets à forte valeur ajoutée, ambitieux et à l’international autour des secteurs du numérique, de l’industrie et des services en assistance technique et/ou en engagement. Nous couvrons un vaste secteur vous permettant de trouver une opportunité proche de chez vous : nous disposons d’opportunités sur Aix-en-Provence, Venelles, Marseille, Gémenos ou encore Avignon.Vous aurez le choix de rejoindre une équipe ambitieuse, talentueuse et engagée sur des sujets tels que : la conception d’une carte à puce implantée dans des documents biométriques, le développement d’une application de livraison de colis, l’innovation dans le suivi de cargos maritimes ou bien encore le développement d’applications de gestions d’évènements autoroutiers ou de plateforme monétique. Rencontrons-nous et valorisons ensemble les métiers de l’ingénieur et son rôle de « Changeur de Monde ». Afin de renforcer ses équipes, notre partenaire dans le secteur Industriel, recherche une personne en qualité d’Architecte DEV/OPS sur Aix en Provence (13).  Vos missions :Travailler avec les équipes Infrastructure et logiciel sur des sujets de Maintien en Condition Opérationnel du SI et d’amélioration des architectures techniques ON PREM et CLOUDMaintenir en Condition Opérationnel et améliorer la chaine CI/CDConcevoir et mettre en place des infrastructures de type DEVOPS et industrialiser cette architecture (Provisionning réseau, sécurité, infra…)Travailler en lien avec les équipes Cybersécurité du groupe sur les différents sujetsGarantir la cohérence des choix architecturaux en lien avec les architectes DEV et OPSParticiper à la résolution dans la résolution de problèmes de production Connaissances souhaitées :CI CD (GitLab ou GitHub ou Jenkins, SonarQube, Ansible, TeraForm) : SpécialisteCompétences infrastructure et réseau (Architecture Windows / Linux /Virtualisé / Conteneurisé) : SpécialisteArchitecture CLOUD (AZUR, AWS) : SpécialisteAutres technologie (Oracle et SQL Server, MONGO DB, ELK…) : MaîtriseArchitecture des systèmes N-tiers : PratiqueArchitecture orientée service : PratiqueArchitecture micro-service : PratiqueCybersécurité des systèmes d’information : PratiqueJAVA 8+ : PratiqueTekkit est le réseau social professionnel spécialisé dans les métiers de la tech. La plateforme se concentre sur les offres d’emploi, stages, alternances et missions freelance, tout en mettant l'accent sur les événements et le réseautage pour les professionnels du secteur. Tekkit propose des opportunités d'évolution en facilitant la rencontre avec des entreprises partenaires et en organisant des événements, comme des soirées de recrutement et de networking.Avec Tekkit, les utilisateurs peuvent également rejoindre une communauté de professionnels pour échanger et enrichir leur réseau, un service prisé dans le secteur technologique en France.

Description de l'entrepriseLe groupe SII est une société d’ingénierie et de conseil en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN) créée en 1979 par Bernard HUVÉ, ingénieur de formation.Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 20 pays au travers de 100 implantations de proximité et recrute chaque année en moyenne plus de 4 000 consultants et ingénieurs qui agissent au quotidien pour intégrer et développer de nouvelles technologies et faire évoluer les systèmes d’information.Toujours soucieux d’apporter des solutions à valeur ajoutée et innovantes, SII intervient auprès de grands groupes dans des secteurs d’activité variés tels que l’Aéronautique, le Spatial et la Défense, la Banque-Assurance, les Télécommunications, l’Energie, le Retail, les Transports et l’Industrie. Notre mission : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la conception et au développement des futurs produits ou services de nos clients !Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !Cette promesse représente notre ambition commune : chez SII on ose et on s’engage pour développer des solutions innovantes et impactantes, tout en valorisant le collectif et l’inclusivité.Passionnés avant tout, nous restons à l’affût de la connaissance avec SII Research, et nos deux pôles R&D dédiés «Transport of the Future» et «Future City», au sein desquels nous oeuvrons pour la recherche et bâtissons nos propres offres.Labellisé EcoVadis Platinum, Great Place To Work pour la septième année consécutive et parmi le Palmarès Best Workplaces des entreprises de plus de 2500 salariés, le groupe SII se démarque par sa politique sociétale en faveur d’un monde numérique et durable et par une culture d’entreprise ancrée en faveur de la qualité de vie au travail et de l’inclusion. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante.Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine.Rejoignez-nous !MissionsSII Aix Méditerranée accompagne ses clients dans l’intégration des nouvelles technologies, procédés et méthodes de management de l’innovation pour contribuer au développement de leurs futurs produits ou services et faire évoluer leurs systèmes d’information. Nous conjuguons de manière durable et vertueuse la satisfaction de nos clients avec le bien-être et l’épanouissement de nos collaborateurs tout en délivrant un haut niveau de performance.     Support aux utilisateurs et gestion des incidents :Support technique : Fournir un support technique aux utilisateurs finaux, en répondant aux problèmes de connectivité LAN/WiFi, aux défis liés aux communications LEO SAT et aux autres problèmes réseau.Résolution d’incidents : Gérer et résoudre les incidents liés au réseau, en escaladant les problèmes aux ingénieurs de niveau supérieur ou aux fournisseurs si nécessaire.Documentation : Maintenir des dossiers détaillés des demandes d’assistance, des incidents et des résolutions afin de faciliter le partage de connaissances et l’amélioration continue. Configuration et déploiement réseau :Configuration : Participer à la configuration et au déploiement des équipements réseau LAN/WiFi, ainsi que des systèmes LEO SAT tels que Starlink et OneWeb.Installation : Appuyer l’installation du matériel et des logiciels réseau, en veillant à leur intégration correcte avec l’infrastructure existante.Tests : Réaliser des tests des configurations et des déploiements réseau pour vérifier leur fonctionnalité et leurs performances.Environnement Techniques :LAN/WiFi : Cisco MerakiSatellite Communication Systems: Starlink, OneWebMonitoring, Alerting, and Log Management: Icinga, Grafana, KibanaSecurity: Checkpoint, Fortinet, Zscaler ZIA/ZPAAutomation & Orchestration: Ansible, Terraform, GitLab, JenkinsDDI (DNS, DHCP, IP): Efficient Ip Savoir-Etre :Capacité en conception, configuration et dépannage de réseaux.Compétences solides avec la capacité de gérer plusieurs tâches simultanément.Esprit analytique axé sur l'amélioration continue.Capacité à s’adapter aux technologies en évolution et aux tendances du secteur. Notre processus de recrutement Conçu pour être rapide, transparent et équitable. Voici les étapes :1. Contact téléphonique (15 minutes) : Si votre CV est retenu, nous vous contacterons pour un échange téléphonique de 15 minutes. 2. Entretien RH (1 heure) : Un rendez-vous d'une heure avec un membre de l’équipe RH pour discuter de votre parcours, de vos compétences et de ce qu’SII peut vous apporter. 3. Entretien avec un Business Manager : Une rencontre avec un de nos business managers pour un échange plus technique et spécifique sur les missions du poste. 4. Rencontre avec notre partenaire ou notre chef de projet : Si le poste est au sein de l'un de nos Centres de Services, un rendez-vous sera organisé avec l’un de nos chefs de projet. Sinon vous rencontrerez notre partenaire/client pour finaliser l'évaluation.Tekkit est le réseau social professionnel spécialisé dans les métiers de la tech. La plateforme se concentre sur les offres d’emploi, stages, alternances et missions freelance, tout en mettant l'accent sur les événements et le réseautage pour les professionnels du secteur. Tekkit propose des opportunités d'évolution en facilitant la rencontre avec des entreprises partenaires et en organisant des événements, comme des soirées de recrutement et de networking.Avec Tekkit, les utilisateurs peuvent également rejoindre une communauté de professionnels pour échanger et enrichir leur réseau, un service prisé dans le secteur technologique en France.

Description : Chez nous, l'humain est au centre de toutes nos actions. En tant qu'ambassadeur de la fibre optique chez Free Réseau, votre rôle, si vous l'acceptez, sera d'assurer une connexion de haute qualité pour nos clients à l'image de notre devise « LIBERTÉ - VÉRITÉ - SIMPLICITÉ ». Nos équipes de techniciens se développent et nous sommes à la recherche d'un nouveau talent pour nous rejoindre dans la région de PACA. Plus particulièrement dans les secteurs de ARLES, AVIGNON OU MARSEILLE.   INSTALLATION ET MISE EN SERVICE DES PRISES OPTIQUES : * Effectuer des raccordements de fibre optique chez les clients assurant ainsi une connexion ultra rapide et stable. * Poser des prises optiques en les reliant aux colonnes montantes pour établir une parfaite connexion. SUIVI D'INTERVENTION ET COORDINATION : * Tester les liens optiques créer pour vérifier leur puissance. * Rédiger et faire signer les fiches d'intervention pour que nos clients célèbrent vos prouesses. * Partager les informations avec votre Responsable, car ensemble, vous êtes garants des règles d'ingénierie Free. * Vérifier les résultats et assurer le contrôle qualité, afin de garantir une expérience Internet sans faille. PLANIFICATION ET SUIVI DU SAV : * Intervenir tel(le) un(e) héros/héroïne du SAV pour restaurer et assurer la continuité des services chez nos abonnés. * Mettre fin aux incidents en effectuant des expertises de pointe et la mise conformité des infrastructures défectueuses. * Optimiser votre planning avec une précision d'horloger et communiquer avec vos alliés (syndics, gardiens d'immeubles, concierges, etc.) pour des rendez-vous épiques.   Équipe et Locaux * Vous serez rattaché(e) hiérarchiquement au CDT (Conducteur de Travaux) de la zone aux côtés de 10 techniciens télécoms. * Pour voir une journée type d'un TT (Technicien Télécom) chez Free, visionnez notre vidéo : https://vimeo.com/487333353  [https://vimeo.com/487333353] Profil recherché : Vous l'avez bien compris, ce métier est riche en missions passionnantes. Et cela tombe bien puisque vous êtes riche de qualités :  ���� Idéalement, une expérience professionnelle minimum de 1 an dans le monde fascinant de la fibre optique et des réseaux d'infrastructures télécoms. Cela fera de vous un(e) super héros/super héroïne encore plus puissant(e) ! * Vous aimez le contact et vous êtes sensible à la qualité de services apportés aux clients  * Vous êtes organisé(é) et rigoureux(se)  * Vous savez faire preuve d'adaptabilité * C'est sur le terrain que vous vous sentez le mieux car vous aimez l'aventure   * De formation BEP/CAP * Des connaissances en raccordement de fibre optique * Des compétences en soudure, réflectométrie, mesure de signal * Une bonne capacité d'apprentissage pour intégrer des modalités de diagnostic initial d'éventuelles pannes et de pouvoir le réparer Alors n'hésitez pas à postuler !    Vos conditions de travail Votre emploi du temps sera rythmé avec une semaine de travail de cinq jours : soit du lundi au vendredi pour profiter pleinement du week-end, soit du mardi au samedi pour faire preuve de ténacité et relever tous les défis de la semaine. * Localisation : Toulouse * CDI à temps plein (35h) * Statut : Employé * Rémunération (Fixe + Prime) * Le permis de conduire (Permis B) est un IMPÉRATIF. * Vous vous déplacerez au quotidien pour vos interventions chez nos clients.   Notre process de recrutement * Si vous correspondez à la personne dont l'équipe a besoin, notre RGP (Responsable Groupe Production) vous contactera pour un échange de 5 à 10 minutes discuter de ce que vous recherchez et du poste de Technicien. * Si votre discussion est prometteuse, un entretien en présentiel vous sera proposé afin d'approfondir vos échanges. * Notre Recruteur vous recevra ensuite en visio pour un entretien qui aura pour but d'évoquer votre motivation, votre projet professionnel et notre future collaboration. Si toutes les étapes « PING », alors Welcome to Free Réseau ☺️ !!!   Vous êtes arrivé(e) jusqu'ici ?! C'est que vous êtes motivé(e) à rejoindre la famille Free Réseau et nous serons ravis de vous accueillir. Néanmoins, si votre profil ne correspond pas entièrement aux critères du poste, pas de panique ! Postulez et nous étudierons votre candidature.

Pour quoi ? Dans le cadre de nos projets stratégiques, nous recrutons un(e) Administrateur(trice) Système et Réseau confirmé(e) pour intervenir sur des projets d’envergure, dans un environnement hautement sécurisé. Vos Missions :Administration et maintenance des infrastructures systèmes et réseaux sur des environnements Windows avec également un peu de Linux.Gestion de l'Active Directory : organisation, maintenance, et optimisation des GPO.Configuration et gestion des machines via VMware.Migration réseau vers des équipements Cisco : planification, exécution, et documentation.Mise en place de firewalls, incluant la configuration avancée et le déploiement.Sécurisation des environnements.Déploiement d’un nouveau système d’information (SI).Support technique répartis sur plusieurs sites.Documentation et reporting : garantir un suivi détaillé des opérations dans un contexte nécessitant une traçabilité rigoureuse.Pour qui ?Vous êtes diplômé(e) d'une formation Bac+3 à Bac+5 en informatique ou réseau, et vous justifiez d’une expérience significative en administration système et réseau ‍ ‍ .Vous êtes rigoureux(se), méthodique, avec une excellente qualité rédactionnelle et une organisation sans faille. Vous êtes prêt(e) à relever des défis techniques dans un environnement exigeant, notamment dans le secteur confidentiel. Votre profil :Formation et expérience : Bac+3 à Bac+5 en informatique, administration système et réseau, ou équivalent, avec une expérience significative dans des environnements sécurisés.Compétences techniques :Windows Server, Active Directory, et Linux.VMware.Connaissance approfondie des équipements réseau Cisco et des firewalls.Expertise en isolation de réseaux, sécurisation des systèmes, et gestion de bastions sécurisés.Habilitation : Éligible ou habilité(e).Soft Skills : Organisation, rigueur, capacité rédactionnelle, et sens de la confidentialité. Pourquoi nous rejoindre ? Une rémunération attractive avec un package complet d'avantages. Une opportunité unique d’intervenir sur des projets critiques et confidentiels dans un cadre hautement sécurisé. Un environnement stimulant, où la sécurité, l’innovation, et l’excellence technique sont au cœur des enjeux. Comment nous contacter et participer à ce beau projet ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant pour cette opportunité unique !Rejoignez une équipe dynamique et prenez part à des projets d’envergure dans le domaine de la cybersécurité et des infrastructures critiques.Qui sommes nous ?  Adentis est une société de conseil spécialisée dans les systèmes embarqués, l'IT et la cybersécurité.Créée en octobre 2000, Adentis a rejoint en 2013 le groupe MoOngy.Depuis 2014, Adentis se développe au niveau national et compte aujourd'hui + de 550 collaborateurs en France ainsi que 2 implantations internationale, au Portugal & en Italie.

Nous recherchons pour notre client, un acteur innovant à taille humaine, un Administrateur Systèmes et Réseaux en CDI à Marseille.Garant du bon fonctionnement des systèmes d'informations et des réseaux informatiques, vos missions sont les suivantes : Sécurisation des systèmes et des réseauxEvolution et exploitation des réseaux LAN, WIFI et WANMaintien en condition opérationnelle Participation aux projets de migration de logiciels et outilsProposer des solutions aux problèmes complexes analysésRédaction de documents d'installation, maintenance et exploitationMasterisation de déploiement de postes clients Windows Résolution de problèmes liés aux systèmes et aux réseaux Gestion des droits d'accès aux applications et systèmesInstallation, configuration et gestion des serveursAdministration des systèmes d'exploitationVérification des sauvegardes Avantages :Salaire flexible selon le profilTélétravail partielPrimesVos atouts sont : Une expérience réussie dans la sécurité des systèmes d'informations et l'administration de réseaux complexes. Une bonne connaissance de logiciel d'infrastructures IT et virtualisées, d'applications de sauvegardeUne bonne connaissance de l'environnement Microsoft Windows et LinuxLe Pôle IT, se tient à votre disposition pour échanger avec vous sur vos projets !La confidentialité de votre candidature est assurée.Le poste est à pourvoir chez un client final.

Au sein d’une équipe Ingénierie Produits à taille humaine, rattaché.e au Responsable IVQ, vous participez à l’ensemble des activités d’intégration de validation et de qualification  sur nos matériels et produits logiciels propriétaires. Le poste correspond à un niveau de cadre dans la classification de la convention collective.Vous aimez les challenges techniques et êtes passionné par l’innovation ? Rejoignez-nous !Votre quotidien :·         Participer à la conception des scénarios de tests automatisés·         Participer à la collecte et à la documentation d’enregistrements de signaux·         Participer au déroulement des séquences de test système (HW+SW)·         Assurer la traçabilité de l’utilisation de la plateforme de validation : suivi de la localisation et allocation du matériel·         Effectuer les tests environnementaux sur nos différents capteurs (tenue en température, consommation)·         Assurer le suivi du Maintien en Conditions Opérationnelles des appareils de test·         Participer à la création des packages d’installation et de mise à jour de nos produits, et tester leur fonctionnement.·         Participer aux déploiements au sein de la société, notamment des infrastructures de test (systèmes antennaires, setups de tests, racks)·         Réaliser les tests formalisés sur nos produits (logiciels, environnementaux) et assurer le support logistique de nos plateformes de test et de validation·         Tester les équipements radiofréquence reçus et en rapporter formellement les résultats·         Rédiger la documentation, les comptes-rendus et rapports de tests   ·         Formation bac +2 /bac +3 en informatique (BTS, BUT, Licence)·         Maîtrise de la suite MS Office·         Forte appétence technique·         Des connaissances en télécommunication satellite, en signaux RF, ainsi que dans les systèmes informatiques industriels et le scripting sont un plus·         Structuré.e et organisé.e, vous possédez des qualités rédactionnelles reconnues·         Bon niveau d’anglais Ce poste nécessite l’obtention d’une habilitation délivrée par les autorités.Lorsqu’il s’agit d’ouvrir la voie vers un monde plus sûr et plus connecté, le groupe technologique Rohde & Schwarz compte, avec ses solutions de pointe parmi les pionniers en matière de test et mesure, de systèmes technologiques et réseaux et de cybersécurité.Fondé il y a 90 ans, le groupe s’impose en partenaire reconnu auprès de clients gouvernementaux et industriels du monde entier.Technicité, innovation et engagement sont les valeurs du Groupe Rohde & Schwarz comptant plus de 14 000 collaborateurs dans plus de 70 pays.Arpège S.A.S., située à La Ciotat et filiale du groupe, est spécialisée dans le secteur des communications satellites.

Vous rejoindrez l'équipe expertise au côté d'un expert système sauvegarde Netapp en tant qu'ingénieur expérimenté(e).Vos responsabilités seront de :Réaliser les projets infrastructure que nous implémentons chez nos clients.Intégrer, paramétrer et mettre en production nos solutions sur la production des clientsFormer les équipes d'exploitation de nos clients et leur assurer un support sur nos solutions systèmes et réseaux mises en œuvre.Aider l'équipe "Avant-Vente" sur les sujets pointus concernant votre domaine d'expertise.Vous serez basé(e) à Aix-En-Provence, siège de la société.Pour intégrer nos solutions chez nos clients (PME, grands comptes publics ou privés de la région), vous serez amené aussi à vous déplacer ponctuellement sur la région.Pré-requis : De formation BAC+5 (école d'ingénieurs informatique) idéalement.Cependant nous pensons que le potentiel et la passion comptent plus que les diplômes.Compétences techniques :Des compétences fortes en stockage NETAPP (architecture globale, Metrocluster) sont indispensables.Des compétences transverses en environnement système microsoft (windows, AD, Exchange) et virtualisation VMWARE (Vsphere, nsx, vsan) et réseaux  SAN FC sont aussi nécessaires.Vous avez également des compétences avérées en Sauvegarde et Archivage, idéalement sur la solution CommVault.Des compétences polyvalentes en réseau, monitoring et supervision seraient aussi un plus.Vous possédez un bon relationnel, vous êtes humble et passionné(e) par les métiers de l'infrastructure IT.Expérience professionnelle :Vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans en tant qu'Ingénieur Système et Stockage, idéalement chez un Intégrateur Infrastructure.Une expérience significative sur les solutions Netapp et Vmware est indispensable.Syage est, depuis 17 ans, un Intégrateur Infrastructure IT (Systèmes, Stockage, Sauvegarde, Réseaux, Sécurité...) aujourd'hui reconnu dans la région PACA qui compte plus de 35 personnes.Afin de continuer notre développement nous recherchons un Ingénieur Système et Stockage Netapp Confirmé(e) / Avant-vente sur la région PACA et idéalement sur Aix en Provence. Chez Syage, nous conseillons nos clients sur l’optimisation de leur architecture. Nous intervenons sur :La gestion et l’évolution des architectures de nos clients.L’intégration et la mise en œuvre des solutions retenues.La formation et/ou le support à l'exploitation.Vous intégrerez une entreprise qui a construit sa croissance sur la transparence, la confiance et des relations pérennes avec ses clients.Vous rejoindrez une équipe avec une forte culture technique et une expertise avérée.Au-delà de notre croissance, la confiance de nos clients est notre plus belle réussite !Si vous aimez travailler dans une bonne ambiance de travail, dynamique, au sein d'une société en forte croissance, rejoignez nos équipes ! En plus, nous sommes Gold Partner NETAPP.

Contexte de la mission :Viveris accompagne ses clients dans la conception et la fabrication d'équipements de haute technologie à destination du secteur de l'énergie.Dans ce cadre, nous recherchons un Ingénieur Système spécialisé dans le déploiement de produits. Il participera à la qualification, la configuration et le déploiement des produits électriques et informatiques.En tant que membre d'une équipe pluridisciplinaire (composée d'experts en vérification, logiciel, systèmes, déploiement et produits), vous serez directement rattaché aux Responsables du Pôle Services au sein de l'équipe Déploiement Produit.Responsabilités : - Assurer le suivi après mise en service des sous-systèmes et système de contrôle commande numérique pour les postes de transformation d'électricité ; - Appréhender le fonctionnel de l'équipement ; - Qualifier les différentes versions systèmes incluant de nouvelles fonctions et des corrections remontées au cours des différentes phases d'exploitation ; - Communiquer avec les différents métiers ; - Assurer la synchro inter-métier et l'affinage des spécifications ; - Réaliser la gestion des exigences ; - Rédiger les dossiers de qualification.Profil recherché :Diplômé d'une formation niveau BAC+5 en informatique, électronique, automatisme ou contrôle-commande, vous avez au moins 3 ans d'expérience en ingénierie système. Vous justifiez au moins d'une expérience significative dans le domaine de l'automatisme et du contrôle-commande.Compétences techniques : - Connaissances dans la transformation d'électricité (HTB/HTA, HTA/BT) ; - La rédaction de spécifications systèmes, sous-systèmes et d'interfaces ; - Les connaissances en réseau : client/serveur, protocoles, HTTP, ... ; - Quelques notions en cryptographie ; - Notions de Linux (console de commande) ; - Une sensibilité cybersécurité est un plus apprécié.Au-delà de vos compétences techniques, si vous êtes passionné par le monde industriel et que vous avez une appétence pour la cybersécurité, ce poste est fait pour vous.Nos avantages : - Rémunération attractive et évolutive ; - Mutuelle familiale à garantie haute ; - Tickets restaurant pris en charge à 60% ; - 100% titre de transport urbain remboursé ; - Primes d'intéressement, de participation et de cooptation ; - 2 jours de télétravail par semaine ; - Formation continue avec LinkedIn Learning et nos communautés techniques.Viveris est un groupe de conseil et d'ingénierie spécialisé dans la conduite et la réalisation de projets dans les domaines de l'informatique et de l'électronique.S'engager avec Viveris, c'est l'assurance de relever des défis techniques et humains tout en travaillant sur des projets innovants dans un environnement collaboratif et solidaire.

Description du poste : Technicien de maintenance Réseaux d'eau (H/F) - CDI - Avignon - 30-32k€ - Maintenance, Itinérance, Réseaux d'eau, Industrie, Tertiaire La division Industrie de notre bureau dAix-en-Provence recherche pour son client, belle PME avec une expertise de plus de 30 ans dans les travaux, le contrôle et la maintenance des réseaux d'eau, un Technicien de maintenance Réseaux d'eau (H/F) qui interviendra sur la région PACA. VOS MISSIONS En tant que Technicien de maintenance Réseaux d'eau H/F, vos missions seront :***Travailler en binôme avec un technicien et l'accompagner sur l'ensemble de ses missions sur les sites clients (sites logistiques, industriels, centres commerciaux, tertiaire), principalement en région PACA mais aussi dans un périmètre couvrant l'Occitanie et la région AURA ponctuellement ;***Réaliser le contrôle, la réparation et la maintenance de l'ensemble des équipements sur les réseaux d'eau chez les clients (disconnecteurs, vannes de régulation, systèmes de sécurité incendie, fontainerie etc ) ;***Effectuer des opérations de maintenance ou des travaux en mécanique, électricité et électromécanique mais aussi du soudage, des brasures et du sertissage sur tuyauterie ;***Effectuer des relevés, rédiger des rapports d'intervention et assurer le reporting de votre activité ;***Entretenir et maintenir votre équipement et le véhicule mis à votre disposition.***Description du profil : PROFIL Pour réussir vos missions de Technicien de maintenance Réseaux d'eau (H/F), vous êtes issu d'une formation technique en maintenance, plomberie ou électromécanique et vous avez une première expérience en tuyauterie. Au-delà de vos connaissances techniques, vous avez un bon relationnel afin d'échanger avec les différentes parties prenantes (équipe et clients), ainsi que le dynamisme, l'organisation et la réactivité nécessaires pour répondre aux besoins de vos clients. LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT Accompagnement technique et formation afin d'assurer votre montée en compétences Grande diversité des environnements de travail et des projets Un package attractif selon profil LE PROCESS DE RECRUTEMENT Un premier entretien avec notre consultant spécialisé. Suite du process avec le client directement. Besoin d'un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives !

Nous poursuivons notre développement dans le Sud-Est et recrutons un Ingénieur développeur middleware (et un peu d’IHM) C++ Qt sous Windows pour l’un de nos clients situé à Aix en Provence dans le cadre d’un projet dans le domaine de la Défense. Mission :Intégré(e) à une petite équipe de développement, vos principales missions seront de : Participation à la rédaction de spécifications et de tests (selon votre séniorité)Conception et développement d’évolutions en C++ et Qt IntégrationAnalyse et corrections de bugsInterventions ponctuelles auprès des clients Environnement technique : Windows, C++/Qt, Visual Studio 2017/2019, PostgreSQL, SQL, UML, Git, GitLab, LDT, sockets TCP/IP - UDP, Redmine, Testlink, Jenkins, Artifactory, etc.Idéalement ingénieur de formation, vous justifiez d’au moins 4 ans d’expérience en développement C++ moderne (a minima 11 voire 14) sous Windows et disposez de bonnes connaissances en Qt. Autres compétences attendues : Connaissances de base en architecture logicielle et en multithreadingConnaissances de toutes les étapes de développement d’un logiciel et de la gestion des exigencesGit voire SVNConnaissances UML + capacité à travailler aussi bien en méthodologie Scrum Agile qu’en Cycle en VBon niveau en Anglais Compétences bonus : QML, quelques design patterns C++, sockets réseaux TCP, principaux bus de communication, notions Python, standards militaires  Habilitabilité CD requise  Contrat proposé : CDI de préférence, mais contrats alternatifs envisageables Démarrage rapide souhaitéCELAD :Bienvenue chez CELAD ! Depuis nos débuts dans le monde bancaire en 1990, nous avons grandi pour devenir une force majeure dans le domaine de Systèmes d’Information & l’Informatique Industrielle. Notre #TeamCELAD de 1700 collaborateurs est fière de son implication dans ces deux domaines, travaillant avec plus de 250 clients, allant des PME/PMI aux Grands Comptes. Grâce à notre diversité de clients, nous sommes actifs dans des secteurs aussi variés que la Banque et l'Assurance, le Transport, l'Automobile, l'Énergie, et bien d'autres.   Nous sommes entièrement impliqués dans la gestion de nos collaborateurs et l’accompagnement de nos candidats, ce qui en fait la base de notre développement ainsi que le reflet de la qualité de notre travail.  La bienveillance, l’enthousiasme et la passion transparaissent dès le premier contact à votre accompagnement au quotidien !  Si vous souhaitez faire partie de l’aventure Celadienne, rejoignez-nous !  

EASY DEAL INFORMATIQUE renforce ses équipes. A ce titre, nous recherchons un/e administrateur systèmes et réseau. Nous offrons un environnement de travail stimulant. Si vous êtes passionné par les systèmes et réseaux informatiques et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de discuter avec vous. Vos Missions : - Participer au déploiement et à la maintenance d'infrastructure informatique dans leur globalité : accès Internet, serveur, postes informatiques. Que cela soit au niveau matériel ou logiciel, vous devez être en mesure d'apporter une solution technique, afin de rétablir le bon fonctionnement du service. - Maintenir en condition opérationnelle le parc de serveurs, équipements réseaux et diverses, afin d'appliquer les derniers correctifs de sécurités et de qualité. - Assister les utilisateurs en répondant aux demandes de support par téléphone, e-mail, SMS, afin d'assister l'utilisateur lors de l'utilisation de son environnement. Résoudre des dysfonctionnements divers, dans l'environnement serveur et réseaux Apporter un rôle de conseil auprès de l'utilisateur. - Mettre en place et rédiger des inventaires, rapports, et compte rendus techniques afin d'aider les équipes supports dans l'exécution de leur tâche. Répertorier les demandes de support. Tenir à jour les inventaires de serveur. - Intervenir sur site lorsqu'un déplacement chez le client est nécessaire. Lorsqu'une assistance à distance ne suffit plus, planifier et intervenir sur le terrain, afin de d'effectuer la maintenance des équipements informatiques : périphériques, ordinateurs, serveurs, équipements réseaux. - Effectuer une veille technologique lors de l'exercice de son poste afin d'être au courant des dernières mise à jour, correctifs de sécurités ou de fonctionnalités, pour optimiser le temps passé au maintien en condition opérationnelle de l'ensemble du parc. Environnement technique Serveurs - HP Entreprise Virtualisation : Microsoft Hyper-V Réseaux Fortinet : Fortigate, Fortiswitch, FortiAP ZyXEL : routeur Zyxel, contrôleur Wifi, switch HP : Aruba Cisco Netgear Sécurisation des réseaux. Systèmes d'exploitation Windows : client et serveur. 7 à 11 2012 à 2022. Linux : connaissances debian appréciées Est un plus mais non obligatoire : Messagerie d'entreprise : Exchange On Premise : 2016 à 2019 Microsoft 365 / Exchange Online Univers web : Nom de domaine, DNS, hébergement, CMS WordPress, Prestashop. Compétences techniques : - Assembler et déployer un serveur ou une station de travail. Intégrer les composants et installer le système suivant les prérequis. - Concevoir, sécuriser, déployer un réseau d'entreprise En fonction du cahier des charges, déployer de A à Z un réseau, et le sécuriser : routage, VLAN, règles de pare feu. Maitrise des équipements de constructeurs différents : diagnostic, sécurisation, évolution. - Diagnostiquer un dysfonctionnement et mettre en place les solutions correctives sur les équipements informatiques Ordinateur fixe, portable, serveur. Remplacer les composants concernés. - Hotline Prendre en charge l'utilisateur jusqu'à la résolution de son problème. Effectuer une démarche pédagogique afin d'enseigner les bonnes pratiques. - Monitoring Utiliser les outils de suivi pour prévenir les pannes, coupure de service, puis prendre les mesures adéquates. - Consigner les demandes de support, organiser le traitement des tickets et des interventions sur site. Concevoir et mettre à jour un inventaire. Expérience requise - BAC + 2 dans le domaine de l'informatique de gestion : BTS S.I.O, DUT Informatique, ou formation technique équivalente. - Minimum 2 ans d'expériences dans un poste similaire. - Adaptabilité à des infrastructures diverses et variées. Savoir-faire relationnels Travail en équipe Bonne capacité d'organisation Bonne capacité de communication AutonomieCompétences :Administrer un système d'informations

Missions principales:- Conseil technique en phase amont, participation à la réalisation des cahiers des charges- Déploiement et intégration (réseaux, serveurs, PC et périphériques)- Gestion de la sécurité- Maintenance proactive et préventive pour assurer la disponibilité des infrastructures- Gestion du support niveau 2 et 3 avec prise d'appel client et télémaintenanceVous vous déplacez chez les clients (grand Sud de la France) à raison de 1 à 4 déplacements par mois en fonction des problématiques techniques. Cette entreprise est faite pour vous si...Vous êtes passionné.e par les défis techniques et polyvalent.e.Si vous avez une formation en informatique niveau BAC+2, et justifiez de 2 ans d’expérience minimum en tant que technicien support.L’environnement technique que vous maîtrisez:# Windows server 2012 à 2022# Veeam Backup# Hyper V + Active directory + RDS# Firewall , règle de NAT, VPN# Réseau : Switch / Vlan / Wifi# Office 365 Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.A propos de notre client : Guichet unique pour tous les besoins en informatique, (bureautique, logiciel, solution d’impression, messagerie sécurisée et sécurisation de données), notre client est une TPE en pleine croissance offrant des perspectives d’évolution. Le challenge à relever :En tant qu’Administrateur Systèmes & Réseaux H/F au sein d’une entreprise à taille humaine, vous bénéficiez d'un environnement de travail dynamique au sein d'une équipe soudée favorisant l'échange et la collaboration.

VOCAZA est un éditeur de logiciel en pleine croissance. Nous comptons plus de 500 clients dans tous les secteurs d'activité, et réalisons 40% de notre CA à l'international. Nous sommes organisés autour de deux activités. * une Business Unit dédiée au Management de l'Expérience Client * une Business Unit dans le domaine de la Transformation Digitale Descriptif du poste Nous recherchons un Administrateur Système et Réseau pour compléter notre équipe IT, vous serez responsable de la gestion, de la supervision et de l'optimisation de l'infrastructure informatique de l'entreprise. Vous jouerez un rôle clé dans l'administration des systèmes, des réseaux, des services cloud et des outils de monitoring et sécurité. Vous interviendrez dans un environnement technologique dynamique et évolutif, avec une forte orientation DevOps. Le poste est ouvert sur Grenoble, Avignon ou en Full Remote. Activités et Missions principales : Administration système et réseau : * Gestion des environnements VMware NSX, VMware vCenter * Administration des serveurs Linux (Debian) [95%] et Windows Server [5%]. * Configuration et gestion de HAProxy pour l'équilibrage de charge. * Gestion des firewalls (PfSense, OPNsense). * Gestion des postes utilisateurs sous Windows et MacOs. * Administration de Microsoft 365 pour les emails, Teams, agendas, avec gestion des appareils via Intune et gestion des identités internes via Entra ID. * Automatisation de la configuration et de la gestion des machines virtuelles avec Ansible. Cloud et infrastructure as code : * Déploiement et administration des services AWS (ECS, S3, RDS, Cloudfront, IAM, Lambda). * Automatisation des infrastructures avec l'outil d'Infrastructure as Code Terraform. Gestion des identités et sécurité : * Administration de Keycloak pour la gestion des identités et des accès. Supervision, monitoring et sauvegarde : * Supervision et monitoring des infrastructures via Zabbix. * Analyse des logs avec la stack EVK. * Sauvegarde des données avec Veeam Backup. * Administration et gestion des NAS pour le stockage. * Mise en place et suivi des bonnes pratiques de sécurité (sauvegardes, monitoring, etc.). CI/CD et intégration : * Gestion des pipelines CI/CD avec GitLab et Jenkins. Support et optimisation : * Gestion du support technique de niveau 2 et 3. * Gestion de la bonne délivrabilité des emails et connaissance des standards SPF, DKIM et DMARC. * Gestion de la baie informatique interne (switch, routeur, hyperviseur, onduleur, firewall). * Identification et mise en œuvre des améliorations continues sur les systèmes et réseaux. Profil recherché : * Formation : Bac+3 à Bac+5 en informatique ou équivalent. * Expérience : Minimum 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Compétences requises : * Capacité d'analyse et de résolution de problèmes. * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. * Esprit d'équipe et bon relationnel. * Curiosité et veille technologique. * Rédaction de documentations techniques. Savoir-être : Astucieux(se), créatif(ve), rigoureux(se), curieux(se), structuré(e), déterminé(e), dynamique. Déroulement des entretiens : * Entretien initial avec notre Directeur des opérations et Team Lead IT * Entretien avec notre service RH Prêt.e à relever de nouveaux défis et à contribuer à un projet ambitieux ? Rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 38 000,00€ à 45 000,00€ par an Avantages : * RTT * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 84140 Avignon: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Lieu du poste : Télétravail hybride (84140 Avignon) Date de début prévue : 17/01/2025

Descriptif du posteNous recherchons un Administrateur Système et Réseau pour compléter notre équipe IT, vous serez responsable de la gestion, de la supervision et de l’optimisation de l’infrastructure informatique de l’entreprise. Vous jouerez un rôle clé dans l’administration des systèmes, des réseaux, des services cloud et des outils de monitoring et sécurité.Vous interviendrez dans un environnement technologique dynamique et évolutif, avec une forte orientation DevOps.Le poste est ouvert sur Grenoble, Avignon ou en Full Remote.Activités et Missions principales :Administration système et réseau :Gestion des environnements VMware NSX, VMware vCenterAdministration des serveurs Linux (Debian) [95%] et Windows Server [5%].Configuration et gestion de HAProxy pour l’équilibrage de charge.Gestion des firewalls (PfSense, OPNsense).Gestion des postes utilisateurs sous Windows et MacOs.Administration de Microsoft 365 pour les emails, Teams, agendas, avec gestion des appareils via Intune et gestion des identités internes via Entra ID.Automatisation de la configuration et de la gestion des machines virtuelles avec Ansible.Cloud et infrastructure as code :Déploiement et administration des services AWS (ECS, S3, RDS, Cloudfront, IAM, Lambda).Automatisation des infrastructures avec l’outil d’Infrastructure as Code Terraform.Gestion des identités et sécurité :Administration de Keycloak pour la gestion des identités et des accès.Supervision, monitoring et sauvegarde :Supervision et monitoring des infrastructures via Zabbix.Analyse des logs avec la stack EVK.Sauvegarde des données avec Veeam Backup.Administration et gestion des NAS pour le stockage.Mise en place et suivi des bonnes pratiques de sécurité (sauvegardes, monitoring, etc.).CI/CD et intégration :Gestion des pipelines CI/CD avec GitLab et Jenkins.Support et optimisation :Gestion du support technique de niveau 2 et 3.Gestion de la bonne délivrabilité des emails et connaissance des standards SPF, DKIM et DMARC.Gestion de la baie informatique interne (switch, routeur, hyperviseur, onduleur, firewall).Identification et mise en œuvre des améliorations continues sur les systèmes et réseaux. Profil recherché :Formation : Bac+3 à Bac+5 en informatique ou équivalent.Expérience : Minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire.Compétences requises :Capacité d’analyse et de résolution de problèmes.Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.Esprit d’équipe et bon relationnel.Curiosité et veille technologique.Rédaction de documentations techniques.Savoir-être : Astucieux(se), créatif(ve), rigoureux(se), curieux(se), structuré(e), déterminé(e), dynamique.Déroulement des entretiens :Entretien initial avec notre Directeur des opérations et Team Lead ITEntretien avec notre service RHPrêt.e à relever de nouveaux défis et à contribuer à un projet ambitieux ? Rejoignez-nous !VOCAZA est un éditeur de logiciel en pleine croissance. Nous comptons plus de 500 clients dans tous les secteurs d'activité, et réalisons 40% de notre CA à l'international. Nous sommes organisés autour de deux activités.une Business Unit dédiée au Management de l'Expérience Clientune Business Unit dans le domaine de la Transformation Digitale

Rejoignez un beau client final avec des projets d'envergure à Marseille !Nous accompagnons un acteur présent à l'international dans sa recherche d'un Ingénieur Cybersécurité Expert H/F en CDI à Marseille.En tant qu'Ingénieur Cybersécurité Expert, vous êtes en charge de :Assurer une surveillance active des systèmes, des applications et des sites internetPrévenir les incidents de sécurité, en analyser les causes Recommander des mesures correctives et les mettre en œuvreRenforcer le niveau de sécurité du SI de l'entreprise tout en l'uniformisant par la proposition de nouvelles mesures, technologies ou règles de protectionParticiper à la sensibilisation des utilisateurs aux risques liés à l'usage des Technologies de l'InformationGérer les incidents de sécurité et proposer des solutions pour rétablir rapidement les servicesProposer et conduire, sous l'autorité du RSSI des actions de contrôle, d'audit de sécurité et de tests d'intrusionAssurer une veille technologique du domaine de la cybersécuritéIssu d'une formation type diplôme d'ingénieur, vous disposez d'au moins 6 ans d'expériences réussies en tant qu'Expert en Cybersécurité. Vous maitrisez les scripting Bash pour les analyses, les langages Windows Powershell et Python.Vous avez une bonne maitrise des systèmes d'information : windows serveur, Linux, Office 365, Intune, Active Directory, GPO et IAM. Aussi, vous avez une bonne connaissance des réseaux informatiques : LAN, VLAN, WiFi, 802.1x, DHCP, DNS, routage, filtrage, NAT. Ainsi qu'en sécurité informatique, PSSI, firewall, VPN, ZTNA, EDR, proxy, anti-SPAM, certificats, chiffrement. Et en sécurité web avec la connaissance des menaces communes et l'outillage associé pour s'en protéger. Vous connaissez les tactiques Mitre Attq&ck, les normes du Nist et OWASP pour les applications web.Force de proposition, curieux et doté d'un bon esprit d'analyse, vous appréciez le travail en équipe et êtes un bon communicant.Vous avez un bon niveau d'anglais pour évoluer dans un contexte international.Le Pôle IT, se tient à votre disposition pour échanger avec vous sur vos projets ! La confidentialité de votre candidature est assurée.Le poste est à pourvoir chez un client final.

Vous prendrez bien une petite formule pour commencer : formation + entraide + reconnaissance = Consultant·e Senior Sécurité dans notre agence d'Aix-en-Provence en CDI.Sur quoi vous travaillerez ?o Mettre en oeuvre des Proof of Concept (maquettes)o Mettre en oeuvre les solutions et infrastructure de sécurité Microsoft (Enterprise Mobility and Security, Intune, Azure Sentinel, Cloud App Security...)o Participer aux réunions de présentation et d'avancemento Participer à la définition des indicateurs de sécuritéo Assurer un support techniqueo Assurer une veille technologiqueD'autres projets pourront vous être confié·e·s en fonction de l'actualité de l'équipe et de nos différents challenges.Votre profil :o Compétences en solutions d'infrastructures Microsoft : Active Directory, Exchange, PKI,o Compétences en sécurisation des identitéso Connaissance des solutions RDS et Microsoft Windows Virtual Desktopo Connaissances des environnements Office 365 et projets de migrationo 3 ans d'expérience minimum dans un poste équivalent en société de service pour des projets en mode forfaito Anglais technique requiso Autonomie, rigueur et bon rédactionnel sont indispensableso L'une des certifications Microsoft suivante est appréciée : MS-900, MS-100, MS-101, MS-500,o Des connaissances en environnement Cloud AzureRejoindre la Blue Soft Empower, c'est :o Rejoindre une équipe à taille humaine.o Être attaché·e à notre pôle d'expertise « Modern Workplace Teamwork » à travers tout le territoire. Tout en favorisant grandement le télétravail (+ 80 % du temps pour celles et ceux qui le souhaitent).o Avoir l'occasion de rencontrer régulièrement vos homologues dans l'une de nos 4 agences (Lyon, Paris, Aix-en-Provence ou Toulouse) afin de favoriser la cohésion d'équipe.o Relever chaque jour de nouveaux défis dans la bonne humeur et l'entraide.o S'impliquer dans une communauté, échanger, partager son expérience avec des expert·e·s passionné·es et progresser ensemble.o Adhérer aux maîtres mots d'Empower : flexibilité, confiance, autonomie et liberté.Les + de Blue Soft Empower :o Le passage de certifications Microsoft et Sécurité financées à 100% par Blue Soft Empower (+une prime de réussite si vous obtenez votre certification).o Une rémunération négociable selon votre expérience, avec primes et 4 heures d'heures supplémentaires défiscalisées par semaine.o 7 jours de congés supplémentaires offerts par Blue Soft Empower.o Choix de votre package IT parmi les gammes proposées.o Une mutuelle prise en charge à 60% par Blue Soft Empower.o Un abonnement aux transports en commun pris en charge à 100% par Blue Soft Empower.o Une carte Ticket Restaurant Edenred à hauteur de 9,87 EUR par jour.Au travers de ses recrutements, Blue Soft Empower cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.Vous connaissez quelqu'un qui travaille chez Blue Soft ? Nous avons un programme de cooptation, alors assurez-vous qu'il/elle vous coopte avant de postuler !Nous sommes impatients de recevoir votre candidature !Partenaire Microsoft, Blue Soft Empower a pour mission de donner le pouvoir aux organisations pour réaliser leurs ambitions. Nous accompagnons notre clientèle dans leur aventure Microsoft autour des clouds Azure et Microsoft 365, la modernisation de leurs processus métier ainsi que dans le déploiement d'outils collaboratifs performants. Nous nous engageons donner les moyens aux organisations, aux équipes dirigeantes, aux utilisateurs et utilisatrices de créer les usages de demain pour accomplir plus.Blue Soft Empower est une filiale du groupe Blue Soft. Le groupe Soft accompagne plus de 300 clients (grands comptes, ETI) dans la mise en oeuvre de leurs transformations. Nos entités sillonnent différentes mers : le développement, l'expérience utilisateur, l'infrastructure, le pilotage et la transformation.Nous croyons en la force du courant bleu et en sa capacité à entraîner tous les talents, tout en respectant les différences, c'est pourquoi nous privilégions une structure qui garantit la proximité managériale. Le courant bleu symbolise notre volonté assumée de construire une entreprise ambitieuse et collective avec nos 900 collaborateurs et collaboratrices. De la même manière, Talents Bleus nous unit pour vivre une expérience où l'engagement, l'excellence et la cohésion sont au centre.Adoptez le courant bleu, rejoignez Blue Soft Empower ! www.recrutement.bluesoft-group.com

CLEARSY développe depuis plus de 20 ans des produits de simulation, de tests et de formation des systèmes décrits dans les normes européennes d interopérabilité (ERTMS / ETCS) entre les réseaux ferrés européens. Nous recherchons des développeurs de toute expérience, souhaitant participer au développement de ces outils mais aussi au développement des systèmes sécuritaires eux-mêmes.Les produits développés par CLEARSY sont vendus dans le monde entier.Nous avons par exemple livré des bancs de tests aux laboratoires de certification du calculateur sécuritaire, les outils associés, les dispositifs d affichage installés dans des trains, des outils les systèmes de formation, le banc de tests pour effectuer en laboratoire 90% des tests des équipements sol du tunnel du Gothard.Les outils et langages utilisés sont :C/C++, pythonFramework QtLinuxmySqlSquishRedmineTestlinkJenkinsCe Que Nous Vous Proposons :Rejoindre une PME de 150 personnes réparties sur 4 sites : AIX, LYON, PARIS, STRASBOURG, pour laquelle les valeurs humaines sont très importantes.Une montée en compétences via : des formations multiples, un encadrement par des experts, un travail collaboratif et un mentor pour les moins expérimentés et les changements d activitésDes opportunités nombreuses : les expériences se complètent et se diversifient en fonctions des projets et des envies : développement, conception, validation, architecture, organisation.Les postes à CLEARSY sont évolutifs et polyvalents : chef de projet, responsable technique, développement, propositions commerciales, présentations, participation à une offre technique, financière et produit, formateur, participation à des conférences et salons métier.Un accord incluant du télétravail si souhaité.Des avantages intéressants : une très bonne mutuelle, des activités fréquentes organisées par les collaborateurs et soutenues par le CSE, des tickets restaurants, un véritable accord de participation (1/4 des bénéfices reversés aux collaborateurs), une prime de vacances et des primes de cooptation.Organisation de soirées (food trucks), escape games, after works, potager collaboratif, pétanque, billiard, cours de yoga, squash...Intégrer CLEARSY c'est rejoindre une communauté de spécialistes dans laquelle les compétences professionnelles sont reconnues et enrichies ; dans laquelle l'inventivité, l'autonomie et le sens du collectif sont des qualités appréciées.Cette citation reflète bien nos valeurs : Steve Jobs - "Cela n'a pas de sens d'embaucher des gens intelligents et de leur dire quoi faire ; nous embauchons des gens intelligents pour qu'ils nous disent ce qu'il faut faire."Des projets qui ont du sens :A la différence d une ESN, l immense majorité des travaux de CLEARSY sont réalisés au forfait dans les locaux : nos clients nous confient la réalisation de l ensemble d un projet en complète autonomie (technique et organisationnelle), avec un engagement de résultat.Vous cherchez une entreprise innovante dans un secteur porteur d avenir ? Nos clients sont les acteurs majeurs du monde de la mobilité verte et de l énergie , qui nous confient de grands projets industriels clés en main.Les valeurs humaines de CLEARSY sont très importantes. Les règles, et la hiérarchie ne sont pas de mise à CLEARSY, afin de rester agiles et de se concentrer sur la réussite technique des projets.

XEFI AVIGNON (84) recherche son nouveau talent. Notre ambition : vous offrir une vraie carrière. Si nous devions choisir un mot pour définir l'expérience XEFI ce serait "performance". Performance d'entreprise, car depuis plus de 25 ans, XEFI affiche une croissance exponentielle et ambitionne de construire un réseau de 400 agences de proximité réparties dans 7 pays européens. Nous avons développé un modèle de franchise puissant qui a fait ses preuves en France et à l'étranger. Performance informatique, car nous maitrisons les plus hautes technologies du marché destinées aux TPE / PME. Performance professionnelle grâce à notre centre de formation et notre plateforme e-learning 24/7, nos collaborateurs ont la possibilité de développer leurs compétences professionnelles grâce à un accompagnement assisté par nos experts métier. Performance collective car c'est ensemble, au sein de nos équipes, que nous co-construisons tous les projets. Chaque collaborateur a une mission clé qui mène le groupe vers sa croissance. Chez XEFI, nous avons le culte du résultat mais nous travaillerons dans la bonne entente et la bienveillance. L'expérience collaborateur est une de nos priorités et nous vous préparons un accueil 5 étoiles. Ce que nous allons vous apporter : Privilégiant le savoir-être au savoir-faire, le groupe XEFI est réputé pour son recrutement sans CV. Nous proposons des formations dès l'entrée en poste via notre centre de formation, la XEFI Academy, pour vous faire monter en compétences rapidement et sereinement. Chez XEFI, la valeur travail est essentielle et nous fonctionnons à la méritocratie. Vous êtes motivés et vous vous donnez les moyens de réussir ? Alors, vous évoluerez et construirez votre carrière chez nous ! Le groupe XEFI est un groupe humain qui prend soin de ses collaborateurs à travers diverses actions mises en place au quotidien. Chez XEFI, la solidarité et l'esprit d'équipe sont de rigueur. Nous avons à c?ur de proposer à nos collaborateurs des carrières dans laquelle ils pourront concilier vie professionnelle et vie personnelle. MISSIONS : Chez XEFI, vous participez quotidiennement à la maintenance des infrastructures et aux projets informatiques de nos clients, en toute autonomie. Rattaché à la Direction au sein de l'équipe technique, vous intervenez sur site et prenez en charge : - La mise à jour du parc matériels et logiciels - Le paramétrage et la configuration des postes - Le déploiement, l'installation et la restauration des applications - La sécurité des systèmes et des réseaux - Le suivi des incidents informatiques - Le conseil et la relation client PROFIL : Vous avez le goût du challenge et votre expertise informatique n'est pas votre seul atout. Vous avez le sens du service. Le management et le travail en équipe vous animent. La satisfaction client est votre priorité n°1 ! - Matériel (micro-ordinateurs, périphériques, etc.) - Système Microsoft (7, 8, 10, 11/ WS 2012, 2016, AD, DNS, DHCP) - Pack office - Réseau (TCP/IP, LAN, WAN, VPN) - Outil de gestion d'incidents Dès votre intégration, un programme de formation et d'accompagnement est proposé à tous les nouveaux collaborateurs. Chez XEFI, le savoir-être est aussi important que le savoir-faire. Vous souhaitez rejoindre une équipe riche par ses valeurs humaines, ses ambitions et son expertise ?Compétences :Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctivesInstaller et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiquesRéaliser la maintenance de premier niveauSavoir-être professionnels :Faire preuve d'autonomieFaire preuve de réactivitéTravailler en équipe

Pour accompagner sa croissance et son développement, ITESOFT recrute un Chef de projet (CDI) à Aimargues   Pourquoi nous avons besoin de vous ? Ce recrutement s'inscrit dans le cadre d'un remplacement et de notre expansion suite à la signature de nouveaux contrats, soutenue par la réforme de la facturation électronique prévue en 2026. Principaux Objectifs du Poste: En tant que Chef de Projets, votre rôle principal sera d'orchestrer la mise en œuvre réussie de nos solutions chez nos clients. Vous serez responsable de la préparation et du suivi des projets, garantissant leur conformité aux besoins des clients et aux prérequis de nos solutions ITESOFT.  Ce que vous ferez : Préparer le Projet: ·       Participer à la réunion de transfert d information AVV / Delivery,·       Valider la faisabilité technique du projet en collaboration avec le Consultant Technique,·       Assurer le leadership dans la rédaction d une proposition technique,·       Intervenir chez les prospects/clients pour analyser les besoins et l organisation,·       S assurer que l architecture client est conforme aux prérequis des solutions ITESOFT,·       Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques du projet. Suivre le Projet:·       Superviser la conception de la solution informatique la plus adaptée à la demande du client,·       Rédiger ou faire rédiger les spécifications techniques par les Ingénieurs Projet et le Consultant Technique,·       Suivre et tester les développements de l Ingénieur Projet,·       Tester en interne et avec le client la solution proposée, en suivant les procédures d assurance qualité,·       Être l interlocuteur privilégié du client. Les éléments différenciants chez ITESOFT : Accès à une communauté d'experts : vous serez entouré d'une communauté spécialisée dans la facturation  ce qui vous permettra d'échanger et de monter en compétences sur ce sujet. Un travail valorisé et reconnu en interne : chaque année, nous récompensons les collaborateurs qui incarnent nos valeurs. Cette récompense donne la possibilité de travailler sur des sujets transverses (Diversité, RSE, etc.). L'équipe :Vous serez entouré d'une communauté de 12 personnes composée d'ingénieurs Projet / Chefs de projet / Expert technique. Des points réguliers avec les parties prenantes du projet (avant-vente/ CSM : Commerciaux) Votre futur manager :Catherine sera votre manager hiérarchique. Son style de management est direct et bienveillant. Elle est issue du métier de chef de projet et pourra vous accompagner dans la montée en compétences. Elle organise une fois / semaine 1 to1 pour évoquer les succès ou difficultés rencontrés.De formation Bac+5 minimum en informatique, vous bénéficiez d'une expérience confirmée sur un poste similaire auprès d'un éditeur de logiciels ou d'ESN. Des connaissances dans le domaine de la comptabilité et flux financier seraient un plus Au-delà de vos compétences techniques, vous possédez les compétences comportementales suivantes :-Orientation clients-Capacité à collaborer-Force de proposition-Capacité d organisation-Rigueur Ce poste n'est pas fait pour vous si ...·       Vous ne pouvez pas gérer plusieurs projets en parallèle·       Vous ne désirez pas vous investir sur le long terme dans une entreprise Rémunération : Fixe + Variable Avantages :CSEUne mutuelle d entreprise prise en charge à 95% par l'employeurCarte restaurantUn environnement de travail attractif6 semaines de congés payésTélétravail possible jusqu'à 3 jours par semaine + 3 semaines de télétravail/ an hors du lieu de domicile N°1 Français, acteur de la #frenchtech et parmi les leaders sur le marché de la digitalisation des processus métier de la relation fournisseur ou relation client (traitement des factures fournisseurs, contractualisation en ligne, octroi de crédit ), nous avons l ambition de devenir la référence européenne sur notre marché. Développées sur la base de technologies d intelligence artificielle et de robotisation, nos solutions sont conçues pour rendre plus efficaces, plus rapides et plus sécurisés les processus de nos clients : plus de 650, des dizaines de milliers d utilisateurs. L innovation est dans notre ADN : Plus de 20% de notre chiffre d affaires est investi chaque année en R&D.  La richesse et le développement d ITESOFT passent avant tout par ses 200 collaborateurs, réunis autour de nos valeurs communes : Innovation, Fiabilité, Agilité et Ouverture !  

Concrètement, l’équipe ? Avantix conçoit une gamme innovante de solutions RF et Télécom embarquées pour les applications de Défense. Nous recherchons un Architecte Web Fullstack (H/F).Ce poste offre l'opportunité de rejoindre un environnement de travail collaboratif et engageant, où le partage des connaissances est activement encouragé, permettant à toutes les disciplines de développement d'acquérir des compétences sur un éventail de technologies différentes (réseaux et protocoles cellulaires, analyse de signaux de spectre électromagnétique, ...).En étroite collaboration avec des Architectes Systèmes et/ou des Chefs de Projet, au sein d'une équipe de conception et de développement souvent Agile, vous aurez l'opportunité de développer, déployer et exploiter une variété de systèmes, des phases de conception jusqu'à la livraison client. La mission et responsabilités que l’on vous confie ?    - Analyser l'architecture existante et les nouveaux besoins . Faire des propositions.- Travailler en étroite collaboration avec l'architecte système et le chef de projet.- Concevoir et modéliser le logiciel, avec une analyse centrée sur les fonctionnalités et les performances.- Mettre en œuvre des tests unitaires et d'intégration matérielle/logicielle.- Rédiger la documentation technique associée ; spécifications, description d'architecture et documents de conception, de test et de validation. Autres compétences appréciées :- Respect des engagements ; vous faites preuve d'une attitude volontaire, vous vous efforcez de mener à bien vos tâches/projets et de rendre compte de l'avancement.- Collaboration et communication ; vous construisez des relations basées sur la confiance mutuelle, le respect et la volonté de partager et de réussir.- Apprendre et partager ; vous êtes créatif, à l'écoute des autres et partagez facilement vos connaissances.- Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles.- Vous parlez l'anglais.Votre profil pour réussir ? De formation ingénieur (BAC+5), de préférence spécialisée en télécoms, vous disposez d'une expérience significative dans le développement et la conception de solutions logicielles dans le domaine du traitement et de l'analyse de données dans des environnements sécurisés. Vous avez de l'expérience dans un ou plusieurs des domaines suivants :- Maquettage/conception des IHM, développement des passerelles et services permettant de traiter les données métier.- Applications sécurisées de traitement de données de spectre électromagnétique- Back-End : PostgreSQL, MongoDB, NestJS,- Front-End : Angular12+, TypeScript, PrimeNG, Plotly...- Intégration Continue : Gitlab, Docker, SonarQube, ...- Environnement : Linux, Windows/WSL2, Docker, KubernetesBienvenue chez #Eviden, acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité ! Eviden opère dans tous les secteurs d’activités, et fait rayonner son expertise sur l’ensemble du continuum numérique. Nous rejoindre, c’est à la fois une opportunité exaltante de contribuer au futur de la tech et d’agir pour le bien commun, tout en bénéficiant d’un environnement équitable et inclusif, entouré d’experts de haut niveau ! Aujourd’hui, et pour les générations à venir, ouvrons le champ des possibles.  Vous êtes curieux, inventif et audacieux ? Rejoignez la #TeamEviden !

LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : LTD recherche, pour l'un de ses clients, un Géomètre en Détection de Réseaux (H/F). Vous intégrerez une société spécialisée en topographie, reconnue pour son expertise et la qualité de ses prestations. Vous serez en charge de la détection, du géoréférencement et de la cartographie des réseaux enterrés (électriques, gaz, eau, etc.), dans le respect des normes en vigueur. Missions principales : Réaliser la détection de réseaux enterrés à l'aide d'outils spécifiques (géoradar, détecteurs électromagnétiques, etc.). Effectuer des levés topographiques et géoréférencer les réseaux détectés. Produire des plans et des cartes conformes aux exigences des projets. Assurer le reporting des relevés et rédiger des rapports techniques. Collaborer avec les équipes terrain et les bureaux d'études pour garantir la qualité des données relevées. Veiller au respect des normes de sécurité et de la réglementation en vigueur (notamment en lien avec les DT-DICT). Profil recherché : Formation : Bac +2/Bac +3 en géomatique, topographie ou équivalent. Expérience : Une première expérience en détection de réseaux ou en topographie est souhaitée. Compétences techniques : Maîtrise des outils de détection de réseaux (géoradar, appareils de détection électromagnétique). Bonne connaissance des logiciels de DAO/CAO (Autocad, Covadis, MicroStation, etc.). Connaissance des normes en détection et géoréférencement (classes A/B). Qualités requises : Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. Esprit d'équipe et bon relationnel. Capacité à travailler en extérieur, quelles que soient les conditions. : Indispensable pour les déplacements sur les chantiers.

LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : LTD recherche, pour l'un de ses clients, un Géomètre en Détection de Réseaux (H/F). Vous intégrerez une société spécialisée en topographie, reconnue pour son expertise et la qualité de ses prestations. Vous serez en charge de la détection, du géoréférencement et de la cartographie des réseaux enterrés (électriques, gaz, eau, etc.), dans le respect des normes en vigueur. Missions principales : Réaliser la détection de réseaux enterrés à l'aide d'outils spécifiques (géoradar, détecteurs électromagnétiques, etc.). Effectuer des levés topographiques et géoréférencer les réseaux détectés. Produire des plans et des cartes conformes aux exigences des projets. Assurer le reporting des relevés et rédiger des rapports techniques. Collaborer avec les équipes terrain et les bureaux d'études pour garantir la qualité des données relevées. Veiller au respect des normes de sécurité et de la réglementation en vigueur (notamment en lien avec les DT-DICT). Profil recherché : Formation : Bac +2/Bac +3 en géomatique, topographie ou équivalent. Expérience : Une première expérience en détection de réseaux ou en topographie est souhaitée. Compétences techniques : Maîtrise des outils de détection de réseaux (géoradar, appareils de détection électromagnétique). Bonne connaissance des logiciels de DAO/CAO (Autocad, Covadis, MicroStation, etc.). Connaissance des normes en détection et géoréférencement (classes A/B). Qualités requises : Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. Esprit d'équipe et bon relationnel. Capacité à travailler en extérieur, quelles que soient les conditions. : Indispensable pour les déplacements sur les chantiers.

Ingénieur(e) DevOps F/HDescription du poste :Vous rejoignez CGI, leader mondial du conseil et des services numériques à Avignon. Nos équipes accompagnent nos clients grands comptes dans la mise en œuvre de leurs projets stratégiques. Elles interviennent dans le cadre de mission de conseil et d'intégration ou en assistance technique dans des secteurs variés, notamment bancaire, assurance et secteur public.Fonctions et responsabilités :- Participer à l'implémentation de solutions DevOps (Kubernetes, Docker, Ansible) pour nos clients grand comptes - Prendre part au développement de notre offre - Assurer une veille technologique - Contribuer aux projets d'innovation - Participer au développement de la communauté technique En rejoignant CGI, vous bénéficiez également d'une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel,.), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine), d'une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade,.) et d'un package d'avantages intéressant (régime d'achats d'actions, participation, CSE,...).Qualités requises pour réussir dans ce rôle :De formation Bac+3 à Bac+5 (École d'ingénieur ou formation universitaire à spécialité informatique), vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire et de préférence au sein de clients grands comptes. Vous maîtrisez une ou plusieurs compétences suivantes : - Système : Linux, Kubernetes/Docker, Windows, VMWare, MVS - Scripting : Bash/Shell, Python - Outils CI/CD : Git, Jenkins, GitlabCI, Ansible, AWX, Helm - Outils de supervision/observabilité : Zabbix, Grafana, Suite ELK - Fondamentaux réseaux : F5, firewalls, proxies, DNS, tpcdump - Ecosystème développement web : JVM/Java, Serveurs d'applications/de servlets (Jboss, Tomcat.), Serveurs http (Nginx, Apache), API Manager WSO2 - Bases de données / streaming : Redis, MySQL, DB2, MongoDB, Elasticsearch, Kafka, MQSeries - Anglais (minimum B2) Vous êtes ou vous avez : - Autonome - Expertise - Ecoute - Esprit critique et constructif - Capacité à s'intégrer dans une équipe CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.Skills :AnsibleKubernetesÀ propos de nousFondée en 1976, CGI figure parmi les plus importantes entreprises indépendantes de services numériques et de conseil au monde.Notre connaissance fine des différents secteurs d'activité et notre expertise technologique nous permettent d'anticiper les changements du marché, de fournir des conseils pertinents et des services complets, pour accompagner nos clients dans leur transformation à travers quatre métiers : le conseil, l'intégration de systèmes, les business solutions et les services managés.Alors, qu'attendez-vous pour nous rejoindre ? Perfectionnez vos compétences. Partagez vos perspectives. Libérez votre potentiel.CGI est certifiée Great Place To WorkCette certification souligne notre volonté de « Créer un environnement où nous avons du plaisir à travailler ensemble », et notre engagement à faire de CGI un endroit où chaque personne se sent valorisée, respectée, reconnue pour sa contribution unique et encouragée à être pleinement elle-même. Welcome to the Jungle - Découvrez notre culture ! SECTEUR Informatique - ServicesDATE DE CRÉATION 1976SITE WEB

Technicien Télécom et Informatique F/H Lieu : Avignon (84) Poste à pourvoir rapidement NIT Recrutement, cabinet spécialisé dans le recrutement IT et télécom, accompagne son client dans la recherche d'un(e) Technicien(ne) Télécom et Informatique. Ce poste vous permettra d'intervenir directement chez les clients pour installer et optimiser leurs infrastructures télécoms et informatiques. Vos missions Installer, configurer et mettre en service des solutions de téléphonie IP (IPBX, softphonie). Réaliser des raccordements et des tests sur des infrastructures fibre optique. Assurer le déploiement et la maintenance des réseaux informatiques et télécoms. Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements matériels ou logiciels chez les clients. Former et accompagner les utilisateurs sur les équipements installés. Garantir la satisfaction client par une prestation de qualité. Profil recherché Solides connaissances en télécom (IPBX, softphonie, fibre optique) et en informatique (réseaux, systèmes). Maitrise des outils de diagnostic et des configurations de routeurs, switches et firewalls. Sens du service client et capacité à travailler en autonomie. Permis B indispensable pour les déplacements. Formation Bac+2 en informatique, télécoms, ou expérience équivalente. Les avantages du poste Prime de participation et d'intéressement. Événements conviviaux organisés régulièrement. Mutuelle d'entreprise, tickets restaurant, et avantages CSE. 9 RTT par an. Véhicule de service ou de fonction, ordinateur et téléphone fournis. Vous êtes passionné(e) par les télécoms et l'informatique et souhaitez relever un nouveau défi ? Rejoignez une entreprise dynamique et innovante sur la commune d'Avignon (84)Compétences :Connecter une boîte de raccordementsInstaller l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieursPréparer du matériel en prévision d'un travailRéaliser les travaux de montage, d'assemblageSavoir-être professionnels :Faire preuve d'autonomieS'adapter aux changementsTravailler en équipe

Pour quoi ? Dans le cadre de nos projets stratégiques, nous renforçons nos équipes et recrutons un(e) Responsable IVVQ pour piloter les activités d'intégration, de vérification, de validation et de qualification dans le cadre de projets critiques pour le secteur de la défense.Vos Missions :Piloter les activités IVVQ : définir la stratégie, planifier les jalons et coordonner les équipes pour garantir la conformité des livrables aux exigences du client.Superviser la rédaction et la mise à jour des plans IVVQ : définir les protocoles de tests et les processus en lien avec les normes applicables.Coordonner l’exécution des tests et analyses : superviser les phases de validation fonctionnelle et de qualification des systèmes, en lien avec les spécifications techniques.Assurer la traçabilité des exigences : mettre en place et exploiter des outils pour garantir la couverture complète des besoins exprimés par le client.Conduire les revues de projet avec les parties prenantes internes et externes, en assurant un suivi rigoureux des résultats et des actions correctives.Gérer les interfaces techniques avec le client et les sous-traitants, pour assurer une communication fluide et anticiper les risques.Animer une équipe pluridisciplinaire : accompagner les ingénieurs IVVQ dans la montée en compétences et le respect des objectifs fixés.Garantir le respect des standards qualité et sécurité : application des normes (ISO, DO-178C, EN 9100) et conformité aux attentes spécifiques du secteur de la défense.Pour qui ?Vous êtes diplômé(e) d'une formation Bac+5 en École d’Ingénieur ou équivalent universitaire ‍ ‍ , avec une expérience confirmée en IVVQ, idéalement dans le secteur de la défense ou dans un domaine à fortes contraintes techniques et sécuritaires.Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à piloter des équipes, structurer des processus et garantir la conformité technique dans un environnement exigeant.Rigueur, leadership, organisation et sens de la communication sont vos principaux atouts ! Votre profil :Formation et expérience : Bac+5 en École d’Ingénieur ou Université, avec au moins 5 ans d’expérience en IVVQ, dont une expérience significative en gestion de projets complexes.Compétences techniques :Maîtrise des processus IVVQ dans un environnement exigeant.Expertise dans les outils de gestion de tests, traçabilité, et validation.Connaissance des normes applicables au secteur de la défense (ISO 9001, DO-178C, AQAP).Compréhension des systèmes embarqués, logiciels critiques, et protocoles de communication.Soft Skills : Leadership, rigueur, autonomie, et capacité à fédérer une équipe autour d’objectifs ambitieux.Habilitation : Habilitable , ou prêt(e) à lancer les démarches. Pourquoi nous rejoindre ? Une rémunération attractive, avec un package complet d’avantages. Une opportunité unique de travailler sur des projets sensibles et stratégiques dans le domaine de la défense. Un environnement stimulant, valorisant la technicité, l’innovation, et l’excellence. Comment nous contacter et participer à ce beau projet ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant pour cette opportunité clé ! Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à des projets critiques où vos compétences feront la différence.Qui sommes nous ?  Adentis est une société de conseil spécialisée dans les systèmes embarqués, l'IT et la cybersécurité.Créée en octobre 2000, Adentis a rejoint en 2013 le groupe MoOngy.Depuis 2014, Adentis se développe au niveau national et compte aujourd'hui + de 550 collaborateurs en France ainsi que 2 implantations internationale, au Portugal & en Italie.

Au sein de Système d’Information – Pôle Système, vous assurez l’exploitation des infrastructures du SI, en partenariat avec les développeurs, les lead développeurs, les architectes SI situés sur les différents sites de la société.Vos missions :Définir et réaliser des modifications et des projets d’extension de l’infrastructure.Participer à l’administration des infrastructures et/ou services.Intégrer des nouvelles avancées technologiques de l’infrastructure pour optimiser ses performances et en assurer la maintenance.Développer en interne des outils permettant d’automatiser les actions récurrentes, même complexes.Aider à l’intégration d’outils tiers.Effectuer de la R&D pour déployer des services innovants destinés à nos clients et en interne pour la sociétéAssurer un reporting interne auprès du responsable système.Autodidacte ou diplômé(e) en informatique, vous êtes avant tout motivé(e) et curieux(se). Vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 5 ans sur un poste similaire.Maîtrise :·       Environnement Linux (Debian)·       Scripting Bash·       Déploiements et optimisations de serveurs (configuration, sécurité, fine-tuning, conduite de tests de montée en charge etc.) – Ansible, Terraform, AwxConnaissances :·       Au moins une technologie hyperviseur (le plus Proxmox) et de conteneurisation (le plus Docker)·       BD et Web Server (le plus Postgres et Nginx)·       Monitoring (grafana, elasticsearch+kibana, uptime kuma, observium)·       Gitlab CI/CD·       Service & techno linux (SSH, DNS, DHCP, PKI, LDAP, Radius, Postfix, Iptable)Les Plus·       Cluster Kubernetes·       Scripting Python WORKSOFT est un cabinet de recrutement IT en région PACA au rayonnement national. Nous proposons uniquement des postes en CDI chez nos clients, embauche directe client final. (Pas de missions, pas de pré-embauche, pas de freelance, pas d'ESN).Notre client est l'un des principaux opérateurs telco en France - 700 personnes - Marseille 15ème

Boostez votre carrière en rejoignant un acteur d'envergure !Notre client, un acteur innovant, recherche un Scrum Master pour accompagner ses équipes. Le poste est à pourvoir en CDI à Aix-en-Provence.Garant du cadre méthodologique agile et responsable du delivery de votre équipe, vous contribuez à la réussite des ambitions stratégiques de l'entrepriseVos missions principales sont les suivantes :Amélioration continue et gestion de projet :Optimiser en continu le delivery en assurant une gestion des risques efficacePiloter l'engagement et l'avancement des sprints et des trimestres en collaboration avec les parties prenantes et le managementConsolider les besoins de charge vs. capacités de l'équipe pour maximiser la livraison de valeur à chaque trimestrePlanification et coordination :Co-construire le release planning en intégrant les adhérences avec les autres équipesIdentifier et résoudre les points de blocage pour garantir la fluidité des projetsLever les risques liés aux engagements ou livraisons en recherchant des solutions adaptées, en interne ou avec le managementAnimation et support agile :Organiser et animer les cérémonies Scrum pour maintenir une dynamique de travail collaborativeAccompagner l'équipe dans l'adoption et l'amélioration continue des processus agilesFormer les équipes et parties prenantes à l'agilité pour en faire un levier de performanceReporting et suivi stratégique :Analyser et partager les KPIs de performance et d'efficience de l'équipe, tout en proposant des plans d'améliorationConsolider et communiquer les impacts des actions sur les objectifs stratégiquesIssu d'une formation type bac +3, vous avez une expérience significative d'au moins 2 ans en tant que Scrum Master, idéalement dans un environnement d'agilité à grande échelleVous avez une certaine capacité à travailler efficacement en équipe et à créer un esprit de collaborationVous avez aussi une grande capacité d'écoute et d'adaptabilité aux différents contextes et interlocuteursRéactif, doté d'un esprit d'initiative et curieux pour explorer de nouvelles approches, vous êtes rigoureux, structuré et pragmatique dans les solutions proposéesVous êtes aussi à l'aise dans la prise de parole et l'animation de réunions ou d'ateliers collaboratifs Des compétences techniques sont évidemment attendues telles que :Une solide sensibilité technique pour comprendre et accompagner les équipesMaîtrise des frameworks agiles (Scrum, Kanban, SAFe...), avec une expérience pratique en environnement agileExpertise en reporting (exemple : PowerBI ou outil équivalent) pour un suivi efficaceCapacité à rédiger et découper des user stories claires et précisesCompréhension fine des attentes business et aptitude à les traduire en objectifs concretsQualification des bugs avec rigueur et méthodeConnaissance des outils de gestion de projets agiles et de produits (story mapping, méthode RICE, MVP, etc.)Une maîtrise de l'anglais serait un véritable atout dans un environnement multiculturelLe Pôle IT, se tient à votre disposition pour échanger avec vous sur vos projets !La confidentialité de votre candidature est assurée.Le poste est à pourvoir chez un client final.

Au sein de l'activité Services en région Provence Alpes Côté d'Azur, nous accompagnons plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d'activité dans la transformation de leur système d'information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques.  Ce qui vous attend : Au sein d'un grand groupe du secteur de l'énergie, dans un environnement de haute disponibilité, vous participez au déploiement ainsi qu'au maintien en condition opérationnelle de l'infrastructure sous environnement Linux.Maintenir en conditions opérationnelles les infrastructures matérielles, virtuelles et systèmesMesurer et optimiser les performances du systèmeDévelopper et mettre en oeuvre des automatisations et des scripts afin d'améliorer l'industrialisation de la productionAssurer les mises à jour, mises hors service, et montées de versionGérer les droits d'accès aux systèmesAnalyser et traiter les incidents et les demandes escaladéesSignaler les obsolescences et les risques d'altération de la performance ou de la sécurité du systèmeProposer des solutions d'évolution ou de remplacementInstaller, tester et mettre en production les nouvelles solutionsAssurer la traçabilité et l'exploitation des évènements survenus au sein du systèmeEtablir et mettre à jour tous les documents techniques nécessaires au maintien de l'infrastructureAssurer l'assistance technique et le transfert de compétences aux équipes d'exploitationAssurer le reporting de ses activitésEnvironnement technique : RedHat Entreprise, CentOsS, Puppet, Slurm, Bash, RHV Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l'audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l'écoute et de proximité, ainsi qu'une ambiance familialeContrat : En CDI, avec un démarrage selon vos disponibilitésLocalisation : prestation de client grand compte sur Saint-Paul-Lès-DurancePackage rémunération & avantages :Le salaire : rémunération annuelle brute selon profilLes basiques : mutuelle familiale/prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, CSE, RTT, plan d'épargne, participationNos plus : forfait mobilité douce & Green, cooptation de 1000 euro brut, e-shop de matériel informatique à prix préférentielsVotre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft LearnLa qualité de vie au travail : évènements collaboratifs, handicap et santé au travail, RSEQualification : un diplôme d'une formation supérieure en informatique est requis (Bac+2 minimum)Expérience : vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en tant qu'administrateur systèmes Linux pendant laquelle vous avez participez à des projets d'évolutionTechnical skills : administration des infrastructures sous environnement Linux, automatisation et scripting (Bash et Ansible), contribution au maintien et à l'évolution de la politique de sécurité du SI, déploiement de solutions, résolution d'incidents N3, étude de nouvelles solutions et réalisation de tests, connaissance de l'architecture matérielle d'une infrastructure, gestion de la relation client, production de la documentationSoft skills : vous vous caractérisez par votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre autonomie. Votre écoute et votre capacité d'analyse vous permettent d'anticiper les événements et de vous adapter facilement à de nouvelles situations. Vous êtes une personne organisée et réactive, ce qui vous permet d'être agile dans la réalisation de vos missionsPremière Entreprise Générale du Digital en Europe (EGD), le groupe Econocom conçoit, finance et facilite la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques.Rejoindre Econocom, c'est rejoindre un groupe international de 8 750 collaborateurs, avec un CA de 2,7 milliards d'euros, qui couvre l'ensemble de la chaîne des métiers du numérique : des équipements, aux services et jusqu'au financement. C'est autant de possibilités d'évolution !C'est aussi être un acteur engagé de la révolution digitale : vous avez envie de montrer votre savoir-faire, d'évoluer en intégrant les équipes d'un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l'entrepreneur de votre carrière ! Ce qui va suivre : Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l'un de nos partenairesSi votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez la chargée de recrutement en premier rendez-vousSi votre profil la séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d'un responsable technique sur un second rendez-vousNous mettons un point d'honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste ci n'est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant ! Votre chargée de recrutement : Marie ROUGALLELe groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous sommes à la recherche d'un Administrateur systèmes expérimenté F/H pour rejoindre les équipes de notre entreprise cliente, une PME devenue leader de son marché. Au sein d'une entreprise connue et reconnue sur le territoire, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage d'une infrastructure à grande échelle. Votre rôle sera d'assurer la maintenance et les déploiements des équipements du système d'information. Le poste : Au sein d'une équipe de 3 à 5 personnes, vous aurez la charge de : Participer aux projets systèmes de l'entreprise au niveau 3 Contribuer à l'élaboration des mesures de sécurité des systèmes et des données et s'assurer de leur efficacité Créer et mettre en œuvre des processus automatiques qui répondent aux besoins de l'entreprise en matière de productivité et de fiabilité Planifier, contrôler l'exécution des tâches, intervenir sur le support aux utilisateurs internes Veille de la performance, assurer la qualité et la sécurité du parc informatique et mise en place de nouvelles machines Profil attendu De formation Bac +2/ Bac +5, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous faites preuve d'autonomie, vraie curiosité pour la technique et le fonctionnel. Bon communicant et force de proposition, vous aimez le travail en équipe. Environnements techniques : Environnements système Microsoft/Linux Virtualisation VMware Cloud?: 0365, Cloud Azure Active Directory, GPO, Office 365 Bases de données : Microsoft Access / SQL Server, Oracle Data base, MySQL Qui sommes nous ? Créé en France en 1990, GroupAgora est un acteur national de l'ingénierie informatique et du recrutement IT, implantés à Paris, Lyon, Marseille, Montpellier et Nantes. Multi-spécialiste, GroupAgora couvre l'ensemble des projets IT pour répondre aux enjeux de ses clients en Infrastructure, Développement, Digital & Data. Riche de valeurs fortes, GROUPAGORA est une ESN reconnue pour la qualité de l'accompagnement de ses collaborateurs et clients (grands comptes, scales-up, licornes et pme).Compétences :Administrer un système d'informationsSavoir-être professionnels :Faire preuve d'autonomieFaire preuve de rigueur et de précisionOrganiser son travail selon les priorités et les objectifs

Poste : Adjoint(e) au Responsable Informatique/Responsable Sécurité des Systèmes d'Information Profil du candidat : Développeur informatique avec forte expérience en développement d'applications lourdes notamment dans un des langages suivants : Java, C#,C++, C, RPG, RPGLE, Delphi. Forte appétence à la sécurité informatique. Missions liées au poste : Assister le Responsable informatique dans la conception et le développement des applicatifs métiers, des infrastructures et adaptation aux nouvelles technologies. Développement de programmes pour les projets qui lui sont confiés. Garantir le bon fonctionnement des systèmes et leur évolution Fonction support : accompagner et assister les utilisateurs Participer à l'élaboration, à la mise à jour et au respect des procédures informatiques et de sécurité des systèmes d'information et de réseaux Assurer l'exploitation des tâches informatiques Participer au suivi des prestataires informatiques Participer à la maintenance du parc informatique et gérer le parc informatique : serveurs, clients légers, imprimantes, routeurs, PC,.. D'une manière globale, savoir remplacer le responsable lors de ses absences pour les besoins du service Aptitudes requises : Rigueur, conscience professionnelle, concentration. Sens de l'anticipation. Adaptabilité aux évolutions du secteur informatique. Qualités relationnelles et sens de l'écoute dans les rapports fonctionnels et hiérarchiques. Etre pédagogue : capacité d'explication des nouveaux projets informatique. Bonne expression écrite et orale. Dynamisme et réactivité, sans de l'initiative, sens de l'organisation. Savoir être autonome. Sans de l'analyse et de la synthèse. Respecter la confidentialité des informationsCompétences :Anglais techniqueAnalyser les besoins informatiquesCoderCollaborer avec les développeurs pour améliorer la qualité du logicielDévelopper une application en lien avec une base de donnéesDocumenter les procédures techniques pour les utilisateursGérer les versions de logiciels et leurs mises à jourMaintenir à jour la documentation technique et les manuels d'utilisationPiloter les fonctionnalités des équipements et systèmes de sécurité informatiqueRéaliser des études et développements informatiquesRespecter les normes de sécurité informatique dans le développementTester un logiciel, un système d'informations, une applicationVérifier la conformité d'une réalisation avec un cahier des chargesMaîtrise des normes et des risques de sécuritéconnaissance large des systèmes d'informationSavoir-être professionnels :Avoir le sens du serviceFaire preuve d'autonomieFaire preuve de rigueur et de précision

Description du poste : Technicien de maintenance Réseaux d'eau (H/F) - CDI - Cavaillon - 29-33k€ selon expérience - Maintenance, Itinérance, Réseaux d'eau, Industrie, Tertiaire La division Industrie de notre bureau dAix-en-Provence recrute pour son client, PME en forte croissance et novatrice, spécialisée depuis 25 ans dans des prestations de services, de maintenances industrielles et de pose des ensembles de sécurité sur les réseaux d'eaux, secteur peu concurrentiel. Nous recherchons un Technicien de maintenance Réseaux d'eau (H/F) pour le secteur quart sud-est, principalement PACA. LA MISSION Sous la direction du responsable techniciens et en tant que Technicien de maintenance Réseaux d'eau H/F vous êtes chargé de réaliser les maintenances chez vos clients, sur les réseaux d'eaux potable et incendie auprès d'entreprises industrielles (secteur agroalimentaire, pétrochimie, pharmaceutique, logistique.). Cette fonction comprend des interventions chez les clients 4 à 5 jours par semaine et peut entraîner des découchés ponctuels. Vous devez détenir des compétences en mécanique, tuyauterie industrielle, électricité et en dépannage. Notre client vous apportera des formations théoriques et pratiques sur les disconnecteurs, les vannes de régulations, le contrôle de poteaux incendie, la tuyauterie industrielle, le contrôle des RIA, des vannes murales. Toutes les formations sont adaptées à chaque technicien pour assurer une montée en compétence personnalisée. Les rapports techniques sont réalisés sur chantier par le technicien à l'aide d'un logiciel spécifiquement développé par lentreprise. Description du profil : VOTRE PROFIL Issu(e) idéalement de formation technique avec de bonnes connaissances, de préférence, en tuyauterie, électricité et en mécanique, vous justifiez d'une expérience d'au minimum 5 ans (ou en alternance). Des connaissances en maintenance des réseaux d'eau (disconnecteurs, vannes de régulation, adoucisseur.), sont appréciées. Vous êtes à l'aise pour bien communiquer avec la clientèle, et avez la posture adéquate en tant que représentant de la société. Indépendant, dynamique et avec une bonne capacité d'analyse technique, vous serez amené(e) à effectuer quelques déplacements régionaux dans l'année. LES AVANTAGES Véhicule de service, téléphone, paniers repas Formations et accompagnement personnalisé pour accompagner votre montée en compétence LE PROCESS DE RECRUTEMENT Premier entretien avec notre consultant spécialisé Suite du process chez le client directement Travailler pour cette entreprise c'est une belle opportunité d'acquérir de nouvelles compétences et découvrir de nouvelles techniques sur des nouveaux produits ! Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, postulez et notre consultant spécialisé prendra contact avec vous !

Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d'expertise et d'innovation en prenant part à l'aventure Econocom.A travers sa marque Workplace Infra Innovation, le groupe Econocom s'affirme comme la première entreprise du digital en Europe, la 7ème ESN de France et le leader de l'infogérance Workplace depuis 4 années.Au sein de l'activité Services en région Provence-Alpes-Côte d'Azur, nous accompagnons plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d'activité dans la transformation de leur système d'information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques.  Ce qui vous attend : Intégré(e) au sein de la DSI de notre client, acteur majeur dans le domaine nucléaire, vous êtes en charge d'assurer le MCO/MCS des infrastructures Windows et également force de proposition dans le cadre de l'amélioration continue du SI.Vos responsabilités :·       Maintenir en conditions opérationnelles les environnements de production et de service des infrastructures matérielles et logicielles·       Mesurer et optimiser les performances du système, et signaler ses obsolescences ou risques d'altération·       Développer et mettre en oeuvre des automatisations de procédures afin d'améliorer l'industrialisation de la production·       Assurer les mises à jour, mises hors service et montées de version, en accord avec les règles définies·       Gérer les droits d'accès aux systèmes, bases de données et applications·       Analyser et traiter les incidents et les demandes escaladées·       Signaler les obsolescences et les risques d'altération de la performance ou de la sécurité du système·       Proposer des solutions d'évolution ou de remplacement·       Installer, tester et mettre en production les nouvelles solutions·       Etablir et mettre à jour les documents techniques nécessaires au maintien des infrastructures·       Assurer le reporting nécessaire à vos activités.L'environnement technique : Windows, AD, SCCM, Exchange, Virtualisation VMWARE et/ou HyperV, Powershell, Veeam, Azure. Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l'audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l'écoute et de proximité, ainsi qu'une ambiance familialeContrat : en CDI, démarrage selon vos disponibilitésLocalisation : Aix en Provence (13)Package rémunération & avantages :· Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétencesQualification : Un diplôme d'une formation supérieure en informatique ou en management de projet est requis (Bac+4/5).Expérience : Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans l'administration d'infrastructures Microsoft en situation de responsabilité et d'autonomie.Technical Skills : Administration des infrastructures sous environnement Microsoft,  Automatisation et scripting, Contribution au maintien et à l'évolution de la politique de sécurité du SI, Déploiement de solution, Etude de nouvelles solutions et réalisation de tests, Gestion des problèmes et résolution d'incidents.Soft Skills : Vous vous caractérisez par votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre autonomie. Votre écoute et votre capacité d'analyse vous permettent d'anticiper les événements et de vous adapter facilement à de nouvelles situations. Vous êtes une personne organisée et réactive, ce qui vous permet d'être agile dans la réalisation de vos missions.Première Entreprise Générale du Digital en Europe (EGD), le groupe Econocom conçoit, finance et facilite la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques.Rejoindre Econocom, c'est rejoindre un groupe international de 8 750 collaborateurs, avec un CA de 2,7 milliards d'euros, qui couvre l'ensemble de la chaîne des métiers du numérique : des équipements, aux services et jusqu'au financement. C'est autant de possibilités d'évolution !C'est aussi être un acteur engagé de la révolution digitale : vous avez envie de montrer votre savoir-faire, d'évoluer en intégrant les équipes d'un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l'entrepreneur de votre carrière !  Ce qui va suivre : 1.       Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l'un de nos partenaires2.      Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez la chargée de recrutement en premier rendez-vous3.      Si votre profil la séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d'un responsable technique sur un second rendez-vousNous mettons un point d'honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste-ci n'est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant !Votre chargée de recrutement : Clémentine DENISOT-PARISOTLe groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Dans le cadre de sa nouvelle organisation, la DSI s'agrandit et souhaite recruter un/une Ingénieur Développement Java JEE sur notre siège social d'Avignon (centre-ville). Missions : Au sein du Pôle applicatif, nous recherchons une personne capable d'assurer la gestion des développements, de l'analyse du besoin, en passant par la rédaction des spécifications, le développement et la phase de test. Le but étant d'avoir une architecture applicative agile, avec des différentes briques de plusieurs éditeurs, interconnectées via un middleware maison. Certaines briques étant développées en interne en fonction des contraintes opérationnelles. La personne devra également effectuer les actions et processus d'administration courante du SI dans toute sa globalité (formation, gestion des incidents, satisfaction, qualité de service, contrats, assistance.). Activités principales (liste non exhaustive) : Gestion des développements - Analyse et la conceptualisation des besoins - Rédaction des spécifications - Développement et tests - Garantir l'interopérabilité : maintenir les interfaces - Contribuer au support utilisateurs selon son domaine de compétences Gestion des projets métiers et informatiques de son périmètre - Assurer l'Assistance à Maitrise d'Ouvrage - Gérer les projets sous sa responsabilité (coût, qualité, délai) Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) - Gérer les demandes d'évolution et les mises à jour applicatifs en lien avec les éditeurs - Assurer la formation et tenir à jour de la documentation utilisateurs - Assurer la qualité de service, la disponibilité et l'évolutivité du SI Gestion des risques - Veiller au respect de la politique sécurité - Participer à la mise à jour et aux tests réguliers du Plan de Reprise d'Activité (PRA) Autres - Gérer la relation avec les prestataires externes - Assurer la veille technologique selon son domaine de compétences et proposer des solutions innovantes adaptées au contexte du Groupe CAPL Compétences métiers : - Maîtrise du langage Java ou équivalent - Connaissance des principaux framework (Spring, Hibernate) - Autonomie et et qualités organisationnelles - Maitrise des méthodologies de projet - Rédactions des spécifications technique - Appétences pour l'open source (ODOO) Compétences comportementales : - Responsabilité, rigueur, organisation et autonomie - Orientation client - Esprit d'équipe - Sens de l'écoute et capacité à synthétiser - Proactivité et réactivité - Capacités de communication écrite et orale ; aisance relationnelle - Sens de l'analyse et force de proposition Vous êtes au minimum titulaire d'un Bac + 3 en informatique, associé à une connaissance en ERP. Une expérience en développement ODOO serait un plus. Vous bénéficiez d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Faites-nous le savoir, à compétences égales, une priorité vous sera donnée ! Type de contrat et rémunération : - Autres avantages : Mutuelle (coût et garanties intéressants), Comité Social et Economique (ex CE), aide à la mobilité, école de formation interne, 13ème mois, intéressement et participation - Prise de poste : dès que possible Postuler : Si vous êtes passionné(e) par l'informatique et que vous souhaitez rejoindre une entreprise tournée vers l'avenir où vous pourrez mettre à profit vos compétences, veuillez-nous communiquer votre CV, lettre de motivation ainsi que vos éventuelles lettres de recommandations à l'adresse suivante. Nous sommes impatients de vous rencontrer et d'accueillir un nouveau membre dans notre équipe informatique !Compétences :Application webConcevoir une application webDéterminer des mesures correctivesRédiger un cahier des charges, des spécifications techniquesSavoir-être professionnels :Faire preuve d'autonomieFaire preuve de rigueur et de précisionPrendre des initiatives et être force de proposition

Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Hydraulique urbaine. Nous recherchons pour un de nos clients, un technicien spécialisé en réseaux hydraulique H/F. Le poste : Vous participez à l'entretien des réseaux de distribution d'eau potable et de collecte des eaux usées et à surveiller la qualité de l'eau. - Détecter et signaler les anomalies sur les réseaux AEP et EU et les résoudre - Réaliser l'entretien courant, contrôler les appareils de mesures des réseaux AEP et EU - Participer à l'optimisation de la performance du réseau EP en surveillant les volumes quotidiens distribués - Participer aux campagnes de recherche de fuites / désinfection des conduites / lavage des réservoirs / recherche des eaux parasites (fumigation, ITV, enquêtes terrain, etc.) - Participer aux opérations de renouvellement des conduites et des équipements hydrauliques et la mise en œuvre des demandes de branchements neufs - Identifier et localiser les réseaux d'eau, participer à la mise à jour des plans - Assurer la transmission des données d'exploitation pour la mise à jour du SIG - Réaliser la surveillance de la qualité de l'eau sur les réseaux Profil recherché : De formation Bac+2 BTS/DUT Gestion et Maîtrise de l'Eau ou dans le domaine de l'hydraulique urbaine. Lieu : Orange (84)

Contexte de la mission :Viveris accompagne ses clients dans la conception et la fabrication d'équipements de haute technologie à destination du secteur de l'énergie.Dans ce cadre, nous recherchons un Ingénieur SCADA. Il participera à la supervision du réseau pour l'un de nos clients opérant dans le domaine de l'énergie.En tant que membre d'une équipe pluridisciplinaire (composée d'experts en vérification, logiciel, systèmes, déploiement et produits), vous serez directement rattaché aux Responsables du Pôle Services au sein de l'équipe de support SCADA.Responsabilités :- Définir l'architecture matérielle des projets SCADA ;- Concevoir de nouvelles interfaces SCADA ;- Participer activement aux phases de mise en service sur le site du client ;- Rédiger la documentation technique associée au produit. Profil recherché :Diplômé d'une formation supérieure en automatisme, électrotechnique ou informatique industrielle, vous possédez au moins 3 ans d'expérience dans le domaine du contrôle-commande, ou une expérience concrète dans le déploiement de systèmes SCADA.Compétences techniques :- Connaissance des protocoles de communication industriels (ex : Modbus, OPC, DNP3, etc.) ;- Maîtrise des logiciels SCADA courants ;- Notions de Linux (console de commande) ;- Connaissance des normes protocoles (IEC 104, IEC 61850) ;- Anglais technique.Ce poste peut nécessiter des déplacements ponctuelsNos avantages :- Rémunération attractive et évolutive ;- Mutuelle familiale à garantie haute ;- Tickets restaurant pris en charge à 60% ;- 100% titre de transport urbain remboursé ;- Primes d'intéressement, de participation et de cooptation ;- 2 jours de télétravail par semaine ;- Formation continue avec LinkedIn Learning et nos communautés techniques. Viveris est un groupe de conseil et d'ingénierie spécialisé dans la conduite et la réalisation de projets dans les domaines de l'informatique et de l'électronique.S'engager avec Viveris, c'est l'assurance de relever des défis techniques et humains tout en travaillant sur des projets innovants dans un environnement collaboratif et solidaire.

Nous recherchons pour le compte de notre client, éditeur de logiciel, basé sur Aix en Provence, UN (E) CONSULTANT (E) SUPPORT CLIENT LOGICIEL niveau 1 et 2 (H/F).Rattaché(e) au sein de l'équipe support, vous êtes en charge des incidents déclarés au support par appels ou mails des clients dans le respect des engagements. Vous qualifiez, analysez, les incidents que ce soit techniques ou fonctionnels. Vous résolvez les incidents de niveau 1 et 2. Vous détectez et reproduisez les dysfonctionnements pour transmission au niveau d'expertise supérieur ad hoc. Vous assurez la relation et la satisfaction client. Vous tenez les clients informés régulièrement de l'avancement des demandes.De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum dans le support applicatif et/ou l'assistance utilisateurs. Vous avez une bonne connaissance de l'univers logiciel. Vous maîtrisez l'anglais lu et écrit. Vous avez un excellent sens du service client, sens du service, une bonne écoute, le goût pour l'investigation et un esprit d'analyse. Vous êtes autonome, polyvalent(e), curieux(se), rigoureux(se), dynamique et motivé(e) ! Si vous souhaitez rejoindre un groupe international et rejoindre une équipe dynamique ? Alors postulez !Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Informatique - Infogérance vous proposent des opportunités de carrière.

****Recrutement dans le cadre du Forum SudNucléaire du 04 février 2025 à Bagnols sur Cèze. Vous recevrez une invitation, si votre candidature est retenue**************************************************************************************************** Retrouvez toutes les offres du forum en faisant une recherche avec le code « FSN25 » dans « mots-clés » sur le site de France Travail ECIA RECRUTE, Rejoignez une équipe d'experts au cœur de l'innovation nucléaire ! ECIA, Ingénierie nucléaire du groupe EQUANS France, recrute un(e) Chef de projet réseaux télécommunications H/F Agence de Bollène (84) CDI Vous avez une passion pour les défis techniques et souhaitez évoluer dans un secteur de pointe tourné vers l'avenir ? Nous vous proposons de contribuer à des projets nucléaires ambitieux en collaboration avec les leaders de l'industrie nucléaire tels que : EDF, Orano, ou Framatome... Rejoignez-nous et soyez fier d'agir vraiment pour la transition énergétique en France ! Vos missions : Rattaché.e au Responsable d'Affaires Electricité et dans le cadre d'un remplacement, vous intervenez au sein de plusieurs projets nucléaires liés au site du Tricastin. En tant que chef de projet spécialiste des systèmes de télécommunications, vous êtes l'interface projet avec la DSI du site qui gère l'ensemble des réseaux de télécommunications (téléphonie, fibre...). Votre rôle principal consiste à conseiller, réaliser et valider des études de déploiement de réseau pour l'ensemble des bâtiments existants et à venir (validation du matériel et des techniques utilisées). Vous intervenez également en support au client sur le suivi des mises en place et des chantiers, sur la gestion des projets et réalisez l'ensemble des reportings client. Expert technique, vous êtes le point focal en cas de point bloquant dans votre domaine technique. Votre profil : Idéalement issu.e d'une formation en génie industriel orientée télécommunications, vous disposez d'une expérience significative qui vous a permis de vous familiariser avec les missions détaillées. Compétences techniques : Connaissance des réseaux de télécommunication, architecture réseau, outils de gestion de projet, compétences rédactionnelles. Aptitudes personnelles : Adaptabilité, esprit de synthèse, capacité organisationnelle Habilitations : Ce poste requiert une habilitation gouvernementale spécifique au secteur du nucléaire. Pourquoi venir chez nous ? Chez ECIA, nous valorisons le développement de nos collaborateurs avec un environnement de travail stimulant et collaboratif : Accompagnement par des experts : Vous travaillerez aux côtés de spécialistes métier, motivés par la transmission de leurs connaissances pour le maintien de notre excellence opérationnelle. Partage de savoir : Chez ECIA, chaque collaborateur s'implique et apporte son savoir-faire. Le partage, en vue de l'évolution mutuelle des compétences est une valeur forte ! Évolution de carrière : Vous aurez accès à un parcours carrière individualisé offrant des évolutions technique, projet ou affaires, de nombreuses possibilités de formations internes ou externes ainsi qu'un accès privilégié à la mobilité interne Groupe. Vie au travail : Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Les collaborateurs ECIA reconnaissent à l'unanimité l'ambiance conviviale qui règne dans nos agences Management de proximité : Chez ECIA, le management se veut fluide et réactif afin de favoriser le bien-être et la productivité de chacun. Engagement : Les valeurs d'inclusion, de mixité et la lutte contre toutes les formes de discriminations sont essentielles chez ECIA comme dans tout le groupe EQUANS. A ce titre, l'insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés. Votre package de rémunération et vos avantages : RCompétences :Architecture réseauModélisation et simulationConcevoir et gérer un projetSavoir-être professionnels :Faire preuve de rigueur et de précision

Intégré(e) au sein du service Recherche et Développement de la Direction technologie et information,le/la développeur/se senior participe aux phases d'analyse, de chiffrage, de conception, de développement etde tests dans le cadre de la réalisation de logiciels informatiques. Il/elle peut également être amené(e)Vos missionsConception :. Participation aux réunions fonctionnelles avec le Product Owner et autres parties prenantes. Garantie de l'homogénéité des développements et de l'architecture en relation avec les autreséquipes de la R&D. Réalisation des spécifications fonctionnelles et de l'analyse conceptuelle. Chiffrage des charges de développement. Réalisation des spécifications techniquesDéveloppement :. Réalisation du développement. Implémentation des tests unitaires. Exécution des tests unitaires et éventuellement des tests d'intégration et de validation. Participation aux différentes réunions prévues durant un sprint (Daily Scrum Meeting, SprintReview, ...). Rédaction des manuels d'utilisation et d'installation. Reporting (dérives, problèmes techniques, ...) à l'équipe et autres parties prenantes. Production de la documentation technique du logiciel. Maintenance du développementDivers :. Formation et assistance aux autres membres de l'équipe, pôles solution, intégration et support. Assure la veille technologique. Eventuellement management direct des membres de l'équipe de développement. Coordination entre l'équipe de développement et le Product Owner. Reporting régulier de l'activité au directeur de service (feuilles de temps)Votre environnement technique :. Java, Hibernate, SQL. Gitlab, Maven, Nexus. SonarQube. ReactJSLe profil idéal ?. Maitrise des OS Windows et Linux ainsi que les environnements de virtualisation (VMWare,Docker, etc.). Méthodes et techniques de programmation. Assure la veille technologique, est au courant de l'évolution des outils, technologies ettechniques utilisées par l'équipe R&D. Assure la qualité du code. Autonomie, rigueur, curiosité, logique. Sens relationnel et travail en équipeFiliale d'ORANGE BUSINESS SERVICES, Leader français de l'interopérabilité médicale, Enovacom est unéditeur de solutions 100 % santé au service des professionnels de santé.Notre but est d'améliorer leur quotidien à travers nos solutions d'acquisition, de protection, d'échangeet d'exploitation des données de santé.Plus particulièrement sur les domaines suivants : la télésanté, l'interopérabilité biomédicale, l'imageriemédicale, l'entrepôt de données de santé, l'interopérabilité.Avec plus de 550 collaborateurs en France et un développement international engagé au Canada,Royaume-Uni, Belgique, Suisse et Luxembourg, Enovacom travaille aujourd'hui avec plus de 3000structures de santé quotidiennement.

Intégré(e) au sein du service Recherche et Développement de la Direction technologie et information, le/la lead Developper participe aux phases d'analyse, de chiffrage, de conception, de développement et de tests dans le cadre de la réalisation de logiciels informatiques. Il/elle peut également être amené(e) à manager une partie de l'équipe de développement.Vos missionsConception :. Participation aux réunions fonctionnelles avec le Product Owner et autres parties prenantes. Garantie de l'homogénéité des développements et de l'architecture en relation avec les autreséquipes de la R&D. Réalisation des spécifications fonctionnelles et de l'analyse conceptuelle. Chiffrage des charges de développement. Réalisation des spécifications techniquesDéveloppement :. Réalisation du développement. Implémentation des tests unitaires. Exécution des tests unitaires et éventuellement des tests d'intégration et de validation. Participation aux différentes réunions prévues durant un sprint (Daily Scrum Meeting, SprintReview, ...). Rédaction des manuels d'utilisation et d'installation. Reporting (dérives, problèmes techniques, ...) à l'équipe et autres parties prenantes. Production de la documentation technique du logiciel. Maintenance du développementDivers :. Formation et assistance aux autres membres de l'équipe, pôles solution, intégration et support. Assure la veille technologique. Eventuellement management direct des membres de l'équipe de développement. Coordination entre l'équipe de développement et le Product Owner. Reporting régulier de l'activité au directeur de service (feuilles de temps)Profil recherché externe/compétencesVotre environnement technique :. RubyOnRails. Angular. SQL. Linux, DockerLe profil idéal ?. Maitrise des OS Windows et Linux ainsi que les environnements de virtualisation (VMWare,Docker, etc.). Méthodes et techniques de programmation. Assure la veille technologique, est au courant de l'évolution des outils, technologies ettechniques utilisées par l'équipe R&D. Assure la qualité du code. Autonomie, rigueur, curiosité, logique. Sens relationnel et travail en équipeLa maitrise de l'anglais est essentielle pour ce posteFiliale d'Orange Business, Leader français de l'interopérabilité médicale, Enovacom est un éditeur desolutions 100 % santé au service des professionnels de santé.Notre but est d'améliorer leur quotidien à travers nos solutions d'acquisition, de protection, d'échangeet d'exploitation des données de santé.Plus particulièrement sur les domaines suivants : la télésanté, l'interopérabilité biomédicale, l'imageriemédicale, l'entrepôt de données de santé, l'interopérabilité.Avec plus de 550 collaborateurs en France et un développement international engagé au Canada,Royaume-Uni, Belgique, Suisse et Luxembourg, Enovacom travaille aujourd'hui avec plus de 3000structures de santé quotidiennement.

Intégré(e) au sein du service Recherche et Développement de la Direction technologie et information, L'ingénieur(e) développement confirmé(e) PHP fullstack participe aux phases d'analyse, de chiffrage, de conception, de développement et de tests dans le cadre de la réalisation de logiciels informatiques.Vos missionsConception :. Participation aux réunions fonctionnelles avec le Product Owner et autres parties prenantes. Réalisation des spécifications fonctionnelles et de l'analyse conceptuelle. Chiffrage des charges de développement. Réalisation des spécifications techniquesDéveloppement :. Réalisation du développement. Implémentation des tests unitaires. Exécution des tests unitaires et éventuellement des tests d'intégration et de validation. Participation aux différentes réunions prévues durant un sprint (Daily Scrum Meeting, SprintReview, ...). Rédaction des manuels d'utilisation et d'installation. Reporting (dérives, problèmes techniques, ...) à l'équipe et autres parties prenantes. Production de la documentation technique du logiciel. Maintenance du développementDivers :. Formation et assistance aux autres membres de l'équipe, pôles solution, intégration et support. Assure la veille technologique. Reporting régulier de l'activité au directeur de service (feuilles de temps)Votre environnement technique :. PHP / Symphony / API REST. ReactJS. SQL, Hibernate. GitLab, Maven, Intégration continue. SonarQube, JUnit, Clean CodeLe profil idéal ?. Maitrise des OS Windows et Linux ainsi que les environnements de virtualisation (VMWare,Docker, etc.). Méthodes et techniques de programmation. Assure la veille technologique, est au courant de l'évolution des outils, technologies ettechniques utilisées par l'équipe R&D. Assure la qualité du code. Autonomie, rigueur, curiosité, logique. Sens relationnel et travail en équipeFiliale d'ORANGE BUSINESS SERVICES, Leader français de l'interopérabilité médicale, Enovacom est unéditeur de solutions 100 % santé au service des professionnels de santé.Notre but est d'améliorer leur quotidien à travers nos solutions d'acquisition, de protection, d'échangeet d'exploitation des données de santé.Plus particulièrement sur les domaines suivants : la télésanté, l'interopérabilité biomédicale, l'imageriemédicale, l'entrepôt de données de santé, l'interopérabilité.Avec plus de 550 collaborateurs en France et un développement international engagé au Canada,Royaume-Uni, Belgique, Suisse et Luxembourg, Enovacom travaille aujourd'hui avec plus de 3000structures de santé quotidiennement.

Le poste Nous sommes à la recherche d'un Administrateur réseau expérimenté F/H pour rejoindre les équipes de notre entreprise cliente, une PME devenue leader de son marché. Au sein d'une entreprise connue et reconnue sur le territoire, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage d'une infrastructure à grande échelle. Vous serez responsable de la mise en place et de la gestion des politiques de sécurité tout en assurant la disponibilité et la performance des systèmes réseau. Les missions : À ce titre, vos missions seront : Concevoir, déployer et maintenir des infrastructures réseau sécurisées en fonction des besoins de l'entreprise. Mettre en œuvre des solutions de sécurité pour protéger les réseaux, y compris les pare-feux, les systèmes de détection/prévention d'intrusion (IDS/IPS), et les VPN. Surveiller en temps réel les infrastructures réseau pour détecter et répondre aux incidents de sécurité. Optimiser la performance des réseaux tout en garantissant leur scalabilité et leur résilience. Effectuer des audits de sécurité réguliers et des tests de pénétration pour identifier les vulnérabilités. Collaborer avec les équipes internes pour assurer une intégration fluide des nouvelles technologies et solutions de sécurité. Rédiger et maintenir la documentation technique et les politiques de sécurité réseau. Profil attendu Maîtrise des concepts et technologies de réseau (TCP/IP, VLAN, BGP, etc.). Expérience confirmée avec des outils de sécurité réseau (Cisco ASA, Palo Alto, Fortinet, etc.). Bonne connaissance des protocoles et standards de sécurité (SSL, IPSec, VPN, etc.). Compétences en gestion des infrastructures réseau dans un environnement hybride (sur site et cloud). Expérience avec des outils de monitoring et de gestion réseau (Nagios, Zabbix, SolarWinds). Compétences en scripting (Python, Bash, etc.) pour l'automatisation des tâches de gestion réseau La certification CCNP serait un plus Qui sommes nous ? Créé en France en 1990, GroupAgora est un acteur national de l'ingénierie informatique et du recrutement IT, implantés à Paris, Lyon, Marseille, Montpellier et Nantes. Multi-spécialiste, GroupAgora couvre l'ensemble des projets IT pour répondre aux enjeux de ses clients en Infrastructure, Développement, Digital & Data. Riche de valeurs fortes, GROUPAGORA est une ESN reconnue pour la qualité de l'accompagnement de ses collaborateurs et clients (grands comptes, scales-up, licornes et pme).Compétences :Administrer un système d'informationsSavoir-être professionnels :Faire preuve d'autonomieFaire preuve de rigueur et de précisionOrganiser son travail selon les priorités et les objectifs

Nous recherchons un Administrateur Systèmes et Réseaux (H/F) passionné pour intégrer notre équipe IT Services à Aix-en-Provence.En tant qu’Administrateur Systèmes et Réseaux vous aurez pour rôle de concevoir, mettre en œuvre et maintenir notre système d'information. Vous serez responsable de l'évolution de l'architecture, de la gestion du réseau et de la sécurité informatique (80%), ainsi que de l'assistance aux utilisateurs (20%)Votre feuille de route et les missions, si vous les acceptez :Conception et maintenance : Concevoir, mettre en œuvre et maintenir le système d’information et les centres de production.Développement et paramétrage : Mettre en place, développer et faire évoluer les applications et bases de données selon les besoins des utilisateurs.Administration et sécurité : Gérer le réseau, administrer la configuration, assurer la sécurité informatique et suivre l’implantation des équipements.Suivi et maintenance : Proposer des outils de suivi, piloter la maintenance matérielle et logicielle, et gérer les incidents d’exploitation.Sauvegardes : Organiser et piloter les sauvegardes des éléments critiques.Communication : Communiquer avec les utilisateurs pour assurer un bon fonctionnement des systèmesProfil recherché Au-delà d’être à l'aise avec les technologies récentes, vous possédez les compétences suivantes :Administration Système : Expertise en systèmes Linux et Windows, gestion des serveurs mail, Active Directory etc. Applications Web et Cybersécurité : Capacité à développer, paramétrer et sécuriser des applications web.Réseaux d'Entreprise : Connaissance approfondie des réseaux virtuels, de la sécurité firewall et des systèmes de détection d'intrusion.Virtualisation : Maîtrise des technologies de containerisation comme Docker et Kubernetes.Maintenance Opérationnelle : Assurer la disponibilité et la performance des serveurs internes et des clients, qu'ils soient hébergés ou non.Support Utilisateurs : Consacrer 20% de votre temps à l'assistance des utilisateurs.Veille Technologique : Rester à jour avec les dernières innovations matérielles, logicielles et de sécurité.Nous recherchons une personne proactive, capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement. Vous devez être à l'aise avec le contact humain et capable de formaliser les besoins des utilisateurs pour améliorer le système.Pourquoi nous rejoindre ?Ambiance conviviale : Intégrez une équipe à taille humaine.Accompagnement personnalisé : Nous vous accompagnerons tout au long de votre intégration pour vous familiariser avec les spécificités du poste.Poste en CDI – rémunération selon profilSpécialiste de la Digital Supply Chain, le groupe ACSEP s'est imposé comme un acteur de référence dans l'intégration de logiciels et dans l'optimisation des performances logistiques et systèmes d'information associés. ACSEP est également éditeur de logiciels dédiés au la gestion de la Supply Chain. En croissance permanente, ACSEP accompagne de nombreux clients tels qu'Auchan, Boulanger, Carrefour, DHL Supply Chain, ID Logistics, Lacoste, La Grande Récré, Leroy Merlin, Lustucru, Mehari Club Cassis, Santélys, Sonepar, Système U, Vert Baudet, XPO Logistics.

Boostez votre carrière en rejoignant un acteur d'envergure !Notre client, un acteur innovant, recherche un Administrateur Systèmes et Réseaux pour accompagner ses équipes. Le poste est à pourvoir en CDI à Aix-en-Provence.En tant qu'Administrateur Systèmes et Réseaux, vous intervenez sur un panel de missions :Vous êtes le garant du bon fonctionnement des infrastructures pour les utilisateursVous assurez la maintenance et le support techniqueVous administrez les systèmes d'exploitation : implémentation réseau, installation et administration de systèmes d'exploitation,Vous configurez les outils de supervision système, réalisez un suivi des systèmesVous contrôlez les systèmes de sauvegarde,Vous développez les infrastructures système : mesurer et optimiser les performances, prévenir, diagnostiquer et corriger les erreurs, transmettre et faire remonter les différentes informations et problèmes rencontrésVous gérez les risques liés à la cybersécuritéIssu d'une formation type bac +5, vous avez une expérience réussie sur un poste similaire.Vous avez une bonne maitrise des systèmes d'exploitations Windows et Linux. Vous maitrisez les outils de supervision et de sauvegarde et avez de bonnes connaissances en cybersécurité.Engagé et fiable vous avez un bon relationnel avec vos collaborateurs et les utilisateurs.Réactif, doté d'un esprit d'initiative et curieux pour explorer de nouvelles approches, vous êtes rigoureux, structuré et pragmatique dans les solutions proposées.Vous avez un bon niveau d'anglais et êtes à l'aise dans les échanges quotidiens oraux et écritsAvantages :Télétravail partielTicket restaurantCadre de travail agréable Le Pôle IT, se tient à votre disposition pour échanger avec vous sur vos projets ! La confidentialité de votre candidature est assurée.Le poste est à pourvoir chez un client final.

Société innovante en forte croissance, RestoPro accompagne et développe le chiffre d'affaires des restaurateurs en proposant divers outils techniques développés par notre propre service informatique (module de réservation, plateforme gérant la livraison et l'emporter, paiement en ligne.). Leader sur le grand sud de la France et le Pays de la Loire, travaillant avec les établissements les plus renommés de la région Paca, du Languedoc-Roussillon ou du secteur Nantais, RestoPro s'est implanté en 2019 dans toute la France. RestoPro c'est plus 12 000 000€ de CA généré pour les restaurateurs, 1500 restaurants partenaires et 50 collaborateurs. Pour en savoir plus, rendez-vous sur le site interne de notre entreprise : https://emploi.resto-pro.com. Nos objectifs pour 2025 : fidélisation de nos clients partenaires, renforcer nos implantations en France et l'atteinte des 70 collaborateurs. Dans le cadre de son développement, RestoPro recrute aujourd'hui un/une développeur fullstack junior sur une base 39h hebdomadaire. Notre stack : · Frontend: Sveltekit/Svelte (JS) · Backend: NestJS (Typescript) · DB: MySQL · CI/CD: Gitlab · Devops: Kubernetes · OS: linux / IDE: VSCode / versioning: git Nos projets: · un CMS maison ayant réalisé plus de 2900 sites comprenant de nombreuses fonctionnalités spécifiques au monde de la restauration. · Un backoffice client offrant des outils riches et interactifs · Un CRM maison utilisé par nos collaborateurs Tes missions : Rattaché(e) au service Développement, tu assureras l'implémentation de nouvelles fonctionnalités au sein de l'équipe. Encadré par des collaborateurs plus expérimentés : · Tu te formeras sur les outils de la stack, dont le framework JS frontend Svelte NestJS en backend. · Tu seras formé sur la méthodologie SCRUM et participeras aux réunions de début de sprint et retrospectives. · Tu réaliseras seul et en collaboration avec d'autres développeurs les nouvelles fonctionnalités. · Tu apprendras à rédiger la documentation technique et les tests end-to-end · Tu suivras l'évolution de la fonctionnalité jusqu'à son déploiement en production et observeras son adoption par nos clients. · Tes retours et suggestions sur les fonctionnalités, leur implémentation ainsi que les méthodes de travail seront toujours bienvenus. Intégration et cadre de travail : Tu seras rattaché(e) au service développement composé actuellement de 6 collaborateurs : un directeur technique, un lead developpeur fullstack, trois développeurs fullstack ainsi qu'un UX-designer. Notre candidat(e) idéal(e) : Passionné(e) par le code, quelque soit le langage, tu aimes apprendre de nouvelles technologies. Tu connais le Javascript (ES6) et le CSS, avec ou sans framework. Tu es familier(e) avec le SQL. Tu as déjà réalisé un ou plusieurs projets personnels de bout en bout, frontend et backend. Sérieux(se) et soucieux(se) de la qualité du code, tu n'hésiteras pas à te renseigner par toi-même et à demander conseil si nécessaire. Ouvert(e) et enthousiaste, tu aimes travailler en équipe et échanger avec les collaborateurs. Tu es prêt(e) à évoluer avec l'entreprise au fil des années. Les qualités humaines recherchées sont : - Passionné(e) par le web et le code en général - Curiosité et envie d'apprendre - Rigueur, assiduité et réactivité Package / Rémunération : Type d'emploi : Temps plein, CDI 39H00 : 09H00 - 12H30 / 14H00 - 18H30 sauf le vendredi 09H00 - 12H00 / 14H00 - 18H00 Salaire annuel brut = 30K à 34K € Chèque déjeuner + Participation aux frais de transport + Mutuelle Pas de télétravail possible Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30¿000,00€ à 34¿000,00€ par an Avantages : · Prise en charge du transport quotidien Horaires : · Du lundi au vendredi · Heures supplémentaires · Repos le week-end · Travail en journée Rémunération supplémentaire : · Heures supplémentaires majorées Formation: · Optionnelle Optionnelle Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30¿000,00€ à 34¿000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel

Description de l'entreprise : Crée en 1912, Gaston Mille est une PME familiale (5 générations) implantée dans le Sud de la France. Nous Fabriquons en France des chaussures de sécurité depuis 112 ans. Nos priorités sont la protection et le bien-être du travailleur. Nous produisons des chaussures de qualité et technique à forte valeur ajouté. Nous vendons dans le monde entier dans des secteurs variés comme l'énergie, la restauration collective, Hygiène, BTP, Industrie, Logistique, l'agroalimentaire, grâce à un réseau de distributeurs fidèles et Historique. Description du poste : Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance Missions principales : · Réaliser l'entretien préventif curatif et amélioratif du parc machines de l'usine et du bâtiment en fonction des pannes signalées et des gammes GMAO. · Enregistrer toutes les interventions dans la GMAO. · Assistance aux opérateurs machines pour les réglages. · Gestion des pièces de rechange. · Réaliser les travaux neufs prévus en interne. · Modifier les digits de cardage pour le robot de cardage. · Régler et surveiller les paramètres machines des carrousels d'injection. · Préparer les produits POL et faire les pleins des cuves en cas de besoin. · Collaborer à l'établissement du budget maintenance et le suivre. · Réception des machines dans l'usine. * Ravitailler les étuves Profil recherché : Savoir : Niveau BAC + 2 ; (conception et réalisation de systèmes automatiques ; électrotechnique ; maintenance des systèmes, : systèmes de production) ou un DUT (génie industriel et maintenance ; génie électrique et informatique industrielle). Savoir-faire : · Notions de mécanique, pneumatiques, automatisme, programmation, électrotechnique, hydrauliques · Habilitation électrique Savoir-être : * Organisé * Sérieux * Respectueux des consignes et des règles de sécurité * Capacité d'analyse * Aptitude au travail en équipe, à l'écoute des autres * Rigoureux Pourquoi rejoindre Gaston MILLE ? * Intégrer une entreprise à forte notoriété et en croissance constante. * Travailler avec une équipe passionnée et engagée. * Bénéficier d'une formation continue et de réelles opportunités d'évolution. * Profiter d'une rémunération attractive. Rejoignez-nous et participez à notre mission de fournir des chaussures de sécurité de qualité supérieure ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2100 euros brut mensuel Horaires : * Du lundi au vendredi - 08h00/15h45 * Repos le week-end Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 100,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Rejoignez Notre Équipe en Tant que Chef de Projet !Vous êtes passionné par les nouvelles technologies et prêt à relever des défis dans un environnement innovant ? Nous recherchons un Chef de Projets pour rejoindre notre équipe régionale SUD.Véritable chef d'orchestre, vous jouerez un rôle clé dans le déploiement de nos solutions. Vos missions incluront : - Analyser les projets et élaborer le planning prévisionnel- Coordonner le déploiement de nos solutions sur les sites avec les équipes internes et nos clients en total respect des processus définis par le service Qualité- Collaborer avec différentes ressources sur un même projet, en ordonnançant les actions selon le scénario établi conjointement- Assurer l'installation de notre matériel et des logiciels selon les besoins et spécificités de nos clients- Veiller au respect du planning projet sur toutes ses phases : lancement, déploiement, tests, formation et démarrage, et veiller à tenir les délais, les couts et la qualité- Garantir l'élaboration et la mise à jour documentaire du projet au client et en interne (ADV, support, etc...) En tant que référent de nos produits, vous jouerez également un rôle de conseil auprès de nos clients.Vous saurez également réaliser un reporting synthétique et régulier à votre hiérarchie.Le Profil que Nous Recherchons :- Formation : Diplôme supérieur en informatique ou ingénieur.- Compétences : Maitrise des déploiements de solutions IT en Santé - administration, système et réseau, connaissances des normes DICOM et du cadre d'interopérabilité- Qualités Personnelles : Vos capacités d'analyse et d'adaptation, votre sens relationnel et vos facultés de bon communiquant, et votre dynamisme et votre sens du travail en équipe seront des atouts essentiels pour réussir dans cette mission.- Mobilité : Ce poste implique des déplacements réguliers chez nos clients.Pourquoi Nous Rejoindre ?- Innovation : Intégrez une entreprise à la pointe de la technologie dans un secteur en pleine croissance.- Évolution : Bénéficiez d'opportunités de développement professionnel et de carrière.- Ambiance : Travaillez au sein d'une équipe soudée, où chaque succès est célébré ensemble.Prêt à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et participez à des projets stimulants qui feront avancer l'industrie de l'imagerie médicale.L'ambition d'Orange Business est de devenir l'intégrateur réseau et numérique de référence en Europe, en nous appuyant sur nos forces autour des solutions de connectivité nouvelle génération, du cloud et de la cybersécurité.Nos 30 000 femmes et hommes présents dans 65 pays, dont chaque voix compte, sont tous animés par la même détermination et le même esprit d'équipe, pour construire les solutions digitales d'aujourd'hui et de demain et créer un impact positif pour nos clients, pour leurs salariés et pour la planète.Nous offrons des opportunités passionnantes grâce à des projets innovants dans la data et le digital, le cloud, l'IA, la cybersécurité, l'IoT, ou encore le digital workspace et le big data.Chez Orange, seules vos compétences comptent :Quel que soit votre âge, genre, origine, religion, orientation sexuelle, neuroatypie, handicap ou apparence, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes car c'est une force pour le collectif et un vecteur d'innovationNous sommes une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.Venez vivre cette aventure avec nous !

Envie d'allier informatique, télécom et relation client, au sein d'une entreprise accueillante ? C'est par ici ! CDI auprès d'un expert en informatique et télécoms Je vous propose de rejoindre une société fournissant des services IT aux PME de la région, en tant que Technicien informatique H/F en CDI à Orange. La proximité, la réactivité et l'accompagnement de ses collaborateurs sont quelques-unes de valeurs clés de cette entreprise. Ce recrutement intervient dans le cadre d'une création de poste Vos missions, à leurs côtés Rattaché(e) au Responsable Technique, vous intégrez une équipe de 5 techniciens sympathiques et accueillants.A la fois au siège et en itinérance principalement, vous assurez une assistance technique auprès d'un panel d'entreprises situées dans les régions Occitanie, PACA et Auvergne Rhône-Alpes : Assistance téléphonique auprès des clients,Analyse et résolution des incidents sur des sujets informatiques et de téléphonie,Gérer l'escalade des incidents vers les équipes appropriées,Coordination avec les équipes pour assurer un suivi optimal,Formation des utilisateurs sur les procédures et les bonnes pratiques,Documentations,Gestion des priorités. Le tout, avec sourire, bienveillance et curiosité ! Les jolis avantages : Tickets Restaurants, mutuelle prise en charge à 100%, environnement de travail serein et convivial, etc.Vous souhaitez rejoindre cette belle aventure ? Vous avez 2 ans d'expérience minimum sur un poste de technicien informatique et êtes expérimenté en réseaux,Vous avez de l'expérience en téléphonique ou de l'appétence pour le sujet,Vous appréciez les missions en itinérance partielle,Vous êtes curieux, débrouillard, autonome et vous aimez creuser des sujets pour trouver des solutions. Je viens de vous décrire et ce poste vous challenge ? Postulez ! A bientôt, Claire-NoëlleCN Amirault - Recrutements IT/Tech Envie d'allier informatique, télécom et relation client, au sein d'une entreprise accueillante ?C'est par ici ! Bonjour et Bienvenue ! Je suis Claire-Noëlle Amirault, spécialisée en recrutements Tech depuis +10 ans. Indépendante et passionnée, je suis à vos côtés pour vous proposer des opportunités professionnelles répondant à vos talents et à vos attentes.Construisons votre projet ensemble, en toute confidentialité !

Vous prenez en charge l’équipe de développement. Vous cadrez les projets depuis la prise de connaissance du projet à développer, jusqu’à, si nécessaire la formation de l’utilisateur final.Activités principales :Rédaction de spécifications fonctionnelles-Elaborer les cahiers des charges-Définir les spécifications fonctionnelles-Préparer tout document nécessaire au développement d’applications et/ou mise en place d’une solutionSuivi-Mettre en place l’organisation du projet-Etablit et suit les plans de charges en répartissant la charge de travail en volume et en calendrier en fonction des effectifs et des compétences-Coordonne, gère et anime le personnel sous sa responsabilité-Assurer le suivi de l’avancement du projet-Diffuser l’information de l’état du projet (retards, difficultés, options, alternatives…) à la direction-Etablit et suit les tableaux de bords opérationnels-Fournis les données nécessaires à l’établissement des tableaux de bord généraux-Etablir un compte-rendu des activités menées-Etablit et met en œuvre des règles et procédures de développement-Analyse et propose des solutions pour améliorer la productivité du service-Veille au respect des procédures-Veille au respect des budgets tempsRédaction des documentations techniques-Suivre la rédaction et y contribuer : une description des classes et/ou composants crées pour l’application, des paramétrages, des règles de gestion, des instructions de déploiement…-Suivre la rédaction et y contribuer : un descriptif des principales manipulations à effectuer pour l’utilisation courante du logicielDéveloppement-Développer des applications correspondantes aux spécifications fonctionnelles Installation/déploiement/formation-Contribuer au déploiement des applications existantes et/ou développées-Garantir une qualité du code professionnel : sans bricolageRelation fonctionnelle-Chiffrage en temps des projets-Référent technique-Support à la mise en production des projets-Support de niveau 3 sur les développements logicielsManagement-Gérer et coordonner l’équipe notamment grâce au méthodologies SCRUM, KANBAN-Représente le service au sein du bureau et de la direction-Prend la responsabilité de tout projet à la demande de la directionRelation hiérarchique-Dépend du Directeur d’E-SI-Est responsable du processus Développement au sens ISO27001 (management de la sécurité du SI)Savoir Faire-Utiliser l'anglais dans son activité professionnelle-Langages : PHP version 5.2 à 8, HTML 5, CSS 3, JAVASCRIPT, JQUERY, XML, WebService (REST, SOAP, JSON), FRAMEWORK (Doctrine, Symphony, ReactJS), Base de données (SGBD) (Oracle, PostgreSQL, MySQL, MS SQL Server), Serveur apache.-Conception d’interface utilisateur, sens du design et de l’ergonomie.-Technique et outils de modélisations (MCD, MPD, Merise, UML)-Outil de suivi de projet (ex : MS Project)-Utilisation de Git, GitLab, création et maintenance de repository-Connaissance de l’environnement LinuxSavoir être-Faire preuve d’adaptabilité, au contexte des projets autant qu’à la technique-Disponible et réactif-Sens de l’organisation et des priorités-Être force de proposition-Esprit d’analyse-RigueurUne filiale du leader du transport en France et Europe, recherche un.e Tech Lead Symfony / React en CDI à Vézénobres.

Vous assurez le bon fonctionnement et la pérennité de l'outil informatique au sein de l'équipe SI. Le.la technicien.ne informatique fait un point régulier avec son responsable avec un outil de suivi de projet (Trello et boite mail support). Le.la technicien.ne informatique a un soutien technique pour l'aiguiller et l'aider. Vous aurez pour missions : - Infrastructure / support o Assurer la maintenance et le dépannage des PC, serveurs et du réseau o Installation et paramétrage des nouveaux arrivants o Support aux utilisateurs o Rédaction et veille d'application des procédures - Reports o Intégration et extraction de la base de données o Création de reports sous l'outil MSSRS - ProjetsCompétences :Administrer un système d'informationsApporter une assistance technique aux équipesDiagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctivesInstaller et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiquesRéaliser la maintenance de premier niveauSavoir-être professionnels :Être à l'écoute, faire preuve d'empathieFaire preuve d'autonomieFaire preuve de rigueur et de précision

Société SBR84 recrute un technicien en bureautique sur les départements 13 et 84 afin d'effectuer l'installation et la maintenance des systèmes d'impression CANON chez nos clients. Vos missions seront: Préparer, paramétrer, installer les équipements bureautiques (MFP copieur, imprimante, fax) et réaliser les tests de fonctionnement Connecter, intégrer et paramétrer le/les matériel(s) dans l'environnement réseau informatique du client Former les clients à l'utilisation d'équipements ou de systèmes d'impression Réaliser les diagnostics précis des problématiques clients et déterminer les ressources nécessaires à la résolution du dysfonctionnement Identifier les phases d'intervention : remplacer ou réparer une pièce défectueuse, configurer, nettoyer ou régler les matériels et équipements Compléter les comptes rendus d'intervention et actualiser le suivi des stocks (sortie de pièces détachées...) Communiquer les informations ou mécontentements collectées auprès des clients au(x) service(s) concerné(s) Assurer un reporting de son activité sur son téléphone après chaque intervention Fournir un appui technique dans l'élaboration d'une proposition commerciale. - Vous avez idéalement au moins 6 mois d'expérience sur de l'installation, maintenance et dépannage d'un parc de copieurs, imprimantes, fax, traceurs laser ou systèmes d'impression grand format et informatique. - Vous possédez de sérieuses connaissances en électrotechnique et / ou maintenance. - Vous possédez aussi des connaissances en informatique. - Votre expérience et votre motivation primeront. Vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients, vous devez donc être doté d'un bon relationnel. Salaire négociable selon compétences Véhicule de fonction fourniCompétences :Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueuxConfigurer le poste de travail aux besoins de l'utilisateurSavoir-être professionnels :Faire preuve d'autonomieFaire preuve de rigueur et de précisionS'adapter aux changements

AURERA, en partenariat avec IFORM organisme de formation professionnelle, a développé un parcours de formation certifiant proposant les certifications professionnelles parmi les plus recherchées. Ce parcours fait écho aux besoins croissants de compétences dans la transformation et la gestion d’un Système d’Information de l’entreprise. Avec notre formation, nous vous ouvrons la porte de ces métiers en tension attachés à la transformation digitale.· Ingénieur support système DevOps Cloud· Ingénieur réseau informatique· Expert sécurité informatique· Ingénieur DevOpsCes métiers font l’objet d’opportunités professionnelles nombreuses et pérennes. Dès avril 2025 :Un cycle en alternance, de deux années pleines (CDD) mixant emploi au sein des entreprises partenaires de notre opération avec un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation, et poursuite de la formation au sein du CFA IFORM Academy.Nous nous engageons à vos côtés pour le succès de cette évolution professionnelle. Notre cycle de formation inclut la préparation et le passage d'une certification officiel Microsoft et Terraform.Important : le cycle de formation se déroule exclusivement au sein du partenaire et CFA : IFORM ACADEMY.Vous êtes: Diplômé(e) d'une certification de niveau 6 (EU) ou d'un diplôme équivalent, ou disposant d'une expérience professionnelle de plus de 2 ans dans le domaine.· Vous êtes doté(e) d’un esprit logique.· Vous êtes un(e) bon(ne) communiquant(e),· Vous savez travailler en équipe.· Vous faites preuve d’excellentes capacités rédactionnelles en français et en anglais.· Vous êtes éligibles au contrat d’apprentissage et/ou contrat de professionnalisation.· Vous souhaitez poursuivre vers des études supérieures, ou vous avez la capacité de financement de cette formation. Pour de plus amples informations sur les conditions d'accès à la formation, veuillez consulter le lien suivant : https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/38823/ Vous souhaitez évoluer vers un métier d’expertises techniques en fort développement.Alors, CANDIDATEZ !!!AURERA, est une société spécialisée dans le conseil et l expertise technologique. Nos activités vont du conseil à la conception, de la réalisation à l exploitation, tout en accompagnant nos clients dans la prise en main de leurs infrastructures pour en faire un accélérateur de leur transformation digitale. Avec une gamme complète de services combinant sécurité, évolutivité, optimisation et accompagnement, nous sommes positionnés parmi les leaders sur le marché du service IT relevant des infrastructures Cloud (Azure, systèmes hybrides ). Une équipe dynamique et à taille humaine alliant l expertise et la formation !

Vos missions :   En tant qu'ingénieur(e) systèmes et réseaux, vos responsabilités principales seront les suivantes : Assurer l’administration des systèmes et développer les performances des systèmesGérer le MCO/MCS et incident de niveau 3 des infrastructures systèmes et réseauxGarantir l’intégrité des données et de la sécurité d’accèsDévelopper les processus d’automatisationIntervenir sur la partie BUILD en pilotant des projets et en coordonnant la partie opérationnelle des équipes techniquesAnalyser les environnements et leur architecture et proposer des solutions d’amélioration en termes d'architecture système et réseauAdministrer des équipements et solutions de sécurité réseaux, serveurs, plateformes virtuelles et dispositifs de sécurité Assurer le support technique N3 auprès des équipesRédiger de la documentation technique    3 raisons de nous rejoindre: Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre Career Manager, parcours d’intégration sur 9 mois.Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.Votre profil :Vous disposez d’au moins 3 années d’expérience sur des postes d’administrateur système et réseaux ou équivalent.Vous avez des bases en construction d'architectures, en gestion de projets et/ou d'équipe. Pour finir, nous recherchons des collaborateurs autonomes, impliqué(e)s et avec un bon esprit d’équipe. Vous Disposez de certifications et de notions de performance soumises au KPI et/ou SLA sont des + .      Nos engagements et priorités :   Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. À propos de Capgemini :   Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* www.capgemini.com/fr-fr *Capgemini, le futur que vous voulezCapgemini Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif.

Voilà un descriptif du poste :Intégré au cœur des équipes de notre client, vous apporterez votre expertise et votre expérience dans le développement et la mise en place de systèmes d’informations répondant aux besoins de l’entreprise.Vous interviendrez principalement sur les domaines suivants :•    Administrer les éléments de l’architecture de systèmes physiques et virtualisés,•    Maintenir et apporter le support nécessaire,•    Garantir de la pérennité des architectures en tenant compte des exigences fonctionnelles et des procédures sécurité / qualité,•    Rester en veille sur les technologies et/ou produits matériels et logiciels, des méthodes et techniques en cohérence avec la stratégie de l’entreprise,•    Proposer des axes d’évolution.Compétences techniques indispensables en :•    Ingénierie système,•    Outils d’industrialisation : Scripts, Ansible,•    Outils de sauvegarde,•    Systèmes d’exploitation : Linux (Redhat, Centos), Windows (Active Directory, postes de travail et serveurs),•    Virtualisation : VMware,•    RéseauxDes notions en cyber sécurité sont appréciées sur cette fonction mais pas obligatoires.Une expérience d’environ de minimum 10 ans dans le domaine est nécessaire.Votre capacité d’analyse, votre esprit d'équipe et votre autonomie seront des atouts majeurs.Votre engagement professionnel s’inscrit dans un esprit de service et de qualité.Ce poste nécessite d’être habilitable TRES SECRET. 2S-COMPUTING est une PME spécialisée dans le recrutement de profils informatique.Société de services et cabinet de recrutement, nous sommes des dénicheurs de talents pour nos clients et un tremplin professionnel pour nos collaborateurs.Dans le cadre d'une pré embauche nous recherchons pour un de nos clients sur Toulon un Ingénieur developpement Logiciel ( poste ouvert aux indépendants)  

Au sein de la Direction Technique d'Information (DTI) et rattaché à la direction des systèmesd'information, l'administrateur(trice) systèmes et réseaux a la charge d'assurer le maintien d'un réseau informatique de qualité au sein de l'entreprise.Vos missions- MCO/MCS des serveurs et services- Gestion et suivi des sauvegardes- Supervision des infrastructures- Administration des réseaux (LAN, WAN, IPSec, Firewall, Routeur)- Production des rapports de performance et sécurité des infrastructures- Participations aux projets d'évolution des infrastructures- Rédaction : Constitution des procédures d'installation, de validation, d'exploitation- Process : application ITIL v3/v4, traitement des incidents, changements et problèmesVotre environnement :Sauvegardes : Veeam Backup, Net Backup, proxmox backupOS : Windows Server, LinuxHyperviseurs : vmware vsphere, proxmox ve, hyper-v, k8s, docker swarmRéseaux : Cisco ASA, pfSense, opnsenseSécurité : snort, wazuh, ping castle, cis-cat, openvasBases de données : sql server, MySQL/MariaDB, Postgresql, MongoScripts : powershell, bashOutils : GLPI, Git, OCS inventory, grafana, Prometheus, ZabbixServices : WSUS, MDT, nginx, apache, php-fpmDatacenter : Orange Cloud Avenue, Orange Flexible Engine, OVH. Expérience significative en tant qu'Administrateur Système et Réseaux. Autonome et réactif.ve. Vous savez vous adapter à des situations difficilesFiliale d'ORANGE BUSINESS, Leader français de l'interopérabilité médicale, Enovacom est un éditeur desolutions 100 % santé au service des professionnels de santé.Notre but est d'améliorer leur quotidien à travers nos solutions d'acquisition, de protection, d'échangeet d'exploitation des données de santé.Plus particulièrement sur les domaines suivants : la télésanté, l'interopérabilité biomédicale, l'imageriemédicale, l'entrepôt de données de santé, l'interopérabilité.Avec plus de 550 collaborateurs en France et un développement international engagé au Canada,Royaume-Uni, Belgique, Suisse et Luxembourg, Enovacom travaille aujourd'hui avec plus de 3000structures de santé quotidiennement.

 Nous recherchons un Administrateur Réseau Sénior (H/F) pour intégrer une équipe clé responsable du périmètre complet des opérations réseau, sécurité, télécoms et téléphonie. Vous serez au cœur des interactions entre les infrastructures réseau des postes de travail, les serveurs et les équipements périphériques.Le poste est basé sur Marseille.Vos missions principales : Documenter et ancien les équipes N1/N2, définir les processus avec elles, et résoudre les escalades complexes.Collaborer avec les fournisseurs pour résoudre les incidents critiques (dernier rempart du support).Déployer les nouveaux projets et solutions définis par les architectes réseau.Adapter les procédures de support et mettre à jour les documentations. Technologies réseau : Cisco, Meraki, Fortinet, Zscaler, LAN, WIFI.Soft skills : Bon niveau niveau d'anglais (écrire des mails et leader des réunions en anglais).Une connaissance du mode de travail Agile SAFe est un plus.Sens du service et bon relationnel. L'Humain, l'Expertise et l'Innovation, voilà ce qui caractérise l'ADN d'Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025.Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN.Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.A travers la formation, Experis investit continuellement dans l'acquisition de connaissances de ses Talents afin d'anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements.  

Nous sommes à la recherche d’un Administrateur réseau expérimenté F/H pour rejoindre les équipes de notre entreprise cliente, une PME devenue leader de son marché. Au sein d’une entreprise connue et reconnue sur le territoire, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage d’une infrastructure à grande échelle. Vous serez responsable de la mise en place et de la gestion des politiques de sécurité tout en assurant la disponibilité et la performance des systèmes réseau.Les missions :À ce titre, vos missions seront :Concevoir, déployer et maintenir des infrastructures réseau sécurisées en fonction des besoins de l’entreprise.Mettre en œuvre des solutions de sécurité pour protéger les réseaux, y compris les pare-feux, les systèmes de détection/prévention d'intrusion (IDS/IPS), et les VPNSurveiller en temps réel les infrastructures réseau pour détecter et répondre aux incidents de sécuritéOptimiser la performance des réseaux tout en garantissant leur scalabilité et leur résilienceEffectuer des audits de sécurité réguliers et des tests de pénétration pour identifier les vulnérabilitésCollaborer avec les équipes internes pour assurer une intégration fluide des nouvelles technologies et solutions de sécuritéRédiger et maintenir la documentation technique et les politiques de sécurité réseau.Profil attenduMaîtrise des concepts et technologies de réseau (TCP/IP, VLAN, BGP, etc.).Expérience confirmée avec des outils de sécurité réseau (Cisco ASA, Palo Alto, Fortinet, etc.).Bonne connaissance des protocoles et standards de sécurité (SSL, IPSec, VPN, etc.).Compétences en gestion des infrastructures réseau dans un environnement hybride (sur site et cloud).Expérience avec des outils de monitoring et de gestion réseau (Nagios, Zabbix, SolarWinds).Compétences en scripting (Python, Bash, etc.) pour l'automatisation des tâches de gestion réseauLa certification CCNP serait un plus  Qui sommes-nous ?Créé en France en 1990, GroupAgora est un acteur national de l’ingénierie informatique et du recrutement IT, implantés à Paris, Lyon, Marseille, Montpellier et Nantes.Multi-spécialiste, GroupAgora couvre l’ensemble des projets IT pour répondre aux enjeux de ses clients en Infrastructure, Développement, Digital & Data.Riche de valeurs fortes, GROUPAGORA est une ESN reconnue pour la qualité de l’accompagnement de ses collaborateurs et clients (grands comptes, scales-up, licornes et pme).

Nous sommes à la recherche d’un Administrateur systèmes expérimenté F/H pour rejoindre les équipes de notre entreprise cliente, une PME devenue leader de son marché. Au sein d’une entreprise connue et reconnue sur le territoire, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage d’une infrastructure à grande échelle. Votre rôle sera d’assurer la maintenance et les déploiements des équipements du système d’information. Le poste :Au sein d’une équipe de 3 à 5 personnes, vous aurez la charge de :Prendre en charge des projets d'évolution de nos infrastructures systèmesContribuer à l’élaboration des mesures de sécurité des systèmes et des données et s’assurer de leur efficacité Créer et mettre en œuvre des processus automatiques qui répondent aux besoins de l’entreprise en matière de productivité et de fiabilité Planifier, contrôler l’exécution des tâches, intervenir sur le support aux utilisateurs métiers ou sous traitantsVeille de la performance, assurer la qualité et la sécurité du parc informatique et mise en place de nouvelles machines De formation Bac +2/ Bac +5, vous justifiez d’une expérience réussie sur un poste similaire. Vous faites preuve d’autonomie, vraie curiosité pour la technique et le fonctionnel. Bon communicant et force de proposition, vous aimez le travail en équipe. Environnements techniques: Environnements système Microsoft/Linux Virtualisation VMware  Cloud: 0365, Cloud Azure  Active Directory, GPO, Office 365 Bases de données : Microsoft Access / SQL Server, Oracle Data base, MySQL   Qui sommes-nous ?Créé en France en 1990, GroupAgora est un acteur national de l’ingénierie informatique et du recrutement IT, implantés à Paris, Lyon, Marseille, Montpellier et Nantes.Multi-spécialiste, GroupAgora couvre l’ensemble des projets IT pour répondre aux enjeux de ses clients en Infrastructure, Développement, Digital & Data.Riche de valeurs fortes, GROUPAGORA est une ESN reconnue pour la qualité de l’accompagnement de ses collaborateurs et clients (grands comptes, scales-up, licornes et pme).

La survenue d'attaques sur des systèmes cyber-physiques et industriels ces dernières années fait peser de nouvelles menaces sur les équipements des systèmes ferroviaires, de plus en plus connectés, qui sont actuellement peu ou pas protégés. StuxNet et Mirail font partie des menaces les plus connues, mais plus récemment des ransomware ont visé à la fois les systèmes d'information et les équipements médicaux de structures hospitalières. Dans ce contexte, CLEARSY a choisi d'intégrer la gestion des menaces cyber-sécuritaires dans ses équipements ferroviaires. En effet, CLEARSY conçoit des équipements pour des systèmes ferroviaires dont l'objectif premier est le respect de contraintes en sûreté de fonctionnement qui sont exprimées dans des standards (EN5012{6,8,9}, IEC 61508). Le respect de ces contraintes vise à la prise en compte des erreurs logicielles, des défaillances matérielles, etc.  Certains des mécanismes de sûreté actuellement utilisés pour satisfaire ces contraintes permettent de contrer certaines attaques mais ne sont pas suffisants pour protéger convenablement des installations critiques. CLEARSY recherche un(e) ingénieur(e) en cybersécurité Blue Team avec pour mission :Développer des applications logicielles ferroviaires ;Résistantes aux défaillances (SIL3 ou SIL4) ;Résistantes aux attaques (EAL5) ;Intervenir sur l'ensemble du cycle de développement (conception, codage, test, intégration, validation) ;Mettre en œuvre des normes CENELEC EN50128, IEC 62443, Critères Communs ;Travailler en équipe avec les architectes matériels.Ingénieur(e) de formation ou équivalent spécialisé(e) en informatique industrielle, vous justifiez d'une expérience de 3 années au moins dans le développement de logiciels embarqués.Forte appétence pour la sécurisation d architectures digitales contre les défaillances (safety) et contre les attaques humaines (cybersecurity).Idéalement, vous avez déjà travaillé dans le secteur ferroviaire, vous maîtrisez les normes de sécurité (EN50128, IEC 62443, Critères Communs) et vous avez déjà mis en place / configuré une PKI.Vous vous reconnaissez dans nos valeurs que vous aurez à cœur d entretenir. Les postes à CLEARSY sont évolutifs et polyvalents.Ce Que Nous Vous Proposons :Rejoindre une PME de 150 personnes réparties sur 4 sites : AIX, LYON, PARIS, STRASBOURG, pour laquelle les valeurs humaines sont très importantes.Une montée en compétences via : des formations multiples, un encadrement par des experts, un travail collaboratif et un mentor pour les moins expérimentés et les changements d activitésDes opportunités nombreuses : les expériences se complètent et se diversifient en fonctions des projets et des envies : développement, conception, validation, architecture, organisation.Les postes à CLEARSY sont évolutifs et polyvalents : chef de projet, responsable technique, développement, propositions commerciales, présentations, participation à une offre technique, financière et produit, formateur, participation à des conférences et salons métier.Un accord incluant du télétravail si souhaité.Des avantages intéressants : une très bonne mutuelle, des activités fréquentes organisées par les collaborateurs et soutenues par le CSE, des tickets restaurants, un véritable accord de participation (1/4 des bénéfices reversés aux collaborateurs), une prime de vacances et des primes de cooptation.Organisation de soirées (food trucks), escape games, after works, potager collaboratif, pétanque, billiard, cours de yoga, squash...Intégrer CLEARSY c'est rejoindre une communauté de spécialistes dans laquelle les compétences professionnelles sont reconnues et enrichies ; dans laquelle l'inventivité, l'autonomie et le sens du collectif sont des qualités appréciées.Cette citation reflète bien nos valeurs : Steve Jobs - "Cela n'a pas de sens d'embaucher des gens intelligents et de leur dire quoi faire ; nous embauchons des gens intelligents pour qu'ils nous disent ce qu'il faut faire."Des projets qui ont du sens :A la différence d une ESN, l immense majorité des travaux de CLEARSY sont réalisés au forfait dans les locaux : nos clients nous confient la réalisation de l ensemble d un projet en complète autonomie (technique et organisationnelle), avec un engagement de résultat.Vous cherchez une entreprise innovante dans un secteur porteur d avenir ? Nos clients sont les acteurs majeurs du monde de la mobilité verte et de l énergie , qui nous confient de grands projets industriels clés en main.Les valeurs humaines de CLEARSY sont très importantes. Les règles, et la hiérarchie ne sont pas de mise à CLEARSY, afin de rester agiles et de se concentrer sur la réussite technique des projets.

Descriptif du poste: Envie d'allier informatique, télécom et relation client, au sein d'une entreprise accueillante ? C'est par ici ! CDI auprès d'un expert en informatique et télécoms Je vous propose de rejoindre une société fournissant des services IT aux PME de la région, en tant que Technicien informatique H/F en CDI à Orange. La proximité, la réactivité et l'accompagnement de ses collaborateurs sont quelques-unes de valeurs clés de cette entreprise. Ce recrutement intervient dans le cadre d'une création de poste Vos missions, à leurs côtés Rattaché(e) au Responsable Technique, vous intégrez une équipe de 5 techniciens sympathiques et accueillants. A la fois au siège et en itinérance principalement, vous assurez une assistance technique auprès d'un panel d'entreprises situées dans les régions Occitanie, PACA et Auvergne Rhône-Alpes : * Assistance téléphonique auprès des clients, * Analyse et résolution des incidents sur des sujets informatiques et de téléphonie, * Gérer l'escalade des incidents vers les équipes appropriées, * Coordination avec les équipes pour assurer un suivi optimal, * Formation des utilisateurs sur les procédures et les bonnes pratiques, * Documentations, * Gestion des priorités. Le tout, avec sourire, bienveillance et curiosité ! Les jolis avantages : Tickets Restaurants, mutuelle prise en charge à 100%, environnement de travail serein et convivial, etc. Profil recherché: Vous souhaitez rejoindre cette belle aventure ? * Vous avez 2 ans d'expérience minimum sur un poste de technicien informatique et êtes expérimenté en réseaux, * Vous avez de l'expérience en téléphonique ou de l'appétence pour le sujet, * Vous appréciez les missions en itinérance partielle, * Vous êtes curieux, débrouillard, autonome et vous aimez creuser des sujets pour trouver des solutions. Je viens de vous décrire et ce poste vous challenge ? Postulez ! A bientôt, Claire-Noëlle CN Amirault - Recrutements IT/Tech

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Delivery Manager (CSM) pour renforcer notre équipe. Le poste peut-être basé à La Ciotat, Montpellier ou Paris.Il veille à ce que la qualité, les délais et les résultats soient conformes aux engagements pris, en maintenant une communication continue pour garantir la satisfaction et la fidélité du client." Vous aurez pour principales missions : - Accompagner et fidéliser les clients : Assurer une prise en charge proactive des clients, les guider dans leur utilisation de nos produits, et répondre à leurs questions pour maximiser leur satisfaction.- Comprendre les besoins des clients : Analyser les besoins, les objectifs et les enjeux de chaque client afin de leur proposer des solutions adaptées et personnalisées.- Assurer un suivi régulier : Maintenir un contact constant avec les clients pour anticiper leurs besoins, suivre les indicateurs de satisfaction, et recueillir leurs retours afin d'améliorer leur expérience.- Développer la relation client à long terme : Instaurer une relation de confiance avec les clients pour garantir leur fidélité et encourager le renouvellement de leur contrat.- Participer aux différentes phases du cycle d'une affair e : Intervenir tout au long du cycle de vie du client, depuis les étapes d'avant-vente et de transition, en passant par les phases probatoires, jusqu'à la phase de « run » et de réversibilité, afin d'assurer une continuité optimale et une satisfaction maximale.- Résoudre les problèmes et être force de proposition : Travailler en collaboration avec les équipes internes (technique, ventes) pour résoudre les éventuels problèmes et contribuer aux améliorations produit.- Identifier les opportunités de croissance : Détecter des opportunités d'upsell et de cross-sell, et collaborer avec les équipes commerciales pour proposer des solutions additionnelles.- Préparer et animer les comités de pilotage et comités stratégiques : Organiser des comités de pilotage et des comités stratégiques avec les principaux décisionnaires des comptes. Vous devrez préparer les supports de présentation, d'analyser les résultats, de proposer des plans d'action, de conduire des échanges pour garantir la satisfaction client et aligner la stratégie avec leurs objectifs.Les missions énumérées ci-dessus ne sont pas exhaustives, il s'agit des missions principales.Nous recherchons un(e) Customer Success Manager passionné(e) par la satisfaction client et orienté(e) résultats.Idéalement, vous disposez d'une première expérience en gestion de la relation client ou en accompagnement stratégique.Vous êtes doté(e) d'une forte capacité d'écoute, d'un excellent relationnel, et savez bâtir des relations de confiance sur le long terme.Organisé(e) et proactif(ve), vous êtes capable de comprendre les besoins des clients, d'anticiper leurs attentes, et de proposer des solutions adaptéesConnaissances Techniques :  Bonne compréhension du système d'information de l'entrepriseMaîtrise de l'architecture du système de production informatique et de son fonctionnementMaîtrise des différents types de systèmes d'exploitationBonne connaissance des procédures de sauvegarde des données et plus largement des contraintes de sécuritéMaîtrise des méthodes et des normes de production (ITIL)Poste basé à La Ciotat (13) ou Montpellier (34) ou Paris ( Bercy).SEA TPI s'engage à promouvoir l'égalité d'opportunités pour tous en matière d'emploi.Nos Avantages :Rémunération : Fixe + VariableTicket Restaurant : 7euro ( 50% part patronale)Mutuelle d'entreprise ( 50% prise en charge)Prime de Participation et d'intéressementPrime de VacancesChèque cadeau pour NOELProcessus de recrutement : Entretien téléphonique,Entretien avec le Manager + Test technique en fonction des postesEntretien avec le client (si mission chez l'un de nos clients)Le processus de recrutement, chez SEA TPI, dure en moyenne 1 mois.Si votre profil nous intéresse, vous serez recontacté dans les 72h pour un 1er entretien téléphonique.SEA TPI s'engage à promouvoir l'égalité d'opportunités pour tous en matière d'emploi, sans discrimination.SEA TPI accompagne les plus grandes entreprises dans la mise en oeuvre de Centres de Services IT innovants, couvrant 100% du Run des productions informatiques.Fondée il y a 27 ans, SEA TPI a su rapidement s'imposer comme un acteur de référence sur le marché par son approche pragmatique associant savoir-faire technologique et réponse à des attentes métier.

Nous recherchons un Ingénieur DevOps (F/H) afin d’intégrer l’un de nos partenaires Grand Compte localisé sur Marseille (en hybride).Vos missions :• Superviser et optimiser les environnements de production.• Gérer les infrastructures (serveurs, systèmes d'exploitation, bases de données, flux réseau, firewall).• Implémenter et maintenir des solutions Cloud (IaaS, PaaS) en environnement privé ou public.• Déployer et administrer des conteneurs (Docker, Kubernetes).• Automatiser les tâches via le scripting et l’Infrastructure as Code (Ansible, Puppet, Chef).• Participer aux déploiements en production et garantir leur qualité.• Contribuer au développement logiciel et à l’intégration continue.• Mettre en œuvre des outils de gestion de versions, d'orchestration et de référentiels (GitLab,Bitbucket, Jenkins, Nexus, Artifactory).• Piloter des pratiques de livraison continue : configuration d’environnements, déploiement automatisé, Infrastructure as Code.• Améliorer les processus Time2Fix et Time2Repair pour réduire les délais de résolution des incidents.• Collaborer avec les équipes Agile pour intégrer les pratiques DevOps dans le cycle de développement. Issu d’une Formation BAC+2 à BAC+5 en informatique, vous détenez 5 ans d’expérience minimum dans les environnements de production (technologies, processus).• Solides connaissances en infrastructures, serveurs, OS, bases de données, flux réseau et firewall.• Expérience significative avec les solutions Cloud (privées et publiques).• Maîtrise des conteneurs et orchestrateurs (Docker, Kubernetes).• Capacité à coder et à scripter (Python, Bash, PowerShell, etc.).• Bonne compréhension des concepts d’Infrastructure as Code.• Expérience en déploiement et ordonnancement en production.• Compétences en développement logiciel.• Connaissances approfondies des pratiques Agile et DevOps.• Maîtrise des outils d'intégration et de livraison continue (CI/CD).• Familiarité avec les processus et outils de réduction des délais (Time2Fix, Time2Repair).• Minimum 2 ans d’expérience en codage/scriptingCréée en 1998, Proxiel est une société de services numériques. Proxiel est une société française basée à Montpellier, Paris et Reims. Proxiel a développé son expertise pour fournir une gamme de service complète qui va de l’étude à la réalisation, dans le domaine de la maintenance informatique, du développement de logiciel et de solutions informatiques.Proxiel, fort de son expérience, délègue également, son savoir au cœur des organisations, au niveau national. Depuis plusieurs années le Groupe Proxiel s’est doté d’un Pôle Formation, pour conseiller, mettre en œuvre et accompagner ses collaborateurs et partenaires, dans le développement de leurs compétences.Nous sommes experts dans le recrutement de profils tech. Nos consultants se donnent à fond pour entrer en contact avec vous !Notre politique se poursuit lors de la contractualisation, le service ressources humaines est à la disposition de l’ensemble des collaborateurs.Chez Proxiel, nous valorisons la collaboration et la proximité, tout en laissant place à l’autonomie.Nos avantages : Mutuelle entreprise – Prévoyance - Tickets restaurants - Prime de vacances –– Jours de congés supplémentaires – Télétravail

Nous recherchons pour le compte de notre client, éditeur de logiciel, basé sur Marseille, UN (E) EXPERT SUPPORT TECHNIQUE ET FONCTIONNEL (H/F),basé sur Marseille.Vous gérez l'assistance technique et fonctionnelle sur les produits, vous faîtes de l'assistance niveau 1 et niveau 2, vous participez à l'amélioration de nos offres auprès des clients. Vous faîtes de la rédaction de compte-rendu d'intervention. Vous faîtes remonter toutes les informations utiles concernant les besoins de nos clients. Vous mettez à jour la base de connaissance. Vous avez en charge l'installation et la mise à jour des applications chez les clients sur sites ou à distance. Vous réalisez des tests nécessaires pour s'assurer du bon fonctionnement des applications mises en place. Vous faîtes de la formation sur sites ou à distance. Vous rédigez la documentation et du support de formation. Vous êtes responsable du chiffrage des demandes d'évolution de paramétrage ( workflow, modèles, administration). Vous faîtes de la prise en charge de modules complémentaires, des évolutions de paramétrage.De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum en support logiciel. Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques, Windows et linux ainsi que les bases de données Oracle et Postgré sql. Vous avez le sens du travail en équipe, d'entraide, le sens du service. Vous avez un bon relationnel, pédagogue, autonome et force de proposition afin de participer à l'amélioration de l'offre globale auprès des clients !Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Informatique - Infogérance vous proposent des opportunités de carrière.

Contexte de la mission :Viveris accompagne ses clients dans la conception et la fabrication d'équipements de haute technologie pour le secteur de la robotique.Dans ce cadre, nous recherchons un Architecte Système pour assurer la définition technique des projets robotiques.Intégré à la Direction Ingénierie, sous la responsabilité du Responsable du Département Système, vous collaborerez avec des équipes pluridisciplinaires (logiciel, mécanique, qualité, projet) et serez en charge de la définition de l'architecture système ainsi que de la coordination des principales étapes de développement. Responsabilités : - Piloter et coordonner les activités systèmes des projets robotiques ; - Définir l'architecture système et décliner les exigences associées ; - Rédiger la documentation technique issue de l'ingénierie système ; - Assurer la coordination des échanges techniques entre les différents départements ; - Être l'interlocuteur technique privilégié des clients.Profil recherché :Diplômé d'une formation supérieure (Bac +5) en informatique industrielle ou équivalent, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en tant qu'ingénieur système, idéalement dans les secteurs de la défense ou des technologies robotiques.Compétences techniques : - Ingénierie système (MBSE) : maîtrise des outils de modélisation (SysML, Capella), gestion des exigences (DOORS, Polarion) et conception d'architectures complexes ; - Architecture et spécifications système : définition des interfaces, coordination multi-métiers (matériel, logiciel, mécanique) et gestion des analyses de sûreté ; - Cycle de vie projet : expérience sur le cycle en V, validation et qualification de systèmes critiques ; - Outils et langages : bonnes connaissances en Linux, systèmes temps réel, protocoles de communication (CAN, Ethernet) et langages (C/C++, Python). - Anglais courant (lu, écrit et parlé) exigé. - Une expérience dans le secteur naval est un plus apprécié.Nos avantages : - Rémunération attractive et évolutive ; - Mutuelle familiale à garantie haute ; - Tickets restaurant pris en charge à 60% ; - 100% titre de transport urbain remboursé ; - Primes d'intéressement, de participation et de cooptation ; - 2 jours de télétravail par semaine ; - Formation continue avec LinkedIn Learning et nos communautés techniques.Viveris est un groupe de conseil et d'ingénierie spécialisé dans la conduite et la réalisation de projets dans les domaines de l'informatique et de l'électronique.S'engager avec Viveris, c'est l'assurance de relever des défis techniques et humains tout en travaillant sur des projets innovants dans un environnement collaboratif et solidaire.

Efidem, éditeur de logiciels SaaS en pleine croissance, spécialisé dans le routage multicanal et la relation client, recherche un Technical Product Manager pour intégrer son équipe technique basée à Avignon. Présentation efidem Depuis 2011, Efidem, leader du messaging 100% français, conçoit et développe, avec une approche "customer centric" et une réactivité appréciée de ses clients, des technologies qui facilitent la communication et la relation client des entreprises avec leurs contacts. Ces solutions sont disponibles par API et via notre plateforme marketing en mode SaaS. Nos technos - .Net (C#) - Blazor - JS, HTML/CSS (incluant l'email HTML) - SQL Missions En collaboration avec le directeur technique, vous jouez un rôle clé en assurant le lien entre les besoins utilisateurs et l'équipe de développement. Développement - Participer activement au développement de nouvelles fonctionnalités - Collaborer avec l'équipe technique pour aligner les choix technologiques sur la vision produit - Identifier et proposer des améliorations pour optimiser la performance et l'expérience utilisateur Support technique - Assurer le support technique de tous niveaux ; diagnostic, résolution et suivi des incidents - Être à l'écoute des retours utilisateurs pour identifier les besoins prioritaires et contribuer à l'amélioration continue du produit - Développer et mettre à jour la documentation technique pour faciliter l'utilisation du produit Démonstrations - Réaliser des démonstrations produit auprès des clients et prospects - Adapter votre discours aux besoins spécifiques de chaque audience pour mettre en avant les bénéfices concrets du produit Formations - Organiser et animer des sessions de formation pour accompagner les utilisateurs dans la prise en main du produit - Concevoir des supports pédagogiques, guides, vidéos, tutoriels pour enrichir l'expérience utilisateur Expérience Nous recherchons un(e) candidat(e) expérimenté(e) en développement logiciel, prêt(e) à élargir ses responsabilités vers des interactions utilisateurs. Profil Issu(e) d'une formation BAC+3 à BAC+5, vous avez une expérience dans le développement de solution applicatives. Votre aisance relationnelle vous permet d'intervenir efficacement dans plusieurs domaines : - Assurer le support technique tous niveaux, en apportant des solutions adaptées aux utilisateurs - Réaliser des démonstrations produit pour présenter les fonctionnalités clés à nos prospects - Animer des formations pour accompagner les utilisateurs dans la prise en main de nos solutions Vous possédez également des compétences rédactionnelles, nécessaires pour produire une documentation claire et complète, facilitant l'utilisation de nos outils. Compétences techniques - Bonne maîtrise du développement logiciel, idéalement avec des frameworks comme .NET et/ou Blazor - Connaissances solides en JS, HTML/CSS, y compris pour l'email HTML - Expérience avec des bases de données SQL (SQL Server) - Notions en protocoles réseau ou routage (ex. SMTP, FTP) appréciées mais non indispensables. Soft skills - Aisance relationnelle : savoir expliquer des concepts techniques de manière claire à différents publics - Esprit d'équipe et collaboration : aptitude à travailler étroitement avec des développeurs et des utilisateurs - Rigueur : gestion organisée des priorités - Curiosité et proactivité : capacité à anticiper les besoins et à proposer des solutions pertinentes Bon à savoir - Télétravail fréquent - CDI - Basé à Avignon - Rémunération à discuter au cours de l'entretien Nos sites - Efidem.com - Efisend.com - Academy.efisend.com - Efisend.efidem.comCompétences :Application webConcevoir une application webSavoir-être professionnels :Faire preuve d'autonomieFaire preuve de créativité, d'inventivitéFaire preuve de rigueur et de précision

Nous recrutons un(e) Ingénieur Réseau Cloud (NETOPS) pour renforcer nos équipes techniques et participer à la gestion et l'optimisation de notre infrastructure réseau dans un environnement Cloud. Ce poste s'inscrit dans un cadre innovant avec une architecture moderne basée sur le modèle Leaf-Spine, garantissant une haute résilience et des performances optimales.Vos missions :- Automatisation et Industrialisation : Automatiser les configurations réseau via des outils comme Ansible et Terraform, adopter l’approche Infra-as-Code.- Pratiques avancées : Implémenter les meilleures pratiques, y compris les déploiements canary et chaos monkey.- Gestion de l’Infrastructure : Optimiser les firewalls Fortinet, les switches Juniper, et gérer les connexions cuivre.- Support technique : Résoudre les incidents N2/N3 et maintenir la connectivité entre les datacenters.- Urbanisation des Datacenters : Participer à l'urbanisation des datacenters en garantissant la redondance et la sécurité des interconnexions.-Suivre les règles et les procédures définies par la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information (PSSI) pour assurer la sécurité de l’information, la protection des données, notamment dans le cadre de la certification ISO 27001Environnement Technique :Switching : Juniper QFX5120 (Leaf) et QFX5120 (Spine)Firewalling : Fortinet FG-400F, FG-900GRoutage : BGP, OSPF sur JuniperAutomatisation : Ansible, Terraform, PythonSupervision : LibreNMS, Zabbix, PhPIPAMQualifications requises:Formation : Bac+2 minimum avec 5 ans d'expérience minimum en réseau dans un environnement Cloud.Compétences techniques : Maîtrise du routage et switching (Juniper), du firewalling (Fortinet), ainsi que de l’automatisation (Ansible, Python).Compétences personnelles : Sens du service, autonomie, capacité à travailler sous pression.Localisation : Ivry-sur-Seine ou Aix-en-ProvenceGrâce à notre double métier d'intégrateur et de fournisseur de services Cloud, nous accompagnons nos clients dans l'exploitation de leurs infrastructures informatiques et applications, quelles que soient leurs orientations stratégiques en termes de production IT.  Hardis Group est également éditeur de la solution WMS REFLEX et la BU Cloud Opérations est en charge d héberger et d exploiter cette solution installée indifféremment sur notre cloud privé Hardis Group et sur les cloud publics Azure et GCP. 

PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : - Fonctions support et administratives - Ingénierie de l'industrie et de la construction - Informatique et télécommunications Notre agence d'Aix recrute, pour l'un de ses clients acteur majeur régional dans le domaine des télécoms « Technicien INFRA / RADIO » (H/F). Ce poste est à pourvoir en mission d'intérim renouvelable MISSIONS : Vous devrez effectuer des opérations de maintenance préventives & correctives sur les infrastructures. Vous devrez par ailleurs de manière plus précise : - Réaliser des travaux infrastructures sur un site radio (travaux électriques, balisages, mise en sécurité du sites). - Démontage de sites Telecom et contrôle de la conformité des sites - Assurer la sécurité et effectuer des remplacements (garde fous, trappes, serrures, portails). - Reporting & rapport d'intervention (photos & compte rendus des interventions). De nombreux déplacement sont à prévoir en OCCITANIE et en PACA Profil De formation télécom ou equivalent (ex : BTS SN) Vous êtes de nature multi techniques, touche à tout, vous avez une certaine appétence pour les travaux manuels. Vous justifiez d'une expérience sur un poste équivalent d'au moins 1 an Une première expérience dans les infrastructures télécoms sera fortement appréciée. 3 Postes à pourvoirCompétences :Techniques de communication orales, écrites et numériquesTechniques pédagogiquesContrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écartsContrôler le fonctionnement des équipements, des systèmes et vecteurs d'information

A propos de nous : Fondé en 2003, Orisha est un éditeur européen de logiciels dédiés principalement aux entreprises du retail, de l'immobilier, de la santé, du BTP et de l'agrifood. Depuis sa création, Orisha guide les entreprises vers le succès en leur proposant des solutions spécifiques à leur métier et indispensables à leur activité. Orisha réalise plus de 200m€ de chiffre d'affaires et compte plus de 1800 collaborateurs. Chez ANTIBIA, éditeur de logiciels basé en Provence, nous sommes fiers d'être des leaders sur le marché des progiciels de gestion administrative des Services Départementaux d'Incendie et de Secours (SDIS - Fonction Publique Territoriale). Nous offrons des solutions innovantes qui répondent aux besoins changeants de nos clients. Notre équipe diversifiée est composée de professionnels passionnés qui partagent un engagement pour l'excellence. Antibia fait partie de la Business Unit Health & Safety du groupe Orisha. La Business Unit Health & Safety c'est : de 300 femmes et hommes qui contribuent chaque jour à la réussite du Groupe. Des valeurs autour de la confiance, la proximité et l'innovation. Notre essor nous amène à renforcer notre équipe de Support Client à distance (Hotline). Description du poste : Vous jouerez un rôle essentiel dans la résolution des problèmes techniques et le soutien de nos clients sur la partie RH. Vous collaborerez avec une équipe dédiée pour fournir des solutions rapides et efficaces, garantissant le bon fonctionnement des systèmes informatiques de nos clients. Vous suivrez une formation en interne afin d'être en capacité de répondre aux utilisateurs. Vos responsabilités : Fournir un support technique de qualité aux utilisateurs finaux par téléphone, courrier électronique ou sur site. Diagnostiquer et résoudre les problèmes matériels et logiciels, en garantissant des délais de résolution appropriés. Assister les clients dans l'installation, la configuration et la mise à jour de leurs systèmes. Documenter les interactions avec les clients et les solutions apportées pour référence future. Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes pour escalader les problèmes complexes. Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous offrons : Un environnement de travail stimulant et collaboratif. L'opportunité de travailler avec des technologies de pointe et d'acquérir une expérience précieuse. Des possibilités de développement professionnel. Un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situations de handicap. Nous t'offrons : Une prime vacances, Des titres-restaurants, Du télétravail hybride, Des outils de travail novateurs et performant, Une possibilité d'initiative et d'évolution. Vous avez une connaissance de Windows, des outils bureautiques. Expérience pratique en support client/support technique. Connaissances en droit du travail, RH ou paie appréciées. Compétences en résolution de problèmes et excellent service à la clientèle. Capacité à communiquer de manière claire et efficace. Passion pour les nouvelles technologies et l'apprentissage continu. Gérer les situations d'urgence. Être autonome, rigoureux, organisé, pédagogue et avoir un bon esprit d'analyse. Gérer la confidentialité des informations et des données.

Rejoignez un bel éditeur de logiciel qui a du sens ! Notre client recherche un Administrateur Systèmes H/F en CDI à Avignon pour poursuivre son développement.Vous êtes en charge de :La résolution des incidents, assurer un support informatique aux usagersLa gestion des demandes d'évolution, gestion de sauvegardeLa programmation, la configuration et la maintenance des différents équipementsCollaborer sur différents projets avec les développeurs et le corporatifLa garantie de la sécurité des systèmes, L'amélioration des processus de production et l'évolution des infrastructuresLa rédaction de la documentation technique et des procédures Avantages :Salaire flexible selon le profilAvantages Groupe Vous avez déjà réalisé des missions similaires de façon autonome.Compétences techniques appréciées : Windows, Linux, Aix, Apache, Tomcat, PostgresSQL, Oracle.Vous avez une bonne maitrises des techniques de gestion de projet.Le Pôle IT, se tient à votre disposition pour échanger avec vous sur vos projets !La confidentialité de votre candidature est assurée.Le poste est à pourvoir chez un client final.

Le Responsable du Centre de Compétences ERP est en charge de piloter et développer le centre en vue de garantir le succès du déploiement, du support, et de l'évolution de l'ERP. Il joue un rôle clé dans l'alignement de l'ERP avec les objectifs stratégiques et opérationnels du groupe, tout en assurant une collaboration optimale entre la DSI et les directions métiers.Responsabilités :Pilotage et organisation1- Définir et mettre en oeuvre la stratégie du centre de compétences ERP en lien avec les objectifs du groupe.2- Piloter les projets de déploiement, d'évolution et de maintenance de l'ERP.3- Coordonner les équipes internes (DSI et métiers) et les prestataires externes.Gouvernance1- Animer le comité de gouvernance pour prioriser les demandes et arbitrer les évolutions de l'ERP.2- Mettre en place des processus clairs pour le suivi des demandes, des incidents et des projets.Support et évolutions1- Superviser le support utilisateur (niveau 2 et 3) pour assurer un service de qualité.2- Organiser la collecte, la qualification et la priorisation des besoins utilisateurs (correctifs et évolutifs) selon une méthodologie claire et transparente.3- Délivrer les évolutions (correctif / évolutif) en optimisant l'usage des ressources disponibles (internes / externes) en établissant un principe de travail en cadence (x releases par an) co géré avec les métiers.4- Identifier et proposer des évolutions fonctionnelles ou techniques visant à améliorer la performance et l'efficacité opérationnelle de l'ERP.5- Garantir la réalisation des tests, la documentation, et la formation associée aux évolutions.Management1- Proposer et faire exister une gouvernance conjointe DSI / Métiers de la solution ERP.2- Encadrer et développer une équipe pluridisciplinaire composée de ressources DSI et métiers.3- Identifier les besoins en formation et en recrutement pour maintenir un niveau d'expertise adapté.Formation· Diplôme supérieur (Bac +5) en informatique, management de projet, ou équivalent.Expérience· Expérience significative en gestion de projets ERP ou en management d'équipe dans un contexte similaire.· Expérience confirmée sur des projets liés à l'ERP.Compétences techniques· Maîtrise des architectures ERP et des enjeux de déploiement.· Maîtrise des concepts et méthodes Agile / Lean.· Connaissance des processus métiers clés (Achats, Finance, Projets, etc.).· Capacité à utiliser des outils de suivi de projet et de gestion des tickets.Compétences comportementales· Leadership et capacité à fédérer des équipes multidisciplinaires.· Excellentes compétences de communication, tant avec des interlocuteurs techniques que fonctionnels.· Rigueur, organisation et aptitude à gérer les priorités dans un environnement exigeant.· Orientation résultats et focus sur la création de valeur business.Adherence Consulting : Votre partenaire IT de choix !Implantés à Paris, Lille et Marseille, nous sommes au coeur de l'innovation technologique et organisationnelle.Notre mission ? Booster votre performance et vous accompagner dans chaque étape de votre transformation digitale.Si vous êtes prêt(e) pour une carrière qui dépasse vos attentes, c'est le moment !https://www.adherence-consulting.fr/

Rejoignez un bel éditeur de logiciel qui a du sens ! Notre client recherche un Administrateur Systèmes H/F en CDI à Avignon pour poursuivre son développement. Vous êtes en charge de : * La résolution des incidents, assurer un support informatique aux usagers * La gestion des demandes d'évolution, gestion de sauvegarde * La programmation, la configuration et la maintenance des différents équipements * Collaborer sur différents projets avec les développeurs et le corporatif * La garantie de la sécurité des systèmes, * L'amélioration des processus de production et l'évolution des infrastructures * La rédaction de la documentation technique et des procédures Avantages : * Salaire flexible selon le profil * Avantages Groupe Vous avez déjà réalisé des missions similaires de façon autonome. Compétences techniques appréciées : Windows, Linux, Aix, Apache, Tomcat, PostgresSQL, Oracle. Vous avez une bonne maitrises des techniques de gestion de projet.

Au sein de l'activité Services en région Méditerranée, nous accompagnons plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d'activité dans la transformation de leur système d'information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. Ce qui vous attend : Au sein d'une presta d'ingénierie workplace réalisée pour l'un de nos clients, vous êtes en charge du pilotage de projets stratégiques et internationaux sur les solutions End User Computing.Vos responsabilités :Piloter les sous chantiers d'audit de design et de déploiement pour le périmètre Workplace (Poste de travail, Messagerie, Outils collaboratifs et téléphonie)Comprendre les besoins et les enjeux du clientIdentifier les risques et les points de blocageTransmettre au responsable toutes les informations nécessaires à l'élaboration du budget,Vérifier que les consommations au niveau des charges projets et des délais sont en phase avec le budget et le planningCoordonner et manager techniquement le projet de mise en productionAnimer et organiser les différents chantiersConstituer et présenter des dossiers de synthèse pour le service et/ou la direction généraleÊtre garant du respect de la bonne utilisation des méthodes, des outils d'entreprise et des processusEtablir, mettre à jour les documents techniques  et assurer les reporting hebdomadaires  L'environnement technique : Microsoft à 100% (Windows 10/11, Office 365, Teams), Téléphonie Android et MacOS  Ce que nous vous proposons :Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l'audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l'écoute et de proximité, ainsi qu'une ambiance familiale.Contrat : en CDI, avec un démarrage selon vos disponibilités (nous acceptons les préavis)Localisation : sur site client à Aix-en-ProvencePackage rémunération & avantages :Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétencesLes basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu'à 12 par an), plan d'épargne, prime de participationNos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 euro brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.)Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft LearnLa qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSEQualification : un diplôme d'une formation supérieure en informatique est requis (Bac+2 minimum ou équivalent)Expérience: vous justifiez d'une expérience significative dans la chefferie de projets workplace ou d'infrastructure.Technical skills : maitrise de la conduite de projets ou de portefeuille de projets, connaissance du pack office, bonne compréhension des systèmes d'information et des techniques de sécurité IT.Soft skills : vous êtes une personne rigoureuse et organisée. Votre réactivité et votre autonomie vous permettent de gérer les priorités. Vous possédez une bonne capacité d'écoute et de compréhension de votre environnement et vous savez proposer des solutions face à un besoin client.Rejoindre Econocom, c'est rejoindre un groupe international de 8 750 collaborateurs, avec un CA de 2,7 milliards d'euros, qui couvre l'ensemble de la chaîne des métiers du numérique : des équipements, aux services et jusqu'au financement. C'est autant de possibilités d'évolution !C'est aussi être un acteur engagé de la révolution digitale : vous avez envie de montrer votre savoir-faire, d'évoluer en intégrant les équipes d'un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l'entrepreneur de votre carrière !Ce qui va suivre : Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l'un de nos partenairesSi votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez Marie ROUGALLE en premier rendez-vousSi votre profil la séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d'un responsable technique sur un second rendez-vousNous mettons un point d'honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste-ci n'est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant ! Votre chargée de recrutement : Marie ROUGALLELe groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Envie d'allier informatique, télécom et relation client, au sein d'une entreprise accueillante ? C'est par ici ! CDI auprès d'un expert en informatique et télécoms Je vous propose de rejoindre une société fournissant des services IT aux PME de la région, en tant que Technicien support informatique H/F en CDI à Orange. La proximité, la réactivité et l'accompagnement de ses collaborateurs sont quelques-unes de valeurs clés de cette entreprise. Ce recrutement intervient dans le cadre d'une création de poste Vos missions, à leurs côtés Rattaché(e) au Responsable Technique, vous intégrez une équipe de 5 techniciens sympathiques et accueillants.A la fois au siège et en itinérance, vous assurez une assistance technique auprès d'un panel d'entreprises situées dans les régions Occitanie, PACA et Auvergne Rhône-Alpes Assistance téléphonique auprès des clients,Analyse et résolution des incidents sur des sujets informatiques et de téléphonie,Gérer l'escalade des incidents vers les équipes appropriées,Coordination avec les équipes pour assurer un suivi optimal,Formation des utilisateurs sur les procédures et les bonnes pratiques,Documentations,Gestion des priorités. Le tout, avec sourire, bienveillance et curiosité ! Les jolis avantages : Tickets Restaurants, environnement de travail serein et convivial, etc.Vous souhaitez rejoindre cette belle aventure ? Vous avez 2 ans d'expérience minimum sur un poste de technicien informatique et télécoms,Vous appréciez les missions en itinérance partielle,Vous êtes curieux, débrouillard, autonome et vous aimez creuser des sujets pour trouver des solutions.Vous êtes doté d'une aisance relationnelle et avez à cœur de satisfaire vos clients. Je viens de vous décrire et ce poste vous challenge ? Postulez ! A bientôt, Claire-NoëlleCN Amirault - Recrutements IT/Tech Envie d'allier informatique, télécom et relation client, au sein d'une entreprise accueillante ?C'est par ici ! Bonjour et Bienvenue ! Je suis Claire-Noëlle Amirault, spécialisée en recrutements Tech depuis +10 ans. Indépendante et passionnée, je suis à vos côtés pour vous proposer des opportunités professionnelles répondant à vos talents et à vos attentes.Construisons votre projet ensemble, en toute confidentialité !

La mission et responsabilités que l’on vous confie ?    Vous intégrez une équipe dynamique et expérimentée pour : Développer (améliorer) des méthodes et outils pour l’audit des systèmes embarqués Auditer des systèmes embarqués sur le plan de la sécurité Evaluer les solutions existantes Assurer une veille sur l’état de l’art des méthodes et outils et les vulnérabilités des composants Votre profil pour réussir ? Titulaire d’un diplôme B+5 en cybersécurité, vous êtes passionné par les sujets scientifiques et techniques. Compétences techniques requises : Langages de programmation : C/C++/Python / Bash / Javascript / Go Systèmes : Environnements Windows & Linux Autre : profil root-me ou/et HackTheBox fortement recommandé, connaissances dans le fonctionnement d’un Active Directory / serveur Web / Radius / Docker ; Algorithmes cryptographiques Au-delà de votre gout pour la technique, vous êtes rigoureux, adaptable, et avez le goût du travail en équipe. Le poste nécessitant l’accès à des informations pouvant relever du secret de la défense nationale, des habilitations de type « Secret » et/ou « Très Secret » pourront être requises.Bienvenue chez #Eviden, acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité ! Eviden opère dans tous les secteurs d’activités, et fait rayonner son expertise sur l’ensemble du continuum numérique. Nous rejoindre, c’est à la fois une opportunité exaltante de contribuer au futur de la tech et d’agir pour le bien commun, tout en bénéficiant d’un environnement équitable et inclusif, entouré d’experts de haut niveau ! Aujourd’hui, et pour les générations à venir, ouvrons le champ des possibles.  Vous êtes curieux, inventif et audacieux ? Rejoignez la #TeamEviden !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Développeur/se Fullstack JAVA/Angular pour intégrer nos équipes et participer à la conception et aux développements d’applications dans un environnement fonctionnel et technique exigeant. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes métiers pour assurer la conformité des applications et des processus aux exigences définies. Il s’agit d’applications de gestion complexes, riches fonctionnellement et d’utilité publique. Intégré(e) à une équipe, vous avez pour principales missions :Revue des spécifications fonctionnelles détaillées avec le business analystInstruire, chiffrer les demandes de la backlog conformément aux règles d’architecture (performance, sécurité, maintenabilité, exploitabilité…) et aux normes en vigueur et en coordination avec les équipes fonctionnellesConcevoir des développementsRéaliser le développement full-stack (création des objets et méthodes associées, utilisation de webservices des applications partenaires du SI client, design d’IHM, accès à la BDD PostgreSQL, paramétrages du serveur d’application JBOSS)Réaliser et maintenir les tests (unitaires, d’intégration et d’assemblage) manuels ou automatiquesEffectuer les reports des développements d’une version à l’autre, et s’assurer de la stabilité des traitements.Maintenir le référentiel (Jira) des travaux à jour (consommé, raf, état…). Si besoin découper les travaux en tâches.Alerter sur les écarts.Travail avec l’équipe des Analystes Fonctionnels puis avec celle de Qualification pour la résolution d’anomalies : analyse et correctionAnalyser et prendre en compte les évolutions du modèle de donnéesPréparer et animer conjointement avec l’équipe de spécifications les démonstrations du logiciel produitInstruire les demandes d’assistance, de corrections et d’évolutions. Environnements :Socle technique basé sur Linux, JBoss, Java J2EE, PostgreSQLSpring, Hibernate, Springbatch, JMS, JUnit, Activ MQueue, Vaadin (framework interne Themis), Angular, Eclipse, SVN, Jenkins, Maven, SonarJIRA, ConfluenceSquirrel, SoapUIDe formation bac+5 en informatique, vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 3 ans en développement fullstack JAVA/ANGULAR dans un environnement similaire.Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre bon relationnel, votre capacité à communiquer avec divers interlocuteurs et votre rigueur.ESN et éditeur de logiciels certifié d’environ 500 experts, Reactis a 23 ans d’existence et la ferme volonté de poursuivre sa croissance, en France et à l’international, par la qualité de ses prestations et partenariats. Nos consultants interviennent pour nos clients Grands Comptes et PME innovantes, notamment dans les secteurs de l’aéronautique, de l’industrie, des services, de la finance et de la protection sociale. Nos bureaux sont situés à Aix-en-Provence (siège), Paris, Massy, Lyon, Nantes, Bordeaux, en Italie et au Canada. Reactis possède également 3 centres de services multi-techno qui représentent notre offre « Digital Factory ». Initiatrice du GIE « FEDERTEC » (groupement d’intérêt économique) permettant de répondre à des appels d'offres d’envergure, Reactis est ainsi capable de rivaliser avec les plus grandes ESN. Nos valeurs et nos initiatives• Un management de proximité et une politique de mobilité interne• Un programme de formations "Talent For Tomorrow" pour accompagner votre évolution de carrière• 2 comités de rémunération chaque année pour les augmentations de salaire• Des Meetups mensuels sur des sujets qui vous intéressent Notre démarche RSE• Labellisé Best Workplace Expérience pour la 3ème année consécutive• Des initiatives pour l’inclusivité (égalité Femmes/Hommes, société handi-accueillante et multiculturelle…)• Le souci de la qualité de vie au travail (remote friendly, évents réguliers, présence régionale d’ambassadeurs QVCT…)• Un engagement pour le développement durable (parc automobile propre, réduction de la pollution numérique…)• Un accompagnement dans votre mobilité et dans votre projet d’expatriation à Montréal pour les plus aventureux ! Nos avantages :• Prime vacances, 11 RTT/an, 2 jours de congés supplémentaires par an sans condition d’ancienneté, Carte Swile créditée de 9€/jours, Compte Épargne Temps, Prime de cooptation, Carte cadeau pour noël• Et les classiques : prévoyance, participation mutuelle familiale & transport, CSE  

Description du poste : Rejoignez un bel éditeur de logiciel qui a du sens ! Notre client recherche un Administrateur Systèmes H/F en CDI à Avignon pour poursuivre son développement. Vous êtes en charge de :***La résolution des incidents, assurer un support informatique aux usagers * La gestion des demandes d'évolution, gestion de sauvegarde * La programmation, la configuration et la maintenance des différents équipements * Collaborer sur différents projets avec les développeurs et le corporatif * La garantie de la sécurité des systèmes, * L'amélioration des processus de production et l'évolution des infrastructures * La rédaction de la documentation technique et des procédures Avantages :***Salaire flexible selon le profil * Avantages Groupe Description du profil : Vous avez déjà réalisé des missions similaires de façon autonome. Compétences techniques appréciées : Windows, Linux, Aix, Apache, Tomcat, PostgresSQL, Oracle. Vous avez une bonne maitrises des techniques de gestion de projet.

Nous recherchons un développeur sénior JAVA (H/F) pour un de nos prestigieux clients. Le poste est situé à Aix en Provence.Vous intégrerez une équipe composée d'un Product Owner, un Scrum Master, 4 Business Analyst et 8 profils IT afin de renforcer la squad dans un contexte de projet majeur sur la notation entreprise. Vos missions :Avoir une vision globale des travaux et être force de proposition dans les tâches de développement.Être un interlocuteur privilégié des développeurs de la squad pour contribuer à la bonne réalisation et au respect de l'avancement.Assurer la conception, l'intégration et le développement des projets et solutions en prenant en compte la valeur métier (effectuer des tests unitaires et d intégration sur les développements réalisés).Accompagner les tests fonctionnels.Préparer la mise en production avec les équipes support, gérer et maintenir la documentation fonctionnelle et technique.Interagir avec les membres des squads dans un contexte agile. Stack technique :Langages/Frameworks utilisés pour le projet : Java 17, Spark, SpringBoot, Shell Windows, Bash Linux, Python, SQL, KAFKA, JCL Outils utilisés : Jira, Jira XRay, Artifactory, Jfrog XRay, GitLab CI/CD/CT, Postman, Ansible, ArgoCD/Kubernetes, MySQL, EGENA l'aise en communication, vous savez interagir efficacement avec tous les membres de l'équipe.Vous êtes idéalement issu d'une école d'ingénieur ou de formation Bac +5 en informatique.Vous justifiez d'une solide expérience de 10 ans minimum en développement JAVA.Vous avez une expérience opérationnelle en agilité et en leadership.Vous avez le sens de l'organisation et vous connaissez l'importance du respect des délais.Pourquoi rejoindre Koders :KODERS est une ESN en plein développement qui accompagne ses clients au national, dans la mise en place de solutions digitales.Nous opérons dans divers secteurs Startups & Innovation, Industrie, Transport, Medical, Finance, Micro-électronique, secteur public, energie, ... 

SII Aix Méditerranée, partenaire majeur de grands comptes du secteur aéronautique, nous développons notre expertise autour des systèmes embarqués et systèmes complexes.A travers nos expertises, l'ingénierie système, l'architecture fonctionnelle et technique, le développement logiciel, les essais et moyens d'essais, nous intervenons aujourd'hui sur des programmes civils et sur des programmes militaires.Au sein de l'un de nos 3 centres de compétences : « General Engineering », « System engineering » & « Test & Means », vous serez intégré dans une équipe vous permettant de monter en compétences. Notre centre de services « Tests & Means » réalise les essais fonctionnels systèmes sur bancs d'intégrations, le support aux moyens d'essais et les simulations intégrées. (Définition d architecture bancs de tests, Intégration système, Maintien en condition opérationnel des bancs, MCO électrique, Développement des outils de simulations).En ligne avec nos ambitions de croissance, nous ouvrons plusieurs postes d'Ingénieur Essai Système (F/H) sur Marignane afin d'accompagner nos équipes sur la montée en charge d'un de nos projets. Nous recherchons des ingénieurs en quête de nouveaux challenges techniques et de développement personnel. Vous serez intégré directement à nos équipes, et vous serez en charge des activités suivantes :Définition de l environnement de test du système (notamment les bancs et moyens de tests)Définition de la configuration du système ou sous-système à tester,Elaboration ou contribution à élaborer les plans de validation et les procédures d'essais,Configuration et mise en oeuvre du système et des équipements sur plateforme en relation avec les experts « métiers »,Réalisation des essais en fonction des domaines techniques et élabore les comptes rendus d'essaisFormation de niveau Bac +3 ou Bac+5 (master) spécialisée en aéronautique ou école d'ingénieursCe poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.Le Groupe SII est une société d'ingénierie et de conseils en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN).Nous sommes au cœur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés.En 2024, pour la 7e année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work .Nous sommes très fiers d'obtenir cette reconnaissance de nos salariés !Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.En fonction de la mission, il est possible de réaliser jusqu'à 50 % de télétravail grâce à notre accord dédié. Rejoignez SII dans laquelle la passion pour la technologie, la créativité, la proximité et l'esprit d'équipe sont mis à l'honneur.Le Groupe SII est une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la diversité en entreprise. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous ! 

Dans le cadre du renforcement de nos équipes Infrastructure DevOps, nous recherchons sur Aix-en-Provence et alentours plusieurs consultant(e)s DevOps. Positionné(e) au sein de notre agence d'Aix-en-Provence, vous interviendrez sur les dernières technos pour différents grands comptes spécialisés dans la monétique ou dans la sécurité numérique. Vos missions sont les suivantes :Mise en place de pipelines CICDQualification, intégration, test de non régression et recette de nouvelles versions des produits telles que Nexus IQ, SonarQube, Jenkins, Gitlab, DockerAutomatisation et scripting (Python, shell, ansible...)Développement de nouvelles features du service DevOpsAudits techniques sur les environnements du clientÉlaboration de nouveaux process / procédures (standardisation, industrialisation), règles, normes concernant ces infrastructures.Gestion d'infrastructure Cloud (AWS, GCP ou Azure)N3 dans la résolution des incidents techniquesGestion des incidents et des problèmes infrastructure DevOps afin de garantir le maintien en condition opérationnelle et d'aider les équipesAssistance et formation des équipes  supportContribution à la mise à jour des documents techniquesDe formation Bac + 5, vous disposez d'une expérience de plus de 4 ans sur un poste DevOps / Cloud.Bonne maitrise de Docker, Kubernetes et scripting Python. Bonne maitrise de l'intégration et de l'automatisation avec Ansible.Bonne maitrise du Cloud (AWS, GCP ou Azure)Vous travaillerez en équipe, vous êtes collaboratif, curieux et ouvert au changement. Au-delà d'une expertise technique, nous recherchons des collaborateurs force de proposition et avec une bonne capacité de formalisation (tant à l'oral qu'à l'écrit). Rigoureux et autonome, vous avez envie d'évoluer dans un environnement technique innovant autour de technologies d'avenir.Le Groupe SII est une société d'ingénierie et de conseils en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN).Nous sommes au cœur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés.En 2023, pour la 6ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work .Nous avons été reconnus 3ème entreprise de « + de 2500 salariés » où il fait bon vivre.Nous sommes très fiers d'obtenir cette reconnaissance de nos salariés !Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.En fonction de la mission, il est possible de réaliser jusqu'à 50 % de télétravail grâce à notre accord dédié. Rejoignez le mouvement #fungenieur dans lequel la passion pour la technologie, la créativité, la proximité et l'esprit d'équipe sont mis à l'honneur.Le Groupe SII est une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la diversité en entreprise. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !

SII Aix Méditerranée, accompagne ses clients dans l’intégration des nouvelles technologies, procédés et méthodes de management de l’innovation pour contribuer au développement de leurs futurs produits ou services et faire évoluer leurs systèmes d’information. Nous conjuguons de manière durable et vertueuse la satisfaction de nos clients avec le bien-être et l’épanouissement de nos collaborateurs tout en délivrant un haut niveau de performance.Au travers de notre entité composée de quatre-vingts consultants et de leurs expertises liées au développement logiciel, au test et à la chefferie de projet, nous intervenons aujourd’hui sur des projets à forte valeur ajoutée, ambitieux et à l’international autour des secteurs du numérique, de l’industrie et des services en assistance technique et/ou en engagement. Nous couvrons un vaste secteur vous permettant de trouver une opportunité proche de chez vous : nous disposons d’opportunités sur Aix-en-Provence, Venelles, Marseille, Gémenos ou encore Avignon.Vous aurez le choix de rejoindre une équipe ambitieuse, talentueuse et engagée sur des sujets tels que : la conception d’une carte à puce implantée dans des documents biométriques, le développement d’une application de livraison de colis, l’innovation dans le suivi de cargos maritimes ou bien encore le développement d’applications de gestions d’évènements autoroutiers ou de plateforme monétique. Rencontrons-nous et valorisons ensemble les métiers de l’ingénieur et son rôle de « Changeur de Monde ». Dans le cadre de l’accompagnement de l’un de nos clients grands comptes, nous disposons d'une opportunité de Testeur monétique F/H sur Aix-en-Provence !Vous interviendrez sur le test et la validation d'applications monétiques. A ce titre, vos principales missions consistent à :Elaboration des stratégies et de plans de tests, cahiers de tests et bilan de recettePréparation des jeux de testsExécution des campagnes de testsEnrichissement de la non-régressionAnalyse des résultats et gestion des anomaliesSupport de niveau 2ReportingPréparation et exécution des certificationsEnvironnement : Qtest, Jmeter Les connaissances monétiques suivantes sont requises :- Bonnes connaissances sur la partie serveur d'autorisation et émission pour les scheme CB, MasterCard, Visa et Bancontact.- Bonnes connaissances des Protocoles de paiement, Réseau Visa Mastercard, JCB, UPI- Maitrise du CB2A et Nexo impératives                                           Vous êtes idéalement diplômé(e) d’une école spécialisée dans la monétique type ENSICAEN. Vous disposez idéalement d'une expérience de 4 ans minimum dans les tests d'applications monétiques. Des compétences et connaissances monétiques sont indispensables.Vous êtes curieux, autonome, disposez de bonnes capacités d'analyse et faites preuve de rigueur.Le Groupe SII est une société d'ingénierie et de conseils en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN).Nous sommes au cœur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés.En 2023, pour la 6ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work .Nous avons été reconnus 3ème entreprise de « + de 2500 salariés » où il fait bon vivre.Nous sommes très fiers d'obtenir cette reconnaissance de nos salariés !Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.En fonction de la mission, il est possible de réaliser jusqu'à 50 % de télétravail grâce à notre accord dédié. Rejoignez le mouvement #fungenieur dans lequel la passion pour la technologie, la créativité, la proximité et l'esprit d'équipe sont mis à l'honneur.Le Groupe SII est une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la diversité en entreprise. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !

Rataché·e au Responsable Systèmes et Réseaux , vous intégrerez une équipe de 4 personnes et participerez à la gestion du parc informatique de la société et à la mise en service d'une future flotte d'ordinateurs portables. A la limite entre le technicien et l'administrateur systèmes et réseaux, vous serez amené à participer aux réflexions de fond sur les évolutions technique des infrastructures et du parc informatique de la société .Au delà des missions génériques liées au poste, vos missions quotidiennes serons diverses et variées : - Administration des outils, systèmes, réseaux, télécoms et en assurer l'exploitation.- Gestion des incidents de niveau 1 et 2.- Assistance technique et conseil auprès des utilisateurs.- Pilotage de la remontée d’incidents informatiques via le système de ticketing- Déploiement des postes, imprimantes et autres périphériques utilisateurs.- Maintenance préventive et curative des postes clients.- Élaboration des différentes procédures techniques et procédures de support liées à l'environnement IT - Supervision des réseaux - Co-responsabilité de la gestion de parc Diplômé·e à minima d'un Bac+2 en informatique, vous justifiez d'une première expérience d'au moins 3 années en administration systèmes Windows et en gestion de parc informatique dans une entreprise disposant d'au moins plusieurs dizaines de postes clients et de préférence multi-sites.  Vous avez aussi de bonnes compétences sur la partie réseaux et savez installer et configurer les équipements "classiques" (switchs, hubs,...). Le plus important sur ce poste est toutefois de disposer d'un bon relationnel et d'un véritable sens du service et des responsabilités car il impliquera de nombreuses interactions avec le personnel des différents services de la société. En complément, il est impératif d'être curieux et à la fois force de proposition du fait de la petite taille de l'équipe Systèmes.Si vous souhaitez rejoindre une société pérenne et en croissance continue, où vous pourrez acquérir des compétences et prendre progressivement des responsabilités, n'hésitez plus et postulez !P.S. : Ce poste permettra de télétravailler 2 jours par semaine (1 jour fixe et 1 jour flottant) et ce à partir de mi 2025 au plus tard.Nous recrutons pour le compte d'une importante société qui gère un parc immobilier dans le secteur de Marseille.

Qui êtes-vous ? Vous êtes titulaire d’un Diplôme supérieur en informatique, management de projet, ou équivalent. Vous possédez une expérience significative en gestion de projets ERP (IFS) ou en management d’équipe dans un contexte similaire. Maîtrise des concepts et méthodes Agile / Lean Connaissance des processus métiers clés (Achats, Finance, Projets) Fort Leadership et capacité à fédérer des équipes multidisciplinaires. Dotez d’excellentes compétences de communication, tant avec des interlocuteurs techniques que fonctionnels, vous êtes rigoureux et apte à gérer les priorités dans un environnement exigeant. Salaire & Avantages : Salaire selon profil - Fourchette entre 65K€ et 70K€ brut Prime dite de 13e mois CC Métallurgie - statut CADRE Carte ticket restaurant : 11.97 € par jour travaillé pris en charge à 60 % par l'employeur Mutuelle : 16.50 € prise en charge à 85 % par l'employeur Accords d'intéressement et participation Accord "Qualité de Vie au Travail" Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements Passerelle métiers (mobilité interne et internationale) Prime de cooptation Centre de formation interne Application de covoiturage Intéressé(e) par notre proposition ? Transmettez-nous votre candidature ! Notre service recrutement l’étudiera avec attention. Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique. Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Que proposons-nous ? Rattaché au Directeur Transformation Digitale, le Responsable du Centre de Compétences ERP sera en charge de piloter et développer le centre en vue de garantir le succès du déploiement, du support, et de l’évolution de l’ERP. Il jouera un rôle clé dans l’alignement de l’ERP avec les objectifs stratégiques et opérationnels du groupe, tout en assurant une collaboration optimale entre la DSI et les directions métiers. Vous aurez pour principales missions : Définir et mettre en œuvre la stratégie du centre de compétences ERP en lien avec les objectifs du groupe. Piloter les projets de déploiement, d’évolution et de maintenance de l’ERP. Animer le comité de gouvernance pour prioriser les demandes et arbitrer les évolutions de l’ERP. Mettre en place des processus clairs pour le suivi des demandes, des incidents et des projets. Superviser le support utilisateur (niveau 2 et 3) pour assurer un service de qualité. Organiser la collecte, la qualification et la priorisation des besoins utilisateurs (correctifs et évolutifs) selon une méthodologie claire et transparente Délivrer les évolutions (correctif / évolutif) en optimisant l’usage des ressources disponibles (internes / externes) en établissant un principe de travail en cadence co géré avec les métiers Identifier et proposer des évolutions fonctionnelles ou techniques visant à améliorer la performance et l’efficacité opérationnelle de l’ERP. Garantir la réalisation des tests, la documentation, et la formation associée aux évolutions.Parce que nous croyons que le meilleur moyen de prévoir le futur c’est de le créer. Groupe ADF est un groupe français à dimension internationale et à taille humaine.  Composé de 4000 collaborateurs sur 4 continents, nous sommes un acteur majeur au service de la performance des industriels. Nous proposons des solutions d’ingénierie, de production et de maintenance sur 5 secteurs d’expertise : mobilité, énergies, matériaux, technologie et santé & bien-être. Nous recherchons notre nouveau Responsable du centre de compétences ERP F/H pour notre site basée à Vitrolles.

Vos missions : En tant qu'Ingénieur(e) réseau et sécurité vos missions seront les suivantes : Assurer l'exploitation et la MCO des équipements et services réseauGestion du BUILD et pilotage de projets réseauxTraiter les incidents N2/N3 et réaliser les mises en productionParticiper à la mise en oeuvre et à l'exploitation des infrastructures réseauEn équipe, vous participerez également à l'industrialisation/optimisation et à l'intégration d'évolutions d'infrastructures ou applications tout en rédigeant les dossiers d'exploitations et procéduresAdministrer des équipements et solutions de sécurité réseaux, serveurs, plateformes virtuelles et dispositifs de sécurité Assurer le support technique N3 auprès des équipesElaborer des architectures techniquesVotre profil :Vous disposez d’au moins 3 années d’expérience sur des postes d’administrateur réseaux et sécurité ou équivalent.Vous avez des bases en construction d'architectures, en gestion de projets et/ou d'équipe.Pour finir, nous recherchons des collaborateurs autonomes, impliqué(e)s et avec un bon esprit d’équipe. Disposer de certifications et de notions de performance soumises au KPI et/ou SLA sont des +      A propos de Capgemini : Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* www.capgemini.com/fr-fr *Capgemini, le futur que vous voulez3 raisons de nous rejoindre: Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre Career Manager, parcours d’intégration sur 9 mois.Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.  Nos engagements et nos priorités  Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clientsCapgemini Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif.

Intégré(e) au sein du service de Nicolas, vous rejoignez l’équipe Data en charge d’alimenter l’ensemble de nos gammes de produits, permettant de fournir à nos clients privés, aux collectivités françaises, et aux citoyens des données de qualité leur permettant de prendre les bonnes décisions.En lien quotidien avec vos collègues des équipes techniques et PO, vos missions consistent à :• Recueillir les besoins métiers des différentes unités demandeuses et utilisatrices de solutions de collecte et stockage de la donnée.• Intégration, transformation et maintenance des données (Python, Java, R, shell, GDAL, ETL, BDD Postgres/postgis, MySQL) Mise en place, industrialisation et maintenance des processus inhérents à l'intégration de données : Orchestration, monitoring, API, tests unitaires et d’intégration, tests qualité automatisés, métadonnées, packagingInstallation & maintenance des machines, des outils, des bases de données (OS Linux Debian / Ubuntu, Docker)Manipulation de données spatiales, vecteur et raster• Industrialiser et automatiser le nettoyage de la donnée selon les spécifications retenues.• Gérer, maintenir et documenter de multiples bases de données (via l’importation de données externes en open data ou de données internes par exemple).• Gérer le cycle de vie de la donnée conformément aux directives inscrites dans le RGPD.• Assurer le suivi de production et la maintenance.Passionné(e) de développement et de data, vous pourrez vous nourrir de l’expertise de vos collègues et leur apporter votre regard neuf, qu’ils ont hâte de découvrir.Issu(e) d’une formation informatique type école d'ingénieurs, vous disposez d’une première expérience réussie en tant que Data Engineer.Vos compétences :Langages : Python, R, shellOutils et BDD : GDAL, ETL, Postgre/Postgis, NoSQLSystèmes : OS Linux Debian / Ubuntu, Docker, KubernetesLa connaissance des outils Gitlab et Jira est un plus, tout comme la connaissance du langage Java.Intégrer une équipe de développement Ciril GROUP c’est intégrer un ensemble de communautés d’experts curieux et passionnés : les communautés du « bon code », « devops », « architecture technique », … permettent un partage constant inter-équipes ! Rejoignez-nous pour un poste temps plein CDI sans déplacements à Aix en Provence ! Rémunération selon profil.+ de raisons de nous rejoindre :✅Participation aux résultats, Intéressement, Prime Vacances et Titres Restaurant✅12 RTT par an en plus des 5 semaines de congés✅Charte de télétravail – 1 jour par semaine✅20€ nets /mois pour les cyclistes et covoitureurs (Forfait Mobilités Durables) ✅CSE, Mutuelle et Prévoyance pour tous✅Démarche RSE engagée et durable : 9 collectifs participatifs mis en place sur base de volontariat✅Convivialité : Foot, pétanque, soirées gaming… entre collègues Le processus de recrutement : Un premier contact RH pour faire le point sur votre profilLe contact avec un data engineer pour parler de l’environnement techniqueL’entretien technique (avec préparation d’un exercice en amont)L’entretien finalLa proposition d’embauche Et une intégration qui démarre dès votre acceptation ! L’équipe Recrutement s’engage à vous informer le plus rapidement possible du statut de votre candidature à chaque étape du processus Ciril GROUP est un éditeur de logiciels et hébergeur Cloud français reconnu pour ses solutions innovantes destinées aux collectivités publiques et entreprises privés, en France et à l’international. Rejoignez une entreprise familiale à taille humaine, engagée en RSE, avec une diversité de postes et une ambiance conviviale au quotidien !

Vos missions ? Afin de renforcer notre pôle Systèmes et Réseaux, nous recherchons un Administrateur Système et Réseau (H/F). Vous avez en charge les missions suivantes : ·       Assister les équipes dans l'analyse des besoins des clients dans le cadre de migration d'OS et/ou de base de données. ·       Contribuer à l'élaboration des solutions techniques efficaces. ·       Participer aux activités de développement, d'intégration et de validation des projets. ·       Réaliser au sein des services d'infrastructures, l'intégration et la qualification des applications afin de les rendre exploitables dans l'environnement de production. ·       Mettre en place et maintenir l'exploitabilité des applications et en assurer le support Niveau 3. ·       Industrialiser les procédures d'installations applicatives pour qu'elles soient automatisables.   Compétences techniques : ·       Linux ·       Windows client et serveur ·       Gestion et configuration des switchs (Routage, VRRP...) ·       VMWAREAlors ? Prêt à devenir Amiltonien ? N'hésitez pas à postuler si vous vous reconnaissez ! ·       Diplômé Bac+3, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience en tant qu'Administrateur Système et Réseau. ·       A l'écoute des utilisateurs, vous leur apportez une réponse adaptée à leurs besoins. Vous faites preuve de rigueur et d'autonomie. Outre vos compétences techniques, nous nous intéressons également à votre potentiel et votre motivation. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Qui sommes-nous ? Nous sommes passionnés par les nouvelles technologies, et vous ? Rejoindre Amiltone, c'est intégrer des équipes dynamiques et soudées dans le cadre de projets novateurs et ambitieux. Nous relevons les challenges techniques de nos clients et les accompagnons dans leur transformation digitale. Pourquoi choisir Amiltone ? Amiltone, plus qu'une entreprise, un état d'esprit ! Notre objectif ? Votre épanouissement professionnel ! Nous avons à cœur de : ·       Vous accompagner au mieux au travers d'un suivi personnalisé ·       Vous faire monter en compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrière ·       Comprendre vos besoins et respecter nos engagements ·       Vous proposer des missions de qualité avec des technologies innovantes ·       Cultiver votre potentiel grâce à notre programme de développement personnel Addvise Votre bien-être passe aussi par des activités extraprofessionnelles, c'est pourquoi nous vous proposons des séances sportives animées par nos coachs, soirées pour se retrouver et animations (à l'agence ou en visio), Gaming nights...

Infostrates est une agence digitale fondée en 1998, basée à Marseille et Paris. Elle accompagne de grands comptes nationaux et internationaux dans la définition, la conception et la production de dispositifs digitaux sur-mesure, utiles et performants. Tous les jours, c'est plus de 60 talents qui permettent d'internaliser 100% de sa production, du conseil au déploiement de solutions web et mobile, en passant par la stratégie, les contenus de marque, les créations UX/UI, la production vidéo et 3D ou encore l'innovation. Infostrates, c'est un collectif qui a les pieds sur terre tout en ne s'interdisant aucun défi créatif, un partenaire libre d'être innovant, formé à être pragmatique, avec qui l'on discute et co-construit des projets. L'agence compte parmi ses principaux clients : Royal Canin, EDF, Janssen, Accor, Nexity, Aésio, ECF. Depuis novembre 2023, Infostrates prend le chemin de la permaentreprise en intégrant le groupe norsys, un rapprochement évident, pour deux entreprises complémentaires. Nos 60 talents qui rencontrent 700 experts de la transformation digitale, répartis dans 9 agences norsys entre la France et le Maroc.. Le challenge : imaginer l'application concrète du modèle chez Infostrates en se basant sur ses 3 grands piliers : * prendre soin des humains * préserver la planète * se fixer des limites et redistribuer le surplus Envie d'un nouveau challenge ? Nous recherchons notre futur.e Chef.fe de projet Technique. Directement rattaché(e) au Directeur technique de l'agence, vous serez chargé(e) de répondre aux spécifications techniques des projets de nos clients, en collaboration étroite avec les chefs de projet fonctionnels. Dans ce cadre, vos missions vont de l'avant-vente à la gestion d'équipe en passant par l'encadrement de projets, le tout accompagné d'une bonne dose de veille quotidienne afin de partager vos connaissances avec les équipes de développeurs en interne. Vos missions : 1. Avant-vente : * Proposer des solutions technologiques adaptées aux appels d'offres * Identifier les zones de risque et clarifier les aspects techniques avec les directions client * Réaliser le chiffrage / suivi budgétaire 2. Encadrement de projets : * Rédiger les documents techniques (spécifications techniques, document d'intégration, de déploiement, cahier de recettage.) * Valider les périmètres fonctionnels et techniques * Responsabilité du planning et des délais de développement * Gérer et animer les réunions d'équipes projet * Suivi et garantie de la cohérence entre les développements et le périmètre validé par le client 3. Encadrement du pôle technique (15 développeurs) : * Découper et affecter les tâches techniques selon la planification hebdomadaire * Brief des différents intervenants et validation du respect des attentes * Instaurer des bonnes pratiques de codage, d'éco-conception (optimisation du DOM, du nombre de requêtes.) et d'accessibilité (RGAA 4, WCAG) Profil recherché : * Diplôme Bac+4 minimum, avec 2 ans d'expérience sur des fonctions similaires, en management et pilotage d'équipe * Bonne maîtrise des technologies open source (PHP, Symfony) et expérience significative en refonte de sites, plateformes et applications mobiles * Anglais courant * Excellent communicant, esprit d'équipe, capable de faire le lien entre équipes commerciales et techniques Avantages : Mutuelle, tickets restaurant, participation aux frais de transport, primes vacances, primes de participation/intéressement. Télétravail : Hybride, 2 jours télétravail/semaine Localisation : Marseille (Parc d'activité de la Valentine) Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 45 000,00€ à 55 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : Télétravail hybride (13011 Marseille)

Envie d'un nouveau challenge ?Nous recherchons notre futur.e Chef.fe de projet Technique.Directement rattaché(e) au Directeur technique de l’agence, vous serez chargé(e) de répondre aux spécifications techniques des projets de nos clients, en collaboration étroite avec les chefs de projet fonctionnels.Dans ce cadre, vos missions vont de l’avant-vente à la gestion d’équipe en passant par l’encadrement de projets, le tout accompagné d’une bonne dose de veille quotidienne afin de partager vos connaissances avec les équipes de développeurs en interne. Vos missions :1. Avant-vente :Proposer des solutions technologiques adaptées aux appels d'offresIdentifier les zones de risque et clarifier les aspects techniques avec les directions clientRéaliser le chiffrage / suivi budgétaire 2. Encadrement de projets :Rédiger les documents techniques (spécifications techniques, document d'intégration, de déploiement, cahier de recettage…)Valider les périmètres fonctionnels et techniquesResponsabilité du planning et des délais de développementGérer et animer les réunions d’équipes projetSuivi et garantie de la cohérence entre les développements et le périmètre validé par le client 3. Encadrement du pôle technique (15 développeurs) :Découper et affecter les tâches techniques selon la planification hebdomadaireBrief des différents intervenants et validation du respect des attentesInstaurer des bonnes pratiques de codage, d’éco-conception (optimisation du DOM, du nombre de requêtes…) et d’accessibilité (RGAA 4, WCAG)  Profil recherché :Diplôme Bac+4 minimum, avec minimum 2 ans d’expérience sur des fonctions similaires, en management et pilotage d’équipeBonne maîtrise des technologies open source (PHP, Symfony) et expérience significative en refonte de sites, plateformes et applications mobilesAnglais courantExcellent communicant, esprit d’équipe, capable de faire le lien entre équipes commerciales et techniques Avantages : Mutuelle, tickets restaurant, participation aux frais de transport, primes vacances, primes de participation/intéressement.Télétravail : Hybride, 2 jours télétravail/semaine possibleLocalisation : Marseille (Parc d'activité de la Valentine)Infostrates est une agence digitale fondée en 1998, basée à Marseille et Paris. Elle accompagne de grands comptes nationaux et internationaux dans la définition, la conception et la production de dispositifs digitaux sur-mesure, utiles et performants. Tous les jours, c’est plus de 60 talents qui permettent d’internaliser 100% de sa production, du conseil au déploiement de solutions web et mobile, en passant par la stratégie, les contenus de marque, les créations UX/UI, la production vidéo et 3D ou encore l’innovation.Infostrates, c’est un collectif qui a les pieds sur terre tout en ne s'interdisant aucun défi créatif, un partenaire libre d’être innovant, formé à être pragmatique, avec qui l’on discute et co-construit des projets. L’agence compte parmi ses principaux clients : Royal Canin, EDF, Janssen, Accor, Nexity, Aésio, ECF.Depuis novembre 2023, Infostrates prend le chemin de la permaentreprise en intégrant le groupe norsys, un rapprochement évident, pour deux entreprises complémentaires. Nos 60 talents qui rencontrent 700 experts de la transformation digitale, répartis dans 9 agences norsys entre la France et le Maroc.. Le challenge : imaginer l’application concrète du modèle chez Infostrates en se basant sur ses 3 grands piliers :prendre soin des humainspréserver la planètese fixer des limites et redistribuer le surplus

Qui sommes-nous ?  Innova Solutions est chargée par des entreprises locales, nationales et internationales de trouver le bon candidat au bon moment. Innova déploie des solutions professionnelles pour nouer des partenariats basés sur la qualité, les résultats et la réussite mutuelle.Spécialisé dans le domaine de l'IT, nous intervenons sur des domaines variés et stratégiques tels que la gestion de projet, le développement web, mobile ou embarqué, l'infrastructure, la data et la cybersécurité pour accompagner nos clients dans leurs défis les plus ambitieux.Nous recherchons un(e) Ingénieur réseau pour l'un de nos clients basé à Marseille (avec 3 jours de télétravail par semaine).Chez notre client, vous serez directement intégré(e) dans une équipe déjà en place et prête à vous accueillir ! ACTIVITÉS PRINCIPALES DU POSTE : En tant qu'ingénieur d'assistance pour le réseau de campus, vous serez en charge de la maintenance, de l'assistance et du dépannage des infrastructures réseau LAN/WiFi. Vous contribuerez également à intégrer et maintenir les systèmes de communication par satellite (LEO SAT) tels que Starlink et OneWeb. Responsabilités : Support et maintenance :Diagnostiquer et résoudre les incidents réseau (LAN/WiFi/LEO SAT).Effectuer la maintenance préventive et corrective (mises à jour, correctifs).Surveiller l'état et les performances réseau (outils comme Icinga, Grafana).Assistance utilisateur :Fournir un support technique aux utilisateurs (problèmes de connectivité, incidents).Documenter les incidents et les solutions pour le partage de connaissances.Configuration & Sécurité :Configurer et déployer les équipements réseau LAN/WiFi et LEO SAT.Participer à la mise en œuvre des mesures de sécurité et aux audits de conformité.Amélioration continue :Analyser les performances réseau pour identifier les optimisations possibles.Participant à des projets d'innovation en environnement contrôlé (laboratoire).Gestion des laboratoires :Superviser les tests de nouvelles technologies, notamment les systèmes LEO SAT.Proposer des solutions innovantes pour améliorer l'infrastructure réseau. Environnement technique :Réseau : Cisco Meraki.Systèmes SAT : Starlink, OneWeb.Surveillance : Icinga, Grafana, Kibana.Sécurité : Checkpoint, Fortinet, Zscaler (ZIA/ZPA).Automatisation : Ansible, Terraform, GitLab, Jenkins.Gestion DDI : IP efficace. COMPÉTENCES REQUISES : 7 ans d'expérience professionnelle minimum sur la partie réseau Licence en informatique ou domaine équivalent.Expérience en gestion et dépannage d'infrastructures LAN/WiFi/Firewall.Connaissance des normes de sécurité réseau et des meilleures pratiques.Solides compétences en communication et gestion des priorités.Bon niveau d'anglais Compétences clés :Maîtrise de la conception, configuration et dépannage de réseaux.Capacité d'adaptation aux nouvelles technologies et tendances.Esprit analytique et orienté continue.A la fois Cabinet de recrutement & Société de conseil, Innova Solutions a une couverture nationale. Nous sommes basés à Sophia Antipolis, au cœur de la French Riviera, nous accompagnons nos clients dans toute la France et offrons à nos candidats des postes dans les secteurs de l’IT, des Télécoms et de l’Engineering.Nos clients ont accès à plus de 85 bureaux à travers le monde :Aux États-UnisEn Europe (Belgique et Nice)Au Royaume-UniA SingapourEn Inde

Nous recherchons un Ingénieur Support Fonctionnel Applicatif en CDI à Aix-en-Provence pour une mission de minimum 3 ans au sein d’un grand compte de la protection sociale pour une rémunération fixe négociable entre 38 et 48K€ + primes, avantages et télétravail partiel. Diplômé.e d’une école d’ingénieur ou équivalent et justifiant d’une expérience de minimum 4 ans au sein d’une DSI, vous pourriez vous épanouir sur ce projet riche en sujets métier, interlocuteurs et enjeux de service public.LE POSTE ET SES MISSIONSVous serez intégré.e dans une équipe d’une vingtaine de personnes et serez chargé.e du support fonctionnel de production d’une importante application métier au sein d’un écosystème riche et complexe. Le poste vous donnera une vision 360 d’une DSI. Au quotidien, vous aurez pour principales missions :· Analyser et traiter les incidents de production : identifier la root cause, proposer des solutions de contournements, remonter et suivre leur résolution par l’équipe concernée· Vérifier le plan batch quotidien : analyser les comptes-rendus d’exécution (logs), remonter les anomalies à l’équipe Edition· Participer à la gestion des changements (lors des montées de version de l’application et des modifications en BDD) : réaliser des tests non régression et de recevabilité fonctionnelle· Contribuer à l’amélioration continue : documenter afin de capitaliser, automatiser certaines tâches lorsque possible, et de façon générale proposer des solutions d’optimisation· Collaborer avec les services Exploitation, Édition de logiciel, MOA, Experts techniques transverses, Support des autres applications de l’écosystème du client…· Intervenir de façon ponctuelle lors d’astreintes dans le cadre d’opérations de gestion récurrentesCe poste peut être évolutif selon potentiel. CONTRAT ET AVANTAGESCDI statut cadre Rémunération négociable autour de 38-48K€ selon diplôme et expérience Prime vacances Primes de cooptation 11 RTT + 2 jours de congés supplémentaires par an sans condition d’ancienneté Carte tickets resto à 9€/jour Participation transport, mutuelle familiale, prévoyance CSE Télétravail partiel (2 jours par semaine)Vous résidez dans une autre région et souhaitez vous installer dans le sud ? Nous vous proposons un accompagnement financier et administratif pour votre déménagementIdéalement issu.e d’une école d’ingénieur informatique ou équivalent Bac+5, vous justifiez d’une expérience confirmée au sein d’une DSI et possédez une très forte appétence pour le fonctionnel métier. Par exemple, vous avez déjà fait du support fonctionnel pour des applications métier complexes, ou bien vous êtes analyste fonctionnel au sein d’une DSI, ou encore, vous êtes ingénieur de développement qui souhaite se réorienter vers un poste plus fonctionnel. Vous aimez analyser et investiguer, travailler en équipe, être responsabilisé sur des sujets variés. Vous maîtrisez les requêtes SQL (jointures), comprenez les CR d’exécution de traitement et avez l’habitude de rédiger de la documentation. Rigoureux.se et force de proposition, vous possédez le sens du service utilisateurs et on vous reconnaît pour vos qualités relationnelles et de communication. Vous souhaitez vous investir au sein d’une équipe qui vous accompagnera tout au long du projet dans votre évolution.ESN et éditeur de logiciels d’environ 500 collaborateurs, Reactis a 23 ans d’existence et la ferme volonté de poursuivre sa croissance, en France et à l’international, par la qualité de ses prestations et partenariats. Nos consultants interviennent pour nos clients Grands Comptes et PME innovantes, notamment dans les secteurs de l’aéronautique, de l’industrie, des services,  et de la protection sociale. Nos bureaux sont situés à Aix-en-Provence (siège), Paris, Massy, Lyon, Nantes, Bordeaux, en Italie et au Canada. Reactis possède également 3 centres de services multi-techno qui représentent notre offre « Digital Factory ».Nos valeurs et nos initiatives· Un management de proximité et une politique de mobilité interne· Un programme de formations "Talent For Tomorrow" pour accompagner votre évolution de carrière· 2 comités de rémunération chaque année pour les augmentations de salaire· Des Meetups mensuels sur des sujets qui vous intéressentNotre démarche RSE· Labellisé Best Workplace Expérience pour la 3ème année consécutive· Des initiatives pour l’inclusivité (égalité Femmes/Hommes, société handi-accueillante et multiculturelle…)· Le souci de la qualité de vie au travail (remote friendly, évents réguliers, présence régionale d’ambassadeurs QVCT…)· Un engagement pour le développement durable (parc automobile propre, réduction de la pollution numérique…)· Un accompagnement dans votre mobilité et dans votre projet d’expatriation à Montréal pour les plus aventureux !N’attendez plus pour changer de vie, rejoignez Reactis !

[43177] Centre Hospitalier d'Avignon - Henri Duffaut Dans le cadre de la poursuite des projets de convergence des SI du GHT du Vaucluse et de la mise en place de son service informatique territorial, le Centre Hospitalier d'Avignon lance un recrutement afin de pourvoir plusieurs postes de technicien hotliner informatiques hospitaliers. COMPETENCES REQUISES - Assurer la prise d'appels et l'assistance téléphonique de premier niveau aux utilisateurs et créer les tickets dans le logiciel de l'établissement - Participer à la maintenance corrective et préventive du parc informatique RELATIONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES - Le DSI du GHT - Les Responsables des SI des établissements membres du GHT - Le responsable gestion du Par cet du support - L'ensemble du service informatique - Les utilisateurs - Le support technique des constructeurs d'ordinateurs et d'imprimantes - Le département d'information médicale - Le service biomédical - Les services techniques OBLIGATIONS LIEES AU POSTE PRISE DES APPELS ET ASSISTANCE AUX UTILISATEURS NIVEAU 1 Le technicien hotliner assure un roulement au sein de l'équipe « support aux utilisateurs » : - Lire/créer les tickets dans le logiciel de l'établissement - Informer/alerter en fonction de l'urgence autour des tickets - Création de codes d'accès aux applications et les droits associés à la demande du DIM - Il répond aux demandes des utilisateurs sur des problèmes matériels et logiciels et sur tous les types de pannes - Il fait le lien avec le responsable supports pour rendre compte des incidents et anomalies et pour transmettre les demandes d'améliorations fonctionnelles - Il est l'interlocuteur des supports techniques des constructeurs d'ordinateurs et d'imprimantes sous contrat avec les établissements du GHT de Vaucluse. MAINTENANCE DU PARC INFORMATIQUE Le technicien hotliner pourra participer à la maintenance du parc : - Installation et dépannage des stations de travail et imprimantes - Maintenance préventive sur le matériel dans les services sensibles - Inventaire du matériel dans le logiciel de gestion du parc Il effectue également des missions de manutention (magasin vers informatique, évacuation des déchets, etc.). Le renforcement de l'équipe « assistance et maintenance » permet d'améliorer la qualité de service et une meilleure réactivité de l'informatique induit une meilleure productivité pour tous les services des hôpitaux du GHT de Vaucluse : - Diminution des délais d'intervention dans les services pour les dépannages - Diminution des délais de réparation et d'installation des stations de travail - Réduction des temps d'attente pour les codes d'accès - Diminution des délais de réponse de l'assistance téléphonique Des compétences techniques de base sont donc requises pour ces postes. Le poste est à pourvoir dès que possible, avec rémunération selon le profil et expérience ou par voie de mutation/détachement pour les titulaires de la fonction publique. Pour plus de renseignements, merci de contacter : SIMON Tony « Responsable pôle support utilisateurs et gestion de parc » Ligne directe :

Au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, vous aurez l'opportunité de: Accompagner une clientèle variée (TPE, PME, professions libérales) dans la réalisation de leurs missions comptables, fiscales et sociales ;Superviser et valider le travail des assistants ;Gérer la relation client et développer un portefeuille d'affaires ;Participer aux missions d'audit et de conseil ;

Missions Encadrer et animer une équipe de collaborateursSuivi et réalisation des missions comptables et fiscales des clientsRelation client et développement du portefeuilleParticipation aux travaux de clôture et d'audit

Rejoins l'aventure de l’équipe développement à Aix-en-Provence !  Plonge-toi dans l'ambiance sereine des chemins arborés d'Aix la Duranne, où la tranquillité de la nature se mêle à la créativité effervescente de notre équipe de développement. Nous recherchons un ou une développeuse WinDev / C# / .NET qui incarne l'esprit d'un héros ou d’une héroïne du code, prêt à changer notre monde ! Ton histoire commence ici : Un beau matin, tu te lèves avec une idée lumineuse, et c'est là que l'aventure commence. En tant que développeur dans notre équipe, tu seras un magicien du code, celui qui transforme les rêves en réalité. Ta mission épique, si tu l’acceptes :  Refonte d'un logiciel WMS : Tel un architecte du futur, tu participeras à la transformation de notre logiciel, et en un coup de baguette magique, cela nous permettra de capter une toute nouvelle clientèle.  Créer et innover : Avec ton esprit créatif, tu plongeras dans des projets captivants, jonglant avec les plannings et repoussant les limites de l'innovation.  Assurer la qualité : En véritable gardien de la perfection, tu suivras les normes de programmation et mettras en place des tests unitaires redoutablement efficaces.  Accompagner nos clients : Toi, le chevalier du support, tu seras l'allié infaillible de nos clients durant les phases de recette et tu assureras la maintenance de tes développements comme on veille sur un trésor.  Documenter et partager : En scribe talentueux, tu créeras des livrables de qualité pour immortaliser tes fabuleux développements.  Diagnostiquer et corriger : En fin détective du code, tu aideras notre équipe Support à résoudre les énigmes et améliorer nos services.  Apprendre de nouvelles technos : Explorateur intrépide des langages de programmation, tu auras l'opportunité de découvrir et maîtriser de nouvelles technologies fascinantes. Pour mener cette aventure à bien, voici l'équipement dont tu auras besoin :  Un diplôme en informatique (Bac +2/3) qui te confère le savoir nécessaire pour affronter tous les défis.  ✨ minimum 1 an d’expérience professionnelle en WinDev, WebDev, WinDev Mobile pour naviguer dans les méandres du développement. Si tu as déjà développé une appli avec cette techno tu peux directement postuler, on t’appellera très rapidement !  Une maîtrise des langages de programmation (SQL, C#, .Net) pour construire le futur    Une connaissance des méthodes d’analyse pour déjouer les mystères du développement.   Une aisance avec les outils d’édition de code et les applications Web pour façonner le futur.   Une maîtrise de l’anglais professionnel pour t'ouvrir aux horizons internationaux. Ce que nous recherchons chez notre futur héros, notre future héroïne :  Team Spirit : La collaboration, c'est ton truc ? Tu adores t'investir dans des projets communs où l'union fait la force ? En rejoignant notre équipe de développement, tu participeras aux réunions hebdo de toute l’infogérance pour te tenir au courant des projets de chacun. Et tous les 3 mois, tu seras de la partie pour les releases de l’équipe dév. Ça va bouger !  L'adaptabilité : Tu jongles avec agilité entre les langages et les méthodes de développement, prêt à affronter tous les défis qui se présentent.  🧠 L'autonomie et la rigueur : Tu es autonome et méthodique, avec un esprit d’analyse et de synthèse affûté, capable de transformer des problèmes complexes en solutions élégantes. Rejoindre ACSEP, c'est embarquer dans une aventure palpitante où l'innovation rencontre la convivialité. Imagine-toi collaborer avec des équipes énergiques, toujours prêtent à explorer de nouveaux horizons.  Dès ton arrivée, tu bénéficieras d'un parcours d'intégration individualisé conçu pour te plonger progressivement dans l'écosystème ACSEP. Nous voulons que tu te sentes bien dès le premier jour et que tu puisses maitriser rapidement les rouages de notre univers.  Nous croyons fermement que le bien-être de nos employés est la clé de notre succès, et nous nous engageons à créer un environnement où chacun peut s'épanouir. Disponibilité et bienveillance sont nos valeurs fondamentales. Chez nous, chaque journée est une nouvelle opportunité de créer des souvenirs et de partager de bons moments !  Des événements, séminaires, off-site, coworking vont rythmer ta vie chez nous et te permettra de tisser des liens forts avec toutes les équipes !  Tu rêves d'aventure et souhaites laisser une empreinte durable avec tes compétences ? Viens rejoindre notre équipe et ensemble, transformons le monde du développement ! Envoie-nous ta candidature et deviens le héros, l’héroine que nous attendions.  Chez ACSEP, l'égalité femmes-hommes, on y croit dur comme fer ! Dans un secteur où les hommes sont souvent majoritaires, nous faisons tout pour encourager la présence des femmes dans nos équipes. On favorise la mixité en assurant un traitement équitable, que ce soit en termes de représentativité ou d'évolution. Parce qu'ensemble, on est plus forts et plus innovants ! Spécialiste de la Digital Supply Chain, le groupe ACSEP s'est imposé comme un acteur de référence dans l'intégration de logiciels et dans l'optimisation des performances logistiques et systèmes d'information associés. ACSEP est également éditeur de logiciels dédiés au la gestion de la Supply Chain. En croissance permanente, ACSEP accompagne de nombreux clients tels qu'Auchan, Boulanger, Carrefour, DHL Supply Chain, ID Logistics, Lacoste, La Grande Récré, Leroy Merlin, Lustucru, Mehari Club Cassis, Santélys, Sonepar, Système U, Vert Baudet, XPO Logistics.

Dans le cadre de son développement, nous accompagnons notre partenaire dans la recherche de son futur Responsable Informatique, Développement web H/F en CDI à Marseille.Les missions principales sont les suivantes :- Management de l'équipe développement web, support applicatif et projet.- Amélioration continue des fonctionnalités du site et de l'application mobile- Entretien et suivi du parc informatique de l'entreprise- Surveiller, analyser et remonter l'activité et la performance de son périmètre- Développement d'outils de CRM pour le secteur de la relation client- Gérer la relation avec acteurs en charge de projets de développement réalisés en externe- Orienter et valider les choix techniques de l'équipe de développement web sous sa responsabilité- Réaliser le suivi budgétaireAvantages :Salaire flexible selon le profilPrime annuelleVous avez fait vos preuves sur un poste en management d'équipe et de projet en méthode Agile.Vous êtes capable d'appréhender des systèmes d'informations complexes. Vous maîtrisez l'environnement Windows, CSS, PHP, SQL, Android Studio, iOS et avez une bonne connaissance du développement et de la programmation d'applications. Une maitrise des technos suivantes seraient un plus : PHP, Magento. Vous disposez d'un bon niveau d'anglais.Le Pôle IT, se tient à votre disposition pour échanger avec vous sur vos projets !La confidentialité de votre candidature est assurée.Le poste est à pourvoir chez un client final.

Missions Encadrer et animer une équipe de collaborateursSuivi et réalisation des missions comptables et fiscales des clientsElaboration des comptes annuels et des déclarations fiscalesRelation client et développement du portefeuille

AROMA-ZONE, acteur en hyper croissance dans le domaine de la vente d'huiles essentielles, d'extraits végétaux, et de produits de cosmétique naturelle à fabriquer soi-même, se distingue par son engagement envers la qualité et la durabilité. Avec une présence à travers une vingtaine de boutiques en France et un site e-commerce visité chaque mois par plus de 3 millions de visiteurs, notre entreprise se positionne comme un leader incontesté dans l'univers de la beauté au naturel. Rejoindre l'équipe d'Aroma-Zone, c'est contribuer au succès d'une entreprise en pleine croissance, promouvant des valeurs de qualité, de durabilité et de respect de l'environnement. Si vous êtes un ingénieur chevronné à la recherche de nouveaux défis passionnants, cette mission est l'occasion idéale de mettre en valeur vos compétences et de faire partie de notre aventure. Nous sommes à la recherche d'un Développeur Backend (F/H) avec une vraie appétence pour le déploiement et le maintien en condition opérationnel d'applications afin de venir renforcer la croissance de l'équipe digital (8 ingénieurs logiciels) du département e-commerce. Vous prendrez le Lead d'une équipe de deux personnes et contribuerez au déploiement de la plateforme, sa scalabilité / résilience / performance et sa maintenabilité. Ce poste en CDI est à pourvoir dès que possible à Aix en Provence. Avantages : * RTT * Tickets restaurants * Mutuelle * Remboursement des transports à 50% * Chèques cadeaux * Participation   Notre stack technique * Infrastructure: Azure (Azure ARM), GCP & Kubernetes, Docker * Patterns / Architecture : Serverless, Event Driven & Data Driven Design * CI/CD : Github / Github Actions / Azure DevOps * Observabilité : Elastic, Sentry, Azure Monitor * Backend: TS / Node, C#, Azure Functions * APIs: REST APIs, GraphQL, tRPC * CMS Headless : Contentful * E-Commerce Headless : CommerceTools   * +5 ans d'expérience dans le développement et le déploiement d'applications NodeJS * Maîtrise de déploiement d'applications sur un Cloud Provider (Azure, GCP ou AWS). Expérience sur Azure serait fortement appréciée. Connaissance des architectures event-driven appréciée. *  Maîtrise des principes d'observabilités (Logs / Metrics / Traces / etc). *  Qualité des développements (Sécurité, Clean Code principles, performance, tests, etc) *  Soucieux de la satisfaction des clients (suivi de bugs, niveau de disponibilité de la plateforme, etc) * Solides compétences en solutions CI/CD. Capacités à créer de nouveaux workflows et d'automatiser des déploiements * Capacité à suivre les bonnes pratiques et être force de proposition * Expérience en tant que Lead fortement recommandée * Expérience en e-commerce appréciée * A l'aise avec l'Anglais, à l'écrit et à l'oral. Une partie de notre équipe technique est anglophone.

Notre client recherche un Agent de Maintenance 3*8, poste basé à Sorgues.En tant qu'Agent de Maintenance 3*8, vous avez pour missions : Comprendre les différentes machines de fabrication et de conditionnement ainsi que leurs spécificités de fonctionnement, Connaître et comprendre les dysfonctionnements possibles, Maîtriser les sécurités des équipements, Comprendre les pannes et les réparer, Anticiper les pannes en analysant les incidents quotidiens ou récurrents, Savoir identifier les possibles interactions entre machines, Savoir adapter et maîtriser les réglages et les dépannages aux spécificités des installations, Savoir recueillir et interpréter les informations parfois variées et nécessaires à la bonne exécution de la mission. Primes.