Pour renforcer nos équipes, nous recherchons un Ingénieur C# / .NET / DevOps, capable d’intervenir à la fois sur le développement backend et sur la mise en place / optimisation d’environnements DevOps. Les projets offrent un périmètre technique riche autour de la construction d’une plateforme logicielle moderne, de l’automatisation CI/CD, et de la gestion d’environnements conteneurisés et orchestrés. Vous évoluerez au cœur du projet et en interaction avec plusieurs équipes techniques (architecture, produit, cybersécurité). L’agence de rattachement de cette offre se situe à Aix.  Profil recherchéDe formation informatique (BAC+5), vous disposez d’une expérience d’environ 5 ans en développement logiciel et pratiques DevOps. L'agence de rattachement de cette offre se situe à Aix.Développement logicielMaîtrise de C#, .NET / .NET CoreConception et développement d’API REST et services applicatifsÉcriture de tests unitaires et respect des bonnes pratiques (Clean Code, SOLID)Connaissance des architectures modernes (TDD, DDD, clean architecture…) DevOps / CI/CDGestion et optimisation de pipelines CI/CD (Azure DevOps)Conteneurisation : Docker, Docker ComposeDéploiement et opérations sur environnements Kubernetes (cloud ou on‑prem)Automatisation : scripts PowerShell / Bash, Terraform, ArgoCDSupervision et monitoring (Grafana, Prometheus, Loki) Sécurité / DevSecOpsApplication des bonnes pratiques DevSecOpsScan de vulnérabilités (ex : Trivy)Gestion sécurisée des environnements et secrets Compétences appréciées Connaissance d’un cloud provider (Azure, OVH, etc.)Sensibilité sécurité (CI/CD sécurisée, vaults, identity management)AViSTO est une société d’ingénierie logicielle, fondée et managée par des ingénieurs.Nous sommes spécialisés dans la réalisation de solutions logicielles dans le monde des systèmes d’informations et des applications industrielles. Notre savoir-faire nous permet de développer des produits complets, sur mesure, pour nos clients (web, client lourd, mobile) et de les accompagner sur les métiers connexes tels que le DevOps, le Cloud, la Data ou encore l’UX / UI. Rejoindre AViSTO, c’est intégrer une communauté de spécialistes, passionnés par leurs métiers et les nouvelles technologies. Vous aimez relever des défis techniques ? Vous avez envie d’évoluer dans une ambiance humaine, bienveillante et responsabilisante ? D’intégrer une structure familiale, présentant les avantages d’un grand groupe ? Alors, n’hésitez plus : postulez et rencontrons-nous !

Notre client, votre futur employeur :Notre client, éditeur de logiciels en croissance constante depuis plus de 7 ans, compte aujourd’hui plus de 240 collaborateurs répartis entre le développement, le support, le produit et le marketing.L’ensemble des outils proposés sont entièrement conçus et développés en interne. Dans le cadre d’une création de poste, l’agrandissement et la structuration du pôle Angular, vous rejoindrez un univers technique où votre expertise en Java sera centrale.Vous contribuerez à des produits réels à forte valeur ajouté pour les clients, dans une équipe structurée et collaborative.Sous la responsabilité d’un Lead technique, vous travaillerez aux côtés de développeurs frontend Angular, backend Java EE et fullstack Java/Angular dans une équipe agile organisée autour de rituels réguliers tels que les revues de code, pair programming et ateliers techniques animés par des experts.Vous participerez à toutes les phases du cycle de vie des applications, de la conception à la mise en production, bénéficiant d’une vision globale et transverse des projets. Vos missions :Conception & DéveloppementDévelopper l’architecture d’un projet informatique de bout en boutDévelopper des fonctionnalités en Java (Java JEE/Springboot) côté backend et Implémenter des interfaces dynamiques et responsives avec Angular (v16+).Qualité & Amélioration continueAssurer la qualité du code via des tests (unitaires, d'intégration, E2E) et de la code reviewContribuer à l’amélioration continue : refactoring, mise en place de bonnes pratiques, veille technologiqueRespecter les process internes et les méthodes de gestion de projets internes (scrum, etc.)Maintenance & Support techniqueAssurer la gestion des bases de données et résoudre les problèmes techniques pour garantir la stabilité des applicationsRédiger et maintenir la documentation technique du code et des procédures techniques pour faciliter la maintenance du produit développéRespecter les bonnes pratiques d’implémentation et de sécurité en accord avec le LeadVotre profilVous êtes développeur Fullstack diplômé Bac+5 en informatique ou école d'ingénieur avec une expérience de 3 ans min d'expérience dont une solide expérience en backend Java (J2EE, Spring Boot) et en frontend Angular (v16+). Vous aimez relever des défis techniques et avez à cœur de travailler sur des projets à forte valeur ajoutée alliant à la fois front-end et back-end.Vous comprenez l'importance d’une intégration harmonieuse entre ces deux environnements et êtes capable d’optimiser la performance pour offrir une expérience utilisateur fluide.Vous évoluerez dans un environnement favorisant l’apprentissage continu et la progression technique.Des mobilités internes sont possibles selon vos envies : vous pourrez vous spécialiser sur la partie frontend Angular ou backend Java, ou au contraire monter en compétences sur l’ensemble de la stack pour renforcer votre profil fullstack.Vous avez un esprit de résolution de problèmes : vous aimez analyser des situations complexes et trouver des solutions techniques adaptées tout en tenant compte des contraintes fonctionnelles et de performance.Vous êtes particulièrement attentif à la qualité du code. Vous appliquez les bonnes pratiques de développement (TDD, clean code, design patterns) et vous vous assurez que vos solutions sont maintenables, évolutives et bien testées.Omniciel, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers IT et Digitaux tous secteurs d’activité, recherche un Développeur Fullstack Java/Angular H/F, en exclusivité pour l’un de ses clients, éditeur de logiciels. Poste basé à Avignon.Notre client, éditeur de logiciels en croissance constante depuis plus de 7 ans, compte aujourd’hui plus de 240 collaborateurs répartis entre le développement, le support, le produit et le marketing. L’ensemble des outils proposés sont entièrement conçus et développés en interne. Tous les candidates et candidats seront reçus en toute confidentialité par le cabinet de recrutement Omniciel pour le compte de son client. Le process de recrutement dans les grandes lignes :5 étapes pour valider ensemble que c’est un bon fit : Un premier échange téléphonique (10-15 min) → On s’assure que le poste et vos attentes matchent.Un entretien visio ou avec l’équipe Omniciel (1h) → On parle en détail du poste, de vos expériences et de la culture d’entreprise.Un entretien de présentation / technique auprès de notre client → Pour discuter de leurs pratiques et voir comment vous pouvez travailler ensemble.Un entretien RH auprès de notre client → Pour discuter des aspects contractuels, avantages collaborateurs et autres aspects RH.Proposition d’embauche  

En tant que Développeur Senior / Tech Lead, tu auras un rôle clé au sein des missions chez nos clients :Tu porteras la vision technique et de l'architecture des produits, en veillant à leur évolutivité, leur performance et leur maintenabilité.Tu encadreras et participeras au mentorat d'une équipe de développeurs, en favorisant leur montée en compétences et en les accompagnant dans leurs défis techniques.Tu montreras l'exemple en participant activement au développement, en écrivant du code de qualité et en mettant en place des bonnes pratiques (TDD, pair programming, revues de code?).Tu collaboreras étroitement avec les équipes métiers, les PO et les autres parties prenantes pour aligner la stratégie technique avec les besoins business.Tu seras force de proposition pour innover, anticiper les risques techniques et identifier les opportunités d'amélioration.Tu garantiras l'excellence technique tout en veillant à la satisfaction des utilisateurs finaux.Tu as une solide expérience en développement logiciel, avec une expertise approfondie dans plusieurs langages et frameworks (Front et/ou Back).Tu as déjà occupé un rôle de leadership technique (tech lead, architecte, ou équivalent) et tu es à l'aise pour guider une équipe tout en restant impliqué dans le code.Tu maîtrises les bonnes pratiques de développement (TDD, Clean Code, CI/CD, etc.) et tu es passionné par l'amélioration continue.Tu as une vision claire des architectures modernes (microservices, serverless, cloud-native, etc.) et tu es capable de prendre des décisions techniques éclairées.Tu es reconnu pour ton esprit critique, ta capacité à résoudre des problèmes complexes et ton aptitude à communiquer clairement avec des équipes techniques et métiers tout en étant à leur écoute dans un climat de confiance.Tu es curieux de nature, ouvert aux nouvelles technologies, tu cherches continuellement à progresser et tu aimes partager tes connaissances pour faire grandir les autres.L'organisation, la rigueur, l'autonomie et le sens du collectif font partie de tes qualités.Et si nous considérions les lead développeurs seniors / Tech Lead non seulement comme des experts du code, mais aussi comme des visionnaires capables de guider des équipes vers la création de solutions numériques innovantes et robustes ?Pour tenir le rythme de l'évolution constante du « savoir-faire », le développeur senior / tech lead devient un pilier essentiel qui allie technique, leadership et compréhension de la vision stratégique. Il est celui qui inspire, qui challenge et qui garantit la cohérence technique tout en accompagnant son équipe vers l'excellence en ayant comme driver la valeur apportée au client.Cette transformation nécessite des profils expérimentés, capables de jongler entre la conception technique, la gestion d'équipe et l'innovation. Si tu es prêt à relever ce défi et à jouer un rôle clé dans la construction de projets numériques impactants...Rejoins-nous !IKKI LEAGUE, jeune pousse innovante dans le monde du conseil et des réalisations informatiques, possède une expertise solide autour du Craft, du DevOps et du Lean.Leurs missions variées incluent du delivery (conception et développement de produits de A à Z) ainsi que du conseil (accompagnement d'équipes, formations, audits techniques).Chez IKKI, ils sont pour la discussion et les compromis quand cela est nécessaire mais il y a des points sur lesquels ils seront intransigeants :Être connecté à la réalité.Chercher le progrès permanent.Avoir le droit à l'erreur.Prendre en compte les Ikkis ( leurs valeurs humaines et collectives )En rejoignant leur équipe , tu bénéficieras :D'un mentorat par des pairs pour affiner ton expertise technique et ton leadership.De missions variées, en équipe ou en binôme, où tu pourras exprimer ta polyvalence et ton expertise.D'une responsabilisation progressive et d'un accompagnement vers l'autonomie.D'un environnement de travail où l'innovation et la collaboration sont au coeur de nos pratiques.D'une redistribution équitable et solidaire des richesses générées par l'entreprise.Bon à savoirHybride compatible.Des moments sanctuarisés pour travailler sur des sujets R&D et contribuer à la vie du groupe.Une mutuelle compétitive prise en charge à 50% pour toi et tes enfants.La possibilité de choisir ton matériel (Mac/PC, Windows, Linux, Smartphone).Et bien d'autres avantages dont on pourra discuter de vive voix !